Die Management-Ausbildung für Tourismusprofis
|
|
- Hilke Kramer
- vor 8 Jahren
- Abrufe
Transkript
1 Höhere Fachschule für Tourismus Luzern Die Management-Ausbildung für Tourismusprofis Bildungspartner 1
2 Inhalt Willkommen an der HFT Luzern Der Tourismus braucht Berufsprofis 3 Editorial 5 Schulungskonzept 6 Highlights 8 Programm 10 Zulassung und Diplom Die Freizeit- und Tourismuswirtschaft ist weltweit eine der bedeutendsten Branchen, die in vielfältigen gesellschaftlichen, natürlichen und kulturellen Austauschbeziehungen steht. In einer sich rasant verändernden Welt stellen sich zudem immer wieder neue Herausforderungen. An der HFT Luzern werden Sie zum kompetenten Berufsprofi ausgebildet, um diesen Herausforderungen gerecht zu werden: 13 Organisatorisches 14 HFT Luzern AG Sie verstehen den Tourismus und seine Bereiche als branchenübergreifendes Netzwerk Sie erkennen wichtige globale Einflussfaktoren der Tourismuswirtschaft Sie nehmen betriebswirtschaftliche Zusammenhänge wahr Sie pflegen einen kompetenten Umgang mit Menschen Sie sind in der Lage, Fach- und Führungsverantwortung in Teams und Projekten zu übernehmen. Dabei eignen Sie sich nicht blosses Wissen an, sondern entwickeln umsetzungsorientierte Kompetenzen. Sie bearbeiten reale Projekte und werden in Ihrer persönlichen Weiterentwicklung gefordert und gefördert. Sie erleben moderne Formen der Vermittlung sowie den interkulturellen Austausch in Intensivseminaren im In- und Ausland. Sie bauen ein Netzwerk zu Praxispartnern und Ehemaligen auf und profitieren von der starken Bildungspartnerschaft mit der Hochschule Luzern. Wir freuen uns, Sie dabei zu unterstützen, Ihr Potential auszuschöpfen persönlich wie beruflich. Patrick Rüedi Direktor IMPRESSUM Herausgeberin und Copyright: HFT Luzern AG Konzept und Gestaltung: Tells Söhne GmbH Bilder: Laura Vercellone / Shutterstock 2 3
3 «und dann merkte ich auf einmal, wieviel ich vom Gelernten effektiv in die Praxis umsetzen konnte.» Adrian Bühlmann Verkehrsdirektor Savognin Schulungskonzept Erfolgsfaktoren Vernetzung Kick Off, Praxistage, Intensivseminare, Planspiel, Führungssimulation, Businessplan, Diplomarbeit Branchenspezifisch Generalistisch TOURISM FACTOR GLOBAL FACTOR BUSINESS FACTOR HUMAN FACTOR Methodenkoffer (Mastermind) Tourismuswirtschaft Tourismusumfeld Managementkompetenz Selbst- / Sozialkompetenz Touristische Fachkompetenz Schlüsselkompetenzen Das Studium an der Höheren Fachschule für Tourismus in Luzern ist vielseitig und anspruchsvoll. Die Studierenden beschäftigen sich intensiv mit dem Tourismus und dessen Besonderheiten, Herausforderungen und Zusammenhängen. Zugleich werden sie in ihrer persönlichen Entwicklung gefördert und begleitet. Mit fundiertem Tourismus- und Managementwissen sind die Studierenden nach ihrem Abschluss gesuchte Fach- und Führungskräfte und dies nicht nur im Tourismus. Die Lerninhalte werden mit konsequentem Praxisbezug vermittelt und anhand aktueller Trends auf dem neusten Stand gehalten. Die einzelnen Themenfelder (Factors) werden zudem miteinander vernetzt. 4 5
4 Highlights Einzigartig an der HFT Das Studium an der HFT Luzern ist eine Investition in die Zukunft. Durch diverse Highlights wird es abwechslungsreich und fesselnd gestaltet und bereichert. KOMPETENZCENTER In einem zweitägigen Seminar durchlaufen die Studierenden anspruchsvolle Übungen, bei denen Selbst-, Sozial- und Methodenkompetenz gefordert wird. Mit Hilfe von individuellen Rückmeldungen von ausgebildeten Beobachtern erhalten sie gezielte Hinweise, um an ihrer persönlichen Weiterentwicklung zu arbeiten und ihr Potenzial besser zu nutzen. FÜHRUNGSSIMULATION Viele Studierende übernehmen während oder nach dem Studium an der HFT Luzern erste Führungsaufgaben. Um darauf vorbereitet zu sein, wird der Alltag einer Geschäftsleitung in Echtzeit simuliert. Die Studierenden erleben, was es bedeutet zu führen und Verantwortung zu übernehmen und ziehen Erkenntnisse in Bezug auf Ihre eigene (zukünftige) Führungstätigkeit. DESTINATIONSPLANSPIEL Im zweitägigen Planspiel gestalten die Studierenden das Zusammenspiel verschiedener touristischer Betriebe (Hotels, Bergbahnen, Tourismusorganisation, Sport-/Event-Organisationen) innerhalb eines Ferienortes und erkennen, wie dadurch die Entwicklung eines Ferienorts beeinflusst wird. INTENSIVSEMINARE An der HFT Luzern werden die vermittelten Inhalte direkt vor Ort in touristischen Destinationen in der Schweiz und im Ausland angewendet. Es werden aktuelle Herausforderungen untersucht, Handlungsempfehlungen erarbeitet und innovative, realisierbare Konzepte entwickelt. Neben dem Fachwissen sind Teamspirit, Kreativität, Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz gefragt. BUSINESSPLAN Zum Abschluss des Studiums wird in Kleingruppen eine Geschäftsidee entwickelt und in einem umfassenden Konzept praxisnah und konkret geplant. Dabei wenden die Studierenden das gesamte gelernte Wissen an und werden von erfahrenen Coaches begleitet und betreut. Weiter werden während des Studiums laufend sowohl Praxisbezug hergestellt als auch die wichtigsten Schlüsselkompetenzen gefördert: Im Kick Off Seminar, durch Fachreferate, Praxistage und Study Trips oder in den Mastermind Groups. «Das Studium an der HFT hat mir neue, spannende berufliche Perspektiven eröffnet.» Gabriela Siebenmann Roche Professional Diagnostics, Marketing Services 6 7
