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2 Preise gültig ab 1. April 2015 Version April 2015 Seite 2

3 Herzlich willkommen Geschätzte Kundinnen und Kunden Die SWS führt Sie zum Ziel erfolgreich dank modularisierten Aus- und Weiterbildungsangeboten mit Lernzielgarantie. Jürg Schürmann Schulleiter Persönliche Beratung und Einstufungstests Ein persönliches Beratungsgespräch eignet sich am besten, Kursziele und Kursinhalte auf die individuellen Neigungen, Fähigkeiten und Bedürfnisse der Teilnehmer abzustimmen. Da sich die schulischen und beruflichen Vorkenntnisse von Person zu Person unterscheiden, empfehlen wir ein kostenloses und unverbindliches Beratungsgespräch. Bitte rufen Sie uns an, damit wir einen Termin vereinbaren können. Probelektionen Ausbildung ist Vertrauenssache! Sind Sie unsicher, ob Sie den Schritt wagen wollen? Schauen Sie doch einfach mal vorbei und schnuppern Sie in einer Probelektion! Zusatznutzen Unsere Kursteilnehmer können während der ganzen Ausbildungsdauer von Zusatzleistungen profitieren: Kostenlos Zimmer für Lerngruppen reservieren Teilnehmer der Handels- und Kaderschule benützen den Workshop gratis (über 100 Lernprogramme in Fremdsprachen, Informatik und Wirtschaft) Sie erhalten Last-Minute Angebote als Erste Veranstaltungen für Stammkunden und Treueangebote Und sollte die Ausbildung mal nicht den Erwartungen entsprechend verlaufen, können Sie zu günstigen Konditionen einzelne Module wiederholen Sie sehen, unser Kursprogramm ist von Menschen für Menschen gestaltet. Sie als Kursteilnehmer stehen stets im Mittelpunkt. Unser motiviertes Team setzt alles daran, Sie engagiert in Ihren Aus- und Weiterbildungswünschen zu unterstützen und zu betreuen. Die überdurchschnittlichen Ergebnisse an eidgenössischen Abschlussprüfungen belegen nachhaltig die hohe Qualität unseres Ausbildungssystems. Dafür stehen wir ein. Mein Team und ich freuen uns, wenn Sie unsere Schulen in Frauenfeld oder Winterthur als Ausbildungspartner wählen! Jürg Schürmann Preise gültig ab 1. April 2015 Version April 2015 Seite 3

4 Inhaltsverzeichnis 1 Allgemeines Ausbildungsprogramm / Übersicht Modularer Kursaufbau Wir stellen uns vor Vorkurse im Free-System Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch, Italienisch Office-Kurse Word, Excel, Powerpoint, Tastaturschreiben Einzelseminare Repetitorium Rechnungswesen Kaderschulen Kommunikation/Verhandlung/Rhetorik Medizinische Ausbildungen Arzt-/Spitalsekretär/-in Leiter/-in Arzt-/Spitalsekretariat Diplom-Handelsschule Bürofachschule Handelsschule Kaufmännischer Intensivkurs ECDL-BASE-Zertifikat Englisch Grundkurs Kaderschule Sachbearbeiter/Sachbearbeiterin Rechnungswesen & Treuhand Sachbearbeiter/-in Immobilien (Immobilienbewirtschafter/-in) Finanzberater / Finanzberaterin MarKom-Zulassungsprüfung Personalassistent / Personalassistentin Management SVF Leadership SVF ECDL-STANDARD-Zertifikat Business Englisch Certificate Dipl. Wirtschaftsfachmann / Dipl. Wirtschaftsfachfrau HWD Technischer Kaufmann / Technische Kauffrau Direktionsassistent / Direktionsassistentin HR-Fachmann / HR-Fachfrau Führungsfachmann / Führungsfachfrau Marketingfachmann / Marketingfachfrau Verkaufsfachmann / Verkaufsfachfrau Fachrichtung Innendienst Verkaufsleiter / Verkaufsleiterin Geschäftsführer / Geschäftsführerin Betriebswirtschafter / Betriebswirtschafterin ECDL-Zertifikat ADVANCED Business Englisch Certificate Unsere Dienstleistungen Ihr Zusatznutzen Dozenten-Verzeichnis Erfolgsnachweise / Referenzen Unser Bildungsangebot in der Übersicht Unsere Standorte...70 Wichtig: Die Abkürzungen FF und WT bei den Kursdaten stehen für die Kursorte Frauenfeld (FF) und Winterthur (WT). Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass Änderungen im Bezug auf Lerninhalte und Lektionenzahlen vorbehalten bleiben. Wir passen unsere Lehrgänge laufend den Bedürfnissen der Studierenden und den neuen Vorschriften der entsprechenden Berufsverbände und des BBT an. Im Interesse der Lesbarkeit wird im Folgenden teilweise darauf verzichtet, bei Personenbezeichnungen auch die weibliche Form zu schreiben. Selbstverständlich sind in allen Ausschreibungen auch die Kursinteressentinnen gemeint. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 4

5 1 Allgemeines 1.1 Ausbildungsprogramm / Übersicht Verkaufsleiter Eidg. Diplom Geschäftsführer Eidg. Diplom Betriebswirtschafter VSK / des Gewerbes Verkaufsfachleute Marketingfachleute Eidg. Fachausweis Direktions-Assistentin Eidg. Fachausweis Technische Kaufleute Eidg. Fachausweis Führungsfachleute Eidg. Fachausweis HR-Fachmann Personalfachleute Eidg. Fachausweis Sachbearbeiter Immobilien- Bewirtschaftung SHW Leadership SVF Zertifikat Finanzberater IAF/SHW Sachbearbeiter Rechnungswesen VSK Zertifikat Wirtschaftsfachleute Höheres Wirtschaftsdiplom HWD / VSK Management VSK / SVF Zertifikat Personalassistenten VSK Zertifikat HR Zulassungsprüfung MarKom Zulassungsprüfung Diplomhandelsschule Handelsdiplom VSH Kaufm. Intensivkurs für Kader Vorkurs Rechnungswesen Sprachen A1 bis C2 Diplomhandelsschule Bürofachdiplom VSH Vorkurse für Handelsschüler PC-Kurse ECDL Zertifikate Arzt-/Spitalsekretärin Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 5

