PRAXISAUSBILDER / v1.0. Bildungsgang Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen

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1 PRAXISAUSBILDER / v1.0 Bildungsgang Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen

2 1 Praxisausbilder andere kaufm. Branchen Der Bildungsgang Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen richtet sich speziell an Mitarbeitende in kaufmännischen Betrieben, die Lernende am Arbeitsplatz ausbilden. Dieser Bildungsgang ersetzt die bisherigen kantonalen Lehrmeisterkurse und ist vom Bundesamt für Berufsbildung und Technologie (BBT) gesamtschweizerisch akkreditiert. Die Weiterbildung ist in drei Levels gegliedert, die auch einzeln besucht werden können. Die jeweiligen Leistungsziele sind auf die Anforderungen des Rahmenlehrplanes für Berufsbildungsverantwortliche ausgerichtet. Der gesamte Bildungsgang umfasst 100 Lernstunden. Die Teilnehmenden gewinnen im Level Praxisausbilder BASIC einen umfassenden Überblick über die Aufgaben des Praxisausbilders. Zudem werden sie ausführlich über die Arbeits- und Lernsituationen (ALS) sowie über die Prozesseinheiten (PE) informiert. Darauf aufbauend wird im Level Praxisausbilder ADVANCED der Schwerpunkt auf die Entwicklungspsychologie (Betreuungs- und Führungstraining) gesetzt. Die Themen Auswahl und Anstellung von Lernenden stehen im Level Praxisausbilder TOP im Zentrum. Im Anschluss an diese drei Levels kann der Bildungsgang mit einem Qualifikationsnachweis abgeschlossen werden. Bei erfolgreichem Bestehen wird das CYP Diplom Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen ausgestellt, welches vom BBT anerkannt ist. Dieses Diplom berechtigt Lehrvertragsverhältnisse abzuschliessen und Lehrverträge zu unterzeichnen. Diese Broschüre informiert ausführlich über die Inhalte der drei Levels. Für massgeschneiderte Lösungen wird die persönliche CYP Beratung angeboten.

3 2 Basisinformationen CYP Das Center for Young Professionals in Banking widmet sich der Ausbildung von kaufmännischen Lernenden und Mittelschulabsolventen im off-the-job Ausbildungsbereich (Grundbildung und überbetriebliche Kurse). Im Weiterbildungssegment profitieren Bankmitarbeitende ohne Grundbildung Bank und Praxisausbilder/Berufsbildner von dem CYP Dienstleistungsangebot sowie Mitarbeitende in anderen kaufmännischen Branchen. Der Verein CYP wurde 2003 in Zusammenarbeit mit der Schweizerische Bankiervereinigung (SwissBanking) gegründet. Über 4000 Teilnehmende besuchen die CYP Bildungsgänge an 12 Standorten in allen drei Sprachregionen. Von Beginn an ist das Kompetenzzentrum mit dem einzigartigen CYP Bildungskonzept Vorreiter im Bereich des selbstgesteuerten Lernens. Mittels konsequentem Blended- Learning-Ansatz partizipieren die Teilnehmenden von der modernen Lernform: Internetbasierte Lerneinheiten werden mit persönlicher Begleitung durch erfahrene Spezialisten (Bankfachwissen und lernpsychologische Kompetenz) kombiniert. Auf dem Gebiet Learning Design und individueller Bildungsprodukte agiert CYP als professioneller Lösungsanbieter rund um das Thema Connected-Learning. Hohe Umsetzungskraft, Flexibilität und Schnelligkeit sowie ein erfolgreich erprobtes CYP Bildungskonzept bilden den Mehrwert für bestehende und potenzielle Partner. CYP ist zertifiziert nach ISO 9001:2000 und EDUQUA. Kontakt und Auskünfte CYP Andreasstr Zürich Tel Fax Anmeldungen Anmeldungen sind unter möglich. Dozenten Das CYP Dozententeam besteht aus Trainern und Coachs. Sie sind Bankfachspezialisten mit Erfahrung im off-the-job Ausbildungsbereich, Praxiskenntnissen und/oder verfügen über ein breites methodisch-didaktisches Repertoire. Sie unterstützen die Teilnehmenden, die Lernziele qualifiziert zu erreichen. Methodischdidaktisches Konzept Wissen wird beim CYP in allen Ausbildungsgängen konsequent nach dem Blended- Learning-Ansatz erarbeitet. Das erfordert aktives, selbstständiges und selbstverantwortliches Initiieren von Lernprozessen. Diese werden durch moderne Medien sowie entsprechend ausgebildete Trainer, Coachs und externe Fachkräfte unterstützt. Das detaillierte CYP Bildungskonzept ist unter veröffentlicht.

