Vernetzung der Teamenden Arbeitsforen in bog

Transkript

1 Vernetzung der Teamenden Arbeitsforen in bog [Dr. Albert K. Petersheim] Projekt be-online Beratung Bildung - Lernen Online

2 Projekt be-online Entwicklungs- und Forschungsprojekt ( ) Beratung Bildung Lernen in virtuellen Bildungsräumen bmbf - Programm Lernen im Wandel Lernen für den Wandel: Lernkultur Kompetenzentwicklung Kooperationspartner Bundesministerium für Bildung und Forschung (bmbf) Universität der Bundeswehr München (Lehrstuhl Erwachsenenpädagogik) Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft ver.di

3 links be-online websites [Struktur, Team, Ziele, Ergebnisse, Veröffentlichungen] Projekt Produkt Ordner [Handreichungen zur Betreuung von Arbeits- und Bildungsforen] bog [Arbeits- und Lernplattform be-online Groupware]

4 Überblick bog be-online Groupware Zielgruppen und Funktionen Arbeitsforen / Bildungsforen Vor- und Nachteile AF VL-Seminar bog testen NutzerIn Admin Bildungsforen Didaktisches Konzept, Online-Fallberatung

5 bog - be-online Groupware Teilprojekt des Kommunikations- und Software-Projekts di.ver Basis von Zope /Tovula [CMS] Open Source Funktionen: Dokumente verwalten, Webseiten erstellen, Kalender, Diskussionsforen, & Chat Rechte: Member, Owner, Manager, SiteAdmin Anmelden Dokumente: Download zum Lesen - Bearbeiten

6 Zielgruppen und Funktionen Arbeitsforen [selbstorganisiert] Kommunikativer Austausch in Diskussionsforen Virtueller Aktenschrank Kommunikativer Austausch in Diskussionsforen Virtueller Aktenschrank für Lehrmaterialien u.a.m. Arbeits-, Fach- und Projektgruppen der Ressorts und Fachbereiche Gremien der betrieblichen Interessensvertretung BildungsmitarbeiterInnen Bildungsforen [moderiert] Fallorientierte Weiterbildung / Online-Fallberatung Reflexion schwieriger Handlungsproblematiken Reflexion schwieriger Seminarsituationen Pädagogische Weiterbildung Nachlaufende Evaluation von Präsenzseminaren

7 Zielgruppen und Funktionen Arbeitsforen [selbstorganisiert] Informationen über ver.di -Aktivitäten und -Standpunkte Beschäftigte im Betrieb "Soziale Gemeinschaften" Bildungsforen [moderiert] Reflexion schwieriger Handlungsproblematiken Kommunikativer Austausch in Diskussionsforen Überblick auf Anmeldeformular

8 Vorteile von Arbeitsforen Zugang nur für eingeladene TeilnehmerInnen Informationen vermitteln Dokumente gemeinsam bearbeiten (kein gegenseitiges Überschreiben) Erfahrungen austauschen (Chat, & Diskussionsforum) Mehr Sicherheit weniger Viren, kein Spam, keine überquellenden virtuellen Postfächer

9 Vorteile von Arbeitsforen Gemeinsamer Kalender für Terminabsprachen Persönlicher Ordner für Ablage Einfacher Zugang über PC mit Internetanschluss

10 Nachteile von Arbeitsforen Technische Voraussetzungen fehlen Geringe PC Kenntnisse Anmelden Benutzername / Passwort vergessen Download Lesen Bearbeiten Virtuelle Kommunikation ist ungewohnt Engagement schläft ein, das AF verödet Netz beschränkt sich auf das Einstellen von Dokumenten Ladezeit dauert

11 AF VL-Seminar - NutzerIn Anmelden Bereits registrierte NutzerInnen Nicht registrierte NutzerInnen Benutzername: demo4 Passwort: demo4 [bis demo20] Rechte: Owner, Member

12 Aufbau der Oberfläche & Navigation Blaue & Graue Leiste Oben Menü Links Hauptfenster verschicken Objekte anlegen In bog neu einstellen: Ordner Dokumente WWW-Seite

13 Kommunikationsräume Chat [Name] Anmelden Beiträge schreiben Moderation Diskussionsforen [Name] Baumstruktur Thema Beiträge beantworten Beiträge suchen Moderation

14 Kalender Persönlicher Ordner Dokumente Status: privat oder öffentlich

15 AF VL-Seminar - Administration Tovula Leiste Blauer Ordner [Schreibtisch] Rechte [ ] TN des Forums Rechte zuteilen oder entziehen Meine Rechte kann ich an andere weiter geben Rechte: SiteAdmin Administration Icon Neue TN aufnehmen, ablehnen Zeitpunkt des letzten Login Neue Objekte: Diskussionsforen, Chat, Kalender Rechte: Manager

16 bog Noch Fragen??

17 Überblick Bildungsforen Didaktische Konzept Vermittlung vs. Verständigung Lernen in virtuellen Bildungsräumen An wen sich das Angebot richtet Bildungsforum Didaktisches Arbeitsmodell (AK 1-3) Softwaretechnik Online-FallberaterIn Wb Online-(Lehr)Materialien Lernprozessforschung

18 Didaktik das Modell Wechselwirkung zwischen Lehren und Lernen Lehrende Wissen Lernende

19 Didaktik Vermittlungsdidaktik: Lehren in Präsenzseminaren Lehrende Selektion Präsentation Wissen Lernende Lernprozesse = defensiv, Transfer = ungewiss

20 Didaktik Online-Didaktik: Was E-Learning verspricht Lehrende Betreuung Präsentation Wissen Selektion Lernende Kommunikation Kooperation Lernprozesse = selbstbestimmt, eigenständig, interaktiv

21 Didaktik Verständigungsdidaktik als Online-Fallberatung Lehrende Fallerzählung Arbeitsmodell FE & Nachfragen Hineinversetzen, Verstehen, Spuren suchen, Kernthemen sammeln Kernthemen bearbeiten, Handlungsoptionen Wissen Lernende Lernprozesse = expansiv

22 Virtueller Bildungsraum Brücke zwischen Lernen und Handeln Kooperatives Lernen in Bildungsforen bog = zurückhaltende Technik Wissen ist subjektiv angeeignet und mit Sinn versehen Subjektive Lernbegründungen Kooperatives Lernverhältnis Handlungsoptionen sichern Praxistransfer

23 Online-FallberaterInnen Wb Informations- & Kommunikationstechnologie Medienpädagogik Medienkompetenz Lernplattformen Online-Fallberatung Didaktische Konzept Softwaretechnik Ca. 15 Online-FallberaterInnen abgeschlossen

24 Online-Datenbank Materialien Materialbasis für die Online-Fallberatung Ziel Abduktive Einführung fallkontextgebundenen Wissens Während der aktuellen Fallberatung Materialien für die fallbezogene Generierung von Wissen zu erschließen Materialen werden z.zt. erstellt Implementation erfolgt auf Zope

25 Weitere Informationen & Ansprechpartner Beispielfälle & Veröffentlichungen Demo-Zugang für Arbeits- und Bildungsforen Dr. Albert K. Petersheim

26 Vielen Dank Für Ihre Aufmerksamkeit