Modulübersicht. des Bachelorstudiengangs Fitness and Health Management. 11/2014 IST-Hochschule für Management GmbH

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1 Modulübersicht des Bachelorstudiengangs Fitness and Health Management

2 2 Die Inhalte und Ziele der Module werden durch eine sinnvolle Verknüpfung verschiedener Lehr- und Lernmethoden vermittelt: Studienhefte Den theoretischen Rahmen Ihres Studiums bilden speziell für das Selbststudium aufbereitete Studienhefte, die Sie bequem orts- und zeitunabhängig bearbeiten können. Sie vermitteln Ihnen umfangreiches Wissen aus allen Themenfeldern Ihres Studiengangs und beinhalten Übungsaufgaben, die zur Verinnerlichung der Lehrinhalte dienen. Online-Vorlesungen Parallel zu den Studienheften werden Online-Vorlesungen angeboten, in denen besonders wichtige und komplexe Themen vertieft werden. Die Vorlesungen werden mit neuester Technik aufgezeichnet und sind für Sie im Online-Campus jederzeit abrufbar. Online-Tutorien In regelmäßig stattfindenden Online-Tutorien können Sie sich interaktiv mit Ihren Dozenten austauschen und konkrete Fragen stellen, um eventuelle Verständnislücken zu schließen. Online-Übungen/Online-Foren Durch Online-Übungen und Fallstudien, die Sie je nach Aufgabenstellung alleine oder in der Gruppe bearbeiten, lernen Sie, wie Sie Ihr theoretisches Wissen in der Praxis anwenden und umsetzen können. In unserem Online-Campus haben Sie die Möglichkeit, sich mit Ihren Kommilitonen zu Arbeits- und Lerngruppen zusammenzuschließen oder sich in dazugehörigen Online-Foren auszutauschen. Präsenzphasen Ausgewählte Module sehen Präsenzphasen vor, die Ihnen wichtiges Praxiswissen vermitteln und den persönlichen Austausch mit Branchenexperten sowie Ihren Kommilitonen ermöglichen. Die Präsenzphasen finden in Düsseldorf statt und sind bei einigen Modulen verpflichtend.

3 Pflichtmodule des General Managements 3 Pflichtmodule des General Managements Grundlagen der BWL (6 Credit Points) Einführung in die Betriebswirtschaftslehre als wissenschaftliche Disziplin Grundlagen des Wirtschaftens Konstitutive Entscheidungen Grundlagen der Materialwirtschaft Produktion Einführung in die Finanzwirtschaft Marketing I (4 Credit Points) Grundlagen des Marketings und des Marketingmanagements Informationsgrundlagen des Marketings Grundlagen der Marktforschung Marketingzielsetzung Strategische Marketingplanung Methoden und Modelle der strategischen Marketingplanung Operative Marketingplanung Elemente des Marketing-Mix Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten)

4 Pflichtmodule des General Managements 4 Einführung in das Rechnungswesen (6 Credit Points) Einführung in das Rechnungswesen Rechtsgrundlagen der Buchführung nach Handels- und Steuerrecht Eröffnung und Abschluss der Bestands- und Erfolgskonten Verbuchung des Waren-, Güter- und Zahlungsverkehrs Buchungen im Personalbereich Grundlagen der Kostenrechnung Wissenschaftliches Arbeiten und Lernmethoden (5 Credit Points) Zielorientiertes Arbeiten (Zielformulierung, Zielplanung) Lesetechniken Bildung von Lerngruppen Prüfungsvorbereitung Erstellung von wissenschaftlichen Arbeiten Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten)/Online-Präsentation/Seminarteilnahme VWL I (4 Credit Points) Einführung in die Volkswirtschaftslehre Einführung in die Angebots- und Nachfragetheorie Preisbildung auf Märkten bei vollkommener Konkurrenz Wirtschaftspolitische Eingriffe in Marktprozesse Theorie der Unternehmung Theorie des Marktversagens Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten)