4 3 Praxisausbilder andere kaufm. Branchen BASIC Zielgruppe Alle Mitarbeitende in kaufmännischen Betrieben, die Lernende am Arbeitsplatz ausbilden. Fr pro Präsenzkurstag, total Fr Kursvoraussetzung Ihr persönlicher Nutzen Keine Sie sind vorbereitet, einen Lernenden am Arbeitsplatz gemäss den Anforderungen an die Praxisausbildung anzuleiten und seinen Einsatz professionell zu gestalten. Leistungssziele Sie kennen Ihre Wirkung als Vorbildfunktion im Umgang mit Lernenden. Sie kennen Ihren Verantwortungsbereich und Ihre Ansprechpartner. Sie kennen die Grundlagen der Kommunikationslehre. Sie können ein Ausbildungsprogramm erstellen, dieses dem Lernenden erklären und dessen Umsetzung überprüfen. Sie können Unterrichtseinheiten situationsgerecht planen und durchführen. Sie können Ziele nach SMART definieren. Sie sind in der Lage eine Arbeits- und Lernsituation (ALS) durchzuführen und zu bewerten. Sie können eine Prozesseinheit (PE) initiieren und bewerten. Aufbau des Bildungsgangs Der Level BASIC umfasst: Vorbereitung Präsenzkurs 1 Präsenzkurs 2 Nachbearbeitung und Leistungszielüberprüfung Die beiden Präsenzkurse werden in einem zeitlichen Abstand von ca. zwei Wochen angeboten. Da diese aufeinander aufbauen, ist der Besuch beider Präsenzkurstage obligatorisch. Dauer Vorbereitungsphase: 16 Lernstunden Präsenzkurse: 2 Kurstage Nachbearbeitungsphase: 14 Lernstunden und 1 Stunde Leistungszielüberprüfung Kursbestätigung Sie erhalten die CYP Kursbestätigung Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen BASIC. Voraussetzung für diese Bestätigung ist der Besuch der beiden Präsenzkurstage sowie die lückenlose Erledigung der Vor- und Nachbearbeitungsaufträge. Kosten (inkl. elektronische Vor- und Nachbearbeitungsaufgaben; ohne Verpflegung und Übernachtung) Kursdaten und -orte Die Details sowie das Anmeldeverfahren finden Sie auf

5 4 Praxisausbilder andere kaufm. Branchen ADVANCED Zielgruppe Alle Mitarbeitende in kaufmännischen Betrieben, die Lernende am Arbeitsplatz ausbilden. Fr Kursvoraussetzung Der erfolgreiche Besuch des Bildungsgangs Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen BASIC und mindestens eine 6-monatige Praxiserfahrung. Ihr persönlicher Nutzen Das angeeignete Wissen und Training unterstützt Sie in der Arbeit mit Lernenden am Arbeitsplatz. Leistungssziele Sie kennen die entwicklungspsychologische Entwicklung von Jugendlichen. Sie können Problemstellungen im Umgang mit Lernenden adäquat beurteilen und entsprechende Massnahmen ergreifen. Sie können schwierige Gespräche führen. Sie kennen die Selbstwirksamkeit. Sie erkennen Motivationsstörungen und Anzeichen für Drogenkonsum und können entsprechende Massnahmen initiieren. Aufbau des Bildungsgangs Der Level ADVANCED umfasst: Vorbereitung Präsenzkurs Nachbearbeitung und Leistungszielüberprüfung Dauer Vorbereitungsphase: 8 Lernstunden Präsenzkurs: 1 Kurstag Nachbearbeitungsphase: 6 Lernstunden und 1 Stunde Leistungszielüberprüfung Kursbestätigung Sie erhalten die CYP Kursbestätigung Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen ADVANCED. Voraussetzung für diese Bestätigung ist der Besuch des Präsenzkurstages sowie die lückenlose Erledigung der Vor- und Nachbearbeitungsaufträge. Kosten (inkl. elektronische Vor- und Nachbearbeitungsaufgaben; ohne Verpflegung und Übernachtung) Kursdaten und -orte Die Details sowie das Anmeldeverfahren finden Sie auf

