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1 Kursangebot 2015 Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Gesundheitsvorsorge Marketing / Verkauf Management / Führung / Kommunikation Betriebliche Vorsorge Arbeitsrecht Haftpflichtrecht Sozialversicherungen Pensionierungsplanung

2 Kontakt Kursprogramm, Anmeldungen und Fragen: swissbroke Kontaktperson: Nicole Aebischer Tel Fax

3 Übersicht Kursangebot 2015 Kurs-Nr. / Kursname Dauer Ort Datum Seite Jahresevent swissbroke 1001: Referat mit Serge Gaillard 1/4 Näfels Do, Fachveranstaltungen swissbroke risk 1002: Grundkurs Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (Modul 1)* 1/1 Näfels Di, : Grundkurs Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (Modul 1)* 1/1 Näfels Do, : Fahrtraining mit Schleuderteil (NM) 1/2 Cazis Do, : Nothilfetraining (Parcours) (VM) 1/2 Zürich Di, : Brandschutz (VM) 1/2 Mollis Mi, : Absenzenmanagement mit sbo (webbasiert) (NM) 1/2 Chur Mo, : Absenzenmanagement mit sbo (webbasiert) (NM) 1/2 Bülach Fr, Weiterbildungen swissbroke risk 1009: SIBE Weiterbildung: «Stark in der Umsetzung» 1/1 Chur Do, : SIBE Weiterbildung: «Stark in der Umsetzung» 1/1 Näfels Do, : Weiterbildung Baumpfleger 1/1 Cham Do, : Weiterbildung Heime (NM) 1/2 Flums Do, : Gefährdungsermittlung (Modul 2)* (VM) 1/2 Näfels Do, : Kommunikation (Modul 3)* (NM) 1/2 Näfels Do, *Grundwissen Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Modul 1, 2, 3: Schulungsnetzwerk Prävention 16/17 Gesundheitsvorsorge 1020: Brain Energy langfristig auch unter Druck leistungsfähig 1/4 Wädenswil Di, : NeuroLeadership: Führung und Veränderungen «hirngerecht» angehen 1/4 Chur Mo, : Krisen vorbeugen erkennen handeln 1/4 Wädenswil Di, : Ernährung: Job & Fit mit Genuss zum Erfolg 1/4 Chur Di, : Umsetzung betriebliches Gesundheitsmanagement 1/1 Wädenswil Do, : Umsetzung betriebliches Gesundheitsmanagement 1/1 Näfels Do, : Umsetzung betriebliches Gesundheitsmanagement 1/1 Wädenswil Di, Management / Marketing / Verkauf / Führung / Kommunikation 3000: Marketing / Verkauf: Gezielte Kundengewinnung 2/1 Frauenfeld Di/Mi, 03./ : Marketing / Verkauf: Gezielte Kundengewinnung 2/1 Lenzburg Di/Mi, 09./ : Führung / Kommunikation: Führungsseminar 1/1 Frauenfeld Di, : Führung / Kommunikation: Führungsseminar 1/1 Lenzburg Do, : Führung / Kommunikation: Wie sage ich es meinen Leuten? 1/1 Lenzburg Do,

4 Betriebliche Vorsorge / Arbeitsrecht / Haftpflichtrecht / Pensionierung 4001: BVG: Grundkurs für Personalvorsorgekommissionsmitglieder 1/1 Chur Mi, : BVG: Grundkurs für Personalvorsorgekommissionsmitglieder 1/1 Sins Do, : BVG: Ausbildungsabend zur betrieblichen Vorsorge 1/4 Wädenswil Di, : BVG Vertiefungskurs: Steuern / WEF / Scheidung (NM) 1/2 Quarten Di, : Arbeitsrecht: Grundzüge des Arbeitsrechts 1/1 Chur Do, : Arbeitsrecht: Grundzüge des Arbeitsrechts 1/1 Wädenswil Do, : Arbeitsrecht Vertiefungskurs: Ende des Arbeitsverhältnisses 1/1 Chur Di, : Arbeitsrecht Vertiefungskurs: Ende des Arbeitsverhältnisses 1/1 Wädenswil Do, : Haftpflichtrecht: Persönliche Haftung von VR und GL als Organ 1/4 Zürich Do, : Sozialversicherungen für Personalverantwortliche 1/1 Wetzikon Di, : Pensionierungsplanung 1/4 Chur Di, : Pensionierungsplanung 1/4 Zürich Mi, /1 = 2-Tagesveranstaltung, 1/1 = Ganztagesveranstaltung, 1/2 = Halbtagesveranstaltung, 1/4 = Abendveranstaltung VM = Vormittag, NM = Nachmittag