5 1. Semester 2. Semester 3. Semester 4. Semester Tourismuslehre Touristische Nachfrage / Trends Fachseminare TOURISM FACTOR Travel Industry Mobilität Destinationsmanagement Destinations-Planspiel Hospitality Management Volkswirtschaftslehre Tourismuspolitik Kultur und Gesellschaft Event Management GLOBAL FACTOR Tourismusgeografie IT-Tools Tourismusrecht Neue Medien Ökologie / Nachhaltigkeit Betriebswirtschaftslehre BUSINESS FACTOR Projektmanagement Marketing Verkauf Finanzmanagement Personalmanagement Strategisches Management Operative Führung Selbstkompetenz KompetenzCenter HUMAN FACTOR Kommunikation English for Tourism Professionals Medien Organisational Behaviour INTEGRATION Kick Off Mastermind Führungssimulation Praxistage Study Trip Study Trip Study Trip Intensivseminar Intensivseminar Intensivseminar Businessplan Wissenschaftliches Arbeiten Wiss. Arb. Diplomarbeit 8 9
6 Zulassung und Diplom An wen sich die HFT richtet Positionierung Die Höhere Fachschule für Tourismus ist eine solide Ausbildung, die den Zugang zu vielfältigen Weiterbildungen ermöglicht: Nachdiplomstudium (NDS), Bachelor (verkürztes Studium) oder die Weiterbildungsstufe an Fachhochschulen (Master of Advanced Studies MAS). Zielgruppe Absolventinnen und Absolventen der HFT Luzern denken vernetzt und sind in der Lage, Probleme kreativ zu lösen. Sie verfügen über gute soziale Kompetenzen und über beachtliches Durchhaltevermögen. Sie sind fähig, aufgrund ihres fundierten touristischen und betriebswirtschaftlichen Wissens sowie der erlernten Kompetenzen, Fach- und Führungsverantwortung in tourismusorientierten Betrieben zu übernehmen (z.b. Reisebüros, Reiseveranstalter, Tourismusbüros, Hotels, Bergbahnen, Transportunternehmungen, Airlines oder andere Unternehmungen, die schwerpunktmässig im Tourismus-, Freizeit- und Event-Management tätig sind). Da die Ausbildung an der HFT Luzern stark kompetenzorientiert ist, stehen auch vielfältige Möglichkeiten in anderen Branchen offen. Zulassungsbedingungen Fähigkeitszeugnis Kaufmann/Kauffrau oder Handelsschule Mindestens 3-jährige anerkannte Berufsausbildung Berufsmaturität oder gymnasiale Maturität Wer bei der Erstausbildung die Fächer Englisch oder Finanzmanagement (Rechnungswesen) nicht oder mit einer ungenügenden Note abgeschlossen hat, muss eine Aufnahmeprüfung oder einen Vorkurs absolvieren. Eine praktische Tätigkeit (mind. 50%) in der Tourismus- und Freizeitindustrie oder in einem tourismusverwandten Betrieb ist erwünscht. Qualifikationsverfahren Die Prüfungsleistungen werden laufend während des Studiums erbracht, wobei der Anteil an Vermittlung und Überprüfung von Wissen im Laufe des Studiums zugunsten Vernetzung Entwicklung Reflexion Anwendung Verstehen Wissen Diplom Nach erfolgreichem Abschluss des Studiums darf folgender eidgenössisch anerkannter Titel geführt werden: Dipl. Tourismusfachfrau HF respektive Dipl. Tourismusfachmann HF. Zudem kann nach erfolgreichem Abschluss beim Verband der dipl. Absolventinnen und Absolventen Höherer Fachschulen HF in der Schweiz (ODEC) folgender Verbandstitel beantragt werden: von Anwendung, Reflexion, Entwicklung und Vernetzung abnimmt. Zum Abschluss des Studiums wird eine Diplomarbeit verfasst. 1. Jahr 2. Jahr Intensivseminare Praxistage Fallstudien Berichte Moderationen Präsentationen Prüfungen Diplomarbeit Businessplan inkl. Hearing Intensivseminare KompetenzCenter Simulationen Planspiele Projekte Prüfungen Professional Bachelor in Tourism. Die Empfänger dieses Titels erhalten ein Zertifikat und ein zweiseitiges Begleitschreiben in englischer Sprache. Dieser Verbandstitel hat zum Ziel, die internationale berufliche Mobilität und Vergleichbarkeit sicherzustellen
7 «Job und Ausbildung ergänzen sich beim Studium an der HFT ideal.» Dominik Wirth Luzern Tourismus AG, Leiter Tourist Information und Mitglied der GL Organisatorisches Wissenswerte Fakten Der Unterricht findet im ersten Studienjahr am Dienstag und Samstag und im zweiten Studienjahr am Mittwoch und Samstag statt (16 bis 20 Lektionen pro Woche). Zusätzlich können einzelne Seminare und Veranstaltungen an anderen Wochentagen durchgeführt werden. Die Intensivseminare finden als Block (5 bis 10 Tage) statt. Die Daten werden rechtzeitig bekannt gegeben. Das Studienjahr dauert von September bis August. Für das Studium wird ein Laptop benötigt. Anmeldeschluss ist Ende Juni. Der Anmeldung sind Fotokopien des Fähigkeitsausweises bzw. der Diplome sowie der Notenblätter beizulegen. Die Studiengebühren werden semesterweise in Rechnung gestellt und sind im Voraus zu bezahlen. Eine detaillierte Aufstellung der Kosten findet sich auf der Website der HFT Luzern ( 18 Wochen 18 Wochen Unterricht / Seminare / Prüfungen Unterricht / Seminare / Prüfungen Mitte Sept. / 36. KW Ende Jan. Mitte Feb. / 8. KW Ende Juni 18 Wochen 18 Wochen Unterricht / Seminare / Prüfungen Unterricht / Seminare / Prüfungen Mitte Sept. / 36. KW Ende Jan. Mitte Feb. / 8. KW Ende Juni 12 13