6 1.2 Modularer Kursaufbau Keine Weiterbildung ohne Anschluss Unsere Lehrgänge sind weitgehend modular aufgebaut. Dies ermöglicht eine Ausbildung mit sinnvollen Zwischenabschlüssen, die eine laufende Zusatzqualifikation bedeuten. Bei der beruflichen Neuorientierung und der oft damit verbundenen Stellensuche ist dies sehr hilfreich. Die Modularisierung bietet für die individuelle Ausbildung eine grosse Flexibilität. Wenn Sie keinen bestimmten Abschluss beabsichtigen, sondern sich einfach persönlich mehr Wissen und Kompetenzen aneignen wollen, können Sie sich einen individuellen Stundenplan zusammenstellen lassen. Sie besuchen dann nur jene Fachbereiche, die Sie wollen und die Ihnen zusagen. Die Ausbildung erfolgt meist in Stammklassen. Einige Fachbereiche sind in unterschiedlichen Lehrgängen identisch, so dass sie von Teilnehmern verschiedener Lehrgänge gemeinsam besucht werden können. Sie profitieren dadurch von einem erweiterten Erfahrungsaustausch mit Ihren Mitschülern aus den verschiedensten Berufsgruppen und Branchen. Weiterbildung mit System In der Schweiz hat sich das duale Bildungssystem erfolgreich etabliert. Das ermöglicht vielen Berufsleuten, sich ausserhalb von Fachhochschulen und Universitäten berufsbegleitend erfolgreich weiterzubilden. Kaufmännische Zusatzausbildung (Grundbildung) Auf dieser Stufe wird das Grundwissen für die kaufmännische Weiterbildung vermittelt. Das Ziel ist es, ein breites und solides Fundament aufzubauen, auf dem später eine Spezialisierung erfolgen kann. Basic-Management (Sachbearbeiter, Assistenten) Das ist die Einstiegsstufe für alle Interessenten, die eine erfolgreiche Laufbahn in der Wirtschaft anstreben. Sie erwerben ein umfangreiches Fachwissen im gewählten Bereich und qualifizieren sich als Sachbearbeiter für anspruchsvolle selbstständige Aufgaben und nehmen diese verantwortungsvoll wahr. Das Niveau entspricht der beruflichen Grundbildung. Advanced-Management (Eidg. Fachausweise) Der erfolgreiche Abschluss einer Meister- bzw. Berufsprüfung ist das Sprungbrett für eine erfolgreiche Karriere und sichert Ihnen eine Position im mittleren Kader jeder Unternehmung, sei dies als Spezialist oder als Generalist. Die beruflichen Möglichkeiten sind jedenfalls nachher sehr vielfältig. Das Niveau dieser Ausbildungen entspricht in den Kernkompetenzen dem Bachelor-Diplom einer Fachhochschule. Higher-Management (Eidg. Diplome) Für das obere Kader sind sowohl Fachwissen wie auch soziale Kompetenz unabdingbar. Spezialisten in Marketing und Verkauf (Marketingleiter, Verkaufsleiter, usw.) oder im Rechnungswesen und Controlling sind gefragte Mitarbeiter in Grossbetrieben. Generalisten (Geschäftsführer, Betriebswirtschafter, usw.) decken dafür die Bedürfnisse von KMU s bestens ab. Das Niveau entspricht in den Kernkompetenzen einem Master-Diplom der Fachhochschulen. An den SWS-Schulen können Sie die ganze Ausbildung, angefangen bei der beruflichen Grundbildung bis zum Meisterdiplom, am gleichen Ausbildungsinstitut absolvieren. Die Vorteile liegen auf der Hand: - Aufeinander abgestimmte Lehrgänge und Ausbildungsziele. - Anerkannte Zwischenabschlüsse der entsprechenden Berufsverbände. - Vertraute Schulumgebung und eine gute Beziehung zur Verwaltung und den Dozenten. - Studienkolleginnen und kollegen mit denen man ein gutes Stück des Ausbildungsweges gemeinsam bewältigen kann. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 6

7 1.3 Wir stellen uns vor Geschichte Gründung der SWS Schule für Wirtschaft & Sprachen Winterthur AG (vormals Bénédict-Schule Winterthur AG) Über 35 Jahre geniessen wir das Vertrauen unserer Kunden. Dieses Vertrauen ist für uns Verpflichtung. Unser langjähriges und aufgeschlossenes Team im Schulsekretariat, qualifizierte Lehrkräfte und die Schulleitung tragen diese Verantwortung gemeinsam Kantonale Anerkennung Das Mittelschul- und Berufsschulamt des Kantons Zürich (MBA) erteilte unserer Schule in Winterthur den Status Anerkannte private Berufsfachschule, was einer Gleichstellung mit den kantonalen kaufmännischen Berufsschulen entspricht ECDL-Test-Centre Unsere Schule wird auf Anhieb ein Accredited Test- Center von ECDL Switzerland Gründung der SWS Schule für Wirtschaft und Sprachen Frauenfeld GmbH Im Neubau an der Grabenstrasse 8 finden wir ideale Räume für die Kaderschule eduqua-zertifikat Nach der ersten Zertifizierung von 2002 erhält die SWS mit grossem Erfolg ihre erste eigene Zertifizierung KDE Kantonaler Deutschtest im Einbürgerungsverfahren Seit diesem Jahr ist die SWS eine von der Bildungsdirektion Zürich anerkannte Prüfungsstelle für den Deutschtest im Einbürgerungsverfahren. Zurzeit bestehen mit mehr als 30 Gemeinden Kooperationsabkommen eduqua Zertifikat Die SWS wird nach den neuen eduqua-normen 2013 geprüft und mit Erfolg erneut zertifiziert. Jährlich besuchen über 500 Studierende unsere kaufmännischen Grundausbildungen und Kaderlehrgänge. Sie werden von mehr als 70 Dozenten in den verschiedensten Fachbereichen seriös ausgebildet SHW Schule für Handel & Wirtschaft GmbH wird in die SWS integriert. Alle Kursteilnehmenden der SHW werden neu bei der SWS unterrichtet. Zukunft / Innovation Wir stehen nie still und passen unsere Lehrgänge laufend den Bedürfnissen des Marktes sowie den Vorschriften und Empfehlungen des Bundes und der Verbände an. Durch den regelmässigen Kontakt mit Unternehmungen werden auch die aktuellen Bedürfnisse von Industrie, Gewerbe und Handel berücksichtigt und der Praxisbezug sichergestellt. Unsere Lehrkräfte verfügen nicht nur über ein fundiertes Fachwissen, sondern auch über die methodische und didaktische Kompetenz, den Lehrstoff verständlich zu vermitteln. Schulqualität Unser Qualitätskonzept basiert auf drei Säulen: 1. Gesetzgebung und Verbandsvorschriften Der Ehrenkodex des Verbandes Berufsbildender Schulen der Schweiz VBSS (VSH, VSK, SVMB) ist für uns Verpflichtung. Gegenüber unseren Kunden Interessenten professionell zu beraten Faire Vertragsbedingungen zu erstellen und diese einzuhalten Lehrgänge, Ausbildungen, Kurse usw. entsprechend den Vorschriften der Verbände und der gesetzlichen Vorgaben durchzuführen Die Qualität der Dienstleistungen systematisch zu überprüfen und stetig zu verbessern Bei Meinungsverschiedenheiten die vom VBSS und seinen Teilverbänden geschaffene Schlichtungsstelle bzw. Ombudsstelle anzurufen Gegenüber unseren Mitarbeitern Arbeitsbedingungen zu schaffen, die eine qualitativ hochstehende Bildungsarbeit ermöglichen Die berufliche Fort- und Weiterbildung permanent zu fördern Gegenüber der Bildungsbranche Das Ansehen der privatrechtlichen Bildungsanbieter in der Öffentlichkeit zu erhalten und zu fördern Partnerschaftliche Beziehungen zu öffentlich-rechtlichen und staatlichen Bildungsanbietern zu pflegen 2. Externe Evaluation EduQua ist das Qualitätslabel der Schweizer Privatschulen. Alle SWS Schulen sind EduQua zertifiziert. 3. Schulinternes Qualitätsmanagement Wir setzen unsere Ansprüche und Ziele hoch und überprüfen unsere Qualität laufend anhand der Kriterien Kundenzufriedenheit, Lernerfolg, Lerntransfer und betrieblichem Erfolg. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 7

8 Unser Angebot Unser Kursangebot orientiert sich an den Bedürfnissen der Wirtschaft und der Gesellschaft. Wir passen unsere Lerninhalte laufend den sich verändernden Gegebenheiten an, arbeiten zukunftsorientiert und stehen nie still. Leitsatz 1 aus unserem Leitbild Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 8