5 Jahresevent swissbroke Die Schweiz nach der Finanz- und Wirtschaftskrise Erfolgsfaktoren und neue Herausforderungen Referent Serge Gaillard, von Sergey (VD) und Zürich, schloss 1983 sein Studium der Volkswirtschaftslehre ab und doktorierte 1987 am Institut für empirische Wirtschaftsforschung der Universität Zürich. Ab 1988 war er als Projektleiter an der Konjunkturforschungsstelle der ETH Zürich tätig. Im Schweizerischen Gewerkschaftsbund (SGB) war er ab 1993 als Geschäftsführender Sekretär verantwortlich für die Wirtschaftspolitik des SGB und setzte sich vertieft mit Fragen der Wettbewerbs-, Konjunktur-, Geld- und Finanzpolitik auseinander. Ab 1998 war er Leiter des Zentralsekretariats des SGB. In dieser Zeit war er u. a. Mitglied des Bankrates der Schweizerischen Nationalbank und der Wettbewerbskommission. Ab 2007 leitete er im SECO die Direktion für Arbeit wurde Serge Gaillard vom Bundesrat zum Direktor der Eidgenössischen Finanzverwaltung gewählt. Donnerstag, 23. April 2015 linth-arena sgu, Oberurnerstrasse 14, 8752 Näfels GL Dieser Anlass ist kostenlos. Anmeldung Kurs Nr oder per E Mail an Freitag, 17. April 2015 Der Preiszerfall auf dem Immobilienmarkt in den USA hat mit dem Konkurs der US-Investmentbank Lehman Brothers im September 2008 eine weltweite Finanzkrise und im Anschluss die sogenannte «grosse Rezession» ausgelöst. Die Schweiz mit einem relativ grossen Finanzsektor und zwei global agierenden Grossbanken, UBS und CS, war stark betroffen. Die UBS geriet an den Rand des Konkurses. Trotzdem hat die Schweiz die Finanzkrise fast unbeschadet überstanden und konnte die Rezession des Jahres 2009 im Gegensatz z. B. zu den meisten Volkswirtschaften der Eurozone schnell überwinden. In diesem Referat soll erläutert werden, weshalb die Schweiz die Rezession schnell überwinden konnte. Dabei werden neben der Rolle der Finanz- (Schuldenbremse) und Geldpolitik (Einführung eines Mindestkurses gegenüber dem Euro) auch weitere wichtige Faktoren wie die Einwanderung, der anpassungsfähige Arbeitsmarkt und die diversifizierte Exportwirtschaft diskutiert. Die Sicherung dieser «Erfolgsfaktoren» ist eine der zentralen wirtschaftspolitischen Aufgaben der Zukunft. Anhand der Unternehmenssteuerreform III, der Umsetzung der Masseneinwanderungsinitiative und der Reform der sozialen Sicherungssysteme wird auf die wichtigsten wirtschaftspolitischen Herausforderungen der nächsten Jahre eingegangen. Delegierte und versicherte Personen der swissbroke vorsorgestiftung Mitglieder der Modelllösung swissbroke risk swissbroke Mandatskunden Abendveranstaltung Uhr (im Anschluss an die Delegiertenversammlung der swissbroke vorsorgestiftung) ab Uhr: Stehdinner 5