8 HFT HFT Luzern AG Leitung und Auftrag Daniel Mahler, Peter Schmidli, Patrick Rüedi, Vreni Mehdi, Manfred Ritschard Die HFT Luzern ist die attraktivste Schweizer Bildungsstätte für Berufsleute im Tourismus. Wir sind eine dynamische und innovative Schule, die eine Vorreiterrolle anstrebt und Trends setzt. Wir vermitteln fundiertes Tourismus- und Management-Wissen mit konsequentem Praxisbezug. Wir fordern unsere Studierenden auf, Ihre Komfortzone zu verlassen und Grenzen zu sprengen. Damit fördern wir die Weiterentwicklung der Persönlichkeit. Wir befähigen die Studierenden zur Übernahme von Fach- und Führungsverantwortung in tourismusorientierten Betrieben. TEAMWORK Wir können uns aufeinander verlassen, unterstützen uns gegenseitig und treten als Einheit auf. Wir begegnen einander mit Respekt und tragen Konflikte offen aus. QUALITÄT Wir stellen hohe Anforderungen an uns und geben stets unser Bestes. Wir sind kreativ und suchen ständig nach neuen Möglichkeiten und Lösungen. Wir zeichnen uns durch einen hohen Praxisbezug und eine fundierte methodische Verankerung aus. ENGAGEMENT Wir stehen mit Leib und Seele für unseren Auftrag ein. Unsere Begeisterung ist im Umgang mit uns spürbar. Wir übernehmen Verantwortung für die uns übertragenen Aufgaben. Freude und Spass sind wichtige Eckpfeiler unserer Zusammenarbeit. Studienort Luzern Luzern bietet alles, was man von einer Tourismusstadt erwarten darf. Stadt, See, Berge und vieles mehr: Festivals, Events, Kunst, Kultur, Brauchtum, Sehenswürdigkeiten und interessante Architektur. In diesem einzigartigen Umfeld findet der Präsenzunterricht der Höheren Fachschule für Tourismus HFT statt im Gebäude der Hochschule Luzern Wirtschaft an der Rösslimatte 48. Der Standort ist einfach erreichbar: zu Fuss vom Bahnhof Luzern in 10 Minuten über den Frohburgsteg oder mit den Buslinien 6, 7 und 8 bis Haltestelle Werkhofstrasse. HFT Luzern AG T Rösslimatte 48 F Postfach 2940 info@hft.ch 6002 Luzern
9 HFT Luzern AG T Rösslimatte 48 F Postfach 2940 info@hft.ch 6002 Luzern
Diplombeschreibung Dipl. Tourismusfachfrau HF Dipl. Tourismusfachmann HF
Diplombeschreibung Dipl. Tourismusfachfrau HF Dipl. Tourismusfachmann HF 1 2 Höhere Fachschule für Tourismus Inhalte des Studiums Das Studium an der Höheren Fachschule für Tourismus Luzern ist in vier
MehrHöhere Fachschule für Wirtschaft (HFW)
Die smarte Ausbildung für clevere Praktiker Höhere Fachschule für Wirtschaft (HFW) Dipl. Betriebswirtschafter/-in HF Die praxisorientierte, generalistische und berufsbegleitende Managementausbildung, die
MehrInternational verständliche Titel für. die höhere Berufsbildung
International verständliche Titel für die höhere Berufsbildung Abschlüsse der höheren Berufsbildung Die höhere Berufsbildung trägt wesentlich dazu bei, dass die Schweizer Wirtschaft ihre hohe Qualität
MehrLEHRGANG. Intensivseminar MasterCoaching 2015. Als Meister wird man nicht geboren aber jeder kann sich zum Meister entwickeln
LEHRGANG Intensivseminar MasterCoaching 2015 Als Meister wird man nicht geboren aber jeder kann sich zum Meister entwickeln SYSTEMATISCH ZIELE ERREICHEN MASTERCOACHING FÜR MASTER MINDS Sie haben schon
MehrMeine Bildungswelt.ch. Mein Bildungspartner
Mein Bildungspartner Meine Bildungswelt.ch Mein Bildungspartner Seit über 125 Jahren prägt die KV Zürich Business School die kaufmännisch-betriebswirtschaftliche Grund- und Weiterbildung in der Region
MehrHandelsausbildung (mit Zertifikat)
Handelsausbildung (mit Zertifikat) 1 Jahr berufsbegleitend intensiv in Kleingruppen Wir bieten Ihnen die einzigartige Möglichkeit, eine Handelsausbildung zu absolvieren, bei der Sie auch intensiv in der
MehrErweitertes Aufnahmeverfahren und Vorbereitungskurs
Erweitertes Aufnahmeverfahren und Vorbereitungskurs Pädagogische Hochschule Schwyz Ausbildung Zaystrasse 42 CH-6410 Goldau T +41 41 859 05 80 ausbildung@phsz.ch www.phsz.ch September 2015 Wege zum Studium
MehrVereine und J+S-Kids. «Leuchtende Augen, rote Wangen, helle Begeisterung»
Vereine und J+S-Kids Vereine leisten einen wichtigen und wertvollen Beitrag zur Entwicklung von Kindern und Jugendlichen: Mit J+S- Kids erhalten Sie als Sportverein die Möglichkeit, ein zusätzliches und
MehrPlanspiele in der Wirtschaft.
Planspiele in der Wirtschaft. Kompetenz als Erfolgsfaktor Der Wettbewerb der Unternehmen wird immer mehr zu einem Wettbewerb um Kompetenzen. Dazu gehört natürlich fundiertes Sach- und Fachwissen, aber
MehrDIE EIGENE FIRMA IM FOKUS DER OPTIMIERUNG
SK UG DIE EIGENE FIRMA IM FOKUS DER OPTIMIERUNG + Praxisnahe Lernmethoden + Effizienter Wissenstransfer + Praxisnahes, vernetztes und modular aufgebautes Studium + Individuelle Assessments und persönliches
MehrUG RA. Nachdiplomstudium hf NDS SKUGRA. Für medienwirtschaft und medienmanagement (visuelle Kommunikation)
SK Nachdiplomstudium hf NDS SKUGRA Für medienwirtschaft und medienmanagement (visuelle Kommunikation) Schule für Gestaltung Bern und Biel Schänzlihalde 31 Ch-3013 Bern www.skugra.ch UG RA DIE EIGENE FIRMA
MehrGut vernetzt mit www.netzwerk pflege.net der Homepage des Netzwerks
Veranstaltungen Arbeits und Gesundheitsschutz Experten Vernetzung Informationen Aktionen in inder derpflege betriebsspezifische Schulungen Herausforderungen im impflegealltag Qualifikation Politik Vernetzung
MehrChangeManagement. Vom IT-Spezialisten zum Führungsexperten
ChangeManagement Bestimmen Sie Ihren individuellen Status quo und erweitern Sie zielgerichtet Ihr Führungs-Know-How Alle in diesem Dokument aufgeführten Waren- und Produktbezeichnungen sind Warenzeichen
Mehr1) Was sind die Ziele des Europäischen Wirtschaftsführerscheins, EBC*L? 4) Von wem wurde der EBC*L initiiert und von wem wird er betrieben?
