Geprüfter Handelsfachwirt (IHK)/ Geprüfte Handelsfachwirtin (IHK) Lehrgangsort: Bielefeld

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1 Geprüfter Handelsfachwirt (IHK)/ Geprüfte Handelsfachwirtin (IHK) Lehrgangsort: Bielefeld 27. August Mai 2016

2 Berufsprofil und berufliche Einsatzmöglichkeiten Als Geprüfter Handelsfachwirt/Geprüfte Handelsfachwirtin können Sie in Handelsunternehmungen verschiedener Branchen und Wirtschaftszweige tätig sein insbesondere im Einzelhandel sowie im Großund Außenhandel. Sie übernehmen Organisations- und Führungsaufgaben, erarbeiten kundenorientierte und wirtschaftliche Konzepte, steuern das Qualitätsmanagement, planen und setzen Marketingkonzepte um, beurteilen Marktentwicklungen entscheidend und setzen moderne Informationstechniken ein. Lehrplaninhalte Lern- und Arbeitsmethodik 1. Unternehmensführung und steuerung (ca. 130 Ustd.) Planung von Selbstständigkeit, Entwickeln einer Geschäftsidee, Erstellen eines Businessplans Besonderheiten der Übernahme Persönliche und fachliche Eignung zur unternehmerischen Selbstständigkeit Voraussetzungen und Rahmenbedingungen, Chancen und Risiken von unternehmerischer Selbstständigkeit Managementaufgaben analysieren, entscheiden, Ziele setzen, durchführen und kontrollieren Unternehmensorganisation Angewandte Kosten- und Leistungsrechnung Controllinginstrumente und ihr Zusammenwirken Finanzierung Rechtliche Grundlagen, Begriffe und anwendungsbezogene Beispiele bei Gründung und Führung eines Unternehmens Qualitätsmanagement Umweltmanagement 2. Handelsmarketing (ca. 80 Ustd.) Handelsentwicklungen Kooperationen Marktanalyse, Marktstrategien Standortmarketing Zielgruppenmarketing Sortimentssteuerung Verkaufskonzepte und Servicepolitik Gestaltung von Verkaufsflächen, Warenpräsentation Werbung, Verkaufsförderung, Werbeerfolgskontrolle Öffentlichkeitsarbeit Zusammenwirken der Marketinginstrumente E-Commerce, E-Business Controlling Wettbewerbsrecht

3 3. Führung und Personalmanagement (ca. 110 Ustd.) Führungsgrundsätze und Führungsmethoden Personalpolitik Psychologische Grundlagen zur Führung, Zusammenarbeit und Kommunikation Beurteilungsgrundsätze Personalbedarfs-, Personalkosten- und Personaleinsatzplanung Organisations- und Personalentwicklung Personalmarketing Controlling Entgeltsysteme Konfliktmanagement Planung und Steuerung von Arbeits- und Projektgruppen Ausgewählte arbeitsrechtliche Bestimmungen Moderations- und Präsentationstechniken 4. Volkswirtschaft für die Handelspraxis (ca. 40 Ustd.) Markt und Preis Wettbewerb Wachstum und Konjunktur Wirtschaftspolitische Steuerungsinstrumente Außenwirtschaft 5. Beschaffung und Logistik (ca. 80 Ustd.) Beschaffungspolitik, E-Business Kundenbezogene Gestaltung des Waren- und Datenflusses Effizientes Management der Wertschöpfungskette Transport Lagerwirtschaft Controlling Relevante Rechtsbestimmungen Entsorgung