9 2 Vorkurse im Free-System 2.1 Deutsch, Englisch, Spanisch, Französisch, Italienisch Nur als Ergänzung zu einem Lehrgang buchbar Kursbeschreibung Sie repetieren zum Teil Schulstoff der Oberstufe und Berufsschule im Fach Rechnen oder Deutsch, damit Sie einen leichteren Einstieg in die Bürofachschule haben. Zudem eignen Sie sich Grundkenntnisse in Fremdsprachen an oder vertiefen Ihre Kenntnisse (Einstufungstest). Voraussetzungen Sie arbeiten gerne in Gruppen aber auch selbstständig und sind bereit sich aktiv im Unterricht einzubringen. Ziel Eine entsprechende Vorbereitung soll Ihnen den Einstieg in die kaufmännische Weiterbildung erleichtern und einen erfolgreichen Start sichern helfen. Inhalt Kaufmännisches Rechnen Dreisatz, direkte und indirekte Proportionalität, Prozentrechnen, Bruchrechnen, Verhältnisse, Tagberechnung, Zinsrechnen, fremde Währungen, Grundlagen der doppelten Buchhaltung. Erste Landessprache Deutsch Gross- und Kleinschreibung, allgemeine Rechtschreiberegeln und -übungen, Satzbauregeln, Wortstellung, Aufbau Geschäftsbrief, Wortwahl, Wortschatz, Schreibund Stilübungen, Satzzeichen, Zeichenregeln Englisch, Französisch, Italienisch, Spanisch Je nach Vorkenntnissen eignen Sie sich neues Wissen an (> siehe Kurse Sprachen im Free-System ). Zielgruppe Dieser Vorkurs eignet sich für Interessierte, die den Wiedereinstieg in die Weiterbildung suchen oder eventuell unsicher sind und deshalb eine Auffrischung und sorgfältige Vorbereitung benötigen. Kursdaten Kursbeginn/Kursort Jederzeit nach individueller Vereinbarung möglich Kursdauer/Kursumfang 20 oder mehr Lektionen im Free-System Kurszeiten Mo Uhr FF WT Di, Mi, Do Uhr WT Di, Mi Uhr FF Freitag Uhr WT Samstag Uhr FF WT Kurskosten Bei Anmeldung zur Bürofach-/Handelsschule bis 40 Lektionen kostenlo; weitere Lektionen nach Vereinbarung (siehe Preisliste Free-System) Exklusive Lehrmaterial 2.2 Office-Kurse Word, Excel, Powerpoint, Tastaturschreiben Nur als Ergänzung zu einem Lehrgang buchbar Kursbeschreibung Der Kurs vermittelt die für den Einstieg in die Diplomhandelsschule notwendigen Grundkenntnisse in die Microsoft-Office Programme und im Tastaturschreiben. Voraussetzungen PC-Grundkenntnisse sind von Vorteil. Ziel Nach Absolvierung dieses Vorkurses werden Sie in der Lage sein, die Ihnen gestellten Aufgaben am PC praxisgerecht, d.h. effizient und korrekt zu erledigen. Inhalt 10-Finger Blindeschreibesystem mit allen Buchstaben, Zahlen, Gross- und Kleinschrift, Brieftexte Das Dateimanagement im Betriebssystem Windows, Systemeinstellungen, Arbeitsplatz, Desktop, Explorer, Internetdienste (www) und nutzen, mit Word die Grundlagen der Zeichen- und Absatzformatierung und der Kopf- und Fusszeilenformatierung erlernen. Zielgruppe Dieser Vorkurs eignet sich für alle zukünftigen Kursteilnehmer, die noch nicht über die verlangten Grundkenntnisse verfügen (siehe Bürofachschule, Voraussetzungen). Das Wissen wird im Free-System interaktiv vermittelt; der Vorkurs richtet sich darum an Personen, die einerseits einen flexiblen Stundenplan schätzen bzw. brauchen, die aber andererseits auch gerne selbstständig und intensiv arbeiten wollen. Kursdaten Kursbeginn/Kursort jederzeit möglich in FF, WT Kursdauer/Kursumfang Lektionen, gültig 6 Monate ab Kursbeginn Kurszeiten Mo Uhr FF WT Di, Mi, Do Uhr WT Di, Mi Uhr FF Freitag Uhr WT Samstag Uhr FF WT Kurskosten keine Die Kurskosten werden mit dem Bildungs-Gutschein (Wert CHF ) verrechnet. Exklusive Lehrmaterial Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 9

10 3 Einzelseminare 3.1 Repetitorium Rechnungswesen Kaderschulen Abschluss: Schulzertifikat Kursbeschreibung Das Seminar repetiert die wichtigsten Grundlagen der Finanzbuchhaltung, der Kostenrechnung und der Kalkulation. Voraussetzungen Die Teilnehmer sind sich bewusst, dass dieses Seminar sehr intensiv aufgebaut ist und für die Vor- und Nachbereitung viel Zeit aufgewendet werden muss. Vorkenntnisse in Finanzbuchhaltung und Kostenrechnen werden vorausgesetzt. Ziel Die Teilnehmer sind (je nach schulischer Vorbildung und praktischer Erfahrung) nach erfolgreichem Abschluss dieses Seminars befähigt, an einem Kaderlehrgang erfolgreich teilzunehmen. Inhalt Finanzbuchhaltung Modul VKF 40 Lektionen Die vier Kontenarten, der doppelte Erfolgsnachweis und das Verbuchen des Erfolgs, die Warenkonten, die Konten des Zahlungs- und Kreditverkehrs, Lohnabrechnung, die Vorbereitung des Jahresabschlusses, Transitorische Rechnungsabgrenzung, Rückstellungen, Abschreibungen, Delkredere, Reserven, die einzelnen Rechtsformen, Jahresabschluss von Einzelunternehmungen, Personen- und Kapitalgesellschaften Kostenrechnen Modul VKK 16 Lektionen Kostenrechnen, Kalkulation, BAB, Break-Even- Analyse, Bilanzanalyse Zielgruppe Das Repetitorium Rechnungswesen eignet sich für Personen, die schon über Buchhaltungskenntnisse verfügen, aber das Wissen nicht mehr aktiv präsent haben. Für Anfänger ist es ein sehr intensiver Einführungskurs der mit entsprechend viel Heimstudium und einzelnen Privatstunden verbunden ist. Ausbildungsprogramm Dienstag (Reserve FR) Dienstag (Reserve FR) Ferien Alter Kurs Alter Kurs VKF VKF VKF VKF VKF VKF Reserve VKF Ferien VKF VKF Reserve VKF Ferien VKF Ferien VKF Ferien VKF VKF VFK VFK VKF VKF VKF VKF VKK VKK VKK VKK Ferien VKK VKK VKK VKK Reserve Reserve Ferien Kursdaten Kursbeginn/Kursort WT / WT Kursdauer/Kursumfang Wochen / Lektionen je nach Wahl der Module Kurszeiten Dienstag Uhr oder Freitag (FR) Uhr Kurskosten (VKF + VKK) CHF 1'350.- Modul VKF Rechnungswesen CHF 1'050.- Modul VKK Kalkulation CHF Inkl. Einschreibegebühr CHF und Lehrmaterial Ratenzahlungen für Einzelseminare nicht möglich Exklusive Abschlussprüfung CHF Abschlussprüfung Auf Wunsch können Sie gegen eine Gebühr einen Abschlusstest als Lernkontrolle ablegen und erhalten bei Erfolg ein Zertifikat. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 10

