leistungsstark und zukunftsorientiert

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1 leistungsstark und zukunftsorientiert Vom Krankenhaus zum Gesundheitszentrum Zur Klinikum Burgenlandkreis ggmbh gehören seit 2004 das Georgius-Agricola Klinikum Zeitz und das Saale-Unstrut Klinikum Naumburg. In beiden Häusern mit insgesamt 17 Fachkliniken bieten wir ein breites Leistungsspektrum an diagnostischen und therapeutischen Behandlungsmethoden an und garantieren eine optimale Versorgung. Durch umfangreiche Baumaßnahmen haben wir die Kliniken erweitert und zu modernen Gesundheitszentren ausgebaut. Wir wollen Partner sein, sowohl für Patienten als auch für niedergelassene Ärzte. Deshalb vollziehen wir bewusst die Entwicklung vom Krankenhaus zum Gesundheitszentrum. Im Interdisziplinären Gefäßzentrum zur Diagnostik und Behandlung von Gefäßerkrankungen aller Art arbeiten Gefäßchirurgen, Neurologen, Radiologen und Internisten eng zusammen. Im Geriatrischen Zentrum erfolgt die akutgeriatrische Komplexbehandlung mittels spezieller Diagnostik und Therapiekonzepten mit dem Ziel, die individuell größtmögliche Selbstständigkeit und Lebenszufriedenheit der Patienten zu erhalten oder zurück zu gewinnen. Mit ca Beschäftigten ist die Klinikum Burgenlandkreis ggmbh eine der größten Arbeitgeber der Region und somit ein bedeutender Wirtschaftsfaktor. Doch die Entwicklung unseres Klinikums bleibt nicht stehen. Wir arbeiten daran, unser ambulantes Leistungsspektrum ständig zu erweitern und somit eine umfassende und flächendeckende Gesundheitsversorgung für die Menschen im Burgenlandkreis zu gewährleisten. Gerade wurde der Grundstein zu einem weiteren Bauvorhaben gelegt. In den nächsten Wochen und Monaten entstehen eine neue, zentrale Eingangshalle, eine den gestiegenen Anforderungen entsprechende Notfallaufnahme, eine mit modernen Großgeräten ausgestattete Radiologie und eine geriatrische Abteilung. Saale-Unstrut Klinikum Naumburg Humboldtstraße Naumburg Telefon: ( ) 72-0 Telefax: ( ) Gerd Holland Geschäftsführer der Klinikum Burgenlandkreis ggmbh Georgius-Agricola Klinikum Zeitz Lindenallee Zeitz Telefon: ( ) Telefax: ( ) L E B E N S W E R T G E S U N D W E R D E N I N B A D K Ö S E N GESUND WERDEN UND SICH DABEI RUNDUM WOHL FÜHLEN IN DEN KLINIKEN DER LIELJE GRUPPE In Bad Kösen, dem sympathischen Kurort an der Saale, schafft das besondere Klima ausgezeichnete Voraussetzungen für eine rasche Genesung. Idyllisch gelegen zwischen Burgen und Weinbergen nennt man Bad Kösen auch die Toskana des Ostens. Dort stehen Ihnen mit dem Saale Reha-Klinikum, Klinik I und Klinik II, und der Kinder-Reha-Klinik Am Nicolausholz drei Fachkliniken der Lielje Gruppe zur Verfügung. Alle Einrichtungen sind Spezialkliniken für Rehabilitationsmaßnahmen mit intensiver medizinischer und therapeutischer Betreuung. Und noch etwas: Wir tragen das Herz auf dem rechten Fleck. Saale Reha-Klinikum, Bad Kösen, Klinik I Saale Reha-Klinikum, Bad Kösen, Klinik II Kinder-Reha-Klinik, Am Nicolausholz Saale Reha-Klinikum Bad Kösen, Klinik I Fachklinik für Orthopädie, Psychosomatik, Anschlussheilbehandlungen Saale Reha-Klinikum Bad Kösen, Klinik II Fachklinik für Kardiologie, Orthopädie, Geriatrie, Adipositas, Diabetes mellitus Typ II, Anschlussheilbehandlungen, Zentrum für Osteologie Beide Einrichtungen sind Spezialkliniken für Rehabilitationsmaßnahmen. Weiterhin können Sie folgende Zusatzleistungen in Anspruch nehmen: Aufenthalt als Privatpatient oder als Klinikgast Angebote für Privatpatienten oder Klinikgäste: Wellness-Woche, Aktiv für den Rücken Wirbelsäulenbehandlung und Ich fühl mich wohl Ausstattung: alle Zimmer mit Dusche, WC, Fernseher, Telefon, Balkon. Bitte fordern Sie unseren separaten Prospekt Angebote für Privatpatienten und Klinikgäste an. Kinder-Reha-Klinik Am Nicolausholz Fachklinik für Kinder- und Jugendrehabilitation, Atemwegserkrankungen (Asthmabronchiale Bronchitis und Mukoviszidose), Hauterkrankungen (Neurodermitis und Schuppenflechte), Adipositas (erhebliches Übergewicht), Diabetes mellitus, Rheumatische Erkrankungen, Orthopädische Erkrankungen, Gastroenterologische Erkankungen und Psychosomatische Störungen Am Rechenberg Bad Kösen T.: / 41-0 F.: / Elly-Kutscher-Str Bad Kösen T.: / 42-0 F.: / Elly-Kutscher-Str Bad Kösen T.: / 43-0 F.: / Ausstattung: Unterbringung (ab 3 Jahre) in 4- bzw. 2-Bett-Zimmern / Vielseitige Sport- und Freizeitangebote Vertrauen Sie auf unsere Kompetenz! info@klinikum-burgenlandkreis.de Besondere Leistungsangebote: Klinikschule (10 Std./Woche) Stützunterricht in Mathematik, Deutsch, Englisch, Französisch (nach Lehrplan/individueller Bedarf) Kinder bis zu drei Jahren können bei den Begleitpersonen schlafen Parallele Diabetes- und Adipositas-Rehabilitation zusammen mit der benachbarten Saale Reha-Klinik II Jugendhaus Diabetes: Langzeitbetreuung von Kindern und Jugendlichen mit Diabetes Für weitere Informationen fordern Sie bitte unsere Hausprospekte an. Kostenlose Servicetelefonnummer: / B AD KO ES EN

2 Weißenfels größter Sanitätsstandort Deutschlands Dienststellen der territorialen Wehrverwaltung Am südöstlichen Stadtrand von Weißenfels, in der Zeitzer Strasse 112, prägt der Gebäudekomplex der Bundeswehr den Ortseingang der ehemaligen Kreisstadt. Die Kaserne wurde in den Jahren erbaut. Als Wirkungsstätte der Bundeswehr trägt sie seit dem 04. November 1993 den Namen unseres Bundeslandes SACHSEN-ANHALT. Die Stadt Weißenfels blickt auf eine jahrzehntelange wechselvolle Geschichte als militärische Garnison zurück. An der Fortführung dieser Tradition im positiven Sinne wird und soll sich auch in Zukunft nichts ändern. Die Bundeswehr ist für diese Region ein bedeutender Arbeitgeber und Wirtschaftsfaktor sowie Auftraggeber für kleine und mittlere Unternehmen und Investoren. Im Oktober 2001 begann der Aufbau des größten Sanitätsstandorts der Bundeswehr in Deutschland mit der Indienststellung des Sanitätskommandos III als höhere Kommandobehörde auf Divisionsebene. Das Sanitätskommando III ist eines von vier neugeschaffenen regionalen Kommandos des Sanitätsdienstes der Bundeswehr. Hauptaufgabe des Sanitätskommandos III ist es, alle Truppenteile, Einrichtungen und Dienststellen des Sanitätsdienstes im Wehrbereich III, also in den Bundesländern Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Brandenburg und Berlin, zentral zu führen. Neben den klassischen Führungsaufgaben gilt es auch operative Einsatzkräfte der Sanitätstruppe für die medizinische Versorgung mit mobilen Rettungszentren/ Feldlazaretten der im Auslandseinsatz oder in Übung befindlichen Truppen der Bundeswehr vorzubereiten und zu führen. Dabei gilt die Maxime, den Soldaten im Falle einer Erkrankung, eines Unfalls oder einer Verwundung eine medizinische Versorgung zuteil werden zu lassen, die im Ergebnis dem fachlichen Standard in Deutschland entspricht. Neben dem Stab des Sanitätskommandos III und dem dazugehörigen Stabsquartier sind auch das Sanitätszentrum Weißenfels und das Sanitätsregiment 32 in der Sachsen-Anhalt-Kaserne stationiert. Das Sanitätskommando III ist verantwortlich für eine effektive, flächendeckende medizinische Versorgung für rund Soldaten im Wehrbereich III im Friedensbetrieb sowie die sanitätsdienstliche Übungsunterstützung. Zur erfolgreichen Auftragserfüllung sind dem Sanitätskommando III weitere sanitätsdienstliche Kräfte unterstellt, in Weißenfels das Sanitätsregiment 32 und das Sanitätszentrum. Dazu gehören neben den regionalen Sanitätseinrichtungen in den Kasernen der Teilstreitkräfte auch das Bundeswehrkrankenhaus in Berlin und das Lazarettregiment 31 in Kladow. Die Sanitätssoldaten des Sanitätskommandos III sowie des Sanitätsregimentes 32 sind gut in den Burgenlandkreis integriert und pflegen seit ihrer Aufstellung in der Sachsen-Anhalt-Kaserne sehr gute Kontakte zur Bevölkerung. Diese Beziehungen wurden zusätzlich mit der Übernahme von Patenschaften zu den Städten und Gemeinden Weißenfels, Freyburg, Naumburg und der Gemeinde Dehlitz gefestigt. Ansprechpartner und damit Bindeglied zwischen Bundeswehr und ihrem Standort ist der ebenfalls in der Sachsen-Anhalt-Kaserne eingesetzte Standortälteste. Diese Aufgabe nimmt der stellvertretende Kommandeur im Sanitätskommando III wahr. Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels Das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels wurde am 14. Oktober 1993 damals noch unter dem Namen Standortverwaltung in Dienst gestellt und hat seinen Sitz in der Zeitzer Str. 95 in Weißenfels. Vorrangige Aufgabe ist die Sicherstellung des Liegenschaftsbetriebes (Energieversorgung, Betrieb der technischen Anlagen, Reinigung, Geländebetreuung, Bauunterhalt), aber auch das Personalmanagement für die zivilen Beschäftigten im Zuständigkeitsbereich (einschließlich Sozialdienst und Ausbildung), die finanzielle Absicherung der Aufgaben mit einem jährlichen Umsatz von ca. 32 Mio. Euro sowie die Beschaffung von Dienstleistungen und Gütern und die Betreuung der Soldaten in den Standorten. Zum Zuständigkeitsbereich gehören 17 Liegenschaften mit einer Gesamtfläche von ca ha. Diese umfassen gleichzeitig 861 Gebäude mit einer Gesamtnutzfläche von fast m 2. Die regionale Zuständigkeit erstreckt sich über den südlichen Teil Sachsen-Anhalts sowie einigen Landkreisen in Thüringen. Drei Standortservices in Bad Frankenhausen, Sondershausen und Gera nehmen die Aufgaben vor Ort wahr. Personell umfasst der Betreuungsbereich fast Soldaten und nahezu zivile Mitarbeiter. Derzeit befindet sich das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels wie die gesamte Bundeswehr in einem umfassenden Transformationsprozess. Ziel dessen ist für den Leiter, Jens Dähne, den Streitkräften den bestmöglichen Service so kostengünstig wie möglich zu bieten. Nur so können sich die Soldaten auf ihren Kernauftrag konzentrieren und gleichzeitig die Mittel freigesetzt werden, die für die dringend benötigten Investitionen erforderlich sind. Bundeswehrfachschule Naumburg Die Bundeswehrfachschule Naumburg wurde am 01. Januar 1992 im Gebäude der ehemaligen preußischen Kadettenanstalt, die umfangreich saniert und restauriert wurde, eröffnet. Etwa 700 Soldatinnen und Soldaten nutzen vor dem Ausscheiden aus der Bundeswehr die Möglichkeit, sich auf eine berufliche Zukunft im zivilen Leben vorzubereiten. Sie kommen vorwiegend aus den Bundesländern Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen. Untergebracht sind sie im Schulinternat oder als Selbsteinmieter. Bundesweit anerkannte Bildungsabschlüsse wie mittlere Reife oder Fachhochschulreife in den Schwerpunkten Sozialpädagogik, Technik und Wirtschaft eröffnen den Absolventen neue berufliche Perspektiven. Diese Grundidee der Reintegration von Soldaten auf Zeit in die zivile Berufswelt als soziales Anliegen der Bundeswehr ist für unsere Lehrkräfte über alle Jahre verpflichtend und Ansporn. so der Direktor, Reinhard Kissel. In den neuen Bundesländern gibt es nur in Naumburg eine Schule dieser Art. Bundessprachenamt, Außenstelle Naumburg Das Bundessprachenamt ist der Dienstleister für den fremdsprachlichen Bedarf der Bundeswehr und der obersten Bundesbehörden. In Naumburg befindet sich eine Außenstelle mit folgenden Aufgaben: Englischausbildung für Angehörige der Streitkräfte Ausbildung in Deutsch als Fremdsprache auf der Grundlage von bilateralen Abkommen mit zahlreichen Staaten aus allen Kontinenten Führung und Betreuung von militärischen Lehrgangsteilnehmern Jährlich werden ca. 400 deutsche Lehrgangsteilnehmer in Englisch und ca. 100 ausländische Lehrgangsteilnehmer in Deutsch ausgebildet. Hierfür stehen modern eingerichtete Klassenräume zur Verfügung. Die fremdsprachliche Ausbildung wird durch die bestens ausgestattete Bibliothek/Mediothek unterstützt. Für die meisten ausländischen Lehrgangsteilnehmer ist Naumburg aber auch der erste Kontakt mit der Bundesrepublik Deutschland, und hier gilt es, nicht nur die Sprache, sondern auch Kenntnisse über die Region und Deutschland zu vermitteln. weitere Informationen: Weißenfels größter Sanitätsstandort Deutschlands Dienststellen der territorialen Wehrverwaltung

3 Weißenfels größter Sanitätsstandort Deutschlands Dienststellen der territorialen Wehrverwaltung Am südöstlichen Stadtrand von Weißenfels, in der Zeitzer Strasse 112, prägt der Gebäudekomplex der Bundeswehr den Ortseingang der ehemaligen Kreisstadt. Die Kaserne wurde in den Jahren erbaut. Als Wirkungsstätte der Bundeswehr trägt sie seit dem 04. November 1993 den Namen unseres Bundeslandes SACHSEN-ANHALT. Die Stadt Weißenfels blickt auf eine jahrzehntelange wechselvolle Geschichte als militärische Garnison zurück. An der Fortführung dieser Tradition im positiven Sinne wird und soll sich auch in Zukunft nichts ändern. Die Bundeswehr ist für diese Region ein bedeutender Arbeitgeber und Wirtschaftsfaktor sowie Auftraggeber für kleine und mittlere Unternehmen und Investoren. Im Oktober 2001 begann der Aufbau des größten Sanitätsstandorts der Bundeswehr in Deutschland mit der Indienststellung des Sanitätskommandos III als höhere Kommandobehörde auf Divisionsebene. Das Sanitätskommando III ist eines von vier neugeschaffenen regionalen Kommandos des Sanitätsdienstes der Bundeswehr. Hauptaufgabe des Sanitätskommandos III ist es, alle Truppenteile, Einrichtungen und Dienststellen des Sanitätsdienstes im Wehrbereich III, also in den Bundesländern Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Brandenburg und Berlin, zentral zu führen. Neben den klassischen Führungsaufgaben gilt es auch operative Einsatzkräfte der Sanitätstruppe für die medizinische Versorgung mit mobilen Rettungszentren/ Feldlazaretten der im Auslandseinsatz oder in Übung befindlichen Truppen der Bundeswehr vorzubereiten und zu führen. Dabei gilt die Maxime, den Soldaten im Falle einer Erkrankung, eines Unfalls oder einer Verwundung eine medizinische Versorgung zuteil werden zu lassen, die im Ergebnis dem fachlichen Standard in Deutschland entspricht. Neben dem Stab des Sanitätskommandos III und dem dazugehörigen Stabsquartier sind auch das Sanitätszentrum Weißenfels und das Sanitätsregiment 32 in der Sachsen-Anhalt-Kaserne stationiert. Das Sanitätskommando III ist verantwortlich für eine effektive, flächendeckende medizinische Versorgung für rund Soldaten im Wehrbereich III im Friedensbetrieb sowie die sanitätsdienstliche Übungsunterstützung. Zur erfolgreichen Auftragserfüllung sind dem Sanitätskommando III weitere sanitätsdienstliche Kräfte unterstellt, in Weißenfels das Sanitätsregiment 32 und das Sanitätszentrum. Dazu gehören neben den regionalen Sanitätseinrichtungen in den Kasernen der Teilstreitkräfte auch das Bundeswehrkrankenhaus in Berlin und das Lazarettregiment 31 in Kladow. Die Sanitätssoldaten des Sanitätskommandos III sowie des Sanitätsregimentes 32 sind gut in den Burgenlandkreis integriert und pflegen seit ihrer Aufstellung in der Sachsen-Anhalt-Kaserne sehr gute Kontakte zur Bevölkerung. Diese Beziehungen wurden zusätzlich mit der Übernahme von Patenschaften zu den Städten und Gemeinden Weißenfels, Freyburg, Naumburg und der Gemeinde Dehlitz gefestigt. Ansprechpartner und damit Bindeglied zwischen Bundeswehr und ihrem Standort ist der ebenfalls in der Sachsen-Anhalt-Kaserne eingesetzte Standortälteste. Diese Aufgabe nimmt der stellvertretende Kommandeur im Sanitätskommando III wahr. Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels Das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels wurde am 14. Oktober 1993 damals noch unter dem Namen Standortverwaltung in Dienst gestellt und hat seinen Sitz in der Zeitzer Str. 95 in Weißenfels. Vorrangige Aufgabe ist die Sicherstellung des Liegenschaftsbetriebes (Energieversorgung, Betrieb der technischen Anlagen, Reinigung, Geländebetreuung, Bauunterhalt), aber auch das Personalmanagement für die zivilen Beschäftigten im Zuständigkeitsbereich (einschließlich Sozialdienst und Ausbildung), die finanzielle Absicherung der Aufgaben mit einem jährlichen Umsatz von ca. 32 Mio. Euro sowie die Beschaffung von Dienstleistungen und Gütern und die Betreuung der Soldaten in den Standorten. Zum Zuständigkeitsbereich gehören 17 Liegenschaften mit einer Gesamtfläche von ca ha. Diese umfassen gleichzeitig 861 Gebäude mit einer Gesamtnutzfläche von fast m 2. Die regionale Zuständigkeit erstreckt sich über den südlichen Teil Sachsen-Anhalts sowie einigen Landkreisen in Thüringen. Drei Standortservices in Bad Frankenhausen, Sondershausen und Gera nehmen die Aufgaben vor Ort wahr. Personell umfasst der Betreuungsbereich fast Soldaten und nahezu zivile Mitarbeiter. Derzeit befindet sich das Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Weißenfels wie die gesamte Bundeswehr in einem umfassenden Transformationsprozess. Ziel dessen ist für den Leiter, Jens Dähne, den Streitkräften den bestmöglichen Service so kostengünstig wie möglich zu bieten. Nur so können sich die Soldaten auf ihren Kernauftrag konzentrieren und gleichzeitig die Mittel freigesetzt werden, die für die dringend benötigten Investitionen erforderlich sind. Bundeswehrfachschule Naumburg Die Bundeswehrfachschule Naumburg wurde am 01. Januar 1992 im Gebäude der ehemaligen preußischen Kadettenanstalt, die umfangreich saniert und restauriert wurde, eröffnet. Etwa 700 Soldatinnen und Soldaten nutzen vor dem Ausscheiden aus der Bundeswehr die Möglichkeit, sich auf eine berufliche Zukunft im zivilen Leben vorzubereiten. Sie kommen vorwiegend aus den Bundesländern Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Sachsen und Thüringen. Untergebracht sind sie im Schulinternat oder als Selbsteinmieter. Bundesweit anerkannte Bildungsabschlüsse wie mittlere Reife oder Fachhochschulreife in den Schwerpunkten Sozialpädagogik, Technik und Wirtschaft eröffnen den Absolventen neue berufliche Perspektiven. Diese Grundidee der Reintegration von Soldaten auf Zeit in die zivile Berufswelt als soziales Anliegen der Bundeswehr ist für unsere Lehrkräfte über alle Jahre verpflichtend und Ansporn. so der Direktor, Reinhard Kissel. In den neuen Bundesländern gibt es nur in Naumburg eine Schule dieser Art. Bundessprachenamt, Außenstelle Naumburg Das Bundessprachenamt ist der Dienstleister für den fremdsprachlichen Bedarf der Bundeswehr und der obersten Bundesbehörden. In Naumburg befindet sich eine Außenstelle mit folgenden Aufgaben: Englischausbildung für Angehörige der Streitkräfte Ausbildung in Deutsch als Fremdsprache auf der Grundlage von bilateralen Abkommen mit zahlreichen Staaten aus allen Kontinenten Führung und Betreuung von militärischen Lehrgangsteilnehmern Jährlich werden ca. 400 deutsche Lehrgangsteilnehmer in Englisch und ca. 100 ausländische Lehrgangsteilnehmer in Deutsch ausgebildet. Hierfür stehen modern eingerichtete Klassenräume zur Verfügung. Die fremdsprachliche Ausbildung wird durch die bestens ausgestattete Bibliothek/Mediothek unterstützt. Für die meisten ausländischen Lehrgangsteilnehmer ist Naumburg aber auch der erste Kontakt mit der Bundesrepublik Deutschland, und hier gilt es, nicht nur die Sprache, sondern auch Kenntnisse über die Region und Deutschland zu vermitteln. weitere Informationen: Weißenfels größter Sanitätsstandort Deutschlands Dienststellen der territorialen Wehrverwaltung

4 Alles zum Schutz von Leben und Gütern Hilfsorganisationen im Burgenlandkreis In den Hilfsorganisationen des Deutschen Roten Kreuzes, der Johanniter-Unfallhilfe und der Deutschen Lebensrettungsgesellschaft sind Frauen und Männer des Burgenlandkreises gleichermaßen engagiert. Haupt- und ehrenamtlich verrichten sie ihren Dienst in mehreren Rettungswachen und Dienststellen, um Menschen in Gefahrensituationen zu schützen. Neben dem Rettungsdienst stellen diese Hilfsorganisationen die Einsatzkräfte für Großereignisse und Großunfälle. So wird auch der immer beliebtere Wasserwanderweg Saale- Unstrut von den Wasserrettungszügen der Hilfsorganisationen geschützt. Eines der im Jahr 2007 beschafften neuen Fahrzeuge ist das Hilfeleistungs-Löschfahrzeug der Feuerwehr Schkortleben. Über Bürger, darunter auch 600 aktive Frauen, arbeiten ehrenamtlich in den mehr als 200 freiwilligen Feuerwehren des Burgenlandkreises. In 85 Jugendfeuerwehren bereiten sich gegenwärtig 600 Jugendliche zwischen 10 und 18 Jahren auf den Dienst in der Feuerwehr vor. Neben dem klassischen Bereich der Brandbekämpfung ist die Hilfe in Notlagen nach wie vor die hauptsächliche Aufgabe der Feuerwehren. Für die Hilfeleistung und Brandbekämpfung stehen den Feuerwehren im Kreisgebiet aktuell 330 zeitgemäße Einsatzfahrzeuge zur Verfügung. Eines dieser Fahrzeuge ist das hochmoderne Hilfeleistungs-Löschfahrzeug der Feuerwehr Großkorbetha, das seit 2007 den technischen Fuhrpark der Wehren ergänzt. Das Technische Hilfswerk ist mit zwei Ortsverbänden und rund 150 Helfern im Kreisgebiet ansässig. Bei schweren Unfällen und Katastrophen, wie z.b. Hochwasser, stehen die Kameraden mit ihrer Technik jederzeit zur Verfügung Wirtschaft Alles zum Schutz von Leben und Gütern

5 Der ländliche Raum im Burgenlandkreis Der Burgenlandkreis ist vorwiegend ländlich strukturiert und durch eine leistungsfähige Landwirtschaft geprägt. Die durchschnittlich guten Bodenwertzahlen unserer Böden und das milde Klima sind die Basis für die Erzeugung qualitativ hochwertiger Produkte. Nicht von ungefähr zählt gerade deshalb die Ernährungswirtschaft zu den Wachstumsbranchen in unserem Landkreis. Eng verbunden mit der Landwirtschaft ist die Entwicklung unserer Dörfer und des ländlichen Raumes. Besonders vor dem Hintergrund der demografischen Entwicklung sind neue Ideen und Konzepte für die Stärkung des ländlichen Raumes gefragt. Aus diesem Grund beschlossen im März 2006 die Kreistage Weißenfels und Burgenlandkreis das Integrierte ländliche Entwicklungskonzept für die Region Burgenland-Weißenfels (ILEK). Vier zertifizierte Leitprojekte zielen darauf ab, Handwerk, Gewerbe und Dienstleistungen, Landwirtschaft, Umwelt, Bergbau, Tourismus und Daseinsvorsorge unter Beachtung der demografischen Veränderungen zu entwickeln. Deshalb haben hier solche Vorhaben, welche vernetzenden Charakter zwischen den einzelnen Leitprojekten aufweisen, überregional ausstrahlen, der Schaffung und dem Erhalt von Arbeitsplätzen dienen und auf die Sicherung und Anpassung von Dienstleistungsangeboten mit Schwerpunktsetzung für junge Familien ausgerichtet sind, oberste Priorität. Zusätzliche Impulse für die Entwicklung des ländlichen Raumes erhofft sich der Burgenlandkreis mit der Etablierung der zwei LEADER-Regionen Naturpark Saale-Unstrut-Triasland und Zeitz-Weißenfelser-Braunkohlenrevier. Die für beide LEADER-Regionen zur Verfügung stehenden Mittel finden insbesondere für touristische Projekte, Infrastrukturmaßnahmen, Verbesserung der Ortsbilder und Maßnahmen zur Diversifizierung der Landwirtschaft ihren Einsatz. Hochmoderne Käseproduktion aus Bad Bibra Die 1918 gegründete Molkerei hat sich in den vergangenen 15 Jahren zum hochmodernen Käseproduzenten gemausert. 