5 Pflichtmodule des General Managements 5 Wirtschaftsrecht (5 Credit Points) Einführung in das Bürgerliche Recht Allgemeiner Teil des Bürgerlichen Gesetzbuchs Allgemeines Schuldrecht Besonderes Schuldrecht Sachenrecht Handels- und Gesellschaftsrecht Marketing II (5 Credit Points) Instrumente der klassischen Werbung Instrumente der Below-the-line-Kommunikation Grundlagen und Instrumente der Neukundengewinnung Customer-Relationship-Management als Unternehmensphilosophie und als Prozess Modelle zur Bewertung von Kunden (Customer Value) Grundlagen und Besonderheiten des Dienstleistungsmarketings Grundlagen und Besonderheiten des Internationalen Marketings Besonderheiten beim Einsatz der marketingpolitischen Instrumente

6 Pflichtmodule des General Managements 6 Wirtschaftsinformatik und neue Medien (4 Credit Points) Grundlagen der Wirtschaftsinformatik Aufbau und Funktionen von Datenverarbeitungsanlagen Aufbau und Funktionen von Programmsystemen Datenverarbeitungsfunktionen Betriebsinformatik im Unternehmen Rechtliche Aspekte Arbeitsplatzrechner Hardware/Betriebssysteme/Standardanwendungssoftware Anwendungen der Wirtschaftsinformatik im Unternehmen Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten) VWL II: Nationale und Internationale Ökonomie (6 Credit Points) Aktuelle makroökonomische Themen Gegenstand, Aufgaben und Methoden der Makro- Zielgrößen Welthandel, Globalisierung, internationale Arbeitsteilung Arbeitsproduktivität und komparative Vorteile Spezifische Faktoren und Einkommensverteilung Ressourcen und Außenhandel Instrumente der Handelspolitik Politische Ökonomie der Handelspolitik

7 Pflichtmodule des General Managements 7 Wirtschaftsmathematik und -statistik (9 Credit Points) Rechenregeln und mathematisches Handwerkszeug Grundlagen von Funktionen und Differentialrechnung von mehreren Variablen Mathematische Grundlagen: Arithmetische und geometrische Folgen und Reihen Zins- und Zinseszinsrechnung Abschreibungsrechnung Renten- und Tilgungsrechnung Argumentation anhand statistischer Daten und Verfahren Deskriptive Wirtschaftsstatistik Testverfahren Steuern und Bilanzen (6 Credit Points) Allgemeines Steuerrecht Grundlagen der Einkommensbesteuerung Theoretische Grundlagen der Bilanzierung: Bewertung in der Handels- und Steuerbilanz Bilanzierungs-, Bewertungs-, Rücklagenpolitik

8 Pflichtmodule des General Managements 8 Unternehmensführung und Personalmanagement (6 Credit Points) Grundlagen der Unternehmensorganisation Personalplanung Personalbeschaffung Personaleinsatz und Personalführung Personalverwaltung Personalentwicklung Grundbegriffe des kollektiven Arbeitsrechts Besondere Managementperspektiven und Kommunikation (6 Credit Points) Projektvorbereitung Projektplanung und -realisierung Kulturelle Faktoren und kulturelle Einflüsse auf Kommunikation und Interaktion Analyse allgemeiner und beruflicher interkultureller Situationen Kommunikationssysteme, -stile und -prozesse Kommunikationsmodelle Moderationsmethodik und -techniken Prüfungsleistung: Klausur (60 Minuten)/Präsentation und Anschlussdiskussion + Ausarbeitung als Essay (5-7 Seiten)/Seminarteilnahme