11 3.2 Kommunikation/Verhandlung/Rhetorik Abschluss: Schulzertifikat Kursbeschreibung In diesem Seminar erlernen Sie mit modernen und traditionellen Techniken professionelle Präsentationen erstellen. Das ist ein Modul des HWD-Lehrgangs und wird i.d.regel mit maximal 12 Teilnehmern durchgeführt. Damit ist gewährleistet, dass für die praktischen Übungen genügend Zeit für jeden Einzelnen zur Verfügung steht. Voraussetzungen Es gelten keine besonderen Zulassungsbedingungen. Mitbringen sollten Sie Freude an der Kommunikation und den Mut vor einer Gruppe einen Kurzvortrag zu halten. Ziel Sie gewinnen in kurzer Zeit Selbstsicherheit und Routine, können vor Zuhörern sicher und kompetent auftreten und professionell präsentieren. Sie werden verhandlungssicher und kennen die für den beruflichen Gesprächserfolg wichtigsten Einwandbehandlungen und Argumentationen. Inhalt Rede-, Vortrags- und Präsentationstechnik, Konferenz- u. Schulungsarten, Gesprächsführung und Rhetorik, Psychologie des Verkaufs- u. Einkaufsgesprächs, Argumentations- und Fragetechnik, Reklamationsbehandlung. Planen einer Veranstaltung, warum visualisieren, Vor- und Nachteile verschiedener Medien, Medieneinsatz, gestalten von Präsentationsbildern, Aufbau und Hilfsmittel einer Präsentation. In Kleingruppen trainieren die Teilnehmer eigene Präsentationen und erhalten ein Feedback. Kursdaten Kursbeginn/Kursort VT16-02 WT Samstag NM / NM / NM NM / NM / NM NM / Reserve VM u/o NM VT16-03 WT Mo-Mi-Abend Mi / Mi / Mi Mi / Mi / Mo Mi Anmeldung siehe separate Beilage/Anmeldeformular Kursdauer/Kursumfang 24 Lektionen (6 Abende bzw. 6 Halbtage) Kurszeiten Montag- u/o Mittwoch Samstag Vor- u/o Nachmittag Uhr Uhr Uhr Kurskosten CHF (im HWD-Lehrgang inbegriffen) Inkl. Lehrmaterial, Zwischenprüfungen, Modul-Prüfung Zielgruppe Dieses Seminar richtet sich an Interessenten, die bisher nicht oder nur mit Hemmungen vor Zuhörern öffentlich aufgetreten sind und an Personen, die ihre Vortrags- und Präsentationstechnik verbessern und verfeinern möchten. Abschlussprüfung Alle Teilnehmer können an einer mündlichen Abschlussprüfung teilnehmen und erhalten bei Erfolg ein Zertifikat. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 11

12 4 Medizinische Ausbildungen 4.1 Arzt-/Spitalsekretär/-in Abschluss: Schuldiplom Kursbeschreibung Dieser Lehrgang vermittelt Ihnen wichtige medizinische Grundkenntnisse für eine Tätigkeit in der Gesundheitsbranche (Arzt, Spital, Krankenkasse oder -versicherung). Voraussetzungen Gute Tastaturschreibkenntnisse werden vorausgesetzt. Noch wichtiger sind gute Anwenderkenntnisse in Word für Windows. Der Informatikunterricht findet deshalb in Form eines Vorkurses statt und ist obligatorisch. Teilnehmende aus medizinischen Berufen oder Pflegeberufen werden je nach Berufsausbildung von einzelnen Fächern dispensiert, d.h. Sie belegen nur einzelne Module. Lassen Sie sich von uns beraten. Für die Tätigkeit als Sekretärin im medizinischen Bereich werden heute auch zwingend kaufmännische Grundkenntnisse erwartet. Wir empfehlen Ihnen, zusätzlich zu dieser Ausbildung das Bürofachdiplom VSH zu erwerben. Ziel Der Lehrgang soll Sie befähigen, die Aufgaben im Arztoder Spital-Sekretariat kompetent wahrzunehmen. Dank umfassender Kenntnisse im Sozialversicherungswesen soll Ihnen auch ein Einstieg in die Krankenversicherungsbranche ermöglicht werden. Inhalt Mit der Ausbildung zur Arzt- und Spitalsekretärin eröffnen sich Ihnen weite Tätigkeitsgebiete: Sie erledigen weitgehend selbstständig administrative Aufgaben und erstellen ab Diktaphon Berichte und Gutsprachen. Sie kennen sich mit Krankenkassen und Krankenversicherungen aus und sind mit deren Tarifen und Formularen vertraut. Sie sind zuständig für den Empfang sowie für telefonische Auskünfte, klären in Zusammenarbeit mit dem Arzt die Dringlichkeit von Patiententerminen ab und arbeiten kompetent mit elektronischen Hilfsmitteln. Grundlegendes Wissen und Verständnis der medizinischen Fachausdrücke sowie Kenntnisse der Gesundheits- und Spitalorganisation zeichnen Sie aus. Zielgruppe Die Ausbildung zur Arzt- und Spitalsekretärin eignet sich gut als Zweitausbildung für Interessentinnen, die entweder bereits in einem Beruf des Gesundheitswesens arbeiten, denen aber vertiefte Fachkenntnisse in organisatorischen und kaufmännischen Belangen fehlen (Richtung Administration) oder für Personen, die aus dem kaufmännischen Bereich kommen und sich Kenntnisse im medizinischen Bereich verschaffen wollen. Die diversifizierte Ausbildung zur Arzt- und Spitalsekretärin dient sehr oft auch dazu, den beruflichen Wiedereinstieg zu erleichtern oder sich grundsätzlich weiterzubilden. Sie richtet sich an zukünftige Mitarbeiterinnen von Spitälern, privaten Arztpraxen, Pflegeheimen, Altersheimen, Ämtern des öffentlichen Gesundheitswesens und Krankenversicherungen. Abschlussprüfung Der Lehrgang ist modular aufgebaut. Sie schliessen jedes Fach nach dessen Besuch mit einer Modulprüfung ab. Zwischenprüfungsnoten gelten als Erfahrungsnoten und zählen zusammen mit der Abschlussprüfungsnote zur Diplomnote. Alle Prüfungen finden intern statt. Verweise Bürofachdiplom VSH Die Fachbereiche Textverarbeitung (ohne ECDL-Prüfung), Deutsch und Korrespondenz (IKA, DE, DK) werden Ihnen im Bürofachdiplom angerechnet. Sie werden so wirksam entlastet und profitieren von einer attraktiven Kursgeldermässigung (Bürofachschule Lite ). Referenzen/Erfolgsnachweis Evelyne Felser, Winterthur / Sabrina Gränicher, Zürich / Sümeyye Kayar, Frauenfeld / Adressangaben erhalten Sie in unserem Sekretariat. Erfolgsquote in den letzten 3 Jahren 79/96/85 % Kursdaten Kursbeginn/Kursort WT, WT, , Vorkurs Informatik obligatorisch WT, WT, WT Kursdauer/Kursumfang 2 Semester / ca. 300 Lektionen / 2 Abende PC-Vorkurs 6 Kursabende Di, Do, Fr je nach Kursbeginn Kurszeiten Dienstag + Donnerstag Uhr Freitag Uhr Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmaterial CHF Kurskosten* pro Semester CHF 2'200.- Total Kosten CHF 5'250.- inkl. Zwischenprüfungen, Modulprüfungen *Ratenzuschlag CHF 30.-/Rate, max. 6 Raten pro Sem. Bürofachschule Lite (ohne IKA, DE, DK) Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmaterial CHF Kurskosten* CHF 3'750.- Total Kosten CHF 4'600.- inkl. Zwischenprüfungen, Modulprüfungen *Zuschlag CHF 30.-/Rate, max. 5 Monatsraten pro Sem. Exklusive ECDL-Word-Prüfung Treuerabatt CHF bei gleichzeitiger Anmeldung zu den Lehrgängen Arzt- /Spitalsekretärin und Bürofachschule VSH (wird beim zweiten Lehrgang angerechnet) Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 12