FAQs zum EBC*L - Allgemein 1) Was sind die Ziele des Europäischen Wirtschaftsführerscheins, EBC*L? 2) Wer gehört zur Zielgruppe des EBC*L? 3) Welchen Nutzen haben EBC*L AbsolventInnen? 4) Von wem wurde
MehrKompetenzschmiede für Sozialunternehmer
Executive Training am Centrum für soziale Investitionen und Innovationen Kompetenzschmiede für Sozialunternehmer 03.-05. Mai 2013 Centrum für soziale Investitionen und Innovation Centre for Social Investment
MehrHeute starten morgen führen.
Unternehmensberatung und ausbildung Basisausbildung in (WBK) Junior Development Program (NDK HF) Psychiatrie (NDK) Dipl. Abteilungsleiter/in Gesundheitswesen (NDS HF) Psychiatrie (CAS) Führen im Wandel
MehrEntscheiden Sie sich...
Entscheiden Sie sich...... für einen spannenden und abwechslungsreichen Beruf mit Perspektiven im Wachstumsmarkt Logistik. Die Zukunft heißt Logistik ist eine gemeinnützige Initiative der studentischen
MehrFachhochschulausbildung in Innovationsmanagement jetzt direkt vor Ort in Schaffhausen
Fachhochschulausbildung in Innovationsmanagement jetzt direkt vor Ort in Schaffhausen Im November 2012 startet die FHS St.Gallen für die Regionen Stein am Rhein, Diessenhofen, Schaffhausen, Weinland und
MehrMarketingfachmann / Marketingfachfrau Verkaufsfachmann / Verkaufsfachfrau. Lehrgang zur Vorbereitung auf die Berufsprüfung mit eidg.
Marketingfachmann / Marketingfachfrau Verkaufsfachmann / Verkaufsfachfrau Lehrgang zur Vorbereitung auf die Berufsprüfung mit eidg. Fachausweis MIT WISSEN WEITERKOMMEN 2 Neue Anforderungen / neue Bildungsangebote
MehrEinstiegs- und Karrieremöglichkeiten bei Mühlen Sohn.
mühlen sohn Gmbh & co. kg seit 1880 Dynamik, die motiviert. Qualität, die übertrifft. Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten bei Mühlen Sohn. www.muehlen-sohn.de GUTE GRÜNDE FÜR MÜHLEN SOHN: Warum Du zu
MehrVon Profis lernen. Existenzen gründen. Grunder Schule. Die GründerSchule 2013: 25. 2. bis 1. 3. 2013
Die GründerSchule 2013: 25. 2. bis 1. 3. 2013 Grunder Schule Von Profis lernen. Existenzen gründen. Eine Initiative der Sparkasse Bielefeld und der Sparkasse Herford Die GründerSchule: Für Existenzgründer
MehrSpezialist/Spezialistin in Unternehmensorganisation. Experte/Expertin in Organisationsmanagement
Eidg. Organisatorenprüfungen Flyer Ausgabe Mai 2011 Eidgenössisch anerkannt seit 1980! Spezialist/Spezialistin in Unternehmensorganisation Berufsprüfung mit Eidg. Fachausweis ab 2013 Experte/Expertin in
Mehr6.055. Vielfältige Möglichkeiten des Berufseinstiegs. Chancen für geringqualifizierte
Qualifizierte und engagierte Mitarbeiter sind Voraussetzung für den Unternehmenserfolg. Die REWE Group will die richtigen Bewerber entdecken und für sich gewinnen und bietet deshalb vielfältige Einstiegsmöglichkeiten.
MehrAussage: Das Seminar ist hilfreich für meine berufliche Entwicklung
Nachhaltigkeitsüberprüfung der Breuel & Partner Gruppendynamikseminare In der Zeit von Januar bis Februar 2009 führten wir im Rahmen einer wissenschaftlichen Arbeit eine Evaluation unserer Gruppendynamikseminare
MehrNeue Arbeitswelten Bürokultur der Zukunft
Neue Arbeitswelten Bürokultur der Zukunft S. Mayer 1 Neue Arbeitswelten Bürokultur der Zukunft Sigrid Mayer Bene AG AT-Wien 2 Neue Arbeitswelten Bürokultur der Zukunft S. Mayer 11. Internationales Branchenforum
MehrChange Live Werkstatt Veränderungsprozesse erfolgreich steuern und umsetzen
Einladung zum Workshop Change Live Werkstatt Veränderungsprozesse erfolgreich steuern und umsetzen Dienstag, 11. Dezember 2012 Mittwoch, 12. Dezember 2012 jeweils von 9.00 bis 17.00 Uhr Erzähl es mir,
MehrStudieren oder Praxis / Ausbildung? Am besten beides mit dem Bachelorstudium an der WKS
Martin Petzsche Studieren oder Praxis / Ausbildung? Am besten beides mit dem Bachelorstudium an der WKS Studienzentrum der Fachhochschule des Mittelstandes (FHM) an der Wilhelm-Knapp-Schule (WKS) 0 Agenda
MehrWer sich informiert, weiss mehr: Q&A Expertin/Experte Rechnungslegung und Controlling.
Wer sich informiert, weiss mehr: Q&A Expertin/Experte Rechnungslegung und Controlling. Wie sieht das Berufsbild Expertin/Experte Rechnungslegung und Controlling aus? Der Inhaber / die Inhaberin des Diploms
MehrWer sich informiert, weiss mehr: Q&A Technische Kauffrau/ Technischer Kaufmann.