100 Tonnen Käse werden hier täglich produziert. Sie gehen fast ausschließlich in den Export. Pro Jahr werden in Bad Bibra mit modernster Technik und unter hohen Qualitätsansprüchen 320 Millionen Kilogramm Milch verarbeitet waren es noch 200 Millionen Kilogramm. Der Weg eines Käses kann dank eines Basis- Qualitäts- Managementsystems bis zur Erzeugung der Milch im Stall zurückverfolgt werden. Dampf und ein Teil des Stromes für die Produktion kommen aus dem eigenen Biomasseheizkraftwerk und zwar Kohlendioxid neutral und damit umweltfreundlich. Als Brennstoff dienen Holzschnitzel aus der Holz- und Forstwirtschaft. Damit lassen sich zudem Betriebskosten reduzieren. Als Genossenschaft sind wir stets bestrebt, die Milch unserer Lieferanten und Mitglieder einer hohen Verwertung zuzuführen, um auch zukünftig stabile Milchpreise zahlen zu können, so Geschäftsführer Dr. Bernd Günther. Der Exportanteil von der Produktion liegt bei 95 Prozent. Hauptabnehmer ist Italien mit fast 50 Prozent. 70 Prozent des Exportanteils geht in Länder der EU; der Rest in so genannte Drittländer, zu der auch die arabische Welt gehört. Zu neuen Kunden zählen Spanien und Finnland. Die natürlichen und ökonomischen Voraussetzungen und vor allem hoch motivierte Arbeitskräfte und Fachleute sind die Grundlage, dass sich die Landwirtschaft im Burgenlandkreis zu einem wichtigen Wirtschaftsfaktor entwickelt hat. Somit nimmt sie im gesamten wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Leben eine bedeutende Rolle ein. Untermauert wird dies durch die Einbindung eines großen Teiles der landwirtschaftlichen Nutzfläche in den Naturpark Saale-Unstrut-Triasland, die enge Verknüpfung mit dem Weinbau und dem Tourismus ha, das sind mehr als 65% der Gesamtfläche, sind landwirtschaftlich genutzt. Auf 61,1% der ha großen Ackerlandfläche erfolgt der Anbau von Getreide. Aber auch Ölfrüchte und Hackfrüchte haben eine hohe Anbauquote. In den 263 Betrieben mit Viehhaltung werden vorrangig Rinder und Schweine eingestallt. Rund Rinder und Schweine sind täglich zu versorgen. Schafe, Pferde und Geflügel ergänzen die Palette. Insgesamt gibt es im Landkreis 480 landwirtschaftliche Betriebe, davon 389 Einzelunternehmen, 45 Personengesellschaften und 46 juristische Personen. Landwirtschaft mit Tradition hier jedoch in Verbindung mit den Flüssen Saale, Unstrut und Elster, einer hügeligen Landschaft mit Steilhang und Kalksteinverwitterungsböden ein recht mildes Klima. Auf Grund dieser guten klimatischen Bedingungen entwickelte sich ein über 1000-jähriges Weinanbaugebiet, welches der Region weit über seine Grenzen zum Bekanntheitsgrad verholfen hat. Kenner schätzen den einzigartigen Geschmack der hiesigen Weine. Auf den 430 ha Rebland im Burgenlandkreis wachsen u. a. Müller-Thurgau, Weißburgunder, Dornfelder und Portugieser. Zahlreiche Preise bei Prämierungen und Wettbewerben zeugen davon, dass im hiesigen Weinanbaugebiet qualitative Weine gekeltert werden. Die Landwirtschaft und der Weinbau sind wichtige Grundlagen für die stark entwickelte Nahrungs- und Genussmittelindustrie als Schwerpunktbranche im Süden Sachsen-Anhalts. Mit der frischli-milchwerk Weißenfels GmbH, der Molkereigenossenschaft Bad Bibra e. G., der Allerstedter Käserei H. J. Poelmeyer GmbH in Wohlmirstedt, der Sektkellerei in Freyburg, der Winzergenossenschaft Freyburg, der Tönnies Zerlegebetrieb GmbH in Weißenfels oder der Osterland Landwirtschafts GmbH in Teuchern um nur einige Betriebe zu nennen sind starke Unternehmen vorhanden, welche die erzeugten Nahrungsrohstoffe verarbeiten und weiter veredeln. Im Netzwerk Ernährungsgewerbe bilden die Landwirtschaftsbetriebe eine wichtige Basis für die Weiterentwicklung der ländlichen Region. 47 Mo - Fr 09:00-18:00 Uhr Öffnungszeiten: Region e.v. 48 Landwirtschaft litäten käuflich erwerben. Samstag 09:00-12:00 Uhr Die 100 Beschäftigten haben es in den letzten Jahren geschafft, stetig die Produktion zu steigern. Auch der Umsatz hält Schritt. Im vergangenen Jahr wiesen die Bücher einen Wert von 130 Millionen Euro aus. Wer in den Genuss der Köstlichkeiten aus der Molkereigenossenschaft Bad Bibra kommen möchte, kann gegenüber dem Firmengelände in der Bibertaler Käsescheune verschiedene Käsespezialitäten käuflich erwerben. Mo - Fr 09:00-18:00 Uhr Samstag 09:00-12:00 Uhr Die Lage des Burgenlandkreises im Regenschatten des Harzes führt dazu, dass wir nur Milliliter Niederschlag im Jahr zu verzeichnen haben. Dazu kommt, dass diese Niederschläge sehr ungleichmäßig verteilt sind, was oftmals zu längeren Regenperioden und häufiger Vorsommertrockenheit führt. Insgesamt herrscht Gemeinschaft der Direktvermarkter der Elster-Saale-Unstrut- Straße nach Trebnitz Teuchern Tel.: Fax: Eine nicht unbedeutende Aufgabe kommt der Landwirtschaft als größter Naturschützer und Pfleger unserer Kulturlandschaft zu. Sie schafft somit die Grundlage für eine erfolgreiche touristische Vermarktung und Lebensqualität im ländlichen Raum. Regionaltypische Kulinarik, Zeitzeugen der Vergangenheit, kulturhistorische Angebote sowie Wellness- und Aktivtourismus locken immer mehr Besucher in die Region. Landwirtschaft mit Tradition

6 Nicht zuletzt ist die Landwirtschaft wichtiger Arbeitgeber und Ausbilder für unsere Jugend im ländlichen Raum. Neben den direkt in der Landwirtschaft Beschäftigten sichert sie weitere Arbeitsplätze in zahlreichen Dienstleistungsunternehmen. Als Primärproduzent von pflanzlichen und tierischen Produkten für die Lebensmittelverarbeitung kommt ihr eine besondere Bedeutung als wichtiger Produzent nachwachsender Rohstoffe zu. Zur besseren Nutzung aller vorhandenen natürlichen Ressourcen, und vor allem um den hohen Energiekosten entgegen zu wirken, nutzen unsere landwirtschaftlichen Unternehmen immer mehr die Möglichkeit zur Erschließung alternativer Energiequellen. So entstanden im Burgenlandkreis in den letzten Jahren beispielsweise zahlreiche Biogasanlagen und Fotovoltaikanlagen, so in Rehmsdorf, Spielberg, Tagewerben, Droyßig. Weitere Anlagen sind geplant. Die Erschließung dieser Quellen kann jedoch nur eine Nische zur direkten landwirtschaftlichen Produktion sein. Die Begrenzung der landwirtschaftlichen Nutzfläche ist hierbei ein entscheidender Faktor. Demografische Entwicklung und Kaufverhalten der Bevölkerung zwingen die Erzeuger landwirtschaftlicher Produkte dazu, neue Märkte und Absatzformen zu erschließen, die Produktenvielfalt ständig zu erweitern, aber auch neue Erwerbsquellen zu schaffen. Eine Möglichkeit bietet sich im Produktenaustausch untereinander. Seit mehr als 10 Jahren praktiziert die Gemeinschaft der Direktvermarkter der Elster-Saale-Unstrut-Region e. V. diese Form des Produktenaustausches. 25 Mitgliedsbetriebe, die bäuerliche Betriebe unterschiedlichster Strukturen verkörpern, nutzen den Weg der Direktvermarktung, um den Kunden die Produkte aus der Region anzubieten und ihnen deutlich zu machen wie, und wo sie produziert werden. Biogasanlage Centrigas, Obhausen/OT Neuweidenbach Merkmal Landwirtschaftliche Entwicklung Die Größenstruktur der landwirtschaftlichen Betriebe im Burgenlandkreis im Jahr 2007 Landwirtschaftliche Betriebe und landwirtschaftlich genutzte Fläche Davon mit einer landwirtschaftlich genutzten Fläche von bis unter Hektar insgesamt unter Betriebe LF in ha Betriebe LF in ha und mehr Betriebe 18 5 he_anz_lz4507_kor LF in ha :46 Uhr Seite Kloßteig Reibekuchenteig C M Y CM MY CY CMY K Auf die Pizza, fertig, los! Frische Kartoffel- und Fertigteigprodukte von Henglein Qualität aus Sachsen-Anhalt hergestellt aus hochwertigen Zutaten vielfach DLG und CMA ausgezeichnet schnelle & einfache Zubereitung Die frischen Ideen des Marktführers bringen Kreativität und Gelinggarantie in jede Küche! Henglein GmbH, Klosterhäseler/Sachsen-Anhalt, Tel. ( ) 60 40, Jetzt Eierspätzle Seidenknödel Kartoffelnudeln Gnocchi Pizzateig Hefeteig Dampfnudeln Blätterteig ordern! Probedruck Die Natur ist unser Partner Südzucker AG Mannheim/Ochenfurt Albrechtstraße Zeitz Teleon: 03441/ Landwirtschaft mit Tradition Landwirtschaftliche Entwicklung

