CHRISTINE FRANK COACHING & INTERIM MANAGEMENT

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Britta Glöckner
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1 HORIZONTE ÖFFNEN... PERSPEKTIVEN SCHAFFEN... ZIELE ERREICHEN... Christine Frank Jahrgang 1967 Seit 2010 COACH und INTERIM MANAGERIN für Vertrieb / Marketing / Change. In diesem Bereich bringe ich über 25 Jahre Berufserfahrung in Konzernen sowie mittelständischen und kleinen Unternehmen mit. Kontakt Ganz gleich, ob Sie einen Experten auf Zeit suchen, der Ihr Unternehmen mit auf Erfolgskurs bringt, oder einen Coach, der Sie auf Ihrer Reise zur Selbstverwirklichung begleitet, ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen. NEHMEN SIE MIT MIR KONTAKT AUF! In einem unverbindlichen Gespräch können wir gemeinsam klären, ob und inwieweit ich Sie unterstützen kann. Ihre Christine Frank

Kontakt Ganz gleich, ob Sie einen Experten auf Zeit suchen, der Ihr Unternehmen mit auf Erfolgskurs bringt, oder einen Coach, der Sie auf Ihrer Reise zur

2 Im COACHING gebe ich Menschen und Unternehmen, die sich verändern wollen oder müssen, den nötigen Raum, um ihre Potentiale, Fähigkeiten und Talente zu entdecken und erfolgreich umzusetzen.... werden praxisnahe Ideen entwickelt vielschichtig und eng orientiert an den jeweiligen Bedürfnissen die es Menschen und Unternehmen ermöglichen, optimistisch und selbstbewusst in die Zukunft zu blicken.... bin ich interessiert an den unterschiedlichsten Lebensplänen- und wegen. Es begeistert mich immer wieder zu erleben, was Menschen möglich machen können.... biete ich Ihnen ein großes Spektrum an Methoden und Erfahrungen, die Sie ganz nach Bedarf und individuell für Ihre Zielsetzung ausschöpfen können.... begleite ich Sie als neutrale Reflexionspartnerin auf Augenhöhe und trainiere praxisnah Erfolg versprechende Inhalte.... motivierend, facettenreich, empathisch, aktiv-zuhörend, wertschätzend, respektvoll und ergebnisorientiert betreue ich folgende Bereiche: Business Coaching, Führungskräftecoaching, Vertriebs-und Marketingcoaching, Karriere-und Bewerbungscoaching.

blicken.... bin ich interessiert an den unterschiedlichsten Lebensplänen- und wegen. Es begeistert mich immer wieder zu erleben, was Menschen möglich machen können.

3 Im INTERIM MANAGEMENT ist es für mich wichtig, die Herausforderungen des Unternehmens zu begreifen, Ziele zu formulieren und diese Ziele dann Hand in Hand mit den Mitarbeitern umzusetzen.... werde ich mit meiner gesammelten Expertise aus über 25 Jahren Erfahrung für Ihr Unternehmen in den Bereichen Vertrieb-, Marketing- und Change- Management tätig.... trage ich Führungs-, Ergebnis- und Budgetverantwortung für neue und spezifische Projekte zur Neuausrichtungen oder in Veränderungsprozessen bei Ressourcenengpässen... widme ich mich der strategischen Planung neuer Vertriebswege (Channel/Partner) Optimierung interner Vertriebsstrategien Change-Begleitung in der Neuausrichtung... unterstütze ich Ihr Unternehmen bei der Evaluierung der Marketingstrategie Planung von Marketing-Aktivitäten... agiere ich in der Change-Begleitung (Krisensituationen, Outplacement, Restrukturierungsprozessen) als Experte folgendermaßen: Analysieren des IST Zustands Klären des individuellen Handlungsbedarfs Definieren von Zielen und Motivationsfaktoren Festlegung von Handlungsoptionen zur Neuausrichtung

... trage ich Führungs-, Ergebnis- und Budgetverantwortung für neue und spezifische Projekte zur Neuausrichtungen oder in Veränderungsprozessen bei Ressourcenengpässen.

4 Qualifikationen Berufliche Stationen Coach und Beraterin (seit 2010) Vertriebsleiterin DACH, intern. Unternehmen für Videokommunikation Partnervertriebsmanagerin, intern. Unternehmen für Sprach- und Datenkommunikation Marketing- und Eventmanagerin, intern. Unternehmen für Sprach- und Datenkommunikation Inside Sales, Versicherung Aus- und Weiterbildungen wingwave Leistungs- und Emotion Coaching (Wirtz, München) Business Coach (IHK Führungsakademie, Augsburg) Systemischer Coach und Trainer (BBK, München) Transaktionsanalytische Praxiskompetenz (TEAM, Garching) Praxis-Kolleg Betriebswirtschaft und Management (Institut für Marketing und Managemententwicklung, München) Marketingfachwirtin (IHK München)

Unternehmen für Sprach- und Datenkommunikation Inside Sales, Versicherung Aus- und Weiterbildungen wingwave Leistungs- und Emotion Coaching (Wirtz, München) Business Coach (IHK

5 Vorgehen Im COACHING und INTERIM MANAGEMENT möchte ich gemeinsam mit Ihnen, Ihren Mitarbeitern oder Kunden Horizonte öffnen Perspektiven schaffen Ziele erreichen... Was ist damit gemeint? Horizonte öffnen Das Entdecken neuer Optionen für Menschen und Unternehmen die Vielfalt der Möglichkeiten betrachten und den Blick öffnen für Potenziale, Fähigkeiten und Talente wir können mehr als wir denken Mut fassen und Vertrauen entwickeln, um Neues zu wagen und die Komfortzone zu verlassen. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre unternehmerischen oder persönlichen Horizonte zu erkennen! Perspektiven schaffen Ideen und Handlungsmöglichkeiten kreieren und planen eingefahrene Gedanken auf den Prüfstand stellen und Veränderung ermöglichen Strategien entwickeln, um unternehmerische, berufliche oder persönliche Ziele zu verwirklichen. Ich unterstütze Sie dabei, aus der Vielzahl von Möglichkeiten, Ihre Perspektiven herauszuarbeiten und Wege zu finden, diese umzusetzen! Ziele erreichen Ziele formulieren und Umsetzung planen Meilensteine setzen Strukturen und Vorgehensweisen etablieren und mit Energie angehen ab dann heißt es nur noch: dran bleiben, sich fokussieren und richtungsweisend und gelassen, den neuen Weg beschreiten. Wenn Sie hierfür einen Experten oder Wegbegleiter suchen, bin ich gerne an Ihrer Seite!

wir denken Mut fassen und Vertrauen entwickeln, um Neues zu wagen und die Komfortzone zu verlassen. Ich helfe Ihnen dabei, Ihre unternehmerischen oder persönlichen Horizonte zu erkennen!

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