13 4.1.1 Fachinhalte Arzt-/Spitalsekretär/-in Anatomie (Physiologie) Modul ASK01 42 Lektionen Lehre des Aufbaus, der Funktionen und des Zusammenwirkens verschiedener Abläufe und Vorgänge im menschlichen Körper Pathologie (Krankheitslehre) Modul ASK02 30 Lektionen Vermittlung pathophysiologischer und klinischer Grundbegriffe der häufigsten Krankheitsbilder zum Verständnis der diagnostisch-therapeutischen Massnahmen des Arztes Medizinische Terminologie Modul ASK03 30 Lektionen Beherrschen der medizinischen Fachsprache, so dass sie im Rahmen der Berufsausübung mündlich und schriftlich angewendet werden kann Pharmakologie (Medikamentenlehre) Modul ASK04 30 Lektionen Grundwissen über Arzneimittel, deren Handhabungen, Wirkungen und Gefahren, um das Verständnis der ärztlichen Verschreibungspraxis zu fördern Korrespondenz / Deutsch Modul ASK05 48 Lektionen Kommunikation und Textqualität, Wortarten, Zeitformen, Satzglieder, Rechtschreibung, Zeichensetzung, Konjunktivformen, Wortwahl, Verbalstil, Briefdarstellung, Schreibregeln, der Arztbrief, Terminologie in med. Briefen, das Arztzeugnis, Anfrage, Einladung, , Gesprächs- und Telefonnotizen, Liefer- und Zahlungsmahnung, Mängelrüge, Beschwerden, Bewerbungsbrief und Lebenslauf Spitalkunde / Branchenwissen Modul ASK06 46 Lektionen Organisation des Gesundheitswesens (unter Berücksichtigung der kantonalen Besonderheiten), Kenntnisse der Krankenhäuser, Krankenhausverwaltungen und deren Zuständigkeiten, Spital-Kennziffern verstehen, Medizinalstatistik und deren Codierung verstehen und anwenden lernen Praxisorganisation / -administration Modul ASK07 22 Lektionen Kennenlernen der diversen Praxisarten, des Karteiwesens, des Notfallkoffers, der Kommunikationsformen und der Formulare, Mahnungen und Betreibungen, Telefonieren, Terminplanung, Kenntnisse diverser Notfallsituationen Sozial- und Krankenversicherungen Modul ASK08 42 Lektionen Leistungsumfang der verschiedenen Sozial- und Privatversicherungen kennen, ärztliche Leistungen nach geltenden Tarifen ab Krankengeschichte selbstständig abrechnen Informatik Modul ASK09 24 Lektionen Grundlagen Windows, der Arbeitsplatz, der Explorer, Textverarbeitung mit Word auf Basis von ECDL-Syllabus, Arbeiten mit Dokumenten, Produktivitätssteigerung, Erstellen von Dokumenten, Texteingabe, Formatierung, Text, Absätze, Formatvorlagen, Tabellen erstellen, Tabellen formatieren, Grafische Objekte, Seriendruck, Ausgabe vorbereiten, Einstellungen, Kontrolle und Drucken Ausbildungsprogramm Zusammenstellung Präsenz- Lern- Lektionen Lektionen ASK01 Anatomie s ASK02 Pathologie s ASK03 Medizinische Terminologie s ASK04 Pharmakologie s ASK05 Korrespondenz / Deutsch s ASK06 Branchenwissen / Spitalk. s ASK07 Praxisorg. / -administration s ASK08 Krankenversicherung s ASK09 Informatik Total s = schriftliche Abschlussprüfung m = mündliche Abschlussprüfung Änderungen vorbehalten Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 13

14 4.2 Leiter/-in Arzt-/Spitalsekretariat Abschluss: Schuldiplom Kursbeschreibung In diesem Lehrgang vertiefen Sie die Kenntnisse aus dem Lehrgang Arzt-/Spitalsekretärin und erweitern Ihr Wissen in der Praxisadministration. Zudem eignen Sie sich die Kompetenz an, ein kleineres Praxis- oder Verwaltungsteam im Gesundheitswesen zu leiten; dazu sind Kenntnisse in den Bereichen Führung, Betriebswirtschaft und Personalwesen notwendig. Voraussetzungen Für die Zulassung zum Lehrgang sollten Sie wenn möglich über eine medizinische Berufsausbildung oder paramedizinische Ausbildung verfügen (wie z.b. Arzt-/Spitalsekretärin) und sich über einige Praxiserfahrung in diesem Umfeld ausweisen können. Zudem ist eine hohe Lernbereitschaft für diese verantwortungsvolle Ausbildung nötig. Eine kaufmännische Grundausbildung (KV-Lehre, Handelsschule VSH oder gleichwertige Kenntnisse) ist die logische Ergänzung und Bedingung für eine erfolgreiche Tätigkeit in dieser Funktion. Ziel Nach diesem Lehrgang sind Sie fähig, ein kleineres Team in der Verwaltung im Gesundheitswesen sicher und umsichtig zu führen. Sie kennen die Gefahren und Problematiken dieser Arbeit und können damit verantwortungsvoll umgehen. Inhalt Der Kurs umfasst medizinisches und kaufmännisches Fachwissen. Speziell werden fachtechnische Grundlagen in Anatomie, Pathologie und Pharmakologie erweitert und vernetzt. Der Umgang mit Menschen, die gesundheitliche Probleme haben, ist sehr anspruchsvoll und verlangt von den Mitarbeitern grosse Sozialkompetenz. In der Führung eines Teams im Gesundheitswesen sind vor allem auch Flexibilität und ein grosses Verantwortungsbewusstsein notwendig. Sie müssen Organisationstalent entwickeln und ein Team in allen Situationen sicher führen können. Darum werden diese Skills speziell trainiert. Ein Erste Hilfe Kurs und eine praxisbezogene Schulung in Ärztesoftware komplettieren das Ausbildungsprogramm. Zielgruppe Diese Ausbildung ist eine Zusatzausbildung für Interessenten, die entweder bereits einen Beruf im Gesundheitsoder Sportwesen erlernt haben (Turn-, Sport- oder Gymnastiklehrer, uam.) oder in einem solchen Beruf tätig sind oder einfach Interesse für sich und andere mitbringen. Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen keine Mühe, im Gegenteil, der Mensch und seine Gesundheit steht bei Ihnen im Mittelpunkt. Abschlussprüfungen Der Lehrgang ist modular aufgebaut. Sie schliessen jedes Fach nach dessen Besuch mit einer Modulprüfung ab. Zwischenprüfungsnoten gelten als Erfahrungsnoten und zählen zusammen mit der Abschlussprüfungsnote zur Diplomnote. Alle Prüfungen finden intern statt. Kursdaten Kursbeginn/Kursort WT, WT, WT Kursdauer/Kursumfang 1 Semester / ca. 160 Lektionen / 2 Abende Kurszeiten Dienstag + Donnerstag Uhr Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmittel CHF Kurskosten* pro Semester CHF 3'300.- Total Kosten CHF 3'850.- Inkl. Zwischenprüfungen, Modulprüfungen *Ratenzuschlag CHF 30.-/Rate, max. 5 Monatsraten Treuerabatt CHF bei gleichzeitiger Anmeldung zum Grundkurs Arzt- /Spitalsekretärin (wird beim Aufbaukurs angerechnet) Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 14