6 Fachveranstaltung swissbroke risk Grundkurs Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Modul 1 Grundwissen ASGS (siehe auch Seite 16 / 17 ) Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Marcus Zehnder, dipl. Maschinen Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Dienstag, 10. März 2015 linth-arena sgu, Oberurnerstrasse 14, 8752 Näfels GL Donnerstag, 03. September 2015 linth-arena sgu, Oberurnerstrasse 14, 8752 Näfels GL Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF (inkl. Verpflegung und Unterlagen) alle anderen Teilnehmenden: CHF (inkl. Verpflegung und Unterlagen) Anmeldung Kurs Nr (Di., ) und 1003 (Do., ) ( ) oder ( ) Kurs Nr. 1002: Montag, 16. Februar 2015 Kurs Nr. 1003: Montag, 10. August 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 20 Teilnehmende beschränkt. Der Grundkurs vermittelt Ihnen als Sicherheitsbeauftragten (SIBE) die erforderlichen Grundkenntnisse in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz zur Umsetzung der EKAS-Richtlinie Die gesetzlichen Anforderungen werden erläutert und mit Hilfe der Modelllösung swissbroke risk Umsetzungsmöglichkeiten aufgezeigt, diskutiert und geübt. Sie erhalten zusammen mit den Unterlagen die notwendigen Informationen, um im eigenen Betrieb die Umsetzungsarbeiten durchzuführen. Sicherheitsbeauftragte (SIBE) neuer Mitglieder der Modelllösung swissbroke risk Bestehende Mitglieder der Modelllösung swissbroke risk mit neuem SIBE Teilnehmende Grundwissen ASGS (siehe Seite 16 / 17 ) Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Ganztagesveranstaltung Uhr Absenzenmanagement Einführung in die Modelllösung swissbroke risk Gefährdungsermittlung inkl. Gruppenarbeit Arbeitsmittel, Notfallorganisation, Gesundheitsschutz, Kontrolle Diskussion und Abschluss Mitnehmen Handbuch Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (sofern vorhanden) 6

7 Fachveranstaltung swissbroke risk Fahrtraining mit Schleuderteil in Cazis Referenten Instruktoren des Fahrsicherheitszentrums DrivingGraubünden Donnerstag, 12. November 2015 Besammlung um Uhr im Fahrsicherheitszentrum DrivingGraubünden Industriezone 221H 7408 Cazis GR Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: CHF (ohne Pausenverpflegung) swissbroke Mandatskunden: CHF (ohne Pausenverpflegung) alle anderen Teilnehmenden: CHF (ohne Pausenverpflegung) Anmeldung Kurs Nr Montag, 19. Oktober 2015 Der Kurs hat zum Ziel, in Kleingruppen die eigene Fahrtechnik zu analysieren und das richtige Verhalten in schwierigen Situationen, insbesondere in Schleudersituationen, zu üben. Im Fahrsicherheitszentrum DrivingGraubünden lernen Sie, mit ihrem eigenen Fahrzeug schwierige Fahrsituationen richtig zu bewältigen und erlangen damit mehr Sicherheit im Strassenverkehr. Personen, die ihre Kenntnisse und Fähigkeiten beim Autofahren auch unter erschwerten Bedingungen, insbesondere bei Schleudern, verbessern möchten Mitglieder swissbroke risk Interessierte Personen Halbtagesveranstaltung Uhr Begrüssung und Einführung Praxisanwendungen in Kleingruppen Abschluss Wichtig: Bitte beachten Sie, dass eine Teilnahme am Kurs mit Spikes nicht erlaubt ist. 7