9 Pflichtmodule des General Managements 9 Unternehmerische Entscheidungsgrundlagen (9 Credit Points) Weiterführende Verfahren der Kostenrechnung Flexible Plankostenrechnung Deckungsbeitragsrechnung Prozesskostenrechnung Einführung in das System der betrieblichen Finanzwirtschaft Finanzanalyse und Kennzahlensysteme Kapitalmarktgestützte Unternehmensfinanzierung Wirtschaftsethik (3 Credit Points) Moral und Ethik Wirtschaft und Moral in Antike und Mittelalter Eigennutz und Gemeinwohl: Adam Smith und die Klassische Theorie Plan statt Markt: Marx und Engels und der Sozialismus Moderne Ansätze der Wirtschaftsethik Entwicklung eines moralischen Bewusstseins Prüfungsleistung: Ausarbeitung (7-10 Seiten, 70 % der Modulgesamtnote)/Online-Präsentation (20 Minuten, 30 % der Modulgesamtnote) Bachelorarbeit (12 Credit Points) Selbständige Bearbeitung einer Aufgabenstellung aus der betriebswirtschaftlichen oder der Fachrichtung des gewählten Studiengangs entsprechenden Forschung und/oder Praxis nach wissenschaftlichen Methoden innerhalb eines vorgegebenen Zeitraums

10 Fachspezifische Pflichtmodule 10 Fachspezifische Pflichtmodule Sportmedizinische Grundlagen (6 Credit Points) Knochen- und Gelenklehre Muskelanatomie Herz-Kreislauf-System Atmung Nervensystem Physiologie und funktionelle Anatomie im Fitnesstraining Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten) Sport Basics (9 Credit Points) Sportwirtschaftliche Grundlagen Sport und Volkswirtschaft Professionalisierung und Kommerzialisierung im Sport Sporteventmanagement Arten und Typen von Sportevents Sportanlagenbetriebslehre

11 Fachspezifische Pflichtmodule 11 Diagnostik und Trainingswissenschaft (6 Credit Points) Trainingsmethoden zur Verbesserung von Kraft, Ausdauer und Beweglichkeit Anamnese Erhebung anthropometrischer und physiologischer Parameter Körperkonstitutionsanalysen Belastungsuntersuchungen und Tests der sportmotorischen Fähigkeiten Konzeption von Trainingsplänen Durchführung und Auswertung von Verfahren der Fitnessdiagnostik Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote), Lehrprobe (10 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote) Fitnessmanagement (9 Credit Points) Strukturen und Entwicklungen der Fitnesswirtschaft Dienstleistungsmarketing in der Fitnessbranche Operatives und interaktives Fitnessmarketing Vertriebspolitik und Verkaufsgespräche Customer-Relationship-Management und Servicemanagement in Fitnessclubs Bindung und Betreuung von Fitnessstudio-Mitgliedern

12 Fachspezifische Pflichtmodule 12 Gesundheitsmanagement (6 Credit Points) Strukturen des Gesundheitssystems und des Präventionsmarktes gesundheitspolitische Rahmenbedingungen und Settings der Gesundheitsförderung Entwicklung der Bevölkerung nach gesundheitlichen und volkswirtschaftlichen Aspekten Akteure und Organisationsformen im Sozial- und Gesundheitswesen Konzeption von Präventionsprogrammen für Fitness- und Gesundheitszentren Präventions- und Rehabilitationssportkurse Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten) Sporternährung (9 Credit Points) Ernährungsphysiologische Grundlagen Verfahren zur Analyse des Ernährungsverhaltens Lebensmittellehre und Ernährungskonzepte Besonderheiten der Leistungs-, Fitness- und Gesundheitsernährung Nahrungsergänzungsmittel in Fitnessclubs und Gesundheitszentren Konzeption von Ernährungsplänen Ernährungsberatung Medizinisches Fitnesstraining (9 Credit Points) Stufenmodelle des rehabilitativen Trainings Orthopädische und traumatologische Krankheitsbilder Internistische und neurologische Krankheitsbilder Sporttherapie und medizinische Trainingstherapie Interdisziplinäre Betreuungskonzepte und die Rehabilitations-Kette Kurz- und langfristige Trainingsplanung im medizinischen Fitnesstraining Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten) (60 % der Modulgesamtnote), Lehrprobe (10 Minuten) (40 % der Modulgesamtnote)

