Erfolgreich in die Zukunft mit Sicherheit bei RHI
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- Birgit Koenig
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1 Erfolgreich in die Zukunft mit Sicherheit bei RHI
2 RHI: WELTKLASSE IN FEUERFEST RHI AG ist ein Weltmarkt- und Technologieführer bei hochwertigen keramischen Feuerfestmaterialien. Unsere Feuerfestprodukte werden als hitzebeständige Auskleidung für Aggregate in der Stahl-, Glas-, Zement-, Kalk-, Nichteisenmetalle- sowie Umwelt-, Energie- und Chemieindustrie bei allen Hochtemperaturprozessen über C eingesetzt und sind nicht substituierbar. Als Global Player mit österreichischen Wurzeln beschäftigen wir weltweit rund Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 30 Produktionsstandorten in Europa, Nord- und Südamerika, Indien sowie China und sind mit mehr als 70 Vertriebsstandorten auf vier Kontinenten vertreten. In Österreich befinden sich das Headquarter, das weltweite Forschungszentrum sowie fünf Produktionsstandorte.
3 WELTUMSPANNENDES NETZWERK Als globaler Markt- und Technologieführer verfügt RHI über ein optimiertes weltweites Netzwerk bei Produktion, Vertrieb und Service. Fachspezifisches Know-how und internationale Ausrichtung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie engmaschige weltweite Vertriebs- und Dienstleistungsnetzwerke garantieren allen Partnern rasche Verfügbarkeit, bestmögliche Betreuung und optimalen Produkteinsatz. Partnerschaftliche Kooperationen verlangen zudem eine umfassende Unterstützung und Betreuung der Kunden vor Ort. Zu diesem Zweck hat RHI ständig eine große Anzahl von Feuerfest spezialistinnen und Feuerfestspezialisten im Einsatz, die nicht nur im konzerneigenen Produktprogramm, sondern auch in den Prozessen der Kunden denken. Vertriebsstätten Produktionsstätten Headquarters Technology Center Bergbau & Rohstoffproduktion 4
4 ATTRAKTIVER ARBEITGEBER WOFÜR WIR STEHEN UNSERE WERTE Wir bieten Ihnen Top Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in allen Karrierestufen, flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, attraktive Gehälter und ein vielfach ausgezeichnetes Gesundheits- und Vorsorgeprogramm. Wir fördern und fordern Chancengleichheit, Mobilität und Vorbildwirkung. Initiative, Integrität, Offenheit, Respekt und Teamgeist sind bei uns gelebter Alltag. Unsere Unternehmensstrategie und unser Handeln stehen im Einklang mit diesen Werten und bilden die Basis für unseren nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolg. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen, dynamischen, internationalen Konzern in Zusammenarbeit mit einem hochmotivierten Team aktiv am Unternehmenserfolg mitzuwirken. Initiative Wir treiben Innovation aktiv voran und stimmen die Aufgaben auf die Vision und Ziele ab. Wir erkennen Chancen und finden neue Ideen. Wir hinterfragen Bestehendes und sagen unsere Meinung. Integrität Wir übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse unseres Handelns. Alle unsere Handlungen spiegeln eine Kultur ethischen und ehrlichen Verhaltens wider. Wir bekennen uns, die RHI Vision und Werte zu leben. Offenheit Wir suchen Veränderung und sind bereit, sie umzusetzen. Wir teilen Wissen aktiv und lernen gerne. Wir fördern Diversität als Treiber unseres Erfolges. Respekt Wir verpflichten uns zur Erhaltung eines sicheren Arbeitsumfeldes und fördern aktiv Gesundheit und Wohlbefinden unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zugleich übernehmen wir Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt. Wir hören aktiv zu und begegnen anderen Meinungen und Kulturen mit Wertschätzung. Wir akzeptieren getroffene Entscheidungen, setzen sie um und verhalten uns in einer Konfliktsituation konstruktiv. Teamgeist Wir tragen uneingeschränkt zum Erfolg des Teams bei und binden andere ein. Wir verstehen die Rollen und die Verantwortlichkeiten und bieten proaktiv Unterstützung an. Wir bestärken andere und geben konstruktives Feedback. 6
