Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen

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1 Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen zdi-forum 2015 Über Akademisierung Lemgo, 9. März 2015 Dr. Oliver Koppel

2 Demografie: Perspektive der ROR Bielefeld Wohnsitzbevölkerung nach Qualifikation und Alter, in Tausend , ,4 37,9 34,7 26, ,3 157,1 153,6 181,3 30,3 125,9 mit Hoch- / Fachhochschule mit Lehre / Fachschule (noch) ohne Berufsabschluss Kinder unter , bis 14 Jahre 15 bis 24 Jahre 25 bis 34 Jahre 35 bis 44 Jahre 45 bis 54 Jahre 55 bis 64 Jahre 36,6 Quelle: Institut der deutschen Wirtschaft Köln; eigene Berechnungen auf Basis von Mikrozensus 2012 Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

3 und die Bundesrepublik Deutschland Wohnsitzbevölkerung nach Qualifikation und Alter, in Tausend mit Hoch- / Fachhochschule mit Lehre / Fachschule (noch) ohne Berufsabschluss Kinder unter bis 14 Jahre 15 bis 24 Jahre 25 bis 34 Jahre 35 bis 44 Jahre 45 bis 54 Jahre 55 bis 64 Jahre Quelle: Institut der deutschen Wirtschaft Köln; eigene Berechnungen auf Basis von Mikrozensus 2012 Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

4 MINT-Beschäftigung in der Region Bielefeld Anzahl der in MINT-Berufen sozialversicherungspflichtig Beschäftigten Bielefeld, Stadt Gütersloh Herford Höxter Lippe Minden-Lübbecke MINT-Ausbildungsberufe Meister und Technikerberufe Ingenieurberufe Sonstige akademische Quelle: Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit, Institut der deutschen Wirtschaft Köln; Stand: Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

5 MINT-Beschäftigungsdichte der Region Anteil der MINT-Berufe an allen sozialversicherungspflichtig Beschäftigten ,0 2,1 3,8 10,8 0,9 1,9 4,6 0,4 1,8 3,3 0,4 1,3 2,9 0,5 0,5 2,2 2,2 3,8 4,1 1,0 1,1 2,4 2,7 4,1 4,1 16,4 14,9 14,1 15,0 14,7 13,4 13,4 MINT-Ausbildungsberufe Meister und Technikerberufe Ingenieurberufe Sonstige akademische MINT-Berufe Quelle: Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit, Institut der deutschen Wirtschaft Köln; Stand: Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

6 MINT-Bedarf: Der Blick über den Tellerrand Anteil der MINT-Berufe an allen SV-pflichtig Beschäftigten, in % ROR Bielefeld hat durchschnittlich hohen Bedarf an MINT-Arbeitskräften Anteil der MINT-Berufe an allen sozialversicherungspflichtig Beschäftigten: 21 Prozent Durchschnitt Deutschland: 22 Prozent Starke Heterogenität innerhalb der Kreise Gütersloh: 24 Prozent Bielefeld, Stadt: 18 Prozent Erstellt mit RegioGraph Quellen: Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit, Institut der deutschen Wirtschaft Köln; Stand: Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

7 Spezialisierung auf MINT-Akademiker Anteil der Akademikerberufe an allen SV-pflichtigen MINT-Berufen, in % MINT-Bedarf in der ROR Bielefeld ist nicht auf Akademiker spezialisiert Anteil der Akademikerberufe an allen SV-pflichtigen MINT-Berufen: 13 Prozent Durchschnitt Deutschland: 17 Prozent Problem: In den meisten Nachbarkreisen auch nicht Erstellt mit RegioGraph Quellen: Beschäftigungsstatistik der Bundesagentur für Arbeit, Institut der deutschen Wirtschaft Köln; Stand: Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

8 Beschäftigungsdichte von MINT-Akademikern Erwerbstätige MINT-Akademiker pro Erwerbstätige Raumordnungsregion Bielefeld Nordrhein-Westfalen Deutschland Quelle: Mikrozensus 2012; Institut der deutschen Wirtschaft Köln Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

9 Ausbildungsdichte von MINT-Akademikern Akademische MINT-Abschlüsse pro erwerbstätige MINT-Akademiker Raumordnungsregion Bielefeld Nordrhein-Westfalen Deutschland Quelle: Mikrozensus 2012; Hochschulstatistik 2013, Institut der deutschen Wirtschaft Köln Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

10 MINT in der Region Bielefeld (I) Fazit Gütersloh MINT-Zentrum mit überdurchschnittlich hoher Beschäftigungsdichte Sämtliche Kreise der Region (Ausnahme Bielefeld) mit weit überdurchschnittlicher Beschäftigung von MINT-Ausbildungsberufen Sämtliche Kreise der Region mit unterdurchschnittlicher Beschäftigung von MINT- Akademikerberufen Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

11 MINT in der Region Bielefeld (II) Fazit Gemessen an der Beschäftigung sehr hohe Ausbildungsleistung von MINT-Akademikern Hoher Handlungsbedarf im MINT- Ausbildungssegment in Folge der demografischen Entwicklung Region Bielefeld: Demografie und Arbeitsmarktbedarfe in MINT-Berufen, Lemgo, 9. März

12 Herzlichen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! Dr. Oliver Koppel Senior Economist Institut der deutschen Wirtschaft Köln Postfach Köln Telefon:

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