4 Wahlbereiche Aus vier möglichen Wahlbereichen wird einer ausgewählt. Dieser wird schriftlich geprüft und ist ausschlaggebend für das Bestehen der Prüfung. Es besteht die Möglichkeit, eine zusätzliche Prüfung (70,00 Prüfungsgebühr) in einem weiteren Wahlbereich abzulegen. Diese wird gesondert gewertet und bescheinigt. Die vier Wahlbereiche sind: Handelsmarketing und Vertrieb, Handelslogistik, Außenhandel sowie Mitarbeiterführung und Qualifizierung In diesem Lehrgang werden die Schwerpunkte Handelsmarketing und Vertrieb und Mitarbeiterführung und Qualifizierung angeboten. 6. Handelsmarketing und Vertrieb (ca. 90 Ustd.) Vertriebsstrategien Sortimentsstrategien Flächenoptimierung Auswirkungen von Kundenbedürfnissen und Kundenverhalten auf Beschaffungsprozesse Preis- und Konditionenpolitik Controlling Verhandlungsstrategien Spezielles Recht 7. Mitarbeiterführung und Qualifizierung (ca. 90 Ustd.) Zeit- und Selbstmanagement Individuelle Mitarbeiterförderung und entwicklung Mitarbeiterbesprechungen, Kritik-, Beurteilungs-, Förder- und Zielvereinbarungsgespräche Planung und Organisation von Qualifizierungsmaßnahmen Auswahl und Einstellung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Qualifizierung am Arbeitsplatz Förderung von Lernprozessen, methodische und didaktische Aspekte Personalkosten und -leistung Anmeldung zum Lehrgang Nur schriftlich und bis spätestens vier Wochen vor Lehrgangsbeginn mit dem Anmeldevordruck der IHK- Akademie Ostwestfalen GmbH. Wenn Sie die Prüfungszulassung schon geklärt haben, fügen Sie der Anmeldung bitte eine Kopie des entsprechenden Schreibens der Industrie- und Handelskammer bei. Wenn die Klärung der Zulassung noch nicht erfolgt ist, legen Sie Ihrer Anmeldung die erforderlichen Unterlagen zur Weiterleitung an die Industrie- und Handelskammer bei (tabellarischer Lebenslauf, Kopie des Prüfungszeugnisses und Nachweise über die Berufspraxis).

5 Unterrichtsdauer/Unterrichtszeiten Der Lehrgang umfasst insgesamt ca. 540 Unterrichtsstunden (Ustd.) á 45 min. Montag und Mittwoch, 18:00 Uhr - 21:15 Uhr, im Durchschnitt ca. 1x monatlich samstags 08:00 13:00 Uhr Während der Sommer- und Weihnachtsferien in NRW findet kein Unterricht statt (Ausnahmen möglich). In sonstigen Schulferienzeiten können Unterrichtstermine stattfinden. Eine Anwesenheitspflicht besteht in der Erwachsenenbildung nicht. Eine selbstständige Vor- und Nachbereitung der Unterrichtsinhalte ist eine weitere Voraussetzung für das erfolgreiche Bestehen der Prüfung. Lehrgangsbeginn 27. August 2014 Lehrgangsende 11. Mai 2016 Lehrgangsort: Bielefeld vorzugsweise: IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH Elsa-Brändström-Str Bielefeld Probevorlesung Gern laden wir Sie zu einer kostenlosen Probevorlesung in einem laufenden Lehrgang ein. Bitte stimmen Sie den Termin individuell ab. Lehrgangsentgelt/Zahlungsbedingungen Das Lehrgangsentgelt beträgt insgesamt 2.450,00 und ist in 6 Teilbeträgen entsprechend der Rechnungsstellung zu entrichten (1. Teilzahlung in Höhe von 450,00 /2. 6. Teilzahlung quartalsweise in Höhe von 400,00 ). Literatur Für Lehrmaterial werden einmalig zu Lehrgangsbeginn 200,00 in Rechnung gestellt. In diesem Preis sind die DIHK-Textbände zum jeweiligen Themengebiet enthalten sowie die vier aktuellsten verfügbaren Prüfungen. Gesetzestexte und in Einzelfällen sinnvolle, ergänzende Literatur müssen von den Teilnehmern selbst beschafft werden. Internetzugang Um an der Veranstaltung teilnehmen zu können, benötigen Sie einen Computer mit Internetzugang über den Sie s empfangen können und auf unserer Internetplattform einzuloggen können.