5 IHRE INTERNATIONALE KARRIERECHANCE UNSER TRAININGS- UND ENTWICKLUNGSPROGRAMM Wir bieten höchst qualifizierten, engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in technischen und kaufmännischen Bereichen ausgezeichnete Karrierechancen mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten. RHI Success Training & Development ist unser Mitarbeiterentwicklungs-Konzept, das die Unternehmensphilosophie Excellence in Refractories um den wichtigen Wert Excellence in People Management erweitert. Die angebotenen Trainings und Entwicklungsprogramme orientieren sich an den sieben RHI Kernkompetenzen und bieten für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine wichtige Voraussetzung zur persönlichen Weiterqualifizierung und Weiterentwicklung. Für unser Unternehmen ist dies die Basis, um im internationalen Wettbewerb erfolgreich zu sein. Die Schwerpunkte von RHI Success umfassen: Laufend neue und zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Ein deutlich erweitertes und an die Bedürfnisse der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angepasstes Entwicklungsangebot. Individuelle Beratung hinsichtlich Karriere und persönlicher Entwicklung. Erfolg durch drei starke Säulen Trainings umfassen individuelle und zielgerichtete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Trainings dienen dazu, unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter laufend zu fördern und weiterzuentwickeln, kurz gesagt: die sieben Kernkompetenzen zu stärken und fachlich auf dem neuesten Stand zu bleiben. Development Programs richten sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die sich vor einem nächsten Karriereschritt befinden. Der Fokus liegt auf strukturiertem Wissensaufbau und persönlicher Weiterentwicklung sowie der Vorbereitung auf kommende Aufgaben. z.b. Führungskräfteprogramme, Salesprogramme etc. Future Circles dienen der gezielten Erkennung und Förderung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die das Potenzial haben, zukünftige Schlüsselpositionen einzunehmen. Die Mitglieder dieser Circles werden bei Bedarf eingeladen, spezielle Initiativen zur Unternehmensentwicklung zu begleiten. Die Größe des Unternehmens eröffnet Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zahlreiche Chancen, ihre Talente unter Beweis zu stellen. Durch RHI Success werden sie speziell gefördert, mit dem Ziel, sowohl beruflich als auch persönlich wachsen zu können. 8
6 IHR PROFIL WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erwarten wir eigenverantwortliches Handeln im Sinne unserer Werte und unserer sieben Kernkompetenzen. Dabei fördern wir Sie bestmöglich in Ihrer beruf lichen und persönlichen Entwicklung. Informationen zu aktuellen Stellenangeboten finden Sie auf unserer Homepage. Diversity Kommunikation & Kooperation Strategisches Denken & Handeln Führung Markt- & Kundenorientierung RHI Kernkompetenzen Ergebnisorientierung Innovation & Veränderung Jobs für Absolventinnen und Absolventen: Besonders interessant für uns sind, Absolventinnen und Absolventen von wirtschaftlichen und technischen Studienrichtungen. Dabei wenden wir uns an Personen sowohl mit Bachelorals auch mit Masterabschluss. Praktika: Praktikumsplätze werden an allen Standorten individuell nach Bedarf vergeben. Sie verfügen über: eine erstklassige Ausbildung Offenheit und Innovationskraft ausgeprägte Einsatz- und Lernbereitschaft unternehmerisches, ganzheitliches und bereichsübergreifendes Denken Markt-, Kunden- und Ergebnisorientierung ein hohes Ausmaß an Mobilität und Flexibilität Kommunikations- und Begeisterungsfähigkeit Teamgeist Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus anderen Kulturen sehr gute Sprachkenntnisse Studienarbeiten: Bachelor-, Diplom- und Masterarbeiten sowie Dissertationen werden individuell an verschiedenen Standorten und im Headquarter Wien vergeben. Benachrichtigungsservice: Registrieren Sie sich unter und wir informieren Sie laufend über aktuelle Jobangebote in unserem Unternehmen. Weitere Informationen finden Sie unter Besuchen sie uns auf 10
7 RHI AG, Wienerbergstraße 9, 1100 Wien, Österreich, Tel.: , Fax: / D
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