8 Fachveranstaltung swissbroke risk Nothilfetraining (Parcours) Referenten Instruktoren/Fachexperten der SanArena Rettungsschule Dienstag, 03. März 2015 SanArena Rettungsschule Zentralstrasse Zürich Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF (inkl. Pausenverpflegung) alle anderen Teilnehmenden: CHF (inkl. Pausenverpflegung) Anmeldung Kurs Nr Donnerstag, 22. Januar 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 15 Teilnehmende beschränkt. Der Kurs hat zum Ziel, die vorhandenen Kenntnisse in Erster Hilfe anhand von Übungssituationen zu trainieren und die neuesten Erkenntnisse zu vermitteln. Richtiges Reagieren bei einem Autounfall, Kreislaufproblem, Schnittverletzungen, Sturzunfall usw. wird erläutert und konkret umgesetzt. Am Schluss des Kurses können Sie im Notfall richtig reagieren, die Erstversorgung in Erster Hilfe sicherstellen. Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Personen, die sich in Erster Hilfe aufdatieren und üben möchten Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Einführung und Aufzeigen des neuesten Standes Praxisanwendungen in Kleingruppen Abschluss, Lernkontrolle 8

9 Fachveranstaltung swissbroke risk Brandschutz Brandgefahren und Erstintervention Referenten Kantonale Brandschutzexperten VKF Feuerwehrinstruktoren FKS Mittwoch, 28. Oktober 2015 Feuerwehrstützpunkt Näfels Mollis Rüfistrasse Mollis GL Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF (inkl. Pausenverpflegung) alle anderen Teilnehmenden: CHF (inkl. Pausenverpflegung) Anmeldung Kurs Nr Montag, 28. September 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 24 Teilnehmende beschränkt. Sie erfahren durch Brandschutzexperten im Theorieteil, wo in Ihrem täglichen Leben sei es Zuhause oder am Arbeitsplatz erhöhte Brandgefahr herrscht, und wie Sie diese Gefahren erkennen können. Im praktischen Teil des Kurses wird Ihnen durch erfahrene Instruktoren die Handhabung von Löschgeräten für den Ersteinsatz (Handfeuerlöscher, Löschdecke, Wasserlöschposten) erklärt, und Sie können die Anwendung dieser Geräte an Brandmodulen üben. Die Fachveranstaltung wird in Zusammenarbeit mit der GlarnerSach-Versicherung durchgeführt. Mitglieder swissbroke risk Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Theorie zu Brandgefahren Praktische Ausbildung an Löschgeräten Vorführung spezieller Brände durch die Instruktoren Kursabschluss Spezielles Die Übungen mit den Feuerlöschern finden im Freien statt. Daher bitten wir Sie, der Witterung entsprechende Kleidung und angepasstes Schuhwerk zu tragen. 9

10 Fachveranstaltung swissbroke risk Absenzenmanagement mit swissbroke online management (sbo) (webbasiert) Referent Beat Blaser eidg. dipl. Versicherungsfachmann, Senior Mandatsleiter Montag, 09. Februar 2015 Bildungszentrum Gesundheit & Soziales Gürtelstrasse 42/ Chur Freitag, 06. November 2015 Alterszentrum «Im Grampen» Allmendstrasse Bülach ZH Es werden keine Kurskosten erhoben. Anmeldung Kurs Nr (Mo., ) und 1008 (Fr., ) ( ) oder ( ) oder per E Mail an Kurs Nr. 1007: Montag, 26. Januar 2015 Kurs Nr. 1008: Montag, 12. Oktober 2015 Der Kurs hat zum Ziel, die betrieblichen Absenzen transparent darzustellen, das Potenzial für Veränderungen aufzuzeigen und eine effiziente Schadenanmeldung sicherzustellen. Die Handhabung und Möglichkeiten der neuen webbasierten Lösung risk-it werden ausführlich erläutert. Die bisherige Schaden-CD wird durch die neue Internetlösung (sbo) ersetzt. Über sbo werden alle Personenschäden online erfasst, den Versicherungen direkt übermittelt (inkl. Suva [SunetPlus]) und es besteht die Möglichkeit, betriebsinterne statistische Auswertungen vorzunehmen. Ausgewertete Beispieldaten werden in der Gruppe besprochen und Ansätze für Massnahmen erarbeitet und dargestellt. Sie verstehen, wie aktives Case- Management einfach umgesetzt werden kann. Personen, die mit Hilfe des Schadenmanagement- Tools sbo Schadenmeldungen rationell administrieren und auswerten möchten Mitglieder swissbroke risk Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Begrüssung und Einführung Praxis Anwendungen risk it Abschluss 10

