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2 Den schraubentippenden SoftwareHolzTreuhänder finden Sie bei uns. Wir bringen die richtigen Mitarbeiter mit den richtigen Arbeitgebern zusammen. Wir vernetzen Menschen. Unsere Maxime für erfolgreiche Personalarbeit lautet deshalb: Der Mensch im Mittelpunkt. Wir sind ein unabhängiges Kleinunternehmen mit schlanken Strukturen. Das ermöglicht uns, schnell und flexibel zu handeln. Wir sprechen die Sprache der regionalen KMUs und legen grössten Wert auf die persönliche Beratung und Betreuung unserer Kunden. Unsere Personalberater verfügen über fundierte Kenntnisse der Branche, in der Sie tätig sind. Sie wissen genau, was im Arbeitsmarkt gefragt ist und bilden sich regelmässig weiter. Ihr Denken ist unternehmerisch, ihr Verhalten engagiert, verlässlich und fair Kandidaten und Unternehmen gegenüber. Unsere Qualität trägt ein Siegel: Seit 1997 sind wir zertifiziert durch die SQS nach ISO-Norm, seit 2004 haben wir als Mitglied auch das Gütesiegel des Personaldienstleister- Verbandes swissstaffing. Schweizerische Vereinigung für Qualitäts- und Management-Systeme swissstaffing

3 Temporär-Einsätze genau so wenig wie die bohrhammertelefonierende KontoBaggerTherapeutin Dauerstellen Das richtige Arbeitsmodell zur richtigen Zeit. Verschiedene Anstellungsmodelle decken Ihre Anforderungen optimal ab. Ergänzende Dienstleistungen aus dem Personalbereich unterstützen Sie bei Bedarf. Temporär-Personal Um Ihre kurzfristigen Auftragsspitzen zu sichern, vermitteln wir Ihnen per sofort temporäre Mitarbeiter. Die Vorteile liegen auf der Hand: Sie haben keinen administrativen Aufwand. Sie überbrücken kurzfristig personelle Engpässe. Sie können auf Marktveränderungen flexibel reagieren. Variable, statt fixe, Kosten verbessern Ihre Kalkulation. Try & Hire Festvermittlungen Aus unserem Netzwerk suchen wir für Sie die geeignete Mitarbeiterin oder den geeigneten Mitarbeiter. Nur bei erfolgreichem Vertragsabschluss bezahlen Sie ein Erfolgshonorar. Mit «Geld-zurück-Garantie». Auf Mandatsbasis inserieren wir für Sie nach Ihren Vorgaben, bearbeiten eingehende Bewerbungen und treffen zusammen mit Ihnen eine Auswahl der Kandidaten. Auch in diesem Fall bezahlen Sie unsere Arbeit nur im Erfolgsfall. Outplacement Try & Hire Erst prüfe, wer sich bindet. Die Kombination von Temporärund Festanstellung ist das Try & Hire. Arbeiten auf Probe heisst: Der Mitarbeiter arbeitet drei Monate auf Temporär- Basis in Ihrem Betrieb. Passt er in Ihr Team, so können Sie ihn ohne zusätzliche Vermittlungsgebühren in die feste Belegschaft aufnehmen.

4 Zeugnis verfassen Stellenbeschreibung Ausschreibung Personal-Dienstleistungen aus einer Hand Personal- Freistellung Eine runde Sache! Vorselektion Von der Stellenbeschreibung über den Auswahlprozess bis hin zum Verfassen des Arbeitszeugnisses: Wir unterstützen Sie gerne und professionell. Als kostenbewusster Unternehmer sparen Sie viel Geld, wenn Sie den Personalprozess optimal auslagern. Salärberatung Selektion Stellenbeschreibung: Wir unterstützen Sie bei der Definition Ihres Personalbedarfs. In einem persönlichen Gespräch erfahren wir alles Notwendige. Ausschreibung: Profitieren Sie von unseren Marktkenntnissen. Wir schreiben Ihre Stellenvakanzen da aus, wo sie gefunden werden. Temporär oder Fest Selektion: Ersparen Sie sich die aufwändige Korrespondenz mit Stellenbewerbern. Wir übernehmen das für Sie und liefern Ihnen vorselektierte Kandidaten. Optional führen wir für Sie Interviews, organisieren Tests und holen Referenzauskünfte ein. Temporär oder Fest: Je nach Bedarf, bringen wir Sie in Kontakt mit geeigneten Berufsleuten, Spezialisten oder Hilfskräften. Salärberatung: Unsere Kunden beraten wir gerne auch in Fragen der Salarierung. Personal-Freistellung: Auch im Fall von unerwünschter Überkapazität steigen wir für Sie in die Hosen. Wir beraten und unterstützen freigestellte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Stellensuche. Zeugnis verfassen: Professionell verfasste Zeugnisse sind die Visitenkarte jeder Unternehmung. Für unsere Kunden ein willkommener Service.

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