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1 Interkulturelle Berufsorientierungs-, Beratungs- und Vermittlungskompetenz für den österreichischen Bildungs- und Arbeitsmarkt unter spezieller Berücksichtigung der aktuellen Flüchtlingswellen aus dem Nahen Osten Ihr Partner für Berufsbildung Nikolsdorfer-Gasse 7-11/1. Stock/Top Wien 01 / office@b2bz.at Brigitte Rösner e.u. FN i UID: ATU

2 HERZLICH WILLKOMMEN ZUM ZERTIFIKATSLEHRGANG Interkulturelle Berufsorientierungs-, Beratungs- und Vermittlungskompetenz für den österreichischen Bildungs- und Arbeitsmarkt unter spezieller Berücksichtigung der aktuellen Flüchtlingswellen aus dem Nahen Osten Reisen haben eine heimliche Bestimmung, die der Reisende nicht ahnt. Martin Buber Dann wirst du spüren, nach wie salz'gen Teigen das fremde Brot schmeckt, und wie hart es ist, die fremden Treppen auf- und abzusteigen. Dante Alighieri Wo man Gefahren nicht besiegen kann, ist Flucht der Sieg. Johann Gottfried Seume Die Verzweiflung ist immer größer als die Zäune, die man zieht. Karim El-Gawhary Ich fliehe mit dir, wohin du willst, und wenn es sein muss bis zu meinem Herzen Hans-Christoph Neuert und Elmar Kupke Die Welt der Erfahrung steht jedem zur Verfügung, der bereit ist, sie zu erfahren. Richard Bandler/John Grinder Mehr Wissen Ihr Schlüssel zum besseren Verständnis von Menschen aus anderen Ländern und Kulturen! B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 2

3 ZERTIFIKATSLEHRGANG Interkulturelle Berufsorientierungs-, Beratungs- und Vermittlungskompetenz für den österreichischen Bildungs- und Arbeitsmarkt unter spezieller Berücksichtigung der aktuellen Flüchtlingswellen aus dem Nahen Osten. Dieser Zertifikatslehrgang besteht aus vier Einzelseminaren inkl. Gender Mainstreaming und Diversity Management. Sie erhalten für die Einzelseminare Seminarbestätigungen, für den Gesamtlehrgang ein Lehrgangszertifikat sowie gesondert jeweils ein Gender- und ein Diversity-Zertifikat. ZIELGRUPPE Fach-, Berufsorientierungs- und VermittlungstrainerInnen AMS-, Bildungs-BeraterInnen, Job-Coaches SozialpädagogInnen, SozialarbeiterInnen, SozialbegleiterInnen PädagogInnen, HelferInnen, BetreuerInnen LehrerInnen an Neuen Mittelschulen, Berufsschulen, Berufsbildenden Schulen Alle, die am Thema interessiert sind bzw. mit MigrantInnen arbeiten ZIEL Wir führen Sie mit Wissen und Methodenvielfalt von der Betroffenheit zur Handlungskompetenz! Sensibilisierung Wissensvermittlung & Informationsinput Erfahrungsaustausch Aktivierung von Erfahrungswissen Kompetenztraining Reflexion & Praxistransfer TERMINE & SEMINARZEITEN & RAHMENBEDINGUNGEN 4 Seminare, jeweils freitags und samstags = insgesamt 60 Unterrichtsstunden Jänner 2016 (Fr 15:30-21:30, Sa 09:00-18:00 Uhr) Februar 2016 (Fr 15:30-21:30, Sa 09:00-18:00 Uhr) März 2016 (Fr 15:30-21:30, Sa 09:00-17:00 Uhr) März 2016 (Fr 15:30-21:30, Sa 09:00-19:00 Uhr) Der Lehrgang ist für mindestens 6 Personen und maximal 14 Personen konzipiert. SEMINARORT B 2 Das Bildungszentrum Nikolsdorfer-Gasse 7-11/Top Wien PREIS Gesamtpaket inkl. Gender und Diversity-Zertifikaten: 640,00 EUR inkl. 20% UST B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 3