Wer sich informiert, weiss mehr: Q&A Technische Kauffrau/ Technischer Kaufmann. Wie sieht das Berufsbild Technische Kauffrau/Technischer Kaufmann aus? Mit dem erfolgreichen Bestehen der eidg. Berufsprüfung
MehrMACH. Unser Einstiegsprogramm für Hochschulabsolventen. Microsoft Academy for College Hires. Sales Marketing Technik
MACH Microsoft Academy for College Hires Unser Einstiegsprogramm für Hochschulabsolventen Sales Marketing Technik Von der Hochschule in die globale Microsoft-Community. Sie haben Ihr Studium (schon bald)
MehrInternationales Hotelmanagement Bachelor of Arts
Internationales Hotelmanagement Bachelor of Arts Internationales Hotelmanagement Bachelor of Arts Derzeit ist die Hotel- und Tourismusbranche vor vielfältige Herausforderungen gestellt. Anspruchsvolle
MehrSchlüsselqualifikationen
Schlüsselqualifikationen Schlüsselqualifikationen sind erwerbbare allgemeine Fähigkeiten, Einstellungen und Wissenselemente, die bei der Lösung von Problemen und beim Erwerb neuer Kompetenzen in möglichst
Mehrwas ist ihr erfolgscode?
was ist ihr erfolgscode? der Starten Sie Ihre Karriere in e! nch ilbra internationalen Text intelligent threads. ihr erfolgscode. Persönlichkeit und Individualität der Mitarbeiter sind die Basis unseres
MehrBegleitung beim Berufseinstieg als Gebärdensprachdolmetscher Seminarreihe ab dem 24. April 2015. Hamburg (Veranstaltungsort wird noch bekannt gegeben)
Begleitung beim Berufseinstieg als Gebärdensprachdolmetscher Seminarreihe ab dem 24. April 2015 Hamburg (Veranstaltungsort wird noch bekannt gegeben) In diesem Seminar wird an sechs regelmäßig aufeinander
MehrJung, Kreativ, Dynamisch
-h Jung, Kreativ, Dynamisch Die Studentische Unternehmensberatung Osnabrück Vorwort Liebe Studentinnen und Studenten, ich begrüße euch recht herzlich im Namen von StudenTop e.v., der studentischen Unternehmensberatung
MehrRWE Power KOHLE FÜRS STUDIUM! Spannender Studieren mit Power Engineers. Power Engineers Die Studienförderung von RWE Power.
RWE ower KOHLE FÜRS STUDIUM! Spannender Studieren mit ower Engineers. ower Engineers Die Studienförderung von RWE ower. KOHLE FÜRS STUDIUM! Spannender Studieren mit ower Engineers. ower Engineers ist die
MehrEvents brauchen Menschen. Events brauchen Begeisterung und Kreativität. Events brauchen Locations.
Events brauchen Menschen. Events brauchen Begeisterung und Kreativität. Events brauchen Locations. Für mich stehen in all den Jahren meiner Tätigkeit in der Eventbranche stets im Mittelpunkt: die Locations.
MehrTagung 29.08.2012 Mittelbau an Fachhochschulen und Pädagogischen Hochschulen der Schweiz
Tagung 29.08.2012 Mittelbau an Fachhochschulen und Pädagogischen Hochschulen der Schweiz Hochschule Luzern Peter Weibel Leiter Human Resources T direkt +41 41 228 40 79 peter.weibel@hslu.ch Luzern, 23.
MehrErweiterte Allgemeinbildung
Kurse Erweiterte Allgemeinbildung Schuljahr 2016/2017 Vers. 02 Inhaltsverzeichnis 1. Erweiterte Allgemeinbildung 3 1.1 Ausbildungsziele 3 1.2 Zielpublikum 3 1.3 Aufnahme 3 1.4 Unterrichtsfächer 3 2. Berufsmaturität
MehrProbleme kann man nie mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind. Albert Einstein BERATUNG
Probleme kann man nie mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind. Albert Einstein BERATUNG INHALT Individuelle CSR Beratung Fragestellungen Ziele Leistung Beruflicher Hintergrund Aus-
MehrDritte Generation Ostdeutschland Perspektiven zu Arbeit und Leben Zukunft Heimat Traumpalast Mittelherwigsdorf am 28.
Dritte Generation Ostdeutschland Perspektiven zu Arbeit und Leben Zukunft Heimat Traumpalast Mittelherwigsdorf am 28. Dezember 2013 4. Zukunftswinternacht Leben Lieben Arbeiten Lebenswelten im Wandel vor
MehrPersonalentwicklung. Master-Studiengang (M. A.)
Personalentwicklung Master-Studiengang (M. A.) Allgemeine Informationen zum Studiengang Studiendauer: Studienbeginn: Anmeldeschluss: Zielgruppe: Ihre Investition: Studienort: Studienform: Wochenend-Präsenzen:
MehrIndividuelle Lernbegleitung für Jugendliche. Ehrenamtliche geben ihre Kompetenzen weiter
Individuelle Lernbegleitung für Jugendliche Ehrenamtliche geben ihre Kompetenzen weiter Die Situation Immer mehr Jugendliche benötigen beim Übergang zwischen Schule und Beruf zusätzliche Unterstützung.
MehrWEITERBILDEN INHOUSE-TRAININGS 2016 MAßGESCHNEIDERTE KONZEPTE FÜR IHRE UNTERNEHMENSPRAXIS
WEITERBILDEN INHOUSE-TRAININGS 2016 MAßGESCHNEIDERTE KONZEPTE FÜR IHRE UNTERNEHMENSPRAXIS Top-Manager und Leader Kaufmännische und technische Fach- und Führungskräfte Nachwuchstalente UNSER AUFTRAG: IHRE
MehrI N F O R M A T I O N
I N F O R M A T I O N zur Pressekonferenz mit Franz Hiesl und Diözesanbischof Dr. Ludwig Schwarz am 6. Mai 2009 zum Thema "Tag der Beziehung" Seite 2 16. MAI 2009: "TAG DER BEZIEHUNG" IN OBERÖSTERREICH
MehrT ECHNIK-MANAGER (IFC EBERT) Gefördert mit bis zu 50% der Kursgebühr durch die L-Bank INDIVIDUELLES CONTROLLING-SEMINAR
(IFC EBERT) T ECHNIK-MANAGER INDIVIDUELLES CONTROLLING-SEMINAR Gefördert mit bis zu 50% der Kursgebühr durch die L-Bank WISSEN IST GUT... KÖNNEN IST BESSER... Für Führungskräfte aus technischen Unternehmensbereichen
MehrStudienordnung für den Diplomlehrgang mit Kantonalem Fachausweis Öffentliche Finanzen und Steuern IVM
Studienordnung für den Diplomlehrgang mit Kantonalem Fachausweis Öffentliche Finanzen und Steuern IVM Gültig ab 1.1.2012 Beschluss: 10.03.2011 Seite 1 von 5 Die Departementsleitung, gestützt auf die Rahmenstudienordnung
MehrDas konzernweite internationale E.ON Graduate Program
Das konzernweite internationale E.ON Graduate Program Erforschen Sie die ganze Welt von E.ON. Warum ein vielseitiges Unternehmen nur von einer Perspektive aus kennenlernen? E.ON bietet mit dem Graduate
MehrBachelor of Arts (B.A.), Schwerpunkt Gesundheitsmanagement (Health Management),
Bachelor of Arts (B.A.), Schwerpunkt Gesundheitsmanagement (Health Management), berufsbegleitend in Leipzig Angebot-Nr. 00871902 Angebot-Nr. 00871902 Bereich Studienangebot Hochschule Anbieter Preis 9.024,00
MehrKurzportrait der Berinfor ZÜRICH LAUSANNE KÖLN
Kurzportrait der Berinfor ZÜRICH LAUSANNE KÖLN Berinfor www.berinfor.ch www.berinfor.de UNSERE FIRMA Unser Fokus sind die Hochschulen Die Berinfor AG wurde 1990 gegründet. Wir sind eines der wenigen Beratungsunternehmen,
MehrWeiterbildungsangebote des Sommersemesters 2014 für Personalangehörige der Universität des Saarlandes
Gliederung: Weiterbildungsangebote des Sommersemesters 2014 für Personalangehörige der Universität des Saarlandes 1. Innovationsmanagement 2 2. Projektmanagement 3 3. Kooperations- und Führungskultur 4
MehrUnsere Weiterbildung Ihre Chance
Unsere Weiterbildung Ihre Chance Die Akademie Die con energy akademie bietet Ihnen seit über zehn Jahren bundesweit einzigartige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten. Diese sind speziell auf
MehrAzubi Plus. projekt zukunft. Gestalten Sie Ihre Ausbildungen attraktiver, interessanter und wirkungsvoller mit...