11 Weiterbildung swissbroke risk SIBE Weiterbildung: «Stark in der Umsetzung» Standortbestimmung, Praxis-Tipps, Notfallvorsorge Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Marcus Zehnder, dipl. Maschinen Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Donnerstag, 07. Mai 2015 Bildungszentrum Gesundheit & Soziales Gürtelstrasse 42/ Chur Donnerstag, 01. Oktober 2015 linth-arena sgu Oberurnerstrasse Näfels GL Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr (Do, ) und 1010 (Do, ) ( ) oder ( ) Als Sicherheitsbeauftragter, deren Grundkurs bereits einige Jahre zurückliegt, werden Sie in Ihren Umsetzungsanstrengungen gestärkt. Der aktuelle Stand der Anforderungen wird dargelegt und eine Standortbestimmung vorgenommen. Durch das Aufzeigen und den Austausch bewährter Umsetzungsarbeiten werden Sie Verbesserungsmöglichkeiten und neue Ideen erkennen. Beim Schwerpunktthema Notfallvorsorge wird die Durchführung einer Evakuations- oder Notfallübung detailliert vorbereitet. Sicherheitsbeauftragte (SIBE), die den Grundkurs vor einigen Jahren besucht haben Personen mit Interesse an Praxis-Tipps für die Umsetzungsarbeiten Verantwortliche im Bereich Notfall- und Evakuation Begrüssungskaffee ab Uhr Tageskurs Uhr Anforderungen der Behörden Analyse der eigenen Umsetzungsarbeiten Praxis-Tipps Vorkehrungen im Notfall Diskussion und Abschluss, Lernkontrolle Mitnehmen Handbuch (sofern vorhanden) Kurs Nr. 1009: Donnerstag, 16. April 2015 Kurs Nr. 1010: Donnerstag, 10. September

12 Weiterbildung swissbroke risk Weiterbildung Baumpfleger Referenten Experten Baumklettern, Fachexperten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Donnerstag, 28. Mai 2015 LBBZ Schluechthof Bergackerstrasse Cham ZG Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden, Mitglieder BSB: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Die Aufgaben bezüglich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz werden aufgefrischt und der aktuelle Stand der Technik in der Baumpfleger-Branche aufgezeigt. Mit Unterstützung eines Experten wird eine spezifische Baumpflegerproblemstellung thematisiert. Mitglieder der Modelllösung swissbroke risk Mitglieder vom Bund Schweizer Baumpfleger (BSB) Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Ganztagesveranstaltung Uhr Weiterbildung Sicherheitsaufgaben Arbeitsplatzsicherung / Signalisation Abschluss Anmeldung Kurs Nr Donnerstag, 07. Mai

13 Weiterbildung swissbroke risk Weiterbildung Heime Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Alex Schumacher SIBE Altersheim Kirchbünte Donnerstag, 12. März 2015 Altersheim Kirchbünte Altersheimstrasse 8890 Flums Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr Eine kurze Auffrischung der gesetzlichen Anforderungen festigt das Grundwissen in Arbeits sicherheit und Gesundheitsschutz. Zudem werden Ihnen die diesbezüglichen Neuerungen für Ihre Branche aufgezeigt. Aktuelle Problemstellungen und Lösungsansätze werden anhand von praktischen Beispielen erörtert und besprochen. Mitglieder Modelllösung swissbroke risk Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Einführung in die Thematik Auffrischung Grundwissen Neuigkeiten, Erkenntnisse aus der Branche Workshop Erfahrungsaustausch, Auswertungen Abschluss, Lernkontrolle Montag, 09. Februar