7 Wirtschaftsfaktor Tourismus Naturpark Saale-Unstrut-Triasland Das Saale- Unstrut- Gebiet ist kein klassisches Reiseziel in Deutschland wie beispielsweise der Harz oder die sächsische Schweiz, die auf eine lange Tradition von Urlaubsreisen oder Ausflügen aller Art zurückblicken können. Wir stellen uns dem Wettbewerb um die Gunst des Kunden seit 1990 mit stetigem Erfolg. Mit der Gründung des Saale- Unstrut- Tourismus e.v ist es uns gelungen, eine Allianz zwischen Landkreis, Kommunen, der Tourismuswirtschaft, dem Weinbau und Leistungsanbietern zu schaffen. Dabei wird eine enge Verknüpfung von touristischem Marketing und Weiterentwicklung der Infrastruktur angestrebt. Leitlinien der Tourismusarbeit im Saale- Unstrut- Gebiet Qualität und Nachhaltigkeit Vielseitigkeit Vier Säulen des Tourismus bilden das Kerngeschäft (Wein, Romanik und Mittelalter, Flusstäler und Entspannung, Himmelswege) Kooperation nach innen und nach außen Erhöhung des Bekanntheitsgrades Erhöhung der Gästezahlen Wirtschaftliche Kennziffern des Tourismus für die Saale- Unstrut- Region Im Gegensatz zur Planungsregion Halle- Saale- Unstrut, wo es durch Fertigstellung von Großinvestitionen im Chemiedreieck ab Ende der 90iger Jahre zu zweistelligen Rückgängen im Übernachtungsbereich kam, stellt sich die Situation im Mitgliedsgebiet des Saale- Unstrut- Tourismus e.v. positiv dar. Auch die Auswirkungen der Gesundheitsreform Ende der 90iger Jahre konnten kompensiert werden. Entwicklung der Gästezahlen des Burgenlandkreises in den letzten 6 Jahren ( ) 1. Übernachtungen + 12% 2. Ankünfte + 24% 3. Anzahl der Tagesbesucher 3 Millionen, davon in der Region ca. 2 Millionen im Burgenlandkreis Die Entwicklung der einzelnen Städte verläuft differenziert. Das Tourismusmarketing in der Saale- Unstrut- Region wird von den 4 Produktlinien geprägt: 1. Wein 2. Romanik und Mittelalter 3. Flusstäler und Entspannung 4. Himmelswege Das Kerngeschäft mit den vier Säulen des Tourismusmarketing, repräsentiert die Angebote, mit denen das Gebiet in den vergangenen Jahren erfolgreich am Markt vorgestellt wurde. Für die Zukunft gilt es, die dazugehörigen Angebote noch leistungsfähiger auszubauen, um damit mehr Übernachtungs- und Tagesgäste zu erhalten. Ein zentrales Thema der zukünftigen Entwicklung für unsere Region ist die Entwicklung von vernetzten Angeboten in hoher Qualität in Form von Pauschalen. Dabei sollte vor allem der Werbe- und Wettbewerbsvorteil zum Kulturtourismus in Kombination mit Wein und kulinarischen Angeboten im Vordergrund stehen. Eine ausgezeichnete Basis dazu bildet der Antrag der Saale- Unstrut- Region zur Aufnahme in das UNESCO Welterbe. Umfangreiches Veranstaltungsangebot Über 60 Weinfeste der Winzer, Städte und Gemeinden Saaleweinmeile und Winzerfest mit überregionaler Bedeutung Sektival in der Rotkäppchen Sektkellerei Historische Stadtfeste wie das Naumburger Kirschfest und Schlossfeste in Weißenfels und Zeitz Quellen- und Brunnenfeste in Bad Kösen und Bad Bibra Sonnenwendfeiern in Goseck und Wangen Jungweinwochen, Radeltage und Schlemmerwochen als thematische Angebote weitere Informationen zu den Veranstaltungen auf Seite 75/76. Im Süden Sachsen-Anhalts, an der Grenze zu Thüringen gelegen, repräsentiert sich der Naturpark Saale-Unstrut- Triasland. Auf einer Gesamtfläche von ha gibt es eine traditionsreiche Kulturlandschaft mit seltenen Zeugen der Landschafts- und Kulturgeschichte. So befinden sich im Naturparkgebiet unter anderem die H i m m e l s - scheibe von Nebra, der Naumburger Dom, die Klöster Pforta und Memleben sowie die Burganlagen von Freyburg (Neuenburg), Bad Kösen ( R u d e l s - burg, Burg S a a l e c k ), Schönburg und Eckartsberga (Eckartsburg), Schloss Droyßig (Höhenburg) als auch das Barockschloss in Weißenfels und die Haynsburg (diente u. a. dem Schutz der kaiserlichen Jagdpfalz in Kayna; heute Hotel und Reiterhof). Kleinstrukturierte Terrassen-Weinberge an den Steillagen der Saale- und Unstruttäler prägen die Landschaft. Auch im schönen Elstertal gibt es seit 1999 wieder Weinanbau. Aufbauend auf der über 100-jährigen Naturparkidee in Deutschland wurde in Nebra seit 1990 der Naturpark Saale-Unstrut-Triasland entwickelt. Gelenkt durch den Willen, die landschaftlichen Schönheiten und die natürlichen Besonderheiten der Region zu erhalten, wurde der Naturpark am 2. Februar 2000 verordnet. Am gab das Ministerium für Landwirtschaft und Umwelt des Landes Sachsen-Anhalt die Allgemeinverfügung über die Erklärung zur Erweiterung des Naturparks Saale-Unstrut-Triasland im MBl. LSA Nr. 18/2008 bekannt. Ziel und Zweck des Naturparks ist ein gedeihliches Nebenund Miteinander von geschützten Naturräumen und wirtschaftlichen Bereichen. Es ist eine Landschaft mit einer besonderen Pflanzenund Tierwelt. Trockenwälder, Trockenrasen und magere Schaftriften bieten zahlreichen seltenen Pflanzen und Tieren Lebensraum. Im Naturparkgebiet können Naturliebhaber eine Flora und Fauna erleben, die dem teilweise mediterranen Charakter der natürlichen Gegebenheiten entsprechen. Diese weisen nicht nur wegen der Vielzahl der wild lebenden Orchideen oder der Fledermäuse viele interessante Eigenheiten auf. Die Kulturlandschaft an Saale und Unstrut zeichnet sich durch eine ungewöhnliche Dichte in Bezug auf die Geologie (Geotope), die Archäologie (sehr altes Siedlungsgebiet), die Geschichte (Kaiserpfalz Memleben) und die Baukunst (Klöster, Burgen und Kirchen an der Straße der Romanik) aus. Das Ziel des Naturparks Saale-Unstrut-Triasland besteht darin, die typische Vielfalt, Eigenart und Schönheit der Landschaft und die kulturhistorischen Werte und Traditionen sowie die typischen Landnutzungsformen zu bewahren, zu fördern bzw. wieder herzustellen. Sie bilden die Grundlage der Menschen für Erholung und einen umweltverträglichen Tourismus im Naturpark-Gebiet. Naturpark Saale-Unstrut-Triasland e.v. Unter der Altenburg Nebra Tel: / info@naturpark-saale-unstrut.de GeoPark Triasland Unter der Altenburg Nebra Wirtschaftsfaktor Tourismus Naturpark Saale-Unstrut-Triasland