Gestalten Sie Ihre Ausbildungen attraktiver, interessanter und wirkungsvoller mit... Das unglaubliche Zusatz-Training zur Ausbildung: Sie werden Ihre Azubis nicht wieder erkennen! PERSONALENTWICKLUNG Personalentwicklung
Mehr«Neue Wege entstehen dadurch, dass man sie geht»
«Neue Wege entstehen dadurch, dass man sie geht» Franz Kafka Positive Veränderungen beginnen mit Ideen engagierter Menschen. Die Vegane Gesellschaft Schweiz ist eine nicht gewinnorientierte Organisation,
MehrEntpuppe dich! Ausbildung mit Perspektive bei der Gothaer.
114919 08.2013 Entpuppe dich! Ausbildung mit Perspektive bei der Gothaer. Das ist die Gothaer. Die Gothaer zählt zu den großen deutschen Versicherungskonzernen. Heute vertrauen rund 3,5 Millionen Kunden
MehrPROFIS FÜR IHR UNTERNEHMEN
Berufsschule für Industriekaufleute Industriekaufleute (IK) und Industriekaufleute mit Zusatzqualifikation (IK-KA) PROFIS FÜR IHR UNTERNEHMEN Die anspruchsvolle Ausbildung mit dem plus IN SACHEN AUSBILDUNG
MehrPresse-Information Karlsruhe, 15.11.2006 / Information Nr.26 / Seite 1 von 6
Karlsruhe, 15.11.2006 / Information Nr.26 / Seite 1 von 6 NewCome 2006: ein Muss für Gründer und Nachfolger Beratungseinrichtungen aus der Oberrhein- Region zeigen starkes Engagement 5 Am 1. und 2. Dezember
MehrPartnerschaftsentwicklung für KMU
Belziger Industriepartner Partnerschaftsentwicklung für KMU G. Delaunay, Belziger Industriepartner 1 Wer braucht einen Geschäftspartner? - Innovation: Sie wollen etwas Neues entwickeln, aber Sie schaffen
MehrZukunft. Seminarreihe Unternehmensnachfolge leicht gemacht
Seminarreihe Unternehmensnachfolge leicht gemacht In diesem Seminar erarbeiten Jung und Alt gemeinsam ihre erfolgreiche Unternehmensübergabe. Treffen Sie Menschen, mit ähnlichen Herausforderungen und erleben
MehrKunst macht Schule. Projektbeschrieb
Kunst macht Schule Projektbeschrieb Projektidee Das Projekt Kunst macht Schule wurde in der Zusammenarbeit vom dlg-sg und dem Kunstmuseum St.Gallen entwickelt. Es dient der Vernetzung der Schule mit Institutionen
MehrMedizinische Praxiskoordinatorin Praxisleitende Richtung (eidg. FA) Modul Personalführung
Medizinische Praxiskoordinatorin Praxisleitende Richtung (eidg. FA) Modul Personalführung Sie erwerben bei uns die offiziellen Modulausweise für den eidg. Fachausweis. Unsere Module sind akkreditiert durch:
MehrWien = Menschlich. freigeist.photography
Wien = Menschlich freigeist.photography Idee zu diesem Projekt Wovon lebt eine Stadt wie WIEN? Von seiner Geschichte, seiner Architektur, seinen Sehenswürdigkeiten und kulinarischen heimischen Köstlichkeiten.
MehrBUSINESS-COACHING. für PROFESSIONALS FÜHRUNGS- UND FACHKRÄFTE, UNTERNEHMER, SELBSTSTÄNDIGE UND EXECUTIVES. Kaderli Coaching & Training
BUSINESS-COACHING für PROFESSIONALS FÜHRUNGS- UND FACHKRÄFTE, UNTERNEHMER, SELBSTSTÄNDIGE UND EXECUTIVES Kaderli & Training Kaderli & Training CH 5032 Aarau - Rohr Mobile: +41 (0) 79 332 54 15 office@ingokaderli.com;
MehrAm Puls von Entwicklung und Innovation. Als persönliches Mitglied bei Electrosuisse!
Am Puls von Entwicklung und Innovation. Als persönliches Mitglied bei Electrosuisse! Bulletin SEV/VSE und bulletin-online.ch: fundierte Informa tionen aus erster Hand Das Bulletin SEV/VSE ist die führende
MehrBundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.v. Fünf-Punkte-Plan Lebenslanges Lernen Eine Initiative der Fachgruppe Aus- und Weiterbildung
Bundesverband Digitale Wirtschaft (BVDW) e.v. Fünf-Punkte-Plan Lebenslanges Lernen Eine Initiative der Fachgruppe Aus- und Weiterbildung Karlsruhe, 15. Februar 2006 Februar 2006 Hintergrund Fünf-Punkte-Plan
MehrWer sich informiert, weiss mehr: Q&A Nachdiplomstudium in Finanzmanagement und Rechnungslegung (NDS HF).