15 4.2.1 Fachinhalte Leiter/-in Arzt-/Spitalsekretariat (Chefarztsekretärin) Anatomie/Pathologie/Pharmakologie Modul ASL01 32 Lektionen Vertiefung und Vernetzung der bestehenden Kenntnisse aus der vorangehenden Grundausbildung. Ernährung Modul ASL02 12 Lektionen Grundkenntnisse der Ernährungslehre, die verschiedenen Nährstoffe, Informationen über Krankheitsbilder und Diätformen. Erste Hilfe (*) ( ) Modul ASL03 08 Lektionen Sie repetieren Ihre Grundkenntnisse in Erste Hilfe (Nothelfer). Dazu erlernen Sie die Cardio-Pulmonale Reanimation (Herz-Lungen-Wiederbelebung) theoretisch und praktisch. Wie funktioniert ein Defibrillator und wann setzt man ihn ein? Im AED-Training können Sie etwas über die Funktion und den Einsatz eines Defibrillatoren erfahren und damit üben. Führung/Prozesse/Organisation Modul ASL04 24 Lektionen Organisationsformen einer kleineren und mittleren Verwaltung, Aufbau- und Ablauforganisationen, Linien- und Stabsstellen, Grundlagen der Führungslehre, Formierung von Arbeitsgruppen, Führungsstile, Motivationslehre, Führungsinstrumente, Führungstechniken, Prozesse und Abläufe in Organisationen und Arbeitsgruppen (Teams), Führungs- und Steuerungsmöglichkeiten von Gruppen, Konfliktlösung innerhalb von Arbeitsgruppen Kommunikation/Marketing Modul ASL05 24 Lektionen Grundlagen der Kommunikationslehre, Interne und Externe Kommunikation, Information und Kommunikation, vom Umgang mit Patienten, wie bearbeite ich Reklamationen, unser Erscheinungsbild nach aussen, Öffentlichkeitsarbeit, vom Leitbild zum Unternehmungskonzept Tarmed Modul ASL07 08 Lektionen Vertiefte Einführung in die Bearbeitung des Tarifes und in eine Aerztesoftware Rechnungswesen Modul ASL08 24 Lektionen Die Aufgaben des Rechnungswesens, Bilanz und Erfolgsrechnung, der Kontoplan, Offenposten-Buchhaltung, Organisation der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung, führen eines Kassabuches Personaladministration & Recht Modul ASL09 32 Lektionen Leistung und Lohn, Sozialversicherungen, Lohnabrechnungen; Mitarbeitende auswählen, einarbeiten und fördern, ein Arbeitsverhältnis beenden, Qualifikationsgespräche, Arbeitszeugnisse, Referenzen. Die wichtigsten Komponenten aus dem Arbeitsrecht, die Rechte der Patienten, Verantwortlichkeiten, Haftpflicht Ausbildungsprogramm Zusammenstellung Lektionen ASL01 Anatomie/Pathologie/Pharma s 32 ASL02 Ernährung s 12 ASL03 Erste Hilfe ( ) 08 ASL04 Führung/Prozesse/Organisation s 24 ASL05 Kommunikation / Marketing s 24 ASL07 Tarmed ( ) 08 ASL08 Rechnungswesen s 24 ASL09 Personaladministration & Recht s 32 Total intern 148 Total intern und extern 164 s = schriftliche Abschlussprüfung m = mündliche Abschlussprüfung Änderungen vorbehalten (*) In Zusammenarbeit mit einem Samariterverein oder einer ähnlichen Organisation ( ) Kursort evt. extern bei Spezialisten Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 15

16 5 Diplom-Handelsschule 5.1 Bürofachschule Abschluss: Bürofachdiplom VSH + ECDL-Base-Zertifikat Kursbeschreibung Kaufmännische Fertigkeiten werden heute in fast allen Unternehmungen und Tätigkeitsfeldern verlangt. Wer beruflich vorwärts kommen will, muss über ein breites Allgemeinwissen und Verständnis für die unternehmerischen Zusammenhänge verfügen. Voraussetzungen Gute Kenntnisse im Tastaturschreiben werden vorausgesetzt. Wichtiger noch sind gute PC-Grundkenntnisse, speziell in der Anwendung von Word für Windows. Fremdsprachige müssen sich in der Regel über Deutsch- Kenntnisse der Stufe B2/C1 (europäischer Sprach- Referenzrahmen) ausweisen. Bei ungenügenden Kenntnissen können Sie einen Vorkurs belegen. Ziel Als Absolvent dieses Lehrgangs sind Sie nach erfolgreichem Abschluss in der Lage, eine ausbaufähige Stelle in der Wirtschaft oder Verwaltung zu übernehmen. Unsere Diplomabschlüsse zeichnen die Absolventen neben der fachlichen Qualifikation auch über persönliche Eigenschaften wie Durchhaltevermögen, Belastbarkeit und Sozialkompetenz aus. Inhalt Nach Abschluss dieses Lehrgangs verfügen Sie über gleichwertige kaufmännische Fertigkeiten, wie es die Lehrabschlussprüfung für den Kaufmann B-Profil (Basisausbildung) erfordert, mit Ausnahme der Fremdsprache Englisch. Der Kurs umfasst die Fächer Finanzbuchhaltung, Recht, Betriebswirtschaft, Deutsch, Deutsche Korrespondenz, Kommunikation und Informatik. Zielgruppe Dieser Lehrgang eignet sich für Interessierte, die eine kaufmännische Zusatzausbildung benötigen und ihre zukünftige Tätigkeit als Kauffrau/Kaufmann planen. Anschliessend bietet sich die Weiterbildung und Vertiefung zum Handelsdiplom-Abschluss VSH an. Das Handelsdiplom ist vom Schweizerischen Gewerbe-und Arbeitgeberverband anerkannt. Abschlussprüfungen Dieser Lehrgang wird im Credit-System geführt. Während der Ausbildung absolvieren Sie laufend Lernkontrollen.. Haben Sie nach Abschluss des Lehrganges genügend Punkte erreicht, erhalten Sie automatisch das Bürofachdiplom VSH. Eine Abschlussprüfung über den gesamten Stoff entfällt. Damit wird eine kontinuierliche Leistung belohnt und der Stress einer Diplomprüfung entfällt. Referenzen/Erfolgsnachweis Vafire Alili, Weinfelden / Marco Buonamano, Beringen / Benjamin Meier, Wila / Jana Pektas, Winterthur / David VSH Verband Schweiz. Handelsschulen Anerkannt vom Schweizerischen Gewerbeverband SGV als dem eidg. FZ gleichwertige kaufm. Grundbildung Schwyter, Bottighofen / Adressangaben erhalten Sie in unserem Sekretariat. Erfolgsquote in den letzten 3 Jahren 92/96/90 % Verweise ECDL-BASE-Informatik-Zertifikat * Die Informatikausbildung in diesem Lehrgang ist nach den Lernzielen der ECDL (European Computer Driving Licence) aufgebaut. Die vier Prüfungen werden jeweils im Unterricht am Ende des Ausbildungsmoduls abgelegt. Die Gebühren für eine einmalige Prüfung sind inbegriffen. Wiederholungs- oder Nachholprüfungen werden zusätzlich verrechnet. Vorkurs Tastaturschreiben Selbststudium, 10-Fingersystem mit Grossbuchstaben, Satzzeichen, ohne Zahlen ca. 120 Anschläge/Minute. Mehr Informationen auf unserer Homepage unter dem Suchbegriff Tastaturschreiben. Kursdaten Kursbeginn/Kursort Montag FF WT, WT, FF WT, WT, FF WT Mo + Mi WT, WT, WT Di + Do FF WT, WT, FF WT, WT, FF WT Samstag FF WT, FF WT FF WT, FF WT Kursdauer/Kursumfang 2 Semester / ca. 300 Lektionen / 2 Abende oder 1 Tag Kurszeiten Montag oder Uhr Montag + Mittwoch oder Uhr Dienstag + Donnerstag Uhr oder Samstag Uhr Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmittel CHF ECDL-Prüfungsmodule CHF Kurskosten* pro Semester CHF 2'200.- Total Kosten CHF 5'600.- Inkl. Crédit-Prüfungen und 3 ECDL-Diagnosestests *Zuschlag CHF 30.-/Rate, max. 5 Monatsraten pro Sem. Treuerabatt CHF Bei gleichzeitiger Anmeldung zum Aufbaukurs Handelsdiplom VSH (beim zweiten Lehrgang anrechenbar ) Exklusive ECDL-Gebühren für Nachhol- oder Einzelprüfungen ECDL-ID (vormals Skill-Card) CHF ECDL-Prüfung CHF 75.- pro Einzel-Modul (Word, Excel..) ECDL-Diagnosetest (Probeprüfung) CHF 30.- pro Modul Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 16