13 Wahlpflichtmodule 13 Wahlpflichtmodule des Bachelorstudiengangs Fitness and Health Management Im 5. und 6. Semester haben Sie die Möglichkeit, Ihre spezifischen Interessen zu vertiefen. Es werden verschiedene Wahlmodule angeboten, von denen je Semester ein Modul zu belegen ist. Alternativ zu den Wahlpflichtmodulen Ihres Studiengangs können Sie auch ausgewählte Wahlpflichtmodule aus anderen Bachelor-Studiengängen belegen (siehe Übersicht ab Seite 16). Betriebliches Gesundheitsmanagement (15 Credit Points) Medizinische und sportmotorische Verfahren der Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik Betriebliche Gesundheitspolitik Implementierung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements Managementprozess im betrieblichen Gesundheitskontext (Analyse, Planung, Durchführung, Evaluation) Bedeutung der Betrieblichen Gesundheitsförderung Betriebliche Gesundheitskommunikation Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote) Wellness- und Spamanagement (15 Credit Points) Medizinische und sportmotorische Verfahren der Leistungs- und Gesundheitsdiagnostik Planung und Steuerung von Spas und Welnessanlagen Finanzierung und Controlling von Wellness- und Spaanlagen Wellnessanwendungen und Entspannungsmethoden Hotel- und Gastronomiemanagement Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote)

14 Wahlpflichtmodule 14 Groupfitnesstraining (9 Credit Points) Aerobic und Step-Aerobic Toning Musiklehre Methodik und Didaktik der Groupfitness Erstellung von Kursplänen und Kursprogrammen Marketing und Qualitätsmanagement von Kurskonzepten Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten, 30 % der Modulgesamtnote)/Lehrprobe (20 Minuten, 30 % der Modulgesamtnote)/Hausarbeit (15 Seiten, 40 % der Modulgesamtnote)/ Seminarteilnahme Rückentraining (9 Credit Points) Spezielle Anatomie der Wirbelsäule Verletzungen und Krankheitsbilder der Wirbelsäule Methodisch-didaktische Aspekte eines Rückenkurses Organisation von Rückenschulen Konzipierung von zielgruppenspezifischen Rückenschulprogrammen Evaluation eines Rückenkurses Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten, 30 % der Modulgesamtnote)/Lehrprobe (20 Minuten, 30 % der Modulgesamtnote)/Hausarbeit (15 Seiten, 40 % der Modulgesamtnote)/ Seminarteilnahme Athletiktraining (6 Credit Points) Komponenten sportlicher Leistung Trainingsplanung und periodisierung im Leistungssport und leistungsorientierten Fitnesstraining Spezielle Methoden zur Verbesserung der Kraft, Ausdauer und Schnelligkeit Bodybuilding, Marathon und Spielsportarten Funktionelles Training für Athleten Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote), Lehrprobe (10 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote)

15 Wahlpflichtmodule 15 Personal Training (6 Credit Points) Betriebswirtschaftliche Besonderheiten eines selbständigen Personal Trainers Marketing und Vertrieb im Personal Training hands on -Technik Manual Resistance Assisted Stretching Konzeption von Personal-Trainings-Einheiten Prüfungsleistung: Prüfung im Antwortwahlverfahren (30 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote), Lehrprobe (10 Minuten) (50 % der Modulgesamtnote) Entspannungstraining (6 Credit Points) Psychologische Grundlagen des Entspannungstrainings Lern- und Gedächtnisprozesse Stressmanagement Entspannungs- und Konzentrationsmethoden Methodik und Didaktik in Entspannungseinheiten Planung und Durchführung von Entspannungskursen Prüfungsleistung: Klausur (90 Minuten)/Lehrprobe (15 Minuten)/Seminarteilnahme

