Drucksachen-Nr. 65/2006. Beschlussvorlage Berichtsvorlage öffentliche Sitzung

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1 Landkreis Uckermark Drucksachen-Nr. 65/2006 Version Datum Blatt Beschlussvorlage Berichtsvorlage öffentliche Sitzung nicht-öffentliche Sitzung Beratungsfolge: Datum: Fachausschuss Fachausschuss Fachausschuss f. Finanzen u. Rechnungsprüfung Kreisausschuss Kreistag Inhalt: 1. Änderung zum Stellenplan für das Haushaltsjahr 2006 Wenn Kosten entstehen: Kosten Haushaltsstelle Haushaltsjahr Mittel stehen zur Verfügung Mittel stehen nicht zur Verfügung Deckungsvorschlag: Mittel stehen nur in folgender Höhe zur Verfügung: Beschlussvorschlag: Der Kreistag beschließt die 1. Änderung zum Stellenplan für das Haushaltsjahr zuständiges Amt: Personalreferat Rotraut Reimuth Marita Rudick Klemens Schmitz Referatsleiterin Dezernentin Landrat abgestimmt mit: Amt Name Unterschrift Dezernat I Dezernat II Klaus, Reinhold Thiele, Lothar Beratungsergebnis: Kreistag/ Ausschuss Datum Stimmen Stimmenthaltung Ja Nein Einstimmig Lt. Beschlussvorschlag Abweichender Beschluss (s.beiliegendes Formblatt)

2 2 Kreisverwaltung Uckermark Prenzlau, Der Landrat 1. Änderung des Stellenplanes 2006 des Landkreises Uckermark - Anlage zum Haushaltsplan

3 Vorbemerkungen: 3 Die 1. Änderung des Stellenplanes 2006 wurde auf Basis der Stellenplanverwaltungsvorschrift (StPlVV) vom und der Anwendungshinweise vom erarbeitet. Gemäß den Hinweisen des Ministeriums des Innern erfolgte die Anpassung der StPlVV an den Tarifabschluss für den öffentlichen Dienst Grundlage der Einordnung der Stellen für die tariflich Beschäftigten (Zusammenfassung der Angestellten und Arbeiter) sind die neuen Entgeltgruppen, die anstelle der bislang verwendeten Vergütungs- und Lohngruppen treten. Entsprechend der in den Anwendungshinweisen zur StPlVV festgelegten Stellenausweisung werden die ATZ-Stellen, für die keine Erstattung erfolgt, in der Arbeits- und in der Freistellungsphase mit einem Anteil von 0,6 dargestellt. Erhält der Landkreis Erstattungen, erfolgt die Ausweisung mit 0,5 (gilt jeweils für Vollzeitbeschäftigte). Die 1. Änderung zum Stellenplan des Haushaltsjahres 2006 umfasst insgesamt 905,5 Stellen, davon 815,6 Stellen im Bereich Verwaltung (+ 30,5 Stellen gegenüber dem Stellenplan 2006) 73,1 Stellen im Bereich Einrichtungen (+ 1,6 Stellen gegenüber dem Stellenplan 2006) 16,8 Stellen in der Freistellungsphase (- 3,6 Stellen gegenüber dem Stellenplan 2006) Die 1. Änderung zum Stellenplan 2006 umfasst somit im Vergleich zum Stellenplan 2006 insgesamt 28,5 Stellen mehr. Im Vergleich zum Stellenplan 2006 waren folgende Stellenzu- und -abgänge zu verzeichnen: Stellenabgang: - 0,4 durch Altersteilzeitbeschäftigung Stellenzugang: - 5,5 durch Stelleneinsparungen (darunter 2,0 durch Realisierung von kw-vermerken nach Mitarbeiterumsetzungen) - 5,0 durch Ausscheiden wegen Rentenbeginn (darunter 2,0 befristete Berentungen) - 35,0 durch Einrichtung erforderlicher Stellen im Amt zur Grundsicherung für Arbeitsuchende aufgrund der Fallzahlen und zur Sicherung des Bearbeitungsschlüssels, darunter 4,0 SB zur Prüfung und Heranziehung Unterhaltspflichtiger 4,0 SB Service 16,0 SB Leistungsgewährung 8,0 SB Akquise 1,0 SB Bußgeld 2,0 Systemtechniker - 1,0 durch Einrichtung einer ATZ-Nachrückerstelle für die KSM

