Stelleninfo. Nr.: 25l2OL3. Arbeitskreis Forsttiches Berufsbitd e.v. Quellen-Hinweis: lmpressum: Datum: L3. Seitenzahl: 15

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1 Arbeitskreis Forsttiches Berufsbitd e.v. Stelleninfo Nr.: 25l2OL3 Datum: L3 Seitenzahl: 15!n Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit Freiburg /» Quellen-Hinweis: Soweit nicht anders angegeben, stammen die Angebote aus dem!nternet lmpressum: Herausgeber: Redaktion: Erscheinungsweise: Bezugspreis: Arbeitskreis Forstliches Berufsbild (AKFB) e.v., Postfach 5632,79023 Freiburg Dr. Elsbeth Gerecke, lm Wolfsgrund2,79859 Schluchsee, Tel.: L4 21 oder OLTL - 20 L8 041,. Ca. alle zehn Tage, jedoch abhängig vom Stellenangebot. Kostenlos. Spendenkonto des AKFB: Konto-N r bei PGiroA Karlsruhe (BLZ s)

2 Forstbetri ebsg eme i n schaft Egestoff-Hanstedt FBG Egestod-Hanstedt Am Brink 1 2L274 Undeloh Tel.:04189 I 255 Fax:04189 / 681 I fwv- n ordhe i de. de Forstbetrlebsgemelnschaft Egestorf - Hanstedt Wir suchen ftr die Betreuung und Beratung unserer Privatwaldflächen in der Nordheide zum Ol.Januar 2014 einen Diplom-Ing. Forstwirtsch aft (FH) m/w als Revierleiter(in) mit betriebsweiten Funktionsaufgaben Der Dienstb ezirk umfasst ca haholzbodenfläche, im Eigentum von 120 Waldbesitzern. Der Jahreseinschlag, der überwiegend von Kiefer geprägten Betriebe beträgt ca Efm/Jahr. Das Aufgabenfeld umfasst die forstfachliche Beratung und Betreuung der Waldbesitzer, sowie die Planung, Organisation und Durchführung aller notwendigen Maßnahmen mit den Schwerpunkten Bestandespflege, Waldumbau, Holzernte und forstliche Förderung. Wir bieten: o Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum. Eine Stelle mit leistungsgerechter Bezahlung in Anlehnung an TVÖD o Die Gestellung eines Dienstfahrzeuges und zeitgemäße EDV-Ausstattung o Eine reizvolle Umgebung in einer der schönsten Urlaubsregionen Deutschlands o Bei der Wohnungssuche sind wir gerne behilflich Wir erwarten: o Ausbildung zum Forstingenieur (FH) mit abgeschlossener Laufbahnprüfung o Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Handeln im Rahmen der Waldbe sitzerzielsetzungen, sowie die Fähigkeit z\m wirtschaftlichen Denken und lösungsorientierten Handeln o Organisationstalent, Verhandlungsgeschick sowie Freude im Umgang mit Waldbesitzern o Eine entsprechende Berufserfahrung im Revierdienst, insbesondere im Privatwald, wäre wünschenswert

3 Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum an die Geschäftsstelle der FBG Egestorf-Hanstedt Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden Herrn Carsten Voß oder an den Geschäftsflihrer Herrn Norbert Leben in der Geschäftsstelle in Undeloh. Telefon oder Quelle Stellenangebot: Direkte Info an AKFB