Wer sich informiert, weiss mehr: Q&A Nachdiplomstudium in Finanzmanagement und Rechnungslegung (NDS HF). Wie sieht das Berufsbild dipl. Finanzexpertin NDS HF / dipl. Finanzexperte NDS HF aus? Als diplomierte
Mehrseminar@sea Kreuzfahrtschulungen MEER erleben wissen verkaufen
seminar@sea Kreuzfahrtschulungen MEER erleben wissen verkaufen Allgemein Die Kreuzfahrt als nachhaltiger internationaler und nationaler Wachstumstreiber in der Touristik entwickelt sich auch inhaltlich
MehrInnovation Forum Digitalisierung. Industrie Smart City Internet of Things Safety&&Security» Internet of Things. » Industrie
«München, Industrie Industrie Smart Smart City City Internet of Things Safety Safety&&Security Security Internet of Things Unsere Angebote für Partner, Unterstützer Unsere Angebote für Partner, Unterstützer
MehrAntrag an den Lehrförderungsfonds
Antrag an den Lehrförderungsfonds 1 Antragssteller/in Name (Fakultät, Institut, Wissenschaftliche Einrichtung): Heitwerth, Resi Germanistik IV, Mündlichkeit in Kooperation mit dem Hochschulradio Düsseldorf
Mehr... aus Ihrem Abitur machen.
... aus Ihrem Abitur machen. DAS ABITURIENTENPROGRAMM ZUM GEPRÜFTEN HANDELSFACHWIRT BEI ALDI SÜD. IHR EINSTIEG IN EINE BESONDERE KARRIERE. Einfach. Erfolgreich. karriere.aldi-sued.de 2 WENIGER VORURTEILE.
MehrBetriebswirtschaftlich und rechtlich weiterbilden, in Sachen Praxisführung auf der sicheren Seite sein
INTERVIEW Betriebswirtschaftlich und rechtlich weiterbilden, in Sachen Praxisführung auf der sicheren Seite sein Holzgerlingen, 14.12.2012. Sehr gutes fachliches Know-how ist ein wichtiger Faktor, um eine
MehrStudienplan zum Studiengang Master of Arts in Business and Law
Studienplan zum Studiengang Master of Arts in Business and Law vom 1. August 2010 mit Änderungen vom 20. September 2012/22. August 2013 Die Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche Fakultät und die Rechtswissenschaftliche
MehrPressemitteilung. Forschungsprojekt gestartet
Forschungsprojekt gestartet Farbenhersteller DAW SE und Würzburger Lehrstuhl für Logistik und quantitative Methoden in der BWL haben ein gemeinsames Forschungsprojekt gestartet. Ziel ist eine optimale
MehrBACHELOR BETRIEBS WIRTSCHAFT IHRE NACHWUCHSKRÄFTE / IHR POTENZIAL / IHRE ZUKUNFT BERUFSBEGLEITENDER STUDIENGANG
BACHELOR BETRIEBS WIRTSCHAFT IHRE NACHWUCHSKRÄFTE / IHR POTENZIAL / IHRE ZUKUNFT BERUFSBEGLEITENDER STUDIENGANG Mit dem BachelorSTUDIENGANG Betriebswirtschaft fördern Sie die Zukunft Ihrer Mitarbeiter
MehrGemeinsam auf Kurs Führung und Teamentwicklung. Personalentwicklung auf dem Wasser
Gemeinsam auf Kurs Führung und Teamentwicklung Personalentwicklung auf dem Wasser Alle Mann an Deck - Personalentwicklung auf dem Wasser. Die Trainingsmethode Schiff erzeugt Herausforderungen, die real
MehrFachseminare für die Versicherungswirtschaft
Fachseminare für die Versicherungswirtschaft PPO GmbH Gesellschaft für Prozessoptimierung, Personalentwicklung und Organisationsentwicklung Bahnhofstraße 98 82166 Gräfelfing bei München Telefon 089. 89
MehrEnergie hat Zukunft. Ihre Ausbildung oder Ihr Studium bei der EnBW auch. Energie braucht Impulse
Energie hat Zukunft. Ihre Ausbildung oder Ihr Studium bei der EnBW auch. Energie braucht Impulse Lernen Sie das Leben hinter der Steckdose kennen. Willkommen in Ihrer Zukunft. Willkommen bei der EnBW Energie
MehrGlaube an die Existenz von Regeln für Vergleiche und Kenntnis der Regeln
Glaube an die Existenz von Regeln für Vergleiche und Kenntnis der Regeln Regeln ja Regeln nein Kenntnis Regeln ja Kenntnis Regeln nein 0 % 10 % 20 % 30 % 40 % 50 % 60 % 70 % 80 % 90 % Glauben Sie, dass
MehrBeschreibung des Angebotes
Tourismus & Event Management (B. A.) in Dresden Angebot-Nr. 00559491 Angebot-Nr. 00559491 Bereich Studienangebot Hochschule Anbieter Preis Preis auf Anfrage Termin 01.10.2016-30.09.2019 Tageszeit Ort Ganztags
MehrIhre Trainer Kommt Ihnen das bekannt vor? in Kehl Basiskurse Herbst 2015
NLP Practitioner- Ausbildung mit Zusatzmodul Business in Kehl Herbst 2015 Was ist NLP? NLP steht für Neuro-Linguistisches-Programmieren. NLP wurde vor ca. 40 Jahren in den USA entwickelt und bietet eine
MehrBuchkunst/Grafik-Design - Modul 1: interdisziplinäre und fachspezifische Grundlagen (Pflicht und Wahlpflicht)
Buchkunst/Grafik-Design - Modul 1: interdisziplinäre und fachspezifische Grundlagen (Pflicht und Wahlpflicht) Der Leitgedanke für die Konzeption des Modul 1 im Studiengang Buchkunst/Grafik-Design ist die
MehrH KV. Handelsschule. Weiterbildung. Handelsschule KV Schaffhausen Bildung & Kompetenz. edupool.ch. Der Lehrgang vermittelt Erwachsenen
Weiterbildung H KV Handelsschule KV Schaffhausen Bildung & Kompetenz Handelsschule edupool.ch Der Lehrgang vermittelt Erwachsenen die grundlegenden kaufmännischen und wirtschaftlichen Kompetenzen. Es ist
MehrManagement Summary. Was macht Führung zukunftsfähig? Stuttgart, den 21. April 2016
