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- Franz Lange
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1 Quality Audit TU Wien Programm Vor-Ort-Visite / Stand TAG 1: Vorbereitung und Klärung offener Fragen Steuerung der Universität (Handlungsfelder I, II, V, VI) Qualitätssicherungsstrategie (I) Governance (II) Personal (V): Rekrutierung und Entwicklung des wissenschaftlichen Personals, Berufung von ProfessorInnen, Laufbahnstellen Interne und externe Kommunikation (VI) Hochschulleitung TU Wien Pause Handlungsfelder, die die Studierenden betreffen (I, II, III, VI) Studierende Internes Feedback, Mittagessen QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand: / 1
2 Rekrutierung und Entwicklung des wissenschaftlichen Personals, Berufung von ProfessorInnen, Laufbahnstellen, Nachwuchsförderung Forschung Rekrutierung und Entwicklung des Personals (V) Betriebsrat wissenschaftliches Personal, Dekane, Berufungskommissionsvorsitzende, Teilnehmer an Nachwuchsförderprogrammen, ProfessorInnen, LaufbahnstelleninhaberInnen, Studierendenvertreter Internes Feedback Rekrutierung und Entwicklung des allgemeinen Universitätspersonals Betriebsrat allgemeines Personal, Personaladministration, Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen, Personalentwicklung, AbteilungsleiterIn, LehrgangsteilnehmerIn von Weiterbildungsprogrammen Internes Feedback, Pause Gleichstellung und Chancengleichheit, Diversity Management Internes Feedback, Zusammenfassung Tag 1 Vizerektorin für Personal und Gender, Vorsitzende AKG, Leitung Genderkompetenz, Studierendenvertreter, Behindertenbeauftragte, Behindertenbetreuer QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand: / 2
3 Quality Audit TU Wien Programm Vor-Ort-Visite TAG 2: Planung, Durchführung und Budgetierung der Lehre Lehre (III) Vizerektor Lehre, SenatsvertreterInnen, Studiendekane, Studienkommissionsmitglieder, Lehrende Internes Feedback Planung, Durchführung und Budgetierung der Lehre ProfessorInnen, Dozierende ohne Leitungsfunktion, SenatsvertreterInnen, StudierendenvertreterInnen Internes Feedback Internationalisierung / Mobilität Leitung International Office, Leitung JASEC (Japan Austria Science Exchange Center), ERASMUS-KoordinatorInnen, Studierende mit Mobilitätserfahrung Internes Feedback, Mittagessen Forschung (IV) Qualitätssicherung in der Forschung (Leitungsebene) Qualitätssicherung in der Forschung (Projektebene) Vizerektor Forschung, Dekane, LeiterInnen von Forschungszentren Forschende, Projektleiter in Grossprojekten der Grundlagenforschung und der anwendungsorientierten Forschung, Halter von ERC Grants QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand: / 3
4 Innovation und Technologietransfer (und Verwertung) Vizerektor Forschung, Leitung der Forschungsservices, Forschende, PatenthalterInnen Pause / Internes Feedback Unterstützende Dienste Campus Management System :30 Internes Feedback Zusammenfassung Tag 2 LeitungsvertreterInnen Studien- und Prüfungsabteilung, Bibliothek, Zentraler Informatikdienst, Controlling; NutzervertreterInnen aus dezentraler Verwaltung, der Studierenden, Lehrenden und Forschenden QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand: / 4
5 Quality Audit TU Wien Vor-Ort-Visite TAG 3: Zeitfenster für Rückfragen an das Rektorat oder sonstige Anspruchsgruppen Vorbereitung Debriefing Vorbereitung Bericht Reservetermine Debriefing TU Wien QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand: / 5
Quality Audit TU Wien Programm Vor-Ort-Visite QA TU Wien Programm Vor-Ort-Visite Stand:
PLANUNG Vorbereitung der Pers o nengruppen für Interview 1 25.11. 09.00-11.00 Qualitätssicherungsstrategie (I) Governance (II) Personal (V): Rekrutierung und Entwicklung des wissenschaftlichen Personals,
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