Denn aller Anfang ist schwer hiermit geht es hoffentlich etwas leichter!

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1 Um die Theorie unserer 10 Tipps für die Erstellung erfolgreicher Bewerbungsunterlagen mit mehr Leben zu füllen, haben wir diese selbst in die Praxis umgesetzt. Auf den folgenden Seiten haben wir für Sie einen Lebenslauf sowie zwei mögliche Anschreiben zusammengestellt. Denn aller Anfang ist schwer hiermit geht es hoffentlich etwas leichter!

2 Paul Personalist Personalistenstr Köln Bewerbung als Vertriebscontroller Gute Informationen sind schwer zu bekommen. Noch schwerer ist es, mit Ihnen etwas anzufangen. (Sir Arthur Conan Doyle) Kurzprofil: Gerne ein passendes und aussagekräftiges Zitat o.ä. zur Position wählen Erfahrener Vertriebscontroller im internationalen Umfeld Eine ausgeprägte analytische und zielorientierte Denkweise Hohe IT- und Vertriebsaffinität Teamplayer mit überzeugender Kommunikation und einem sicheren Auftreten Begeisterter Freizeitkoch und Hobbysportler

3 Paul Personalist Personalistenstr Köln Persönliche Daten Geburtsdatum: Geburtsort: Köln Staatsangehörigkeit: deutsch Familienstand: ledig Berufserfahrung Informationen zum Unternehmen sind nicht zwingend, können je nach Position/Wichtigkeit angegeben werden 03/2011 heute Unternehmen XY, Bonn Vertriebscontroller Branche: Einzelhandel Umsatz pro Jahr > 50 Mio. Mitarbeiter: Bei einem längeren Lebenslauf mit häufigem Wechsel empfiehlt sich eine Auflistung der Tätigkeiten nur bei den letzten und aktuellsten Positionen Unterstützung der Geschäftsleitung sowie der operativen Fachbereiche bei der zielorientierten Steuerung aller relevanten Kennzahlen Jahresplanung der Vertriebs- und Betriebskennzahlen der Gesellschaften Durchführung von Plan-Ist-Vergleichen Erstellung von Reportings, Sonder- und Adhoc-Analysen für alle Hierarchiestufen Erstellung von Handlungsempfehlungen für die Geschäftsleitung Sicherstellung von Ergebnis-, Prozess- und Kennzahlentransparenz Projektarbeit, z.b. Einführung neuer Kennzahlensysteme in den Gesellschaften Wechselmotivation: Umstrukturierungen im Unternehmen nach Wechsel der Geschäftsführung Die Wechselmotivation muss nicht angegeben werden, kann aber hilfreich sein Ausbildung 03/ /2011 Bachelor of Arts mit dem Studienschwerpunkt Controlling Universität Köln, Abschlussnote: 1,6 Thema der Abschlussarbeit: 08/ /2008 Ausbildung zum Industriekaufmann Unternehmen XY, Abschlussnote: 1,8 Welcher Abschluss? Welches Unternehmen? Standort? Ggfs. wie - Abschlussnote

4 Paul Personalist Personalistenstr Köln / /2005 Abitur Städtisches Gymnasium Köln, Abschlussnote: 2,4 Praktika 08/ /2011 Praktikant im Controlling Unternehmen XY Praktika/Nebentätigkeiten nur angeben, wenn sie relevant/aktuell sind Auslandserfahrung 09/ /2009 Auslandssemester an der University of Cambridge, England 07/ /2005 Sprachreise nach London, England Sprachschule XY Weiterbildung/Qualifikationen 08/ /2011 Business Englischkurs Unternehmen XY, Köln Hier gilt dasselbe wie bei Praktika: nur Qualifikationen mit Bezug zur Position angeben Kenntnisse und Fähigkeiten Sprachen EDV Deutsch: Muttersprache Englisch: Verhandlungssicher Französisch: Konversationssicher MS-Office: Sehr gute Kenntnisse SAP: Gute Kenntnisse Köln,

