SBBK-Umfrage Lehrstellensituation Mai 2003 Die Kantone mit roter Schrift: keine aktuelle Meldungen eingetroffen.

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1 SBBK-Umfrage Lehrstellensituation Mai 2003 Die Kantone mit roter Schrift: keine aktuelle Meldungen eingetroffen RG AG AI AR Situationsbeurteilung Knappe Angebote Offene Lehrstellen Situation KV realisiert geplant Entwicklung Gesamtangebot leicht KV, Informatik, Handwerkliche Berufe Rückgang ca. 4.5% Neue Broschüre Datenbank LENA 2004: Die künftige höher als im Vorjahr. gestalterische Berufe Zwischenjahr, Aufruf verbessern, Last Wirtschaftslage wird Besetzungsgrad aber Lehrbetriebe Minute-Projekte: auf den ebenfalls höher. Bisher Realisierungshilfe, Ev. Lehrstellenmarkt keine dramatische Ausbau durchschlagen. Situation. Brückenangebote, Erhebung Situation Jugendliche im letzten Situation gleich wie in anderen Jahren. Keine Probleme. Es sind ca. 75 % der zu erwartenden Lehrverhältnisse eingereicht (Stand Mitte Mai 03) Situation gleich wie in anderen Jahren. Keine Probleme. BE Situation angespannt. Rückgang bei technischen Berufen (Maschinenbau, Informatik) 57 freie Lehrstellen vorallem im gewerblichen Bereich, sowie Gastroberufe Noch immer sind 90 Lehrstellen, schwergewichtig in den handwerklichindustriellen Berufen, nicht besetzt. Es sind u.a. aber auch noch 4 Lehrstellen Kauffrau/mann und zwei Informatiqklehrstellen zu haben. Ende März 656 offen gemeldete Lehrstellen Berufe mit den meisten Angeboten: Bäcker-Konditor, Coiffeur, Gastgewerbe, Maler, Maurer, Verkauf 11 Lehrverhältnisse ( LV / LV) stabil nein Keine speziellen Massnahmen Mailing an Lehrbetriebe, Gemeinden und kantonale Verwaltung div. Aufrufe in den Medien Gezielte Lehrstellenmarketingaktionen in einzelnen Berufen Volksschluljahr nein Wenn schon sind Massnahmen verschidener Verbände gefordert, da diese zunehmend grösste Mühe habe, den angestrebten brerufsnachwuchs zu finden. Job start, LS-Marketing Elektroniker/in, Motivationskampagne für Bau-Huapt- u. Nebengewerbe 2004 massive Zunahme an Schulaustretenden (+10% = 1000 Jugendliche ) 1

2 BL BS FR GE GL GR Situationsbeurteilung Knappe Angebote Offene Lehrstellen Situation KV realisiert geplant Entwicklung Angespannt aber nicht Autoberufe, Koch, KV, Anlage und -17,3% (inkl. Bürolehre) Direkte Kontakte mit Projekte zweijährige kritisch. Vergleich zum Maurer, Apparatebau, Sanitärund Lehrfirmen Grundausbildung. Vorjahr 782 (2002: 803; Polymechaniker, Heizung, Verkauf Wir habe ein Lancierung Mecha- Diff. -21 / -2.6%) Schreiner, und Detailhandel Lehrstellenvermittlers praktiker, FAGE Angespannte Situation LV (2002 : 915, Diff : -132 /. -13%) Praktisch gleiche Situation wie im letzten Jahr Lehrstellen, jedoch bisher nur 95 Lehrverträge abgeschlossen. Situation im allgemeinen ausgeglichen Von 515 Schülern suchen noch ca. 40 Schüler eine Lehrstelle. Praktisch gleiche Situation wie im letzten Jahr. Im Moment keine grösseren Probleme sichtbar. Elektromonteur Rückgang bei Informatik Starker Rückgang (2003: 215 / 2002: 305) Zeichnerberufe, Informatiker, Floristen, med. Praxisass. KV, Informatiker Bau- und Baunebengewerbe. Polymechaniker Autogewerbe, Bau, Holz, Elektrobranche, Gastgewerbe, Verkauf High tech-berufe Gastroberufe, Bau- und Baunebengewerbe, Automechaniker... Rückgang bei Gärtner Situation stabil 400 Lehrstellen (= - 20) Ca. 900 Ausbildungsplätze werden an den Handelsschulen angeboten. Deutlich weniger Lehrstellen. Leichter Rückgang eingestellt. Kontakt mit Betrieben die Lehrstellen abgebaut haben Spezielle Anstrengungen im KV-Bereich (Ziel: 40 neue Lehrstellen (zusammen mit BL) Mailing Help line für die Lehrbetrieben Info-Aktion bei KV- Lehrbetrieben Info-Aktion bei neuen Betrieben Info-Aktion bei KV- Lehrbetrieben. Info-Aktion bei Betrieben, die nicht ausbilden. Zeitungsbericht wo die Betriebe aufgefordert, neue oder zusätzliche Lehrstellen zu schaffen. Keine speziellen Massnahmen Zweijährige Grundausbildung im KV-bereich dringlich Projekt zweijährige Grundausbildung (KV). Brückenangebote bei Handelsmittelschule Anlehre 2