8 Gut und sicher starten, um erfolgreich zu landen Sie denken über Ihre Selbstständigkeit nach? Das ego-pilotennetzwerk Sachsen-Anhalt ist ein mit Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) und des Ministeriums für Wirtschaft und Arbeit des Landes Sachsen-Anhalt gefördertes Projekt. Wir sind mit diesem Projekt eingebunden in die landesweite Existenzgründungsoffensive ego. Träger des Projektes ist die Investitionsbank Sachsen-Anhalt. Die ego.-piloten des Burgenlandkreises sind Frau Ursula Dunkelberg und Herr Rüdiger Warnicke. Unser Angebot - wir sorgen für individuelle Lösungen, denn jede Gründung ist anders - wir haben einen ganzheitlichen Beratungsansatz der Ihre Berufs- und Lebenserfahrung und Ihre gegenwärtige Lebenssituation berücksichtigt Ihr Nutzen - ohne Umwege zum Erfolg - Unterstützung bei der Businessplanung - Zeit- und Kosteneinsparung - Türöffner bei Behörden - Lotsendienst zu anderen Experten - Auffinden von Fördertöpfen - Unterstützung für Qualifizierungen Sprechen Sie uns an und vereinbaren einen Termin. Kreisverwaltung Burgenlandkreis Schönburger Straße Naumburg Ursula Dunkelberg Tel.: 03445/ Mobil: 0172/ Fax: 03445/ ego.pilot-blk@blk.de Wirtschaftsförderungsgesellschaft BLK mbh Hauptstraße Unterkaka Rüdiger Warnicke Mobil: 0162/ Fax: / ego.pilot-blk@t-online.de Den Weg heraus aus der Arbeitslosigkeit durch die Gründung eines Unternehmens können auch Ältere der Generation 50plus (Jahrgang 1960 und älter) wagen. Studien in anderen europäischen Ländern haben gezeigt, dass dieser Personenkreis sogar besonders erfolgreich am Markt agiert. Wer eine Existenz gründen möchte, Unterstützung bei der Weiterentwicklung einer Gründungsidee benötigt, sich eine selbstständige Tätigkeit vorstellen kann oder als Selbstständiger Hilfe und Unterstützung benötigt, für den ist das Kompetenzzentrum kompakt50plus mit seinen beiden Projektbüros in Naumburg und Zeitz der richtige Ansprechpartner. Bereits seit Herbst 2005 wird dort im Auftrag der ARGE SGB II Burgenlandkreis (ALG II) ein durch das Bundesministerium für Arbeit gefördertes Projekt umgesetzt, das älteren Erwerbslosen Chancen für eine neue Beschäftigung eröffnen will. Existenzgründer der Generation 50plus unsere Leistungen: Studien und Gutachten Strategieentwicklung Projektentwicklung und Projektmanagement auf den Gebieten Bildungsmanagement (Fachkräftesicherung, Qualifizierung) Internationale Kooperationen und Netzwerke Regionalentwicklung Wirtschaftsförderung Sie erreichen uns in: Halle, Hoher Weg 3, Tel.: Naumburg, Grochlitzer Straße 55, Tel.: Im Kompetenzzentrum kompakt50plus werden Existenzgründer der Generation 50plus in die Selbstständigkeit begleitet. Hier erhalten sie nicht nur Ratschläge, sondern auch praktische Hilfe bei der Gründungsvorbereitung, Gründung und während der Nachgründungsphase. Dazu zählen u.a. die Erstellung eines Businessplanes, die Erarbeitung eines Finanzkonzeptes und die Vorbereitung von Marketingaktivitäten. Viele dieser Angebote können aber auch von Existenzgründern anderer Altersgruppen in Anspruch genommen werden. Im Rahmen des erfolgreich abgeschlossenen Modellprojektes Lebenswissen für eine starke Region Burgenlandkreis konnten in den vergangenen 2 Jahren bereits 40 Existenzgründer betreut und begleitet werden. Für Ältere im Leistungsbezug der ARGE SGB II Burgenlandkreis (ALGII) stehen jeweils für einen Zeitraum von bis zu 9 Monaten Büroarbeitsplätze an den Standorten Naumburg und Zeitz zur Verfügung. Am Standort Weißenfels wurde ein Kontaktbüro eingerichtet. Im Rahmen der zweiten Programmphase des Projektes Lebenswissen für eine starke Region südliches Sachsen-Anhalt, die eine Laufzeit von drei Jahren (bis zum 31. Dezember 2010) hat, besteht auch die Möglichkeit einer Gründungsförderung und der teilweisen Übernahme von Reisekosten und Lehrmaterial. Zusätzliche Dienstleistungen, wie z.b. Unterstützung von Vermarktungsaktivitäten durch Internet, Gestaltung von Druckerzeugnissen, Recherchen, Mietbüro, Buchhaltungsservice u.a. werden nicht nur für die Existenzgründer über das Kompetenzzentrum angeboten, sondern stehen gleichfalls kleinen Unternehmen sowie kommunalen Körperschaften zur Verfügung. Weitere Informationen erhalten Sie: Standort Naumburg Grochlitzer Straße 55, Haus Naumburg Tel: 03445/ Standort Zeitz Neumarkt Zeitz Tel: 03441/ Internet: ARGE SGB II 53 Burgenlandkreis 54 Gut und sicher starten, um erfolgreich zu landen Existenzgründung der Generation 50plus

9 Handwerk Ein starker Partner der Region Aktiv und kompetent für das Handwerk Das Handwerk bildet mit seinen kleinen und mittleren Betrieben das Kernstück der Wirtschaft. In unserer Region ist jede siebente Arbeitsstätte ein Handwerksbetrieb. In den Betrieben des Bezirkes der Handwerkskammer Halle sind zwischen Zerbst und Zeitz Beschäftige tätig. Die Handwerkskammer Halle hat ihren Sitz in der Saalestadt. Die Handwerkskammer Halle (Saale) ist ein moderner Dienstleister für das Handwerk. Sie bietet ihren Mitgliedern ein breites Spektrum an Leistungen. In der Kammer stehen den Betrieben und Existenzgründern gut ausgebildete und erfahrene Berater und Ausbilder zur Verfügung. Ein wichtiges Anliegen des Handwerks ist die Qualifizierung handwerklicher Fachkräfte in Lehrausbildung, Fortbildung oder Meisterausbildung. Gegenwärtig sind über Auszubildende in die Lehrlingsrolle eingetragen. Mehr als Junghandwerkern konnte seit 1992 der Meisterbrief überreicht werden. Die Handwerkskammer Halle verfügt über ein modern ausgestattetes Bildungszentrum (BTZ) mit drei Standorten. Die größte Bildungsstätte des Handwerks ist das Bildungs- und Technologiezentrum am Südrand der Stadt Halle. Auf der Strecke zwischen Halle und Eisleben, landschaftlich schön gelegen, befindet sich unser BTZ Standort Stedten. Im Westen der Stadt Wittenberg, im Industriegelände, finden Sie unseren modernen BTZ Standort Wittenberg. Aus- und Weiterbildung im Handwerk Erfolgreich die Zukunft meistern Das Bildungs- und Technologiezentrum der Handwerkskammer Halle ist eine innovative und leistungsfähige Einrichtung, die intensive Aus-, Fort- und Weiterbildung ermöglicht. Unsere vielfältigen Qualifizierungsmöglichkeiten stehen allen Beschäftigten und Führungskräften aus dem Handwerk und Interessenten aus anderen Wirtschaftsbereichen zur Verfügung. Individuelle Schulungsund Beratungskonzepte für Firmenkunden ergänzen das Dienstleistungsangebot. Das BTZ steht Ihnen als Seminarund Tagungszentrum gern zur Verfügung. Damit wir Ihnen noch mehr Leistungen anbieten können, bauen wir unse- re Bildungseinrichtung zu einem Kompetenzzentrum aus. Unsere Schwerpunkte setzen wir dabei auf die Kompetenzbereiche: Fertigungstechnik, Steuerungstechnik, Haustechnik, Energiesparendes und ökologisches Bauen, Restaurierungstechnologien, Technologietransfer und integrierte Managementsysteme. Wir helfen Ihnen, Herausforderungen erfolgreich meistern zu können. Ihre Handwerkskammer Halle finden Sie: Handwerkskammer Halle (Saale) Graefestraße 24, Halle (Saale) Telefon Fax: Internet: Bildungs- und Technologiezentrum (BTZ) der Handwerkskammer Halle Straße der Handwerker Halle Telefon: Telefax: Ausgewählte Bildungsschwerpunkte: - Meisterausbildung in verschiedenen Gewerken - Vorbereitungslehrgänge für Fortbildungsprüfungen - Betriebswirtschaftliche Weiterbildung - Existenzgründerkurse Zertifikate: Zertifizierung nach ISO 9001 und Träger- und Maßnahmenzulassung nach AZWV für den Bereich Bildungsund Technologiezentrum der Handwerkskammer Halle Drei Merseburger Handwerker ergriffen 1858 die Initiative Vor 150 Jahren begann die Geschichte der heutigen Volks- und Raiffeisenbank Saale-Unstrut eg. Kluge und findige Handwerker gründeten 1858 in Merseburg einen Vorschussverein, um den Kapital- und Kreditbedarf kleiner Gewerbetreibender zu decken. Am formalen Gründungstag, dem 18. Januar einem Montag fand Punkt 5 Uhr im Local des Rischgartens eine Versammlung statt. Danach startete die Genossenschaft mit 56 Mitgliedern sowie 74 Talern und 12 Silbergroschen (ein Taler entspricht etwa drei Mark). Zum Vorstand gehörten: Kupferschmiedemeister Gottlob Köppe (Vorsitzender), Schlossermeister Julius Bichtler (Schriftführer bzw. Kontrolleur, später langjähriger Direktor) und Glasermeister Gustav Schumpelt (Kassierer). Sie orientierten sich