Management Summary Stuttgart, den 21. April 2016 Was macht Führung zukunftsfähig? Ergebnisse einer repräsentativen Befragung von Führungs- und Nachwuchskräften in Privatwirtschaft und öffentlichem Dienst
MehrUnser Leitbild Neue Gesellschaft Niederrhein e.v./ Bildungswerk Stenden
Unser Leitbild Neue Gesellschaft Niederrhein e.v./ Bildungswerk Stenden Identität und Auftrag Das Bildungswerk Stenden ist eine Einrichtung des eingetragenen, gemeinnützigen Vereins Neue Gesellschaft Niederrhein
MehrEBC*L Europäischer Wirtschaftsführerschein
Die Wiener Volkshochschulen GmbH Volkshochschule Meidling 1120 Wien Längenfeldgasse 13 15 Tel.: +43 1 810 80 67 Fax: +43 1 810 80 67 76 110 E-mail: office.meidling@vhs.at Internet: www.meidling.vhs.at
MehrProjektarbeit REFA-Ingenieur
Das Know-how. Projektarbeit REFA-Ingenieur Ihre Qualifizierung beim REFA-Bundesverband. Experten bringen demografische Herausforderungen auf den Punkt. 27. und 28. Mai 2010, Friedrichshafen Graf-Zeppelin-Haus
MehrDAAD-Kampagne: studieren weltweit ERLEBE ES! DER ANSATZ
1 2 DER ANSATZ Der DAAD hat sich zum Ziel gesetzt, noch mehr junge Menschen für einen Auslandsaufenthalt während ihres Studiums zu begeistern: Bis zum Jahr 2020 soll die Hälfte aller Absolventen deutscher
MehrNamibiakids e.v./ Schule, Rehoboth, Namibia
Namibiakids e.v./ Schule, FK 13 Rehabilitationswissenschaften - Master Sonderpädagogik 17.01.2015 27.03.2015 Schule in Rehoboth Über den Verein Namibiakids e.v. wurde uns ein Praktikum in einer Schule
MehrEs gibt Wichtigeres im Leben, als beständig dessen Geschwindigkeit zu erhöhen. Ghandi PROZESSBEGLEITUNG
Es gibt Wichtigeres im Leben, als beständig dessen Geschwindigkeit zu erhöhen. Ghandi PROZESSBEGLEITUNG INHALT Nachhaltige Prozessbegleitung Zielgruppe Ziele der Prozessbegleitung Ansatz Aus und Weiterbildung
MehrKRISE. Auch ein schwerer Weg beginnt immer mit dem ersten Schritt. Besser mit einem starken Partner. argenus
KRISE Auch ein schwerer Weg beginnt immer mit dem ersten Schritt. Besser mit einem starken Partner. argenus DIE SITUATION Sie sind an einem Punkt angelangt, an dem sich Ihre Zukunft entscheidet. Jede Entwicklungsphase
MehrQUALITÄTSMANAGEMENT & ZERTIFIZIERUNG Weiterbildung Qualifizierung Bildungsdienstleistung
Seite 1/5 Veränderung zum Besseren - Wie viel kontinuierliche Verbesserung darf`s denn sein? Fortbildung zur KVP-Moderatorin / zum KVP-Moderator 6 Tage kompakt und praxisnah! Ein Kunstfreund, zu Besuch
MehrStrategien der professionellen Fachkräftegewinnung
Strategien der professionellen Fachkräftegewinnung Ausbildungschancen schaffen für Jugendliche durch Unternehmer mit Migrationshintergrund 08.04.2014 Fachkräftegewinnung/ Ausbildungschancen schaffen EWR
Mehrpetra polk Halbjahres-Online Coaching-Programm Februar bis Juli 2016 Foto pupes1 - Fotolia
Halbjahres-Online Coaching-Programm Februar bis Juli 2016 Foto pupes1 - Fotolia 2016 bietet Netzwerkexpertin Petra Polk 6 Frauen die Möglichkeit, sie auf ihrem Erfolgs- und Karriereweg zu begleiten. Wenn
Mehr3EB-Coaching und Konfliktmanagement Modul 7
3EB-Coaching und Konfliktmanagement Modul 7 Für Erlebnispädagogen, Sozialpädagogen, Trainer, Lehrpersonen, Coachs und Personen in Leitungsfunktionen 28. - 29. Mai und 11. 12. Juni 2016 in Bern Das 3EB-Coaching
Mehrwir können dem leben nicht mehr tage geben. aber wir können den tagen mehr leben geben.
wir können dem leben nicht mehr tage geben. aber wir können den tagen mehr leben geben. gutes bewahren oder verbessern, notwendiges verändern, altes und neues kombinieren oder einfach ganz neue wege gehen.
MehrFührungsgrundsätze im Haus Graz
;) :) Führungsgrundsätze im Haus Graz 1.0 Präambel 2.0 Zweck und Verwendung Führungskräfte des Hauses Graz haben eine spezielle Verantwortung, weil ihre Arbeit und Entscheidungen wesentliche Rahmenbedingungen
MehrBIC DO IT YOURSELF Lehrgang. Konfliktmanagement. Bildungscenter = Erfolgscenter
= BILDUNG + KOMPETENZ + NETZWERK = ERFOLG! BIC DO IT YOURSELF Lehrgang Konfliktmanagement Bildungscenter = Erfolgscenter Elisabethstrasse 101/2, A 8010 Graz T: +43 316 347 000 M: +43 699 12 40 44 08 E:
MehrPersönliches Kompetenz-Portfolio
1 Persönliches Kompetenz-Portfolio Dieser Fragebogen unterstützt Sie dabei, Ihre persönlichen Kompetenzen zu erfassen. Sie können ihn als Entscheidungshilfe benutzen, z. B. für die Auswahl einer geeigneten
MehrDie Personalprofis. für Call- und Service-Center
Die Personalprofis für Call- und Service-Center Die höchste Form der Kommunikation ist der Dialog. August Everding Roland Brohm, Diplom-Betriebswirt (FH) Geschäftsführender Gesellschafter der iperdi-gruppe
MehrGemeinsam finden wir den Weg, der zu Ihnen passt.
www.keintagwiederandere.de Allianz Führungskräfte-Entwicklungsprogramme im Vertrieb Gemeinsam finden wir den Weg, der zu Ihnen passt. Einstiegsmöglichkeiten für Hochschulabsolventen Führungskräfte-Entwicklungsprogramme
Mehr