3 JU LU NE NW OW Angespannte Situation. KV, Baubereich, Lehrstellenmarketing. Wahrscheinlich weniger technischer Bereich Sensibilisierung der Lehrverhältnisse. (Swissmem). Betriebe. Leicht angespannt, nicht dramatisch. Von 3400 angebotenen Lehrstellen sind noch 588 offen. Insgesamt genügend Lehrstellen, jedoch nicht in Wunschberufen. Die Zahl der angebotenen Lehrstellen ist praktisch die gleiche wie Situation angespannt, jedoch nicht dramatisch. Noch rund 80 Lehrstellen frei. Leichter Rückgang der offenen Lehrstellen im Vergleich zum Vorjahr KV, Mediamatik, Informatik, Elektronik, Floristik, Forstwesen. Baubereich, Rückgang der Angebote für die Bäcker-Konditor, die Servicefachangestellte Büro- und Informatikberufe KV, Hightech-Berufe, Polygraf Bau- und Baunebenberufe, Autobranche Aller offenen Lehrstellen sind im Bauhaupt- und Nebengewerbe; 1/6 im Gastgewerbe Angebot ausgeschöpft SOS-Brückenangebote. Intensives Lehrstellenmarketing (z.b im Jahre 2002) Diverse Massnahmen beim Lehrstellenmarketing Direkter Kontakt mit den Lehrfirmen. Appel an die Berufsverbände. Brückenangebote Support für Lehrstellen- Suchende "Berufspraktikum plus" um 2 Klassen erweitert * Schaffung von 20 zusätztlichen Ausbildungsplätzen in der kantonalen Verwaltung * Hotline für Lehrsstellensuchende * 2 zusätztlichen Klassen für SOS- Brückenangebote * neue kaufmännische Grundausbildung mit Attestabschluss * zusätztliche Ausbildungsplätze FAGE sich am Bedarf orientierendes Lehrstellenmarketing Neukonzeption der Brückenangebote (Art; Anzahl Plätze) 3

4 SG SH SO SZ Situation gleich wie im Trendberufe (High tech, Erfahrungsgemäss Lehrstellenmarketing. Grosszügige letzten Jahr. Keine technische Berufe) erfolgen im Bauhauptund Spezielle Bemühungen Bewilligungspraxis und Anzeichen für einen Nebengewerbe im KV-Bereich und in Unetrstützng bei zur grösseren Einbruch. sowie teilweise in unteren Leistungsbereich. Verfügungstellung Probleme vor allem bei gastgewerblichen zusätzlicher Lehrstellen Jugendlichen im Berufen die Brückenangebote. untersten Segment der Vertragsabschlüsse i.r. Aufruf und Motivation Leistungsfähigkeit. zu einem rel. Späten zu Angebot Zeitpunkt (Zweitwahl?) zusätzlicher Lehrstellen Relativ gut Situation. 192 Lehrstellen noch offen. Situation angespannt Schulabgänger (+ 300) Lehrstellenangebot leicht tiefer als in den vergangene zwei Jahren. Stand Lehrverträge gleich wie in den Vorjahren (720 genehmigt) High-Tech-Berufe, Dienstleistungssektor, niederschwellige Angebote, KV Verkauf, Detailhandel, KV, Elektrobranche, Autobranche, grafisches Gewerbe und Informatiker Bauberufe, Lebensmittelbereich Gastro-Bereich, handwerkliche Berufe (Bau und Baunebengewerbe, Holzverarbeitung) Gemäss Lehrstellenbörse sind noch 210 Lehrstellen offen. Durch die zwischenzeitlich erfolgten Ausbildnerschulungen konnte der zu Jahresbeginn abwartenden Haltung der Lehrbetriebe entgegengewirkt werden. Teilweise. Nach Abschluss der Informations- und Schulungsmassnahme n muss von einem Rückgang von ca 10 % ausgegangen werden Wegen der KV-Reform und der Wirtschaftslage zeichnet sich ein leichter Rückgang ab. "Sprungbrett" = ein zusätzliches Angebot für Schulabgänger ohne Anschulusslösung Lehrstellenmarketing, Personalaufstockung beim Amt (Lehrstellenförderer), Brückenangebote Brückangebote Gezielte Akquisition im KV-Bereich Gezieltes Lehrstellenmarketing und direkte Kontakte zu Lehrbetrieben Zunahme von Schulabgängern wird zu Zunahme der Probleme führen. 4