14 Weiterbildung swissbroke risk Gefährdungsermittlung Modul 2 Grundwissen ASGS gemäss den Anforderungen des Schulungsnetzwerks Prävention der Suva (siehe auch Seite 16 / 17 ) Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Marcus Zehnder, dipl. Maschinen Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Donnerstag, 24. September 2015 linth-arena sgu Oberurnerstrasse Näfels GL Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Verschiedene Methoden der Gefährdungsermittlung werden erläutert und mit praktischen Beispielen aufgezeigt. Für die Durchführung der betrieblichen Gefährdungsermittlung können die erlernten Methoden angewendet werden. Teilnehmende Modul 1 Grundwissen ASGS Mitglieder Modelllösung swissbroke risk Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Interessierte Personen Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Einführung durch swissbroke risk Grundlagenvermittlung Workshop inkl. Auswertungen Abschluss, Lernkontrolle Anmeldung Kurs Nr Montag, 31. August 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 20 Teilnehmende beschränkt. 14

15 Weiterbildung swissbroke risk Kommunikation Modul 3 Grundwissen ASGS gemäss den Anforderungen des Schulungsnetzwerks Prävention der Suva (siehe auch Seite 16 / 17 ) Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Flurin Caviezel KomplementärTherapeut OdA KT Sie werden durch einen Kommunikationsspezialisten in die Grundregeln der Kommunikation eingeführt. Mit Hilfe von Beispielen und Übungen werden Sicherheitsbeauftragte auf betriebliche Kommunikationsaufgaben wie das Führen von Sicherheitsgesprächen vorbereitet. Donnerstag, 24. September 2015 linth-arena sgu Oberurnerstrasse Näfels GL Teilnehmende Modul 1 und 2 Grundwissen ASGS Mitglieder Modelllösung swissbroke risk Sicherheitsbeauftragte (SIBE) Interessierte Personen Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Grundlagen und Einführung ins Thema Umsetzungsbeispiele und Übungen Diskussion und Abschluss, Lernkontrolle Anmeldung Kurs Nr Montag, 31. August 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 20 Teilnehmende beschränkt. 15

16 Weiterbildung swissbroke risk Grundwissen Arbeitssicherheit Schulungsnetzwerk Prävention der Suva Referenten Christian Bolliger, dipl. Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Marcus Zehnder, dipl. Maschinen Ing. FH, Sicherheitsingenieur EigV Flurin Caviezel KomplementärTherapeut OdA KT Dienstag, 10. März 2015; (Modul 1) oder Donnerstag, 03. September 2015 (Modul 1) linth-arena sgu Oberurnerstrasse Näfels GL Donnerstag, 24. September 2015 (Module 2, 3) linth-arena sgu Oberurnerstrasse Näfels GL Gesamtpaket Module 1 3 Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: in den Jahresgebühren enthalten swissbroke Mandats-Kunden: CHF (inkl. Verpflegung und Kursunterlagen) übrige Teilnehmenden: CHF (inkl. Verpflegung und Kursunterlagen) Durchführung Bei einer Teilnehmerzahl von weniger als 8 Personen wird der Kurs nicht durchgeführt. Anmeldung Anmeldung für 10. März und 24. September 2015 unter Anmeldung für 03. September und 24. September 2015 unter Kurse vom 10. März und 24. September 2015: Montag, 16. Februar 2015 Kurse vom 03. und 24. September 2015: Montag, 10. August 2015 Die Teilnehmerzahl ist jeweils auf 20 Teilnehmende beschränkt. 16

