BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT Ihr Weg zum gesunden Unternehmen

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1 BETRIEBLICHES GESUNDHEITSMANAGEMENT Ihr Weg zum gesunden Unternehmen Beratung Coaching Umsetzung Erfolgreich neue Wege gehen.

2 Gesundheit geht uns alle an Der Weg zum gesunden Unternehmen Wie geht es Ihnen? Eine seltene Frage im schnelllebigen Berufsalltag. Zeit für Zwischenmenschliches bleibt immer weniger. Anforderungen steigen, Führungskräfte und Team stellen sich immer wieder neuen Herausforderungen. Da bleibt der Blick auf das Wohlergehen der einzelnen Mitarbeiter schnell auf der Strecke. Wer sich in seinem Betrieb nicht wohlfühlt, unter Leistungsdruck steht, jeden Morgen mit einem Grummeln im Magen an seinen Arbeitsplatz kommt, leistet weniger. Auf Dauer macht ein schlechtes Arbeitsklima krank. Und hierunter leidet der Unternehmenserfolg. Ein Betriebsklima, in dem sich Mitarbeiter und Führungskräfte wertgeschätzt fühlen, zahlt sich aus. Es fördert die Motivation und steigert letztendlich die Produktivität. Erfolg verspricht die Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Das BGM beinhaltet die systematische Steuerung aller betrieblichen Prozesse mit dem Ziel, Gesundheit, Leistung und Erfolg für den Betrieb und alle seine Beschäftigten zu erhalten und zu fördern. Lust auf ein gesundes Unternehmen? Möchten Sie mehr über das BGM wissen? Wir beraten Sie gerne. Setzen Sie sich unverbindlich mit uns in Verbindung. Ihr Klaus-Dieter Böse

3 Unser Angebot an Sie Sie sind neugierig geworden? Wir unterstützen Sie gerne auf Ihrem Weg, einzelne BGM-Maßnahmen oder ein ganzheitliches Gesundheitsmanagement einzuführen. Gemeinsam schauen wir uns Ihr Unternehmen an. Wir erarbeiten Schritt für Schritt, wie Ihre Firma aufgebaut ist, welche gesundheitsfördernden Maßnahmen bereits gelebt werden und welche Schritte auf dem Weg zu einem gesunden Unternehmen sinnvoll sind. Das Ziel: eine Struktur aufzubauen, die die Gesundheit und Arbeitsfähigkeit Ihrer Belegschaft nachhaltig fördert. Unsere Leistungen in aller Kürze: Beratung, Begleitung und Umsetzung von A bis Z bei der Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM). Dazu gehören Maßnahmen in den Bereichen Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF) und Betriebliches Eingliederungsmanagement. Beratung und Umsetzung des HAWARD -Konzepts als kompakte Lösung für mittlere und kleine Unternehmen auch unter 10 Mitarbeitern. Durchführung der psychischen Gefährdungsbeurteilung (ArbSchG 4 bis 6). Coaching: u.a. Führungskräftecoaching und Arbeitsbewältigungs-Coaching (ab-c ). Seminare zum Thema: u.a. Gesund Führen, Glaubwürdige und nachhaltige Führung, Change Management. Demografie-Beratung

4 HAWARD -Konzept: Was ist das? Sie möchten gezielt etwas für das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter tun? Wir haben eine Lösung für Sie: das HAWARD -Konzept. HAWARD ist ein Programm zur Gesundheitsförderung Ihrer Mitarbeiter. Es wurde speziell für kleine und mittlere Unternehmen entwickelt. Eine Software unterstützt Sie bei der Einführung verschiedener Maßnahmen zur Verbesserung des Wohlbefindens am Arbeitsplatz. HAWARD spart bis zu 70 Prozent Ihrer Zeit im Vergleich zu einer herkömmlichen BGM-Einführung. Herzstück des HAWARD -Konzepts ist die Gesundheitskarte. Ihre Mitarbeiter erhalten eine Chipkarte, mit der sie unterschiedliche Service-Leistungen in Anspruch nehmen können, u.a. ein Telefonund Facharztterminservice. Lange Wartezeiten auf einen Termin sind damit Vergangenheit. Ein einzigartiges Angebot mit einem Leistungsspektrum, das sich sonst nur Konzerne leisten können. Buchen Sie gleich das Soforthilfepaket mit der Gesundheitskarte. Als HAWARD Berater begleiten wir Sie auf Ihrem Weg, die Software einzubinden und anzuwenden. Nach erfolgreicher Durchführung der Maßnahmen und eines Audits nach einem Jahr erhalten Sie das Gütesiegel Gesundes Unternehmen. Ein wichtiges Siegel zur Stärkung der Arbeitgebermarke und zur Fachkräftebindung. Interessiert? Gerne unterstützen wir Sie dabei, das HAWARD Konzept einzuführen.

5 BGM: Was bringt Ihnen die Einführung? Wir alle verbringen täglich viel Zeit am Arbeitsplatz. Führungskräfte wie Mitarbeiter. Grund genug, ein Auge auf unser Wohlergehen im Arbeitsalltag zu richten. Die Gesundheitsförderung ist eine Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens. Ein professionell umgesetztes Betriebliches Gesundheitsmanagement bietet nachweislichen Nutzen. Es verschafft dem Unternehmen einen strategischen Wettbewerbsvorteil und kann massiv die Kosten senken, die Unternehmen und Volkswirtschaft jedes Jahr durch kranke Mitarbeiter zu tragen haben. Nutzen für Ihr Unternehmen Sicherung der Leistungsfähigkeit und -bereitschaft Verbesserte und erhöhte Produktivität Kostenminimierung durch Rückgang der Krankentage Erhöhte Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen Verbesserung des Firmenimages Nutzen für die Mitarbeiter Hohe Motivation und Erhaltung der Gesundheit Höhere Zufriedenheit und Identifikation Höhere Flexibilität Verbesserung der körperlichen und geistigen Leistungsfähigkeit

6 Ihr BGM-Berater Klaus-Dieter Böse, Jahrgang 1966, verheiratet Seit 2012 selbständig als systemischer Berater & Coach Werdegang und Ausbildung 20 Jahre Personal- & Führungsverantwortung in verschiedenen Funktionen Zertifizierter systemischer Coach (SG) Ausbildung Improvisations Theater Zertifizierter Arbeitsbewältigungs-Coach (ab-c ) Zertifizierter Übergangsberater50Plus Zertifizierter Berater und Dozent Offensive Mittelstand Alchimedus-Master Verkehrsfachwirt und Speditionskaufmann (IHK) Klaus Dieter Böse Systemische Beratung Standort München Ludwigstraße München T F Standort Dachau Jocherstraße Dachau T F

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