4 4 Veränderung der Stellenanzahl insgesamt: + 28,5-0,4 durch Veränderung der Teilzeitvereinbarung - 2,0 durch Einrichtung einer Stelle Projektleiter/Koordinator und einer Stelle Projektmitarbeiter für das Projektteam Kreisentwicklung - 1,0 durch Einrichtung einer Stelle SB Organisation im Referat 011 Gesamtübersicht der Stellen 1. Änderung zum Stellenplan 2006 Stellenplan 2006 Differenz Beamte 12,0 12,0 - Tariflich Beschäftigte 876,7 844,6 + 32,1 gesamt 888,7 856,6 32,1 ATZ-Freistellungsstellen - Beamte - 0,6-0,6 ATZ-Freistellungsstellen - Tariflich Beschäftigte Gesamtstellenanzahl einschließlich ATZ-Freistellungsstellen 16,8 19,8-3,0 905,5 877,0 + 28,5 Von den 905,5 Stellen insgesamt entfallen 267,9 Stellen auf das Amt zur Grundsicherung für Arbeitsuchende. Zukünftig sollen noch 54,7 der ausgewiesenen Stellen wegfallen, da sie einen entsprechenden kw-vermerk enthalten. Der Ausweis der Teilzeitbeschäftigten bei befristeter Teilzeitbeschäftigung (siehe Spalte Erläuterungen in der Gliederungsübersicht) bewirkt keine Reduzierung der Stellenanzahl, da nach Beendigung dieser Teilzeitbefristung wieder Vollbeschäftigung vorgesehen ist. Zusätzlich sind neben den ausgewiesenen Stellen noch 27 Tierärzte mit Stundenvergütung für die Fleischkontrolle bei Schlachtungen beschäftigt. Einzelne veränderte Bewertungen im Vergleich zum Stellenplan 2006 resultieren aus den Entscheidungen der Bewertungskommission.

5 5 1. Änderung zum Stellenplan 2006 Stellenübersicht Besoldungsgruppe 1. Beamte a) Wahlbeamte Stellen im Haushaltsjahr in Vollzeiteinheiten ausgewiesen Stellen im Vorjahr (1. Änderung) in Vollzeiteinheiten am besetzt ausgewiesen Erläuterungen B5 1,0 1,0 1,0 bei Neubesetzung ku B4 B3 1,0 1,0 1,0 bei Neubesetzung ku B2 B2 1,0 1,0 1,0 ku A 16 b) Laufbahnbeamte höherer Dienst: A A15 2,0 2,6 2,6 1 x besetzt mit A13 h.d. (Erprobung) A A13 1,0 1,0 1,0 gehobener Dienst: A A12 1, x besetzt mit A 11 g.d. (Erprobung) A11 1,0 2,0 2,0 A10 2,0 2,0 2,0 A mittlerer Dienst: A9 1,0 1,0 1,0 A8 1,0 1,0 1,0 A A A einfacher Dienst: Summe: 12,0 12,6 12,6

6 6 Stellenübersicht Entgeltgruppe 2. Tariflich Beschäftigte Stellen im Haushaltsjahr in Vollzeiteinheiten ausgewiesen Stellen im Vorjahr (2. Änderung) in Vollzeiteinheiten am besetzt ausgewiesen Erläuterungen 15Ü 2,0 2,0 2,0 15 7,0 4,0 4, ,6 20,8 20,8 0,6 kw 13 13,2 14,2 13,2 1,2 kw 12 8,0 9,0 9, ,8 44,6 40,6 5,6 kw 10 43,4 44,8 44,8 2,2 kw 9 350, , ,425 21,4 kw 8 190,7 174,1 165,1 5,0 kw ,3 95,3 92,3 7,0 kw 5 96, , , ,7125 kw 4 2,6 2,6 2,6 3 13,0 12,575 7,575 2Ü 2 1 (D) 1,0 1,0 Summe: 893, , , ,7125 kw

7 1. Änderung zum Stellenplan 2006 Gliederungsübersicht A. Verwaltung a) Beamte Organisationseinheit UA Planstellen für Beamte auf Zeit Erläuterungen B11 B10 B9 B8 B7 B6 B5 B4 B3 B2 Leitungsebene Landrat, Kreisorgane ,0 bei Neubesetzung ku B4 Dezernat I Landrat, Kreisorgane ,0 bei Neubesetzung ku B2 Dezernat III Landrat, Kreisorgane ,0 ku A16 Summe: 1,0 1,0 1,0

8 8 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 Büro des Landrates Büro des Kreistages ,0 1,0 Landrat, Kreisorgane ,0 1,0 Pressesprecher ,0 Projektteam Kreisentwicklung Wirtschaftsförderung und ,6 x 13 kw Kreisentwicklung 1,6 3,0 2,6 1,0 0,6 x 9 kw Rechnungsprüfungsamt Rechnungsprüfungsamt x 9 Tz 30 h bis ,0 1,0 1,0 6,0 1,0 Ausländerbeauftragter Beauftragter ,0 Gleichstellungsbeauftragte Beauftragte ,0 Personalrat Personalrat ,0 1,0 Dezernat I Bereich Dezernatsleitung ,0 Allgemeine Rechtsberatung für die Verwaltung 1,0 Verwaltungsservice x 9 Tz 30 h bis ,0 Kataster- und Vermessungsamt Kataster- und ,0 0,6 x 9 kw Vermessungsamt 2,0 1,0 1,6 1,0 1,0 1,0 SG Kataster Kataster- und ,6 x 9 kw ; 1 x 9 kw ; Vermessungsamt 1,0 4,0 3,0 6,475 2,6 6,6 0,6 x 9 kw ; 0,6 x 6 kw