16 Optionale Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen 16 Optionale Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen Alternativ zu den Wahlpflichtmodulen Ihres Studiengangs können Sie auch ausgewählte Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen belegen. Zur Wahl stehen folgende Module: Bachelor Hotel Management Eventmanagement Schwerpunkt Kommunikation (15 Credit Points) Die Eventdurchführung Haftung und Versicherung Nachbereitungsphase Eventcontrolling Instrumente der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Werbemittel Erfolgskontrolle der PR-Arbeit Analyse der Sponsoringausgangssituation Erstellung einer Sponsoringkonzeption Sponsorenakquisition Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote)

17 Optionale Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen 17 Eventmanagement Schwerpunkt Konzeption und Gewerke (15 Credit Points) Eventarten in der Praxis Kreative Eventkonzeption Gewerke und Eventlogistik Kalkulation und Budgetierung Trends im Eventmanagement Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) (50 % der Modulgesamtnote)/Online-Präsentation (50 % der Modulgesamtnote) Tourismusmanagement (15 Credit Points) Geografie des Tourismus Angebotsstrukturen und Nachfragestrukturen im Tourismus Betrieb eines Reisebüros Funktionsbereiche eines Reiseveranstalters Die Produktpolitik des Veranstalters Der Vertrieb des Reiseprodukts Grundlagen des Managements von Verkehrsunternehmen Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten)/Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote)

18 Optionale Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen 18 Bachelor Sportbusiness Management Sporthandel (15 Credit Points) Marktanalyse: Strukturdaten und Zielgruppen des Sportmarkts Handelsszene Funktion und Struktur der Sportartikelbranche Erfolgreiche Marketingkonzepte im Sporthandel Marketingkommunikation im Verbund E-Business Lagerlogistik Marktlogistik Informationslogistik Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Präsentation Sporteventmanagement (15 Credit Points) Eventkonzeption im Sport Live Marketing Eventstrategien Eventkalkulation Vertragsformen und Veranstaltungs-AGB Haftung und Versicherung Eventspezifisches Steuerrecht Eventcontrolling Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Präsentation

19 Optionale Wahlpflichtmodule aus anderen Studiengängen 19 Bachelor Tourismus Management Formen des Tourismus: Sporttourismus & Kultur (15 Credit Points) Konzeption von Sportangeboten in Destinationen Grundlagen und allgemeine Merkmale von Freizeitanlagen und Erlebniswelten Grundlagen und Funktionen des Managements in Freizeitanlagen und Erlebniswelten Die Praxis des Eventmanagements im Sporttourismus Tourismus und Raumplanung Architektur als Wirtschaftsfaktor in der Tourismusbranche Destinationsmanagement und der Einfluss der Architektur Inszenierungen und künstliche Erlebniswelten Städtereisen im Sinne von Architekturtourismus Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote) Formen des Tourismus: Sporttourismus & Ökologie (15 Credit Points) Konzeption von Sportangeboten in Destinationen Grundlagen und allgemeine Merkmale von Freizeitanlagen und Erlebniswelten Grundlagen und Funktionen des Managements in Freizeitanlagen und Erlebniswelten Einführung in das Eventmanagement Die Praxis des Eventmanagements im Sporttourismus Status Quo Ökologie und Nachhaltigkeit Operationalisierung eines nachhaltigen Unternehmensmanagements Spezifika und Wirkungsweise von Tourismusökologie Ansätze für die Einführung eines Leitfadens für einen besseren Tourismus Prüfungsleistung: Hausarbeit (15 Seiten) + Online-Präsentation (40 % der Modulgesamtnote)/Klausur (120 Minuten, 60 % der Modulgesamtnote) Sie haben Fragen oder wünschen ergänzende Informationen? Rufen Sie uns unter der deutschlandweit kostenfreien Rufnummer an. Wir freuen uns auf Sie!

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