an den Ideen des Genossenschaftspioniers Hermann Schulze-Delitzsch ( ), der bereits 1850 in seinem Heimatort Delitzsch einen solchen Vorschussverein aufgebaut hatte. Selbsthilfe Selbstverwaltung Selbstverantwortung waren die von ihm aufgestellten Grundsätze für das aufgebaute Genossenschaftswesen. Diese Idee war und ist weltweit bis heute erfolgreich. Handwerksmeister machten den Weg frei 150 Jahre Volks- und Raiffeisenbank Saale-Unstrut eg Seit 150 Jahren fest in der Region verwurzelt Wir über uns Gemeinschaft Stärke Erfolg Die Finanzfachleute der Volks- und Raiffeisenbank Saale-Unstrut eg halten Angebote für alle Lebenslagen vor. Egal ob es um Anlage-, Kredit-, Vermögens-, Fonds- oder Wertpapierberatung geht, egal ob um professionelles Depotmanagement oder Versicherungen, Bausparen und Immobilien die VR Bank dient stets als kompetenter Ansprechpartner. Für das Alter vorsorgen oder die eigene Firma finanzieren, das genossenschaftliche Institut bietet alles aus einer Hand. Hier greift das gebündelte Leistungsspektrum des genossenschaftlichen FinanzVerbundes. Friedrich Bez Aufsichtsratsvorsitzender und die Vorstände Ingeborg Kanne sowie Georg Siebert (v.l.n.r.) Die Volks- und Raiffeisenbank Saale-Unstrut eg ist nah zu den Menschen und zum Markt der Region. Sie kennt die Wünsche und Träume, Sorgen und Nöte der Leute sowie Gewerbe um Merseburg, Weißenfels und Naumburg. Sie weiß, wo vor Ort Erfolge gefeiert werden, aber auch wo der Schuh drückt oder die Säge klemmt. Die Geschichte des südlichen Sachsen-Anhalts, im Dreiländereck mit Sachsen und Thüringen, hat die Bank geprägt. Hier verschwimmen städtisch-industrielle Ballungszonen mit dem ländlichen Raum. Saale-Unstrut, das schließt sowohl den Chemiestandort Leuna als auch das idyllische Eckartsberga ein. Gereift mit der Region Auserlesen für die Region so heißt es im neuen Leitbild der Bank. Kontakt Hauptgeschäftsstellen: Merseburg Gotthardstraße Merseburg Tel.: Fax: Weißenfels Leopold-Kell-Straße Weißenfels Tel.: Fax: Naumburg Weimarer Straße Naumburg Tel.: Fax: In weiteren 14 Bankstellen (siehe Karte o.l.) stehen wir Ihnen ebenfalls mit Rat und Tat zur Verfügung. VRB-Saale-Unstrut@t-online.de Handwerk Ein starker Partner der Region Volks- und Raiffeisenbank Saale-Unstrut eg

10 p e r s o n a l d i e n s t l e i s t u n g e n Mitglied des A M P ARGE SGB II Burgenlandkreis Ob Bewerber oder Personalentscheider, sprechen Sie uns an! timeworxx.com ist seit der Gründung des Unternehmens Mitglied im Arbeitgeberverband Mittelständischer Personaldienstleister e.v., dem AMP. timeworxx.com ist ein junges Unternehmen, unsere Mannschaft verfügt über umfangreiche Erfahrung professioneller Personaldienstleistungen. Erfahrung die Ihnen zugute kommt! Arbeitssuchenden bieten wir: Ein Sprungbrett zum Erfolg Kontinuierlichen Ausbau von Fähigkeiten und Fertigkeiten Den Erwerb nützlicher Zusatzqualifikationen Das Knüpfen wertvoller Kontakte Beste Chancen für eine dauerhafte Beschäftigung Unternehmen bieten wir: Schnellen Zugriff auf qualifiziertes und leistungsfähiges Personal Persönliche Betreuung durch unsere Disponenten Exakte Auswahl unserer Mitarbeiter entsprechend des Stellenprofils Höchste Flexibilität bei der Umsetzung von Kundenforderungen. Ob Zeitarbeit oder die Besetzung Ihrer offenen Positionen im Rahmen der Personalvermittlung, timeworxx.com verfügt über einen Stamm gut ausgebildeter und hoch motivierter Mitarbeiter. timeworxx.com ist Ansprechpartner für eine Vielzahl von Fachkräften, die derzeit in einem Arbeitsverhältnis stehen, aber auf der Suche nach einer beruflichen Veränderung sind. Wir vermitteln für Handwerk und Industrie, kaufm., mediz., ingenieur-technisches Personal. HANDWERKLICHES PERSONAL: Schlosser, Schweißer, Elekroinstallateure, Dachdecker/Dachklempner, Sanitär- und Heizungsbauer, Chemiefachkräfte, Bauarbeiter, Produktionsmitarbeiter und viele andere Fachrichtungen KAUFMÄNNISCHES PERSONAL: Sekretärinnen, Bürokaufleute, Verwaltungspersonal, Call Center Agenten, IT-Kaufleute INGENIEUR TECHNISCHES PERSONAL sowie viele andere Geschäftsstelle Zeitz Schützenstraße Zeitz Tel.: Fax: Mail: zeitz@timeworxx.com weitere Geschäftsstellen: Bad Kreuznach, Berlin, Zwickau, Bautzen Private Arbeitsvermittlung und Dienstleistung Kathrin Espenhain Merseburger Straße 12 A Weißenfels Tel.: Fax: Mobil: Mail: pav2004av@aol.com Ihr innovativer Partner für den Arbeitsmarkt! Der gemeinsame Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Merseburg und der Arbeitsgemeinschaft ARGE SGB II Burgenlandkreis Ohne Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber geht nichts auf dem Arbeitsmarkt! Mit uns geht es für Sie spürbar leichter! Es ist eine große Verantwortung, die Sie als Unternehmen bei der Beschäftigung eines jeden Mitarbeiters übernehmen. Oftmals ist es schwierig, eine offene Stelle optimal zu besetzen. Die Bundesagentur kann hier die Bedingungen für Sie erheblich erleichtern. Wir haben unseren Service für Arbeitgeber kontinuierlich ausgebaut, um Sie bei der Suche nach geeignetem Personal tatkräftig zu entlasten. Wir bieten Ihnen einen folgenden umfassenden Service für alle Personaldienstleistungen aus einer Hand: Schnelle und passgenaue Arbeits- und Ausbildungsvermittlung mit einer exakt auf Ihre Anforderungen und Wünsche abgestimmten Vermittlung von Bewerbern/Ausbildungssuchenden können Sie bequem aus einer vorher vereinbarten Zahl an geeigneten Bewerbern für Ihr Unternehmen den richtigen Mitarbeiter/Auszubildenden auswählen. Auf Wunsch führen wir Ihre Bewerbersuche auch im gesamten Bundesgebiet oder sogar europaweit durch. Umfassende Arbeitsmarktberatung Wir beobachten und analysieren für Sie Marktveränderungen auf dem Arbeitsmarkt und informieren Sie über aktuelle Trends, Entwicklungen und über Neuerungen in der Gesetzeslage. Wir informieren Sie individuell und ermöglichen Ihnen Förderungen! Zuschüsse für neu gegründete Unternehmen Schaffen Sie als Jungunternehmer einen neuen Arbeitsplatz unter bestimmten Voraussetzungen können wir auch hier eine finanzielle Förderung ermöglichen! Qualifizierung zahlt sich langfristig aus, um dem Fachkräftemangel im Unternehmen entgegenzuwirken! Wir beraten und unterstützen Sie durch finanzielle Beteiligung im Rahmen des Sonderprogramms zur Weiterbildung Geringqualifizierter und beschäftigter älterer Arbeitnehmer in Unternehmen Weiterhin können wir Sie zu Unterstützungsmöglichkeiten in der Erstausbildung informieren. Ebenfalls bieten wir Hilfestellung bei unvorhersehbaren Arbeitsausfällen und Fragen zu Kurzarbeitergeld/Saisonkurzarbeitergeld. Gern unterstützen wir Sie auch mit Stellungnahmen zur Beantragung von Investitionsmitteln des Landes Sachsen-Anhalt. Das gibt Ihnen als Unternehmer die Möglichkeit, sich auf Ihre eigene Tätigkeit zu konzentrieren. Gemeinsam bringen wir dadurch Menschen schneller und direkter in Arbeit. Probieren Sie unseren Service aus Sie werden positiv überrascht sein! Ihre Ansprechpartner im gemeinsamen Arbeitgeberservice erreichen Sie unter: (3,9 c/min Mobilfunkpreise abweichend). Eingliederungzuschüsse Berufsrückkehrer, behinderte Menschen, Jüngere unter 25 Jahren, ältere Arbeitsuchende oder Langzeitarbeitslose können aufgrund von Vermittlungshemmnissen nur schwer auf dem Arbeitsmarkt Fuß fassen. Als Arbeitgeber haben Sie hier einen erhöhten Aufwand, diese Personen zu integrieren. Unseren Newsletter für Arbeitgeber Einstellungssache, der Sie rund um den Arbeitsmarkt zu aktuellen Themen informiert, können Sie einfach abonnieren unter: Ihr innovativer Partner für den Arbeitsmarkt!