4 SEMINAR 1 REFUGEES WELCOME Jede Migration von einem Land in ein anderes ist als ein komplexer psychologischer Prozess mit bedeutenden und bleibenden Auswirkungen auf die Identität zu verstehen. Um einen solchen Prozess verstehen zu können, reicht es nicht nur dies selbst zu erleben. Wichtig vor allem ist, dass man versteht, was in einem Menschen, der immigriert, passiert. Denn selbst unter den günstigsten Umständen ist eine Migration ein traumatisches Ereignis. Angefangen von Entwurzelungs- und Neuorientierungsprozessen bis hin zum Eigenkulturschock, in der sich Einwanderer mit tiefgreifenden Verlusten, wie zum Beispiel dem Verlust der Heimat, dem Verlust von Freunden und dem Verlust der früheren Identität, auseinander setzen muss, bestimmen viele weitere Faktoren den Erfolg oder Misserfolg einer Integration. Gerade in dieser Zeit der Akkommodationsphase ist es wichtig, Menschen, die sich in im Migrationsprozess befinden, unterstützend und vor allem kompetent zur Seite zu stehen. Freitag Entwurzelungs- und Neuorientierungsprozesse Kulturelle Identität Wurzeln, Entwicklung Chancen und Grenzen der Aufnahme von Flüchtlingen Betreuung und Integration von Flüchtlingen, AsylwerberInnen, MigrantInnen in Österreich Begriffsklärungen: Kriegsflüchtlinge, Wirtschaftsflüchtlinge, Asyl, Migration, Integration, Assimilation, Interkulturalität, Multikulturalität, Interkulturelle Kompetenz Samstag Flüchtlingsbetreuung und Freiwilligenarbeit in Österreich NGOs, Der ÖIF Österreichischer Integrationsfonds, Beratungs- und Betreuungseinrichtungen Methoden der Flüchtlingsbetreuung und Freiwilligenarbeit Coaching- und Beratungsmethoden, Aufstellungsarbeit Interkulturelles Konfliktmanagement B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 4

5 SEMINAR 2 DER NAHE OSTEN ODER WIE ALLES BEGANN Wer sind die Menschen, die da kommen?, Warum flüchten sie? oder Wie kann Österreich Menschen aus einer anderen Kultur in unsere Gesellschaft integrieren? sind nur einige der Fragen, die sich viele stellen. In diesem Seminar bekommen die TeilnehmerInnen einen Einblick in das Thema und viel Hintergrundinformation. Freitag Überblick über die Länder des Nahen Ostens Aktuelle Entwicklungen, Migrationsströme, Ausblick Syrien und die Nachbarstaaten Geographische Daten Historische Fakten Umbrüche und Veränderungen Die Hauptströme der aktuellen Flüchtlingsbewegungen Samstag Einblick in die arabische Kultur, Lebensweise, Sprache, Religionen, Volksgruppen & Konflikte zwischen den Volksgruppen, Werte, Sitten, Rollenbild der Frau, Rollenbild des Mannes, Familienstrukturen, Hierarchien Arbeitsmarkt im Nahen Osten: Ausbildung, Jobsuche, Typische Berufsbilder (z.b. Friseur = Männerberuf) Einstellung zur Arbeit Vermittlung österreichscher Kultur und Werte B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 5

6 SEMINAR 3 INTERKULTURELLE BERUFSORIENTIERUNGS- UND VERMITTLUNGSKOMPETENZ Immer mehr Menschen aus anderen Ländern ziehen nach Österreich, um hier zu leben und zu arbeiten. Um Menschen aus anderen Kulturen bei der Berufsorientierung helfen und sie in den Arbeitsmarkt integrieren zu können, braucht es spezielle interkulturelle Kompetenzen und Hintergrundinformation. Dieses Seminar vermittelt die notwendigen interkulturellen Berufsorientierungs- und Vermittlungskompetenzen, sowie die Methoden für eine systematische Beratungsund Trainingsarbeit benötigen. Freitag Systemische Grundlagen der Beratungs- und Trainingsarbeit Beratungs- und Trainingsmethoden Berufs(kompetenz)anerkennung, Nostrifizierung Hinführen zu den eigenen Kompetenzen und Stärken Arbeitsmarktsituation aktuell für Österreicher und Migranten Ausbildungsstand der Flüchtlinge Tools für die Berufsorientierung In den nächsten Jahren wird die Integration der Menschen, die zurzeit als Flüchtlinge zu uns kommen, ein großes Thema sein. Daher beschäftigen wir uns in diesem Gender-Workshop mit der Integration und beruflichen Integration von weiblichen Flüchtlingen. Samstag Gender Mainstreaming Fokus (berufliche) Integration von Flüchtlingsfrauen Kommunikationsverhalten von Frauen und Männern Es war einmal oder wie alles begann Entwicklung des Gendergedankens Frauenfiguren / Frauengestalten / Frauenbilder in Mythologie, Mystik, Märchen, Sagen, Naturreligionen, Religionen, Kunst, Kultur, Geschichte, Gesellschaft Im Land, aus dem ich komme sind Frauen / Männer Männliche & weibliche (Ess-)Gewohnheiten Geschlechtergerechtes Formulieren, gegenderte Sprache Gendergerechte (Bild-)Sprache sinnvoll oder Unsinn?! Sexistische Werbung, Tabubrüche in der Werbung Gender Mainstreaming im Berufsleben weibliche Arbeitsrealitäten Meine Gender-Rolle als Trainerin bzw. Trainer Verhaltensvorschläge für Trainerinnen & Trainer Geschlechter-Rollenbilder in deinem Unternehmen B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 6