5 KV, Informatiker, Bauberufe, Naturberufe Keine nennenswerten Ausbau der Lehrstellen Detailhandel, Aenderungen im Bereich Informatik, Konstrukteur, Grafiker, gegenüber Anlehre, FAGE, KV, Dekoration, Kosmetik, vergangenen Jahren Ausbau 10. Schuljahr Floristik Abschaffung Gebühren. TG 430 Lehrstellen offen (- 200 gegenüber Vorjahr). Probleme hauptsächlich für Leistungsschwächere Jugendliche. Verschärfte Situation. Rund 6% der Schulaustretenden werden voraussichtlich im Juli noch keine definitive Lösung gefunden haben. TI UR VD VS ZG Situation leicht angespannt Lehrstellen, 200 weniger als Aber noch höher gegeüber 2001 und 2000 Klarer Rückgang beim Lehrstellenangebot (50 offene Lehrstellen für 30 Interessenten). Situation nicht alamierend aber angespannt Normale Situation. Nur 1/5 LV sind bereits eingetroffen. Kleiner Rückgang im Lehrstellenangebot, aber immer noch Angebotsüberhang. Bei gleichem Angebot ca. 80 Schulabgänger mehr als letztes Jahr. Angespannte Situation. Auswahlmöglichkeiten eingeschränkt. Handel, Verkauf, Coiffeuren, Kosmetikerinnen KV, Dienstleistungsbereich, Sozialbereich, div. Technische Berufe Bau, Gewerbe, ICT- Berufen Lehrstellenmarketing. Neue Angebote (FAGE). Last Minute Aktion in Zusammenarbeit mit Gewerbeverband und Industrie und Handelskammer. Temporärer Einsatz eines Lehrstellenförderers Handwerkliche Berufe Rückgang 13.5% Lehrstellenmarketing. Die Zentralschweizer Kantone planen gemeinsame Aktivitäten, z.b. an der Zentralschweize Bildungsmesse. KV-Bereich, Verkauf, Sicher rückgang Lehrstellenmarketing Gemeinden und kantonale Verwaltung werden neue Lehrstellen schaffen Automechaniker Bau und Tourismus Noch zu wenig Lehrstellen Gleiches Lehrstellenangebot wie letztes Jahr "Orientation +" um den Leistungsschwächere Jugendlichen zu helfen, eine Lehrstelle zu finden. Projekt Frauen in Männerberufen, spezielle Förderung ausländische junge Frauen Neue et genauere Antworten im Mai. Zunehmend junge Leute aus Brückenangeboten auf dem Lehrstellenmarkt. Vermehrt 16 20jährige in Arbeitslosenberatung Für Jugendliche mit Teilleistungsschwächen wird die Situation schwieriger 5

6 ZH Situation verbessert. KV- und Weiterführung der Die Anstrengungen für 300 sichere Zusagen Informatikstellen Kampagne "Mehr 2003 werden für 2004 für neue Lehrstellen Lehrstellen" fortgesetzt Weitere Ab Juni wird ein In der AG Massnahmen Meldungen betreffen besonderer der TaskForce Absichtserklärungen für Schwerpunkt den erarbeitet eine Gruppe 200 weitere Übergangslösungen aus BE, ZH, BL einen Lehrstellen. gelten Plätze im best-practice-katalog 10. Schuljahr und in zum Thema den Lehrstellenföderung. Motivationssemetern 6