11 Gut vernetzt Nahverkehr im Burgenlandkreis Im Burgenlandkreis sichert der öffentliche Nahverkehr die Mobilität für alle Bürger und stellt eine wichtige Alternative gegenüber dem Individualverkehr dar. Die Regionalverkehrsgesellschaft mbh Weißenfels, die Personenverkehrsgesellschaft Burgenlandkreis mbh und die Burgenlandbahn GmbH bringen ihre Fahrgäste sicher ans Ziel. Egal, ob im Stadt- oder Überlandverkehr, die Verkehrsgesellschaften sorgen mit breiten Angeboten für Flexibilität. Stadtbusse bringen Fahrgäste auf kurzen Strecken durch die Städte, Überlandbusse und die Burgenlandbahn sichern die Verkehrsanbindung kleiner Orte an die Mittelzentren. Neben Berufspendlern wird der Nahverkehr auch von Freizeitausflüglern genutzt, z.b. um entlang der Saale zwischen Weißenfels und Naumburg unterwegs zu sein. Entspannt geht es auch über die Grenzen des Burgenlandkreises hinaus, denn alle drei Verkehrsunternehmen fahren seit 2004 im Mitteldeutschen Verkehrsverbund. Der Vorteil: Das einheitliche Tarifangebot. Damit können Fahrgäste mit nur einem Ticket Zug, Tram und Bus benutzten egal, wie oft sie umsteigen oder bei welchem Verkehrsunternehmen das Ticket erworben wurde. Eingeführt wurde der Verbundtarif 2001 in Leipzig, Halle und vier weiteren Landkreisen. Im August 2004 erfolgte die Erweiterung um fünf Landkreise in Sachsen und Sachsen-Anhalt, ein Jahr später ergänzte Thüringen den Verbund um den Landkreis Altenburger Land. Heute umfasst das Verbundgebiet knapp km 2 Fläche, welche von 27 Verkehrsunternehmen auf insgesamt 663 Linien befahren wird. Zusammen schaffen alle Verkehrsunternehmen im Mitteldeutschen Verkehrsverbund ein breites öffentliches Verkehrsnetz für Mitteldeutschland. Regionalverkehrsgesellschaft mbh Weißenfels Für optimale Verbindungen im Burgenlandkreis, speziell in der Region Weißenfels, sorgt unter anderem die Regionalverkehrsgesellschaft mbh Weißenfels (RVG). Blaue und orange Streifen kennzeichnen die Fahrzeuge des Unternehmens, das seit 16 Jahren den Personennahverkehr im ehemaligen Landkreis Weißenfels organisiert. Hervorgegangen aus dem VEB Kraftverkehr Zeitz, Betriebsteil Weißenfels, gründete sich 1990 die Kraftverkehr Weißenfels GmbH als selbstständiges Unternehmen wurde der Personenverkehr von der Treuhandanstalt auf den damaligen Landkreis Weißenfels übertragen. Dies führte zur Gründung der Regionalverkehrsgesellschaft mbh Weißenfels, die kurz darauf die Außenstelle Hohenmölsen der Zeitzer Verkehrsgesellschaft mbh übernahm. Heute bedienen 60 Busfahrer die 12 Stadtverkehrslinien und 24 Linien im Regionalverkehr des Landkreises. Im benachbarten Saalekreis ist das Unternehmen in den Orten Roßbach und Bad Dürrenberg unterwegs. Jährlich bringt die RVG rund 2,8 Mio. Fahrgäste darunter Schüler, Pendler und Freizeitfahrer sicher, pünktlich und zuverlässig ans Ziel. Doch nicht nur der Nahverkehr ist Aufgabe der RVG öffentliche Werkstattleistungen und Waschanlagen in Weißenfels und Hohenmölsen ergänzen das Angebot des Unternehmens. Auf eine ähnliche Entstehungsgeschichte blickt die Personenverkehrsgesellschaft Burgenlandkreis mbh (PVG) zurück. Ihr Ursprung liegt im VEB Kraftverkehr Zeitz des ehemaligen Verkehrskombinates Halle, aus dem 1990 die Zeitzer Verkehrsgesellschaft mbh hervorging. Nachdem deren Naumburger und Freyburger Unternehmensteile für einige Jahre als PVG Saale-Unstrut mbh und deren Zeitzer Unternehmensteil als PVG Zeitz mbh firmierten, erfolgte deren Zusammenschluss zur PVG Burgenlandkreis mbh im Jahre Sie hat ihren Hauptsitz in Naumburg mit Außenstellen in Zeitz und Bad Bibra und betreibt neben dem Busverkehr auch die Kreisstraßenmeisterei des Landkreises. Das Hauptbediengebiet der PVG-Busse erstreckt sich über die Regionen Naumburg, Zeitz und Nebra. Auf 60 Linien im Regionalverkehr, 3 Linien im Stadtverkehr Naumburg und 4 Linien im Stadtverkehr Zeitz steht die PVG ihren Fahrgästen zur Verfügung. Ihre Hauptaufgabe besteht in der Absicherung des Schülerverkehrs im Burgenlandkreis täglich werden etwa Schüler zur Schule und wieder zurück befördert. Insgesamt nutzen jährlich 4,5 Millionen Fahrgäste das Angebot der PVG. Dabei setzt das Unternehmen, ebenso wie die RVG Weißenfels, auf umweltfreundliche Erdgasbusse. Von ihnen werden zehn in Zeitz und sieben im Naumburg eingesetzt. Bei beiden Busunternehmen des Landkreises können übrigens auch Busse für Sonderfahrten außerhalb des regulären Fahrplanes angemietet werden. Das dritte Verkehrsunternehmen im (Ver-)Bunde ist die Burgenlandbahn GmbH (BLB), die seit Anfang 1999 als Dienstleister des Schienenpersonennahverkehrs im südlichen Sachsen-Anhalt unterwegs ist. Auf einem Streckennetz von 177 Kilometern werden täglich 57 Haltepunkte von den modernen Triebwagen im gelb-grauen Design bedient. Deren Niederflureinstiege und Einstiegshilfen für behinderte Menschen sowie geräuschgedämpfte Innenräume und Mehrzweckabteile zur Mitnahme von Kinderwagen, Fahrrädern und Rollstühlen machen das Reisen angenehm. Neben dem hohen Fahrgastkomfort sorgen Pünktlichkeit und Freundlichkeit bei der BLB für zufriedene Fahrgäste. Neben Berufspendlern und Schülern nutzen so auch Urlauber und Freizeitausflügler das Angebot der Burgenlandbahn. Im Tal von Saale und Unstrut bringt der MDV seine Fahrgäste zu den zahlreichen Burgen, Schlössern und Kirchen sowie in die Stadt Naumburg zum Dom oder nach Freyburg zum Schloss Neuenburg. Darauf hat sich auch die Burgenlandbahn eingestellt und bietet einmal im Monat, sonntags, von Naumburg eine Sonderfahrt zum Besucherzentrum Arche Nebra, dem Fundort der Himmelsscheibe, mit Führung durch die Ausstellung an. Die originale Himmelsscheibe von Nebra ist im Landesmuseum für Vorgeschichte in Halle zu sehen. Und auch hier gilt: Ein MDV-Tagesticket ermöglicht die Fahrt von Naumburg nach Nebra, anschließend weiter nach Halle und wieder zurück Gut vernetzt Nahverkehr im Burgenlandkreis Gut vernetzt Nahverkehr im Burgenlandkreis