6 Die Prüfung Der Lehrgang Geprüfte/-r Handelsfachwirt/-in bereitet auf die öffentlich-rechtliche Prüfung zur/-m Geprüfte/-r Handelsfachwirt/-in vor der IHK vor. Voraussetzung für die Zulassung zur Prüfung Eine mit Erfolg abgeschlossene Abschlussprüfung in einem anerkannten dreijährigen kaufmännischen Ausbildungsberuf im Handel und danach eine mindestens einjährige Berufspraxis oder eine mit Erfolg abgelegte Abschlussprüfung zu Verkäufer/zur Verkäuferin oder in einem anderen anerkannten Ausbildungsberuf und danach eine mindestens zweijährige Berufspraxis oder eine mindestens fünfjährige Berufspraxis. Die Berufspraxis muss in Verkaufstätigkeiten oder anderen kaufmännischen Tätigkeiten im institutionellen oder funktionellen Handel erworben sein. Änderungen bleiben vorbehalten. Prüfungsgebühr Nach gültigem Gebührentarif der Industrie- und Handelskammer Ostwestfalen zu Bielefeld zum Zeitpunkt der Prüfung. Die Prüfungsgebühr beträgt zurzeit 300,00 (fällig bei Prüfungsanmeldung). Prüfungstermine: Schriftliche Prüfung: voraussichtlich 4. und 5. April 2016 Mündliche Prüfung: ca Wochen nach der schriftlichen Prüfung Teilnahmebedingungen Mit der Anmeldung zum Lehrgang werden die beiliegenden Teilnahmebedingungen der IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH anerkannt. Förderung Gegebenenfalls besteht die Möglichkeit eine Förderung (so genanntes Meister-BAföG ) in Anspruch zu nehmen. Auskünfte hierzu erhalten Sie im Internet unter

7 Weiterführende Perspektiven für Handelsfachwirte: Fortbildung zum Betriebswirt (IHK) Fachwirten steht die Zulassung zum Betriebswirt (IHK)/zur Betriebswirtin (IHK) und damit zur obersten Stufe in der IHK-Weiterbildung offen: Die sehr anspruchsvolle Fortbildung zum Betriebswirt (IHK) zur Betriebswirtin (IHK) hat den Focus, eigenverantwortlich Managementaufgaben übernehmen zu können. Studieren mit IHK-Fortbildungsabschluss Sie haben des Weiteren die Möglichkeit, auch ohne Abitur bzw. Fachhochschulreife zu einem Studium an einer Fachhochschule bzw. Hochschule zugelassen zu werden. Durch die Verordnung über den Hochschulzugang für in der beruflichen Bildung Qualifizierte vom 8. März 2010, veröffentlicht im Gesetzund Verordnungsblatt NRW, kann mit diesem Abschluss ein Studium in jedem Studiengang an Universitäten und Fachhochschulen in Nordrhein-Westfalen aufgenommen werden. Eine Studienberatung mit detaillierten Informationen zum jeweiligen Fach und eventuellen weiteren Voraussetzungen erhalten Studieninteressierte direkt an den Hochschulen. Ansprechpartner: Andre Reinisch IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH Elsa-Brändström-Str Bielefeld Telefon: Telefax: Angebote anderer Bildungsinstitutionen, die auf eine IHK-Prüfung vorbereiten, finden Sie im Internet unter: Stand: Juni 2013

8 IHK-Akademie Ostwestfalen GmbH Per Fax: André Reinisch Elsa Brändström-Str Bielefeld Ich melde mich zur Teilnahme an dem nachfolgenden näher bezeichneten Lehrgang verbindlich an: 6601 Geprüfte/-r Handelsfachwirt/-in (IHK) vom in Bielefeld Lehrgangsbewerber(in): Name: Vorname: Straße: Wohnort: Telefon: Geburtsdatum: Geburtsort: Abgeschlossene Berufsausbildung als Berufstätigkeit Jahre Zur Zeit tätig als: Arbeitgeber Bemerkungen/besondere Berufserfahrung/ Name/Firma sonstiges: Straße: Ort: Fax: Telefon: Rechnungsstellung: Arbeitgeber Privat Besuch des Lehrgangs: im Auftrag und auf Veranlassung nicht im Auftrag des Arbeitgebers des Arbeitgebers Ich bestätige die Richtigkeit vorstehender Angaben. Die Allgemeinen Teilnahmebedingungen der IHK- Akademie Ostwestfalen GmbH sowie die jeweiligen Zulassungsvoraussetzungen bei Lehrgängen sind mir/uns bekannt und werden von mir/uns als verbindlich anerkannt. Ort/Datum Unterschrift des Teilnehmers/der Teilnehmerin Bei Rechnungsstellung an Arbeitgeber FA-Stempel + FA-Unterschrift erforderlich

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