4 nr xüil t SE1TIGUHG STELLENAUSSCHREIBUNG Wir suchen für unsere Hauptgeschäftsstelle in Feuchtwangen zum 1. Oktober oder später eine/einen Projektleite r lin Der Bundesverband der Regionalbewegung e.v. (BRB) versteht sich als Interessenvertretung für Regionalinitiativen und kleine und mittelständische Unternehmen in Deutschland. Im Bundesverband der Regionalbewegung e.v. werden vielfältige Aktivitäten einer regionalen nachhaltigen Entwicklung gebündelt und vorhandene Ansätze durch weitere Impulse unterstützt und vernetzt. Der BRB setzt sich für ein umfassendes Konzept der Regionalität ein, das neben der Nahversorgung mit Gütern des täglichen Bedarfs auch die,,nahversorgung" mit Bildung, Informationen, Einkommen und Mitbestimmung berücksichtigt. Ih re Aufga benschwerpu n kte o Entwicklung und Umsetzung von Projekten im Bereich Regionalvermarktung, nachhaltiger Konsum, Regionalkennzeichnung o Konzeptionelle Weiterentwicklung der politischen Verbands- und Netzwerksarbeit o Presse- und ÖffenUichkeitsarbeit o Mitarbeit in Gremien des Bundesverbandes und Regionalgruppierungen. Akquirierung von Fördermitteln für neue projekte Wir wünschen uns von fhnen o Kenntnisse in der Verbandsarbeit, in der Regionalvermarktung sowie in der eualitätssicherung o Kenntnisse in den aktuellen Themenschwerpunkten einer nachhaltigen Entwicklung des ländlichen Raumes. Erfahrungen im Bereich des projektmanagements. Erfahrungen in der presse- und offenflichkeitsarbeit. Erfahrungen in der Abwicklung von Förderprojekten/Fördermitteln. Abgeschlossenes Studium in einem einschlägigen Bereich. EDV-Kenntnisse (gängige Office-programme, Typo3). Eigenverantwortliches Arbeiten, Teamfähigkeit Die Anstellung ist zunächst befristet auf 1 Jahr mit Möglichkeit einer Vertragsverlängerung und erfolgt mit einem Stellenumfang von 40 Stunden/woche. Wirfreuen uns auf Ihre schriftliche Bewerbung bis zum 23. August 2013 an: Bundesverband der Regionalbewegung.V., Museumstr. 1, Feuchtwangen Ansprechpartnerin: Ilonka Sindel, , www. reg iona lbeweg u ng. de Quelle Stellenangebot: An AKFB weitergeleitete Info

5 @ "r.d*n*pnturrürtub+it JOB L Stellenangebot Überblick über das Steltenangebot Referenznummer S Titel des Stellenangebots stellenangebotsart Arbeitgeber Technische/r Mitarbeiter/in (ForstwirUin (Hochschule)) Hochschulabschluss: Bachelor (FH) Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig) Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht Stellenbeschreibung Branche: Sonstige Forschung und Entwicklung im Bereich Natur-, lngenieur-, Agrarwissenschaften und Medizin, Betriebsgröße: zwischen 6 und 50 Das ASP Teisendorf sucht zum eine/n TECHNISCHE/N MITARBEITER/lN zur Mitarbeit im Rahmen eines Forschungsprojekts "Prüfung von Pappelsorten aus anderen EU-Staaten für Kurzumtriebsplantagen (EW 13114) lhre Aufgaben: - Sichtung ausländischer Pappelsorten - Anlage und Betreuung von Sortenprüfflächen, Ergänzung Mutterquartiere - Bonitierung der Entwicklung neuer Sorten auf Prüffeldern - Auswertung von Aufnahmedaten, Auswahl und Bewertung leistungsstarker Klone, Erstellung von Klonübersichten - Organisation des Verbunds ausländischer Projektpartner - Auswertungen und Dokumentationen, Erstellung von Projektberichten - Eine Kurzinformation zum Projekt ist abrufbar unter www. stmelf. bayern.de/wa ld/asp/038799/i ndex. php Fachliche Anforderungen : - Abgeschlossener Bachelor-Studiengang "Forstingenieurwesen" bzw. abgeschlossenes Studium als Dipl. Forsting. (FH) - Gute Kenntnisse in den Standardanwendungen von MS-Office, insbesondere sehr gute Excelkenntnisse; Kenntnisse in Statistik enruünscht - Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, insbesondere auch in Englisch - Bereitschaft zu praktischem Arbeiten im Gelände - Besonderes lnteresse am Thema "Erneuerbare Energien" - Kenntnisse im Bereich Kurzumtriebsplantagen erwünscht Außerfachliche Anforderungen: - Gutes lnformations- und Kommunikationsverhalten insbesondere mit ausländischen Projektpartnern - Bereitschaft zu mehrtägigem Außendienst in ganz Bayern - Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln und organisatorischem Geschick - Besondere Zuverlässigkeit und hohe Arbeitsgüte - U neingeschränkte Forstdiensttauglichkeit Ausschreibende Behörde/ Beschäft igungsbehörde: Bayerisches Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht (ASP) Weitere Angaben: - Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt übernommen - Die Stelle ist bis 31. Oktober 2014 befristet - Besoldungs-A/ergütungsgruppe: Nach TV-L; Entgeltgruppe E 9 (unverbindlich) - Beschäft igungsort: Teisendorf Bei lnteresse senden Sie lhre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Bayerisches Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht Forstamtspl atz 1, Teisendorf bayern.de

