Vom Studium der Tiermedizin zur globalen Produktentwicklung bei Bayer Schering Pharma

Transkript

1 9. GAIN Jahrestagung Sept. 2009

2 ILU Giessen Tiermedizin Pferdepraxis PhD- Pharmakologie/Tox - ILU Giessen Max-Planck- Institut fuer Systemphysiologie Dortmund Fachtierarzt fuer Pharmakologie/ Tox Weiterbildungsgenehmigung Sept.19, 2009 Page 2

3 Schering AG - Deutschland Institute fuer Toxikologie Internationales Projektmanagement Institute fuer Toxikologie - Japan Leiter R&D General Manager - Leiter der Geschaeftseinheit Onkologie und Spezialtherapeutika Managing Direktor - R&D & Medizin Bayer Schering Pharma (BSP) - USA Vice President - Globales Projektmanagement fuer CV/Hem Sept.19, 2009 Page 3

4 Diskussionsthemen(1): - Wie gelingt der Einstieg in die Wirtschaft als Forscher (Zeitpunkt, Vorgehen) - Welche Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten bieten sich Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in Deutschland speziell nach langjährigen Auslandsaufenthalten? - Welche Möglichkeiten der Weiterentwicklung werden Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der Industrie angeboten (z.b. Scientific Career Ladder vs. Line Management /Project Management)? - Karriere in Academia vs. Industriekarriere tatsächlich ein Gegensatz? - Wie vollzieht sich Forschung in einem Industrieunternehmen (am Beispiel eines forschenden Pharmaunternehmens)? - In welchen Strukturen arbeiten Wissenschaftler in der Wirtschaft? Sept.19, 2009 Page 4

5 Diskussionsthemen (2): - Thema Forschungsfreiheit : Wer steuert die Forschung? Wem gegenüber ist der Wissenschaftler verpflichtet? Akzeptanz von negativen bzw. fehlenden Forschungsergebnissen? - Inwieweit können sich Defizite in bestimmten Disziplinen (z.b. Betriebswirtschaft) als karrierehemmend erweisen und wie kann man dem begegnen? - Ausblick: War for talents Auswirkungen auf den globalen Arbeitsmarkt Sept.19, 2009 Page 5

6 Back-ups Back-ups

7 Wie gelingt der Einstieg in die Wirtschaft als Forscher (Zeitpunkt, Vorgehen) - Option 1: Einstieg nach Post-Doc/ MBA Entwicklung im eigenen Unternehmen Firmenwechsel wichtig!! - Option 2: Quereinstieg aus etablierter Position an Universitaet/ Forschungsinstitut (Prof./ Abteilungsleiter) Bis zum 40sten Lebensjahr Sept.19, 2009 Page 7

8 Welche Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten bieten sich Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in Deutschland speziell nach langjährigen Auslandsaufenthalten? - Grundsaetzlich alle Moeglichkeiten, aber: US - Jobs vorteilhaft ca. 50% des Weltpharmamarktes (750 Mrd. $US ) Einstieg ins Business oder globale F&E 5 Jahre+ im Ausland nachteilig fuer Rueckkehrer; Verlust der Anbindung an HQ Grundsaetzlich ist Versendung leichter als Rueckkehr Executive Manager als Mentor ein Muss Sept.19, 2009 Page 8

9 Welche Möglichkeiten der Weiterentwicklung werden Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der Industrie angeboten (z.b. Scientific Career Ladder vs. Line Management /Project Management)? - Wissenschafts-Karriere: Beschraenkt auf die Forschung Experten Laufbahn: Bench Scientist bis zum Senior Research Fellow - Management-Karriere: Entwicklung aus der Expertenlaufbahn in Fuehrungsaufgaben R&D; M&S; CAO Projektmanagement in allen Bereichen als Matrixorganisation on time, on budget, on target - Fazit: Reine Wissenschaftskarriere in der Industrie schwierig und unkonventionell Sept.19, 2009 Page 9

10 Karriere in Academia vs. Industriekarriere tatsächlich ein Gegensatz? Karrierestart in Akademie Lebensweg fuehrt zum Entscheidungspunkt Lebensalter 30 +/-:Entscheidung A oder I Lebensalter 35 +/-:Entscheidung R&D vs M&S Auslandsaufenthalte einstreuen (nicht laenger als 4 Jahre pro Aufenthalt) Sept.19, 2009 Page 10

11 In welchen Strukturen arbeiten Wissenschaftler in der Wirtschaft? (1) Sept.19, 2009 Page 11

12 Thema Forschungsfreiheit : Wer steuert die Forschung? Wem gegenüber ist der Wissenschaftler verpflichtet? Akzeptanz von negativen bzw. fehlenden Forschungsergebnissen? - Global Drug Discovery Management: Strategie Zielvorgaben(quantitativ/qualitativ) : Kurz-, Mittel-, Langfristig Sept.19, 2009 Page 12

13 Inwieweit können sich Defizite in bestimmten Disziplinen (z.b. Betriebswirtschaft) als karrierehemmend erweisen und wie kann man dem begegnen? - Karrierehemmnis: Abhaengig von Karriereziel Fuer Wissenschaftskarriere eher zweitrangig Fuer Managementkarriere ein Muss - Massnahmen: MBA- Fernstudium neben der Uni-assistenz oder Post-Doc Ivy league Unis mit 1-jaehrigen MBA Kursen fuer Post-Docs Interne/ Externe Management Kurse Continuous Learning - Business/Management Literatur Sept.19, 2009 Page 13

14 Ausblick: War for talents Auswirkungen auf den globalen Arbeitsmarkt - Absolventen der Ivy League Unis mit ausgewiesener sozialer Kompetenz (Resumee) werden permanent gesucht - Laender mit hohem Human Development Index im Vorteil (D # 23!!) Sept.19, 2009 Page 14

15 Fragen???? Fragen????