6 5 Praxisausbilder andere kaufm. Branchen TOP Zielgruppe Alle Mitarbeitende in kaufmännischen Betrieben, die Lernende rekrutieren und ausbilden. Kursvoraussetzung Der erfolgreiche Besuch des Bildungsgangs Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen BASIC und ADVANCED. Ihr persönlicher Nutzen Leistungsziele Sie erlangen Sicherheit in der Rekrutierung und Anstellung von Lernenden. Sie kennen das Angebot der Berufsberatung. Sie können ein Anforderungsprofil an einen zukünftigen Lernenden erstellen. Sie können den Multicheck interpretieren. Sie können eine sogenannte Schnupperlehre organisieren. Sie sind in der Lage Lernende zu rekrutieren. Sie können ein Bewerbungsgespräch führen. Sie kennen die Verantwortung als Lehrvertragspartner. Aufbau des Bildungsgangs Der Level TOP umfasst: Vorbereitung Präsenzkurs Nachbearbeitung und Leistungszielüberprüfung Dauer Vorbereitungsphase: 8 Lernstunden Präsenzkurs: 1 Kurstag Nachbearbeitungsphase: 6 Lernstunden und 1 Stunde Leistungszielüberprüfung Kursbestätigung Sie erhalten die CYP Kursbestätigung Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen TOP. Voraussetzung für diese Bestätigung ist der Besuch des Präsenzkurstages sowie die lückenlose Erledigung der Vor- und Nachbearbeitungsaufträge. Kosten Fr (inkl. elektronische Vor- und Nachbearbeitungsaufgaben und des Handbuches betriebliche Grundbildung; ohne Verpflegung und Übernachtung) Kursdaten und -orte Die Details sowie das Anmeldeverfahren finden Sie auf

7 6 Qualifikationsverfahren Voraussetzung Der erfolgreiche Besuch der drei vorgenannten Levels sowie die Erledigung der dazugehörenden Vor- und Nachbearbeitungsaufträge ist Voraussetzung für die Absolvierung des Qualifikationsverfahrens. Unter bestimmten Voraussetzungen können bereits absolvierte Ausbildungen als gleichwertig anerkannt werden. Bitte nehmen Sie mit uns Kontakt auf. Wir beraten Sie gerne. Ablauf Das CYP stellt verschiedene Themen für die schriftliche Arbeit des Qualifikationsverfahrens zur Verfügung. Die Teilnehmenden wählen das Thema aus dieser vorgegebenen Liste aus. Umfang Die schriftliche Arbeit muss drei bis fünf DIN-A4-Seiten umfassen und per eingereicht werden. Zeitpunkt Die Teilnehmenden legen den Zeitpunkt für die Einreichung des Qualifikationsverfahrens individuell fest. Details Jedem Teilnehmenden werden die Beurteilungskriterien sowie das Reglement Konsequenzen bei unkorrektem Verhalten ausgehändigt. Diplom Bei erfolgreichem Bestehen des Qualifikationsverfahrens und der Erfüllung aller Voraussetzungen erhalten die Teilnehmenden das CYP Diplom Praxisausbilder andere kaufmännische Branchen, welches vom Bundesamt für Berufsbildung und Technologie (BBT) anerkannt ist. Dieses Diplom berechtigt Lehrvertragsverhältnisse abzuschliessen und Lehrverträge zu unterzeichnen.