6 {} *r*o".*enrurrürtrbq,ir JOB h Stellenangebot Überblick über das Stellenangebot Referenznummer S Titel des Stellenangebots stellenangebotsart Arbeitgeber Technische/r Mitarbeiter/in (ForstwirUin (Hochschule)) Hochschulabschluss: Bachelor (FH) Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig) Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht Stellenbeschreibung Branche: Sonstige Forschung und Entwicklung im Bereich Natur-, lngenieur-, Agranruissenschafien und Medizin, Betriebsgröße:zwischen 6 und 50 Das ASP Teisendorf sucht zum eine/n TECHNISCHE/N MITARBEITER/lN zur Mitarbeit im Rahmen eines Forschungsprojekts "Prüfung von Pappelsorten aus anderen EU-Staaten für Kurzumtriebsplantagen (EW 13114) lhre Aufgaben: - Sichtung ausländischer Pappelsorten - Anlage und Betreuung von Sortenprüfflächen, Ergänzung Mutterquartiere - Bonitierung der Entwicklung neuer Sorten auf Prüffeldern - Auswertung von Aufnahmedaten, Auswahl und Bewertung leistungsstarker Klone, Erstellung von Klonübersichten - Organisation des Verbunds ausländischer Projektpartner - Auswertungen und Dokumentationen, Erstellung von Projektberichten - Eine Kurzinformation zum Projekt ist abrufbar unter wrw. stmelf. bayern. de/wald/asp/038799/i ndex. ph p Fachliche Anforderungen : - Abgeschlossener Bachelor-Studiengang "Forstingenieurwesen" bzw. abgeschlossenes Studium als Dipl. Forsting. (FH) - Gute Kenntnisse in den Standardanwendungen von MS-Office, insbesondere sehr gute Excelkenntnisse; Kenntnisse in Statistik erwünscht - Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift, insbesondere auch in Englisch - Bereitschaft zu praktischem Arbeiten im Gelände - Besonderes lnteresse am Thema "Erneuerbare Energien" - Kenntnisse im Bereich Kurzumtriebsplantagen erwünscht Außerfachliche Anforderungen: - Gutes lnformations- und Kommunikationsverhalten insbesondere mit ausländischen Projektpartnern - Bereitschaft zu mehrtägigem Außendienst in ganz Bayern - Hohes Maß an eigenverantwortlichem Handeln und organisatorischem Geschick - Besondere Zuverlässigkeit und hohe Arbeitsgüte - U neingeschränkte Forstdiensttauglichkeit Ausschreibende Behörde/ Beschäft igungsbehörde: Bayerisches Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht (ASP) Weitere Angaben: - Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt übernommen - Die Stelle ist bis 31. Oktober 2014 befristet - Besoldungs-A/ergütungsgruppe: Nach TV-L; Entgeltgruppe E 9 (unverbindlich) - Beschäft igungsort: Teisendorf Bei lnteresse senden Sie lhre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: Bayerisches Amt für forstliche Saat- und Pflanzenzucht Forstamtsplatz 1, Teisendorf bayern.de