5 Peter Personalist Berliner Allee Düsseldorf Wiesmann Personalisten GmbH Frau Alexandra Wiedeler Berliner Allee Düsseldorf Düsseldorf, Bewerbung als Inbetriebnehmer Elektrotechnik Sehr geehrte Frau Wiedeler, die Firma Wiesmann und ich haben bereits eine Gemeinsamkeit: Beide Seiten sind auf der Suche! Sie möchten für Ihren Kunden einen versierten Inbetriebnehmer mit dem Schwerpunkt Elektrotechnik finden. Ich suche eine neue Herausforderung als Techniker bei einem Unternehmen mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen, wo ich mein Wissen nicht nur anwenden, sondern auch vertiefen kann. Gerne möchte ich Ihnen einen kurzen Überblick über meine Person, mein Können und meine Ziele geben: Schon während meiner Ausbildung zum Energieelektroniker war ich an diversen Standorten in ganz Deutschland im Einsatz und habe in verschiedenen Teams gearbeitet. Die von Ihrem Kunden gewünschten Eigenschaften wie Teamfähigkeit und Flexibilität sind für mich also nicht nur Worte, sondern gelebte Eigenschaften. Um mein Fachwissen zu vertiefen, habe ich im Jahr 2012 die Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker begonnen, die ich in Kürze mit voraussichtlich sehr gutem Erfolg abschließen werde. Durch verschiedene Projekte während der Fortbildung, z. B. die Programmierung einer mikrocontrollergesteuerten Anlage, verfüge ich heute nicht nur über theoretisches Wissen, sondern auch praktische Erfahrung in den Bereichen Fehler- und Schaltungsanalyse sowie in der CAE- und CAD Technologie. Zusätzlich verfüge ich über sehr gute Kenntnisse der Programmiersprache C/C++, die ich gewinnbringend für Ihren Kunden im Bereich der Inbetriebnahme einsetzen möchte. Ich bin sicher, dass wir weitere Gemeinsamkeiten, wie z. B. Freude an der Arbeit und große Einsatzbereitschaft, in einem persönlichen Gespräch entdecken können. Ich freue mich sehr, mehr über die von Ihnen ausgeschriebene Stelle und das Unternehmen zu erfahren und stehe jederzeit für ein Vorstellungsgespräch zur Verfügung. Meine Gehaltsvorstellung beläuft sich auf ca. xxx, im Vordergrund steht jedoch die Position und die damit einhergehenden Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven. Mein frühester Eintrittstermin ist der Bei Fragen rufen Sie mich gerne an, ich freue mich, von Ihnen zu hören. Bis dahin freundliche Grüße aus Köln, Peter Personalist

6 Pia Personalistin Personalistenstr Köln Wiesmann Personalisten GmbH Frau Silvia Schelesny Berliner Allee Düsseldorf Bezug zur Homepage der Firma Wiesmann Die Personalisten Köln, Personalreferentin Recruiting oder: Ich will kein Schaf werden! Sehr geehrte Frau Schelesny, Sie bieten den besten Job der Welt die Bewerberflut wird riesig sein. Die erste Herausforderung ist also die, Sie neugierig auf meine Person zu machen. Angenommen! Warum ich mich bei Ihnen bewerbe? Weil Ihre Stellenanzeige sowie der Internetauftritt der Personalisten bewirkt, dass ich Sie und Ihr Team unbedingt kennenlernen möchte. Die beschriebene Position mich voll und ganz anspricht und ich Lust habe, sofort zu starten. Die Kombination aus Vertrieb, kaufmännischer Tätigkeit und der Arbeit mit Menschen genau das ist, was ich seit dem Studium suche, bisher nicht gefunden habe aber unbedingt finden will. Warum lohnt es sich, mich kennen zu lernen? Weil ich gerne arbeite und mit Herz und Verstand bei der Sache sein will, Verantwortung übernehmen möchte und bereit bin, abends auch mal länger zu bleiben, wenn es die Arbeit erfordert. Was ich bereits kann möchte ich verbessern, was ich noch nicht kann lerne ich schnell. Der Umgang mit Menschen ist mir äußerst wichtig und ich bin der Ansicht, mich sehr gut auf verschiedene Persönlichkeiten einstellen und diese einschätzen zu können. Meinen Vertriebssinn sowie ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten habe ich während meiner Position als Vertriebsassistentin bereits unter Beweis stellen können. Komme ich zurück zum Ursprungsgedanken aus dem Betreff: Dem Schaf. In meinen 3,5 Jahren Berufserfahrung erfahre ich immer wieder, dass eigenverantwortliches Arbeiten zwar in Stellenanzeigen gewünscht, jedoch in der Realität selten gefordert wird. Und so wird der Zaun immer höher das möchte ich nicht zulassen. Wenn es bei Ihnen anders läuft freue ich mich sehr auf ihre Rückmeldung und die Chance auf ein persönliches Gespräch. Momentan verdiene ich x Euro p.a., Geld steht aber für mich nicht im Vordergrund. Ich möchte meine Arbeit gerne machen, idealerweise in einem tollen Team. Am fange ich an wenn beide Seiten das möchten. Ich bin gespannt! Beste Grüße aus Köln, Pia Personalistin

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