9 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 SG Vermessung und Geobasisdaten Kataster- und ,6 x 9 kw ; 0,6 x 11 kw ; Vermessungsamt 1,0 6,2 3,0 5,2 5,0 1,0 2,6 0,6 x 11 kw ; 1 x 8 Tz 30 h bis ; 1 x 11 kw ; 1 x 9 kw ; 1 x 11 kw ; 1 x 10 Tz 30 h bis ; 0,6 x 5 kw Bauordnungsamt Bauordnungsamt ,0 1,0 1,0 SG Technische Bauaufsicht Bauordnungsamt ,0 1x 10 kw ; 0,6 x 8 kw ,0 3,0 6,0 0,6 1,0 SG Rechtliche Bauaufsicht Bauordnungsamt ,6 x 9 kw ; 1,0 3,55 0,6 x 9 kw SG Denkmalschutz Denkmalschutz ,6 x 9 kw ,0 1,0 3,0 SG Bauplanung Bauordnungsamt ,6 x 10 kw ,0 1,6 2,0 Bau- und Liegenschaftsamt Bau- und Liegenschaftsamt ,0 1,0 1,0 1,0 1 x 6 mit 20 Std. im Amt 63 SG Hochbau und Gebäudemanagement Bau- und Liegenschaftsamt ,0 3,0 4,6 1,0 3,6 0,6 x 5 kw Verwaltungsservice ,0 1,0 1,0 SG Tiefbau, Liegenschaften, Infrastruktur, Wohnungsbauförderung Liegenschaften ,0 1,0 Bau- und Liegenschaftsamt ,0 2,6 3,0 9

10 10 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 SG Technischer Service Verwaltungsservice x 6 kw ; 1,0 1,0 3,0 1,0 1,0 1,6 2,0 0,6 x 5 kw Landwirtschafts- und Umweltamt Umwelt ,0 1,0 SG Verwaltungsangelegenheiten, ländliche Entwicklung Umwelt ,0 2,0 1,0 0,6 Landwirtschaft ,6 x 9 kw ; 2,6 1 x 9 kw SG Natur- und Gewässerschutz/Jagd- und Fischereiwesen Umwelt ,6 x 9 kw ,0 2,0 13,2 1,0 SG Bodenschutz, Altlasten, Abfallwirtschaft Umwelt ,0 0,6 5,6 SG Tierproduktion Landwirtschaft ,0 5,0 1,0 SG Pflanzenproduktion Landwirtschaft ,0 0,6 x 9 kw ,0 1,0 3,6 1,0 Dezernat II Bereich Dezernatsleitung ,0 1,0 Allgemeine Rechtsberatung für Verwaltung 1,0 Sozialamt Sozialamt ,0 3,6 1,0 1,0 SG Querschnittsaufgaben, Wohngeld, Asyl Sozialamt ,0 5,0 5,0 1,6

11 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 Wohngeldstelle ,6 x 6 kw ,0 3,2 SG Sozialhilfe Sozialamt ,0 0,6 x 9 kw ; 1,0 15,4 2,0 0,3 1 x 8 mit 10 Std. im Amt 52 Grundsicherung ,0 Jugendamt Jugendamt ,0 1,0 1,0 1,0 4,0 SG SBE/Pflegekinderdienst/Adoption Jugendamt ,6 x 9 kw ; 0,6 x 9 kw ; 1,0 22,8 1 x 9 Tz 30 h bis ; 0,6 x 9 kw SG Vormundschaften/UVG Jugendamt x 9 Tz 30 h bis ; 1,0 16,375 3,0 1 x 9 Tz 30 h bis ; 0,6 x 9 kw SG Jugendförderung/Kita Jugendamt ,0 6,0 4,0 SG Wirtschaftliche Jugendhilfe/ Haushalt/ BErzG Jugendamt ,0 1,0 5,0 1,0 1 x 8 kw Amt zur Grundsicherung für Arbeitsuchende Leitung der Einrichtung ,0 1,0 4,0 1,0 1,0 4,0 SG Leistungsgewährung Grundsicherung Leistungs % Personalkosten jeder Stelle aus UA gewährung, ALG II u. Sozialgeld 0,6 8,0 105,6 15,0 0, für 40502; 1 x 8 Tz 32 h bis x 8 Tz 30 h bis SG Eingliederung Grundsicherung, Fallmana x 9 Tz 30 h bis gement 1,0 1,0 101,675 1,5 1 x 9 Tz 30 h bis SG Fachaufsicht Leitung der Einrichtung und Fachaufsicht 1,0 9,0 1,0 11