17 5.1.1 Fachinhalte Bürofachschule Wirtschaft und Gesellschaft (W+G) Rechnungswesen Modul BÜF01 64 Lektionen Grundlagen des modernen Rechnungswesens, Inventar und Bilanzierungsgrundsätze, Bilanz und Erfolgsrechnung, Warenverkehr und Warenkalkulation, zweistufige Erfolgsrechnung, Geschäftsfälle in fremder Währung, die kfm. Zinsformel, Verrechnungssteuer, Kontokorrent, Abschreibungen, Abschlussbuchungen, Jahresabschluss der Einzelunternehmung und der Kollektivgesellschaft Recht Modul BÜF02 52 Lektionen Die Rechtsordnung, Rechtsquellen, Sicherungsmittel der Vertragserfüllung, Kaufvertrag, Leasing, Arbeitsvertrag, Handels- und Gesellschaftsrecht, Unternehmungsformen, Schuldbetreibungs- und Konkursrecht Betriebswirtschaft Modul BÜF03 48 Lektionen Aufgaben, Arten und Umwelt einer Unternehmung; St. Galler Managementmodell, Haupt- und Unterstützungsprozesse, Leitbild und Strategie einer Unternehmung, Aufgaben der Banken und Kreditgeschäfte, Aufbau- und Ablauforganisation, Organigramm, die Aufgaben des Personalwesen (Stellenbeschreibung, Mitwirkungsrechte, Lohnsysteme), Grundlagen der Führungslehre, Marketing- Grundlagen IKA (Information Kommunikation Administration) Modul BÜF04 76 Lektionen nach ECDL-Syllabus Computer-Grundlagen (ECDL) Windows Betriebssystem, IKT Informations- und Kommunikationstechnologie, Computer und mobile Endgeräte, Desktop, Symbole, Einstellungen, Datenausgabe, Dateienverwaltung, Netzwerke, Sicherheit und Wohlbefinden, ECDL-Modulprüfung Online-Grundlagen (ECDL) Web-Browsing, Sicherheit und Schutz, Datenausgabe aus dem Web, Web-basierte Informationen, Urheberrecht, Datenschutz, Online-Communities, Kommunikation, verwenden, ECDL-Modulprüfung Textverarbeitung (ECDL) Word-Kenntnisse, Erstellung von Dokumenten, Formatierung, Absätze, Formatvorlagen, Objekte, Tabellen erstellen, Grafische Objekte, Seriendruck, Ausgabe vorbereiten, ECDL-Modulprüfung Tabellenkalkulation (ECDL) Excel-Kenntnisse, Zellen, Eingabe und Auswahl, Bearbeitung, arbeiten mit Arbeitsblättern, Formeln und Funktionen, Formatierung, Diagrammen, Ausdruck vorbereiten, ECDL-Modulprüfung Präsentationen (ohne ECDL) Power Point-Kenntnisse, erstellen von einfachen und gängigen Präsentationen Erste Landessprache Deutsche Korrespondenz Modul BÜF05 32 Lektionen Briefdarstellung, Schreibregeln, Anfrage, Einladung und Absage, , Liefer- und Zahlungsmahnung, Mängelrüge, Beschwerden, Einsprachen, Protokolle, Bewerbungsbrief und Lebenslauf, das Arbeitszeugnis, der Werbebrief Erstsprache Deutsch Modul BÜF06 24 Lektionen Rechtschreibung, der Satz, Zeichensetzung, Gross- und Kleinschreibung, Stillehre, Wortbildung, Fremdwörter, Wortarten Ausbildungsprogramm / Credit-System Zusammenstellung Credits Präsenz- Lektionen. Lern- Lektionen W+G BÜH01 Rechnungswesen BÜF02 Rechtskunde BÜF03 Betriebswirtschaft IKA BÜF04 Informatik BÜF05 Korrespondenz BÜF06 Deutsche Sprache Total Änderungen vorbehalten Es müssen alle Credit-Arbeiten geschrieben und verpasste Prüfungen nachgeholt werden. Eine Credit-Arbeit gibt max. 20 Punkte. Mit 12 Punkten haben Sie das Lernziel erreicht. Dies ergibt bei 12 Arbeiten pro Semester mindestens 144 Punkte, die erreicht werden müssen; davon dürfen höchstens 3 Arbeiten unter 12 Punkten sein. Der Lehrgang gilt als bestanden, wenn Sie pro Semester 12 Credit-Arbeiten geschrieben, 144 Punkte erreicht und den Kurs zu mind. 80% besucht haben. Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 17

18 5.2 Handelsschule Abschluss: Handelsdiplom VSH Kursbeschreibung Dieser Lehrgang erweitert das in zwei Semestern im Lehrgang Bürofachschule erworbene Basiswissen. Der Abschluss Handelsdiplom VSH entspricht in den Kernkompetenzen (ohne Fremdsprachen) der KV-Ausbildung E-Profil. Das Handelsdiplom VSH ist in der ganzen Schweiz bekannt und vom Gewerbeverband und vom Arbeitgeberverband anerkannt. Dank dieser Anerkennung erhöhen sich die Chancen für Bewerber auf dem Arbeitsmarkt. Voraussetzungen Sie sind zum Lehrgang zugelassen, wenn Sie die ersten zwei Semester der Diplomhandelsschule mit Abschluss Bürofachdiplom VSH erfolgreich beendet haben oder über eine andere gleichwertige kaufmännische Grundausbildung verfügen. Ziel Nach Abschluss dieser Ausbildung sind Sie befähigt, die im Büroalltag anfallenden Arbeiten kompetent wahrzunehmen und höhere kaufmännische Weiterbildungen erfolgreich in Angriff zu nehmen. Inhalt Der Lehrgang beinhaltet neue Erkenntnisse in Betriebsund Volkswirtschaft, erweitert Ihre sprachlichen Kompetenzen (Deutsch und Deutsche Korrespondenz) und behandelt Themen der höheren Finanzbuchhaltung und des betrieblichen Rechnungswesens. Das vermittelte Wissen in Wirtschaft und Gesellschaft, IKA und Deutsch bildet die Grundlage für den Einstieg in den Lehrgang Dipl. Wirtschaftsfachmann HWD/VSK und viele andere kaufmännische Weiterbildungen. Zielgruppe Sie suchen eine kaufmännische Grundausbildung, die im Arbeitsmarkt anerkannt ist. Sie sind eventuell schon kaufmännisch tätig, verfügen aber nicht über eine entsprechende Ausbildung oder Sie wollen ihre berufliche Qualifikation verbessern und im kaufmännischen Arbeitsumfeld Fuss fassen. Abschlussprüfungen Dieser Lehrgang wird im Credit-System geführt. Während der Ausbildung werden Sie laufend Lernkontrollen absolvieren.haben Sie nach Abschluss des Lehrganges genügend Punkte erreicht, erhalten Sie automatisch das Handelsdiplom VSH. Eine Abschlussprüfung über den gesamten Stoff entfällt. Damit wird eine kontinuierliche Leistung belohnt und der Stress einer Diplomprüfung entfällt. Erfolgsquote in den letzten 3 Jahren 96/91/96 % VSH Verband Schweiz. Handelsschulen Anerkannt vom Schweizerischen Gewerbeverband SGV als dem eidg. FZ gleichwertige kaufm. Grundbildung Verweise Diplomarbeit Im zweiten Quartal dieser Ausbildung erstellen Sie eine Diplomarbeit, die wie eine Credit-Arbeit bewertet wird. Die Diplomarbeit darf für den erfolgreichen Abschluss nicht ungenügend ausfallen. Dabei werden Sie von einem Mentor / einer Mentorin unserer Schule unterstützt. Der erfolgreiche Abschluss einer Diplomarbeit ist gegenüber Arbeitgebern immer ein besonderer Leistungsausweis. Sie beweisen Ihre Leistungsfähigkeit und belegen zudem Ihre Fachkenntnisse und die Fähigkeit, eine Aufgabe selbstständig anzugehen und umfassend zu lösen. Kursdaten Kursbeginn/Kursort Montag WT, FF WT WT, FF WT WT, FF WT Mo + Mi WT, WT, WT Di + Do WT, FF WT WT, FF WT WT, FF WT Samstag FF WT, FF WT FF WT, FF WT Kursdauer 1 Semester / ca. 150 Lektionen / 2 Abende oder 1 Tag (direkt anschliessend an die Bürofachschule VSH) Kurszeiten Montag oder Uhr Montag + Mittwoch oder Uhr Dienstag + Donnerstag Uhr oder Samstag Uhr Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmittel CHF Kurskosten* pro Semester CHF 2'840.- Total Kosten CHF 3'240.- Inkl. Crédit-Prüfungen und Mentoring Diplomarbeit *Zuschlag CHF 30.-/Rate, max. 5 Monatsraten pro Sem. Treuerabatt CHF Bei gleichzeitiger Anmeldung für die Bürofachschule Exklusive Fehlendes Lehrmaterial aus Bürofachschule CHF 200.-, z.b. bei Übertritt aus anderer Schule Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 18