17 Diese Ausbildung entspricht den Anforderungen des Schulungsnetzwerks Prävention der Suva und besteht aus drei einzelnen Modulen. Die Module können einzeln oder als Gesamtpaket «Grundwissen Arbeitssicherheit» besucht werden. Der Kurs vermittelt umfassende Kenntnisse in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz und die Werkzeuge für die Ausübung der Funktion als Sicherheitsbeauftragter. Modul 1: Grundkurs Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz Modul 2: Gefährdungsermittlung Modul 3: Kommunikation (künftige) Sicherheitsbeauftragte Geschäftsleitungsmitglieder aus Industrie, Handel, Heimen, Gastro- und Gewerbebetrieben Entscheidungsträger aus Firmen ohne Branchenoder Gemeinschaftslösung, die sich ein Grundwissen in Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz aneignen wollen Interessierte Personen Modul 1 (1. Tag): Begrüssungskaffee ab Uhr Ganztagesveranstaltung Uhr Absenzenmanagement Einführung in die Modelllösung swissbroke risk Gefährdungsermittlung inkl. Gruppenarbeit Arbeitsmittel, Notfallorganisation, Gesundheitsschutz, Kontrolle Diskussion und Abschluss, Lernkontrolle Modul 2 (2. Tag): Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Begrüssung und Einführung durch swissbroke risk Grundlagen Workshop inkl. Auswertungen Abschluss, Lernkontrolle Modul 3 (2. Tag): Begrüssungskaffee ab Uhr Halbtagesveranstaltung Uhr Grundlagen und Einführung ins Thema Umsetzungsbeispiele und Übungen Diskussion und Abschluss, Lernkontrolle Nach dem Modul 1 (Grundkurs) wird ein Praxisteil im Betrieb absolviert und danach werden die weiteren Module besucht. Beim Besuch aller Module wird eine Kursbescheinigung ausgestellt. 17

18 Gesundheitsvorsorge Brain Energy langfristig auch unter Druck leistungsfähig Referent Claude Keller Executive & Business Coaching Dienstag, 19. Mai 2015 Restaurant Schönegg Schöneggstrasse Wädenswil ZH Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: CHF swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr Montag, 27. April 2015 Gesundheit ist unser höchstes Gut. Optimale Leistung können wir nur erbringen, wenn wir gesund sind und wir uns gut fühlen. Dieser Kurs beschäftigt sich mit unserem Gehirn und seiner Wirkung auf unser Energie-Management und Wohlbefinden. Basierend auf den neuesten Erkenntnissen der Hirnforschung, werden wir auf praktische Art die Grundlagen des Energiemanagements erfahrbar machen. Unser Gehirn mit zwei unterschiedlichen Bewertungssystemen Anspannung / Entspannung aus Sicht des Hirns Motivation: Was unser Hirn dafür braucht Energiefresser «Gedanken» Energiequellen für das Gehirn Mitochondrien: Energieproduzenten der Zelle Mein persönlicher Entspannungsstil Mitarbeitende Arbeitgebende Personalverantwortliche Interessierte Personen Abendreferat von bis Uhr, inkl. Pause 18

19 Gesundheitsvorsorge NeuroLeadership Führung und Veränderungen «hirngerecht» angehen Referent Claude Keller Executive & Business Coaching Montag, 21. September 2015 Bildungszentrum Gesundheit & Soziales Gürtelstrasse 42/ Chur Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: CHF swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr Montag, 31. August 2015 Das Gehirn spielt die zentrale Rolle für Motivation, Engagement, Vertrauen, Loyalität und Leistung eines Menschen. Wenn es darum geht, Menschen zu verändern, geht es immer auch darum, die Gehirne zu verändern. Das Gehirn seinerseits liebt jedoch Stabilität, es versucht das Bestehende zu erhalten und will keine Veränderung. Ein Indiz dafür ist die Tatsache, dass die meisten Neujahrsvorsätze nur kurz wirken, dass nur gerade einer von sieben Herzinfarktpatienten seinen Lebensstil nach einem Infarkt ändert oder, dass gemäss McKinsey Quarterly, nur drei von zehn Change- Projekten die beabsichtigten Erwartungen erfüllen. Was kann eine Führungskraft also überhaupt tun, um seine Mitarbeitenden für Veränderungen zu motivieren oder um deren Engagement zu erhöhen? Neuere Erkenntnisse der Neurobiologie geben dazu erste konkrete Hinweise: Neuroplastizität: Das braucht das Gehirn zum Lernen Change-Projekte hirngerecht ausführen Was bedeutet «hirngerechte» Mitarbeiterführung? Warum konstruktives Feedback nicht funktioniert, und wie Feedback dennoch gelingen kann Die Wirkung von Lösungs-Orientierung vs. Problem-Fokus Wie können Vorgesetzte ein Umfeld schaffen, welches die Gehirne ihrer Mitarbeiter motiviert? Warum wir keine Veränderung wollen Diese und weitere Themen sind Inhalt dieses Vortrags. Mitarbeitende Arbeitgebende Personalverantwortliche Interessierte Personen Abendreferat von bis Uhr, inkl. Pause 19