12 12 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 SG Haushalt/Controlling/Statistik Leitung der Einrichtung und Fachaufsicht 1,0 5,0 4,0 Gesundheits- und Veterinäramt Gesundheit ,0 4,2 2,6 SG AÄD/SMD/Hygiene/Umweltmedizin Gesundheit ,0 1,0 1,0 0,6 8,0 2,6 SG Kinder- und Jugendärztlicher Dienst Gesundheit ,6 x 6 kw ; 4,0 1,2 3,0 1 x 6 kw SG Zahnärztlicher Dienst Gesundheit ,6 x 5 kw ; 2,0 3,35 2 x 5 Tz 30 h bis SG Sozialpsychiatrischer Dienst, Sucht Gesundheit ,0 6,0 SG Veterinärdienst Veterinär- und ,0 0,6 x 6 kw Lebensmittelüberwachung 3,0 3,875 2,6 1,0 SG Lebensmittelüberwachung Veterinär- und Lebensmittelüberwachung 2,0 1,0 7,875 1,0 Dezernat III Bereich Dezernatsleitung ,0 Allgemeine Rechtsberatung für die Verwaltung 1,0 Personalreferat Personalwesen ,0 1,0 2,0 3,6 3,0 2,0 1,0 Verwaltungsservice x 5 kw ; 2,0 3,0 4,5 1,0 1 x 5 = 19 Std. im Amt 32

13 13 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 Referat Kommunalaufsicht Kommunalaufsicht ,0 1 x 9 kw 1,0 6,0 Beteiligungsmanagement/Betriebswirtschaft Beteiligungsmanagement/ Betriebswirtschaft ,0 2,0 Amt für Finanzen und Beteiligungsmanagement Kämmerei ,0 1,0 1,0 SG Finanzen Kämmerei x 9 kw ; 1 x 8 kw ; 1,0 1,0 4,0 8,6 5,6 0,6 x 6 kw Neues Kommunales Rechnungswesen Kämmerei ,0 1,0 Beteiligungsmanagement/ Betriebswirtschaft ,0 Beteiligungsmanagement Beteiligungsmanagement/ Betriebswirtschaft ,0 1,0 Ordnungsamt Ordnungsamt ,0 1,0 SG Personenstands- und Ausländerangelegenheiten/Allgemeine Ordnungsangelegenheiten Ordnungsamt ,0 1,0 5,0 1,0 SG Brand- und Katastrophenschutz/Rettungsdienst Brandschutz ,6 3,0 1,0 Rettungsleitstelle ,0 12,0 Feuerwehrtechnisches Zentrum 0,6 5,0 Katastrophenschutz ,0

14 14 A. Verwaltung b) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 1 Rettungsdienst ,6 3,0 SG Straßenverkehr Straßenverkehrsbehörde Uckermark, Kfz-Zulassung 1,0 9,8 Straßenverkehrsbehörde UM, Führerscheinstelle 4,0 4,0 Straßenverkehrsbehörde UM, weitere Aufgaben 1,0 4,0 1,0 3,0 Zentrale Bußgeldstelle Ordnungsamt ,0 3,0 Schulverwaltungs- und Kulturamt Schulverwaltungsamt ,0 1,0 SG Schulentwicklungsplanung/Schülerbeförderung/ BAföG/ USG Schulverwaltungsamt x 9 kw ; 1,0 4,0 2,0 1,6 0,6 x 5 kw SG Schulorganisation/Schulfinanzierung/Kultur Schulverwaltungsamt ,0 5,0 1,5 1,8 Kreisergänzungsbibliothek ,0 0,5 Summe: 2,0 1,0 1,0 1,0 2,0 1,0 1,0 2,0 7,0 17,0 12,6 7,0 42,4 40,8 341, ,9 92,3 37,35 2,0 13,0

15 15 B. Einrichtungen nach Nr. 1.3 Abs. 1 StPlVV a) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 KSM Prenzlau KSM Prenzlau KSM Templin KSM Templin ,0 2,0 9,2 1,0 1,0 2,0 9,6 KSM Angermünde KSM Angermünde ,6 x 5 kw ; 1,0 2,6 8,8 0,6 x 5 kw Gymnasium Angermünde Gymnasium Angermünde Gymnasium Templin Gymnasium Templin Gauß-Gymnasium Schwedt/Oder Gauß-