19 5.2.1 Fachinhalte Diplom-Handelsschule - Handelsdiplom VSH Wirtschaft und Gesellschaft (W+G) Rechnungswesen Modul VSH01 48 Lektionen Verbuchung der Mehrwertsteuer nach der Nettomethode, Abschluss Aktiengesellschaft und Gewinnverteilung, Stille Reserven, Betriebsbuchhaltung/BAB, Kostenrechnung, Kalkulation, Nutzschwelle, Bilanz- und Erfolgsanalyse Betriebswirtschaft & Recht Modul VSH02 24 Lektionen Der Mietvertrag, Rechte und Pflichten der Mieter und Vermieter, Steuerkunde, Zweck und Arten der Steuern, direkte Steuern, Mehrwertsteuer, Verrechnungssteuer, Versicherungen: Arten der Versicherungen, Versicherungsvertrag, die wichtigsten Privatversicherungen, die Sozialversicherungen Volkswirtschaft Modul VSH04 36 Lektionen Wirtschaftskreislauf, die Konjunktur, Konjunkturpolitik, Währungspolitik, Wirtschaftssysteme, die schweizerische Volkswirtschaft und Aussenwirtschaft, Globalisierung, Ökologie und Umwelt IKA (Information Kommunikation - Administration) Kommunikation Modul VSH03 12Lektionen Formen menschlicher Kommunikation, Sprache und Wirkung, Kommunikationsmodell, das Kommunikationsquadrat, Verbale und Nonverbale Kommunikation, das Feedbackgespräch, die Präsentation Erstsprache Deutsch Modul VSH05 24 Lektionen Textsorten, Texte lesen und verstehen, Texte analysieren und interpretieren, Texte schreiben, der Bericht, das Interview, das Portrait, die Erzählung, der Leserbrief Diplomarbeit Modul VSH06 4 Lektionen Wie löse ich eine Fallstudie? Analyse der Aufgabe, was weiss ich? Was ist gesucht? Richtiges Vorgehen. Wie erstelle ich eine Diplomarbeit? Von der ersten Idee bis zur fertigen Arbeit, systematischer Aufbau, Darstellung, Vorgehen. Formale Anforderungen wie Quellenangaben und - verweise, Inhaltsverzeichnis Ausbildungsprogramm Gesamtübersicht VSH Diplome Bürofachdiplom VSH (1.+2. Sem.) Handelsdiplom VSH (3. Sem.) Zusammenstellung Credits Präsenz- Lern- Lektionen Lektionen Zusammenstellung Credits Präsenz- Lern- Lektionen Lektionen W+G W+G BÜF01 Rechnungswesen VSH01 Rechnungswesen BÜF02 Rechtskunde VSH02 BWL / Recht BÜF03 Betriebswirtschaft VSH04 Volkswirtschaft IKA IKA BÜF04 Informatik VSH03 Kommunikation BÜF05 Korrespondenz VSH05 Deutsch BUF06 Deutsch VSH06 Diplomarbeit Total Total Änderungen vorbehalten Es müssen alle Credit-Arbeiten geschrieben und verpasste Prüfungen nachgeholt werden. Eine Credit-Arbeit gibt max. 20 Punkte. Mit 12 Punkten haben Sie das Lernziel erreicht. Dies ergibt bei 12 Arbeiten pro Semester mindestens 144 Punkte, die erreicht werden müssen. Davon dürfen höchstens 3 Arbeiten unter 12 Punkten sein. Der Lehrgang gilt als bestanden, wenn Sie pro Semester 12 Credit-Arbeiten geschrieben, 144 Punkte erreicht und den Kurs zu mind. 80% besucht haben. Die Diplomarbeit ist für das VSH-Handelsdiplom obligatorisch (min. 12 Punkte). Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 19

20 5.3 Kaufmännischer Intensivkurs Abschluss: Schuldiplom Kursbeschreibung In diesem Lehrgang vermitteln wir das kaufmännische Grundwissen, das es für den Einstieg in die HWD- Ausbildung oder für eine Sachbearbeiterausbildung zwingend braucht. Voraussetzungen Sie sind nur zum Lehrgang zugelassen, wenn Sie über eine qualifizierte, anspruchsvolle berufliche Grundbildung und mehrere Jahre Praxis, davon mindestens zwei Jahre in leitender Funktion auf Stufe unteres Kader, wie z.b. Teamleader o.ä., verfügen. Der Kurs stellt hohe Anforderungen bezüglich Leistungsbereitschaft, Aufnahmefähigkeit und Belastbarkeit. Ziel Nach Abschluss dieser Ausbildung sind Sie befähigt, höhere kaufmännische Weiterbildungen erfolgreich in Angriff zu nehmen. Inhalt Der Lehrgang beinhaltet nicht den gesamten Stoff der kaufmännischen Grundbildung (wie kaufm. Berufslehre, Handelsschule, o.ä.), sondern vermittelt das erforderliche Wissen für eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung und macht nur dann Sinn, wenn Teilnehmende direkt im Anschluss oder teilweise parallel weiterführende Lehrgänge in Angriff nehmen, um zu einem anerkannten Abschluss zu gelangen. Zielgruppe Sie suchen eine kaufmännische, betriebswirtschaftliche Weiterbildung auf Stufe Kader und sind im beruflichen Alltag bereits als Kadernachwuchs positioniert. Ihr angestrebtes Ausbildungsziel ist eine qualifizierte Berufsprüfung, wie z.b. Technischer Kaufmann, Führungsfachmann, Marketingfachmann, uam. Dieses Ziel wollen Sie in möglichst kurzer Zeit erreichen und verfügen über die Möglichkeit, überdurchschnittlich viel Zeit für die Aufbereitung des Lehrstoffes zu investieren. Abschlussprüfungen Dieser Lehrgang wird im Blockunterricht geführt. Es gibt keine Zwischenprüfungen sondern lediglich Lernkontrollen. Am Schluss einzelner, zum Teil kombinierter Module (siehe Stundentafel/Ausbildungsprogramm legen Sie eine Prüfung ab, anhand derer Sie Ihren Ausbildungsstand eindeutig qualifizieren können. Wenn alle Prüfungen erfolgreich (mit Mindestnote 4.0) abgelegt sind, gilt der Lehrgang als bestanden und Sie erhalten ein Kursdiplom. Für den Übertritt in die nächst höheren Ausbildungen benötigen Sie erfahrungsgemäss einen Notendurchschnitt von mindestens 4.5, damit ein erfolgreicher Verlauf gewährleistet ist. Dieser Lehrgang wird 2013 zum ersten Mal durchgeführt. Verweise Der Kursablauf/Stundenplan garantiert einen reibungslosen Übertritt in die Sachbearbeiterlehrgänge/Kaderkurse. Diplomarbeit Es wird keine Einzelarbeit abverlangt. Kursdaten Kursbeginn/Kursort Di + Do WT, WT Kursdauer 1 Semester / ca. 210 Lektionen / 2 (teilw. 3) Abende Kurszeiten Di, Mi, do Uhr Kurskosten Einschreibegebühr CHF Lehrmittel CHF Kurskosten* pro Semester CHF 4'140.- Total Kosten CHF 4'940.- *Zuschlag CHF 30.-/Rate, max. 5 Monatsraten pro Sem. Gutschein Vorkurs Wert CHF Für den Besuch unseres Sprach-Workshops Preise gültig ab 1. April 2015 Version 14. April 2015 Seite 20