20 Gesundheitsvorsorge Krisen vorbeugen erkennen handeln Referentin Liselotte Faber, lic. phil. Psychologin Arsana GmbH Dienstag, 23. Juni 2015 Restaurant Schönegg Schöneggstrasse Wädenswil ZH Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: CHF swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr Donnerstag, 28. Mai 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 15 Teilnehmende beschränkt. Wie können Sie als Führungskraft eine psychische Krise (häufig Burnout) vorbeugen? Wie erkennen Sie Anzeichen einer Krise bei Ihren Mitarbeitenden? Welche zielgerichteten Interventionsmöglichkeiten bestehen? Sie kennen die wichtigsten arbeitsbedingten Einflussfaktoren auf die Gesundheit. Sie sind sich Ihrer Einflussnahme zum Vorbeugen einer Krise bewusst und können Anzeichen einer solchen erkennen. Sie erkennen als Führungsperson die Möglichkeiten und Grenzen im Umgang mit Mitarbeitenden in Krisen. Sie erlangen mehr Sicherheit in der Führung von Mitarbeitenden in Krisen. Führungskräfte Abendreferat von Uhr bis Uhr, inkl. Pause, Referat mit Plenumsdiskussion. 20

21 Gesundheitsvorsorge Job & Fit mit Genuss zum Erfolg Referentin Uschi Martschitsch dipl. oec. troph. Ausbildnerin mit eidg. FA Nutri-bus Dienstag, 09. Juni 2015 Bildungszentrum Gesundheit & Soziales Gürtelstrasse 42/ Chur Mitglieder Modelllösung swissbroke risk: CHF swissbroke Kunden: CHF alle anderen Teilnehmenden: CHF Anmeldung Kurs Nr Montag, 18. Mai 2015 Die Teilnehmerzahl ist auf 20 Teilnehmende beschränkt. Wer im Beruf starke Leistung und Engagement bringt, muss fit sein. Dazu gehört auch eine gesunde und der Situation angepassten Ernährungsweise. Ziel der Veranstaltung ist, mit hilfreichen, gluschtigen und alltagstauglichen Tipps Jobfit zu bleiben bzw. zu werden. Update der Empfehlungen zur «ausgewogenen Ernährung» nach der Schweizerischen Gesellschaft für Ernährung (SGE) Der richtige Nährstoffmix für unser Gehirn als Hochleistungsfabrik Vom Rat zur Tat konkrete Jobfit-Tipps: für eine sinnvolle Zwischenverpflegung, für den Lunch im Restaurant oder der Kantine, zum Mitnehmen ins Büro, für Take-away und Fastfood. Ernährungswissen erweitern Persönliche Ernährungssituation reflektieren und Erkenntnisse in den Arbeitsalltag integrieren Zusammenhänge zwischen Ernährung, Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden erkennen Mitarbeitende Arbeitgebende Personalverantwortliche Interessierte Personen Abendreferat von bis Uhr, inkl. Pause 21

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