7 M45 - Wissenschaftler/in (Doktorand/in) - Klimarelevanz von KUP Tanja Ullrich Die Hochschule Weih_enstephan-Triesdorf ist eine der bedeutendsten grünen Hochschulen im europäischen Raum. Siq yqifügt über ein einzigartiges, alle Lebensgruädlagen umfassendes Fäch'erspektrum. Über S"tudierende studteren"an drei Standoften (Fre"ising, Triesdorf, Straubirig). An der Professur für Vegetationsökologie, Standort: Freising, ist folgende Teilzeitstelle ( 50 %) zu besetzen: wissenschaftler/in (Doktorand/in): Klimarelevanz von KUP (Kennziffer M45) Die Stelle ist bis zum befristet. Das.Aufgabengebiet umfasst die wissenschaftliche Mitarbeit in einem Projekt zur Erfassung der Klimarelevänz von Kurzumtriebsplantagen (KU P) auf N iedermooren. Die Tätigkeiten umfassen : " Erfassung von klimarelevanten Spurengasen, mittels manueller Hauben (closed chambers) im Gelände " Erfassung von Steuerparametern für die Austauschmodellierung ', Modellierung von Spurengasflüssen,, Evaluierung von Nutzungsalternativen,, Veröffentlichung der Ergebnisse Wir erwarten ei.nen Hochschulabschluss (Msc. oder vergleichbar) in einem relevanten Feld (Biologie, Geo-Okologie, Agrarwissenschäften, Forstwisäenschaften, Geographie etc.). Wii erwarten die Fähigkeit zum selbstständigen und eigenverantwortliclien Aibeiten in sorgfältiger und systematischer Weise sbwie ein söhr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, einschlägigs Fachsoftware). Zudem sind Teamfähigkeif, Engagement, Flexibilität und phys.isc.he Belastbarkeit gefordert. Die Arbeitsgruppe isi intörn"ational besetzt, daher ist Englisch als ArbeitsspraChe Voraussetzung. Die Einstellung soll ab dem oder später erfolgen. Die Bezahlung erfolgt voraussichtlich nach Entgeltgruppe 13 TV-L.

8 Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen.q ejc!e_1 llonung, Befähigu.ng und fachlicher Leistung bevoizugiäingästäin- Diö Bew;rbung von l-rauen wird ausdrücklich begrüßt. Bitte senden Sie lhre vollständigen B^ewerbungsunterlagen auf dem Postweg unter der o. g. Kennzifferbisspätestens9.08]2o13andieFIochscrruIeffidö,f; Personalstelle, Am Hofgarten 4,85350 Freising. Zudem senden Sie öitte lhre Bewerbuno digital an matthias.droöslerlat]hswt.de. Wir bitten daium, gewerbunqsunterläqän nur ifi Kop.ie. vorzulegen, da diese Äairr Abschluss des Verfähren3 äüs KöIiääöiü;aä;äiörrtzurückgesandt werden. Auskünfte erteilt: Prof. Dr. Matthias Drösler, Vegetationsökologie, matth ias. d roesler[at] hswt. de «Zurück Sachgebiet 1 - Personalangelegenheiten H ochsch u le Weihenstephan-Triesdorf Sachgebiet 1 Am Hofoarten Fieising T F sachgebiet 1 [at] hswt. de