7 SEMINAR 4 DIVERSITY MANAGEMENT In den nächsten Jahren wird die Integration der Menschen, die zurzeit als Flüchtlinge zu uns kommen, ein großes Thema sein. Daher beschäftigen wir uns in diesem Diversity-Seminar gezielt mit dem österreichischen Arbeitsmarkt und der aktuellen Flüchtlingswelle aus dem Nahen Osten. Freitag Samstag Wahrnehmung und Nutzung von Vielfalt in der Gesellschaft und am österreichischen Arbeitsmarkt Diversity bedeutet Ziele von Diversity der Diversity-Mensch Die Vielfalt der Speisen, Tänze, Trachten, Feste und Bräuche, Sprachen, Meinungen, Werte, Berufe, Arbeitstechniken, Arbeitsbereiche No gos im Urlaub der Urlaubs-Knigge Chancengleichheit, Frauenförderung Rollen-Diffusionen Vielfalt gegen Einfalt Zahlen und Fakten Vorurteile, Diskriminierung, Ausländerfeindlichkeit Diversity am Arbeitsplatz Projektarbeit zum Thema Diskriminierung B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 7

8 IHRE VIELFÄLTIGEN TRAINERINNEN GORDANA DJORDJEVIC Diplom Sozial und Berufspädagogin/ Coach für interkulturelle Kommunikation und Integration Berufs- und Bildungsberatung, Berufsorientierung, Bewerbungstraining, Coaching Finanzielle Unterstützung und Förderungsmöglichkeiten Sozialberatungen im arbeitsmarktpolitischen-kontext: Sozialleistungen, Aufenthaltsrecht, Asyl, EU/EWR, -Drittstaaten, Ausländerbeschäftigungsgesetz, Zugang zum Arbeitsmarkt INEZ BARTOSCHKA Dipl. Lebens- und Sozialberaterin Ehe- und Familienberaterin NLP-Trainerin, Trainerin für Erwachsenenbildung, Coach Lerncoach für Kinder und Jugendliche Therapieteam mit Hund Zertifizierte Aufstellungsleiterin Österr. Geprüfte Pharmareferentin MMAG. SHERIN GHARIB Studium der Politikwissenschaft sowie der Arabistik und der Islamwissenschaft. Seit 2012 Arabisch-Lektorin an der Wirtschaftsuniversität Wien. Beschäftigt sich vertieft mit den politischen Entwicklungen im Nahen und Mittleren Osten und ist derzeit im Bereich der Entwicklungszusammenarbeit in der Austrian Development Agency tätig. Foto 4 cm ISLAM HAFIZ Orientalist Freiwilligenarbeit mit Flüchtlingen X 3,28 cm MAG. PAUL GSCHWANDTNER Studium der Pädagogik & Bildungswissenschaftlichen Psychologie, Ausbildungslehrgang zum Systemischen Berufs- & Sozialpädagogen, Psychotherapeutisches Propädeutikum, Human Resources Management Ausbildung, Trainerausbildung, Gender & Diversity Zertifikat Seit 21 Jahren Erwachsenenbildner, Trainer, Kursleiter, Berufs- & Sozialpädagoge, Betriebskontakter, Outplacement Berater, Praktikums- & Jobcoach, Persönlichkeitscoach, Train-the-Trainer, Ausbildner Wenn das Leben keine Vision hat, nach der man strebt, nach der man sich sehnt, die man verwirklichen möchte, dann gibt es auch kein Motiv, sich anzustrengen. Erich Fromm B² Das Bildungszentrum Ihr Partner für Berufsbildung 8

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