9 N ftensch fur I Mit rund Mitgliedern, 15 Außenstellen und 250 örtlichen Gruppen ist der Landesverband des Naturschutzbundes NABU einer der großen Umweltverbände in Baden-Württemberg. Zur Verstärkung unserer Landesgeschäftsstelle in Stuttgart suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt (zunächst befristet bis Ende 2015) einen Projektleiter Moorschutz (m/w) (Vollzeit 40 Stu ndenmoche) Die Stelleninhaberin/der Stelleninhaber ist schwerpunktmaßig fur die Leitung eines durch Drittmittel finanzierten Projektes zur Renaturierung ausgewählter Moorflächen in Baden-Württemberg verantwortlich. Ihre Hauptaufgaben:. Übergreifende und projektflächenbezogene Koordination der Planungen und Management der erforderlichen Genehmigungen. r Steuerung der Kommunikation und Abstimmung mit den beteiligten Partnern auf Landesebene sowie den Akteuren vor Ort. o Beauftragung und Steuerung von Dienstleistern. e Ausbau des Moorprojekts durch Akquise weiterer Unterstützer aus der Privatwirtschaft sowie Ausarbeitung von Drittmittelanträgen. o Entwicklung und Koordinationvon Kommunikationsmaßnahmen. r Entwicklung strategischer Handlungsansätze fur die Umsetzung der NABU- Naturschutzziele 2015 im Bereich Moorschutz. o Vertretung des Projekts in der Öffentlichkeit sowie gegenüber den Projektpartnern. Wirbieten Ihnen ein sehr gutes Arbeitsklima sowie eigenständiges, verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeiten in einem interdisziplinären Team. Ihr Profil:. Abgeschlossenes Hochschulstudium (Uni/FH) der Biologie, Geographie, Landespflege oder verwandter Bereiche. r Erfahrungen in der Leitung größerer Umsetzungsprojekte. o Berufserfahrungen im Bereich Moorschutz und Moorrenaturierung sind vorteilhaft.. Dialogfrihigkeit, sicheres Auftreten und Redegewandtheit sowie die Fähigkeit, Menschen im und außerhalb des NABU fur das Anliegen des Moorschutzes zu begeistern. r Lust am eigenständigen Aufbau eines Projektes kombiniert mit der Leidenschaft, etwas bewegen zu wollen o Von Vorteil sind praktische Kenntnisse und Erfahrungen in Politik, Verbands- und Pressearbeit. Wenn Sie sich fur diese Position interessieren, richten Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bis anm 18: an den NABU-Landesverband Baden-Württemberg. NABU, Tübinger Straße 15, 7 Ol7 I Stuttgart, \<-" xezj\ \ ff NABU

10 Das Unternehmen Baye ri s che Staafs f o rste n I Z BA,YERISCHE u.::::::::":,:::r ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts mit Sitz in Regensburg. Auf einer Fläche von über ha Staatswald enryirtschaften wir mit unseren rund 50 Forstbetrieben und Sondereinrichtungen sowie ca Mitarbeiter/innen einen Jahresumsatz von rund 400 Mio. Euro. Mit einem jährlichen Holzeinschlag von ca. fünf Millionen Festmetern sind wir einer der größten Forstbetriebe Europas. Wir stellen ein Mitarbeiter/-in nen mit forstl ichem Un iversitätsabsch luss u nd beamte n- rechtlicher Laufbahnbefähigung für den höheren Forstdienst / 4. Qualifikationsebene Wir bieten: - spannende und breit gefächerte Aufgabengebiete im gesamten Tätigkeitsspektrum des U nternehmens - selbständiges Arbeiten mit breitem Gestaltungsspielraum - unbefristete Beschäftigungsverhältnisse - gute berufliche Entwicklungsmöglichkeiten - leistungsgerechte Bezahlung nach dem TV-L und die Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes - vielfältige Jagdmöglichkeiten Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit. lm Rahmen einer umfangreichen Einarbeitung an mehreren Standorten und in unterschiedlichen Aufgabenbereichen lernen Sie unser Unternehmen aus verschiedenen Perspektiven kennen. Dabei werden Sie auf die anschließende Ubernahme von verantwortungsvollen Tätigkeiten im Leitungsdienst sowie für interessante Spezialaufgaben vorbereitet. lhr Profil: - Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Forstwirtschaft (DiplomforstwirUin bzw. Master) - Qualifikationsprüfung für die 4. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik; fachlicher Schwerpunkt Forst (früher: höherer Forstdienst) mit überdurchschnittlichem Ergebnis - Weitere berufliche Erfahrung ist vorteilhaft - Ausgeprägte Sozialkompetenz und ausgezeichnete Teamorientierung - Uberzeugendes persönliches Auftreten - Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit - Gutes Planungsvermögen und ausgeprägte Ergebnisorientierung - Verantwortungsbereitschaft - Belastbarkeit, Flexibilität und Mobilität - Gute EDV-Kenntnisse (MS Office) - Anwenderkenntnisse in SAP-R/3 sind vorteilhaft. Zur beamtenrechtlichen Qualifikationsprüfung werden Angaben benötigt über das erzielte Gesamtergebnis, die Plalzzltfer, die Zahl der erfolgreichen Prüfungsteilnehmer und die Durchschnittsnote aller erfolgreichen Prüfungsteilnehmer. Frauen mit forstlichem Hochschulabschluss sind im Unternehmen derzeit unterrepräsentiert. Deshalb werden Frauen ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbeh inderte Bewerber/-i n nen we rden bei a nsonsten im Wesentl ichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Bitte beachten Sie auch die weiteren lnformationen auf unserer Homepage. Wirfreuen uns auf lhre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen bis spätestens Bayerische Staatsforsten AöR, Bereich Personal Tillystr. 2, Regensburg personal(obavsf"de ( -Bewerbungen können nur als PDF-Dateien bis fr w ;f(,filat rr,l :0!: &rdil heruirodiaq,l'?

11 THI]RINGENFORST Stel lenausschreibung N r. 27 l2ol3 Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist in der Anstalt öffentlichen Rechts THÜRINGENFORST für den Einsatz im Service- und Kompetenzzentrum in Gotha die unbefristete Stelle (Vollzeit) eines/einer: zu besetzen. Koordinators/in N2000 im Referat 1 lnventur und Planung Das Aufgabengebiet umfasst: - Kontrolle und redaktionelle Bearbeitung der von Unternehmern erstellten Fachbeiträge - Koordinierung und Durchführung der Fachbeitragsabstimmung mit Waldbesitzern und Naturschutzbehörden - Koordination der Vorbereitung und Ausschreibung von Fachbeiträgen Wald und Koordinierung des U nternehmereinsatzes - Durchführung der Qualitätssicherung im N2000-Bereich einschließlich der Absicherung der einheitlichen Einstufung der FFH-Lebensräume im Rahmen der Forsteinrichtung im Staats- und Kommunalwald sowie bei der Datenerfassung im Privatwald - Verfahrensoptimierung bzw. Verfahrensanpassung der Fachbeitragserstellung im Zusammenhang mit zukünftigen Anderungen im Thüringer Forsteinrichtungsverfahren - Vertretung der Forstverwaltung in nationalen Arbeitsgruppen zum Thema N Durchführung der Einleitungstermine, Zwischenbereisungen und Schlussverhandlungen im Rahmen der Forsteinrichtung im Staats- und Kommunalwald - Durchführung der Fortbildung zum Thema Natura 2000 Folgende Anforderuneen werden an den Bewerber'die Bewerberin gestellt: - Erfolgreicher forstlicher Hochschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss - Befähigung für die Laufbahn des höheren Forstdienstes ist wünschenswert - Fundierte Kenntnisse und anwendungsbereites Wissen zur Wald- und Naturschutzgesetzgebung - Kenntnis des Thüringer Verfahrens der Fachbeitragserstellung auf Basis der Thüringer Wald biotop- u nd Forsteinrichtu ngsanweisu ng - Kenntnisse im Umgang mit Geoinformationssystemen und in der kartographischen Umsetzung der N 2000 Kartierung - Vertiefte Kenntnisse im MS-Office und Datenspeicher Wald (DSW2) (betrifft auch Kenntnisse zur Datenbankstru ktur) - Mehrjährige Erfahrungen bei Ausschreibungsverfahren, Koordination und Motivation von Unternehmern

12 Fähigkeit in Gesprächen und Verhandlungen vorteilhafte Ergebnisse für den eigenen Arbeitgeber/Dienstherren zu erzielen (Verhandlungsgeschick, insbesondere zielorientierte Gesprächsfü hru ng) Fähigkeit zu konzeptionellem Arbeiten und schnellem Erkennen komplexer Zusammenhänge besonders im naturschutzfachlichen Bereich, einschließlich der Befähigung effiziente Lösungsvorschläge zu entwickeln Fähigkeit eine Auseinandersetzung aufzunehmen, konstruktiv zu bewältigen und nach Möglichkeit bereits im Vorfeld zu vermeiden (Konfliktfähigkeit) Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit und interdisziplinärer Teamfähigkeit Die Stellenausschreibung richtet sich in gleicher Weise an weibliche und männliche Bewerberinnen/Bewerber. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe L4 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden. Aus Kostengründen wird gebeten, die Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sofern Sie die Rücksendung der Unterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.!hre vo!lständigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen richteten Sie bitte bis zum an THÜRTNGENFORST Anstalt öffentl ichen Rechts Sachgebiet l.l Personal Hallesche Straße l Erfurt Bewerbungen per werden nicht akzeptiert. Es wird darauf hingewiesen, dass der Eingang lhrer Bewerbung nicht bestätigt wird. Sollten Sie Fragen zur Stellenausschreibung bzw. zu lhrer Bewerbung im Auswahlverfahren haben, wenden Sie sich bitte an die zuständige Bearbeiterin, die Sie unter der Rufnummer 036L/ erreichen können.

13 t." THURINGENFOR T Stel lenausschreibung N r. 29 /20L3 ln der Anstalt öffentlichen Rechts THÜRINGENFORST ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Einsatz im Thüringer Forstamt Bad Salzungen die Stelle als zu besetzen. Revierleiterin/Revierleiter des Reviers Krayenberg Aufga be nschwerpu n kte : - ergeben sich aus der anliegenden Revierbeschreibung Folgende Anforderungen werden an die Bewerberin '^n Bewerber gestellt: - ein erfolgreich abgeschlossenes forstliches Studium mit Befähigung für die Laufbahn des gehobenen Forstdienstes; - Führerschein Klasse B; - Jagdschein; - berufspraktische Erfahrungen im Revierdienst sind wünschenswert; - selbständige Arbeitsweise, überdurchschnittliches Engagement; - Zielstrebigkeit (umsetzungsstark, entscheidungsfähig, ergebnisorientiert); - Fähigkeit, eine Auseinandersetzung aufzunehmen, konstruktiv zu bewältigen oder nach Möglichkeit bereits im Vorfeld zu vermeiden (Konfliktfähigkeit); - Fähigkeit, sich in eine Gruppe einzufügen (Teamfähigkeit); - Flexibilität (ständiges Umdenken und die Bereitschaft zum Lernen, aber auch zeitliche Mobilität); - Ausgeprägter Gestaltungswille beim geplanten Waldumbau im Revier (Kunstverjüngung, Jagd, Forstschutz) Zur Ausübung der Tätigkeit ist die Bereitschaft, das private Kraftfahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen zwi ngend erforderl ich. Die Stellenausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Bewerberinnen und Bewerber. Frauen sind im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert; Bewerberinnen werden daher gemäß 5 Abs. L Thüringer Gleichstellungsgesetz ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt berü cksichtigt. Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) möglich. Bitte beachten Sie, dass nur vollständige Bewerbungen berücksichtigt werden. Aus Kostengründen wird gebeten, die Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sofern Sie die Rücksendung der Unterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet.

14 lhre vollständigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum L3 unter Angabe der Referenznummer 29/20L3 an TH Ü RING EN FORST Anstalt öffentlichen Rechts Sachgebiet Personal Hallesche Straße Erfurt Bewerbungen per werden nicht akzeptiert. Es werden nur Bewerbungen berücksichtig, die bis einschließlich eingegangen sind. Es wird darauf hingewiesen, dass der Eingang lhrer Bewerbung nicht bestätigt wird. Sollten Sie Fragen zur Stellenausschreibung bzw. zu lhrer Bewerbung im Auswahlverfahren haben, wenden Sie sich bitte an die zuständige Bearbeiterin, die Sie unter der Rufnummer O36L/37898L3 erreichen können.

15 THI.lRINGENFORST Stellena usschreibung N r. 30 I 20L3 ln der Anstalt öffentlichen Rechts THÜRINGENFORST ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Einsatz im Thüringer Forstamt Oldisleben die Stelle als zu besetzen. Revierleiterin/Revierleiter des Reviers Seega Aufga be nschwerp u n kte : - ergeben sich aus der anliegenden Revierbeschreibung Folgende Anforderungen werden an den Bewerber 'ie Bewerberin gestellt: - ein erfolgreich abgeschlossenes forstliches Studium mit Befähigung für die Laufbahn des gehobenen Forstdienstes; - Führerschein Klasse B; - Jagdschein; - berufspraktische Erfahrungen im Revierdienst sowie berufspraktische Erfahrungen in forstpolitischen Geschäftsfeldern wie forstlichen Verbänden oder Eigentümerverbänden sind wünschenswert; - spezielle Kenntnisse in der Biotopkartierung, von faunistischen und floristischen Waldund Offenlandarten und forstlicher Behandlung von Waldbeständen unter naturschutzfachlichen Aspekten; - selbständige Arbeitsweise, überdurchschnittliches Engagement; - Zielstrebigkeit (umsetzungsstark, entscheidungsfähig, ergebnisorientiert); - Fähigkeit, eine Auseinandersetzung aufzunehmen, konstruktiv zu bewältigen und nach Möglichkeit bereits im Vorfeld zu vermeiden (Konfliktfähigkeit); - Fähigkeit, sich in eine Gruppe einzufügen (Teamfähigkeit); - Flexibilität (ständiges Umdenken und die Bereitschaft zum Lernen, aber auch zeitliche Mobilität) Zur Ausübung der Tätigkeit ist die Bereitschaft, das private Kraftfahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen zwingend erforderlich. Zur Ausübung der Tätigkeit ist die Bereitschaft, das private Kraftfahrzeug für dienstliche Zwecke einzusetzen zwi ngend erforderlich. Die Stellenausschreibung richtet sich in gleicher Weise an Bewerberinnen und Bewerber. Frauen sind im ausgeschriebenen Bereich unterrepräsentiert; Bewerberinnen werden daher gemäß 6 Abs. L Thüringer Gleichstellungsgesetz ausdrücktich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen bevo rzugt berü cksichtigt. Bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen ist eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (rv-l) möglich.

16 Bitte beachten Sie, dass nur vollständise Bewerbungen berücksichtigt werden. Aus Kostengründen wird gebeten, die Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen. Nicht berücksichtigte Bewerbungen werden nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Sofern Sie die Rücksendung der Unterlagen wünschen, legen Sie bitte einen ausreichend frankierten Rückumschlag bei. Durch die Bewerbung entstehende Kosten werden nicht erstattet. lhre vollständigen schriftlichen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum unter Angabe der Referenznum mer 30/2013 an TH Ü RING EN FORST Anstalt öffentlichen Rechts Sachgebiet Personal Hallesche Straße L Erfurt Bewerbungen per werden nicht akzeptiert. Es werden nur Bewerbungen berücksichtigt, die bis einschließlich eingegangen sind. Es wird darauf hingewiesen, dass der Eingang lhrer Bewerbung nicht bestätigt wird. Sollten Sie Fragen zur Stellenausschreibung bzw. zu lhrer Bewerbung im Auswahlverfahren haben, wenden Sie sich bitte an die zuständige Bearbeiterin, die Sie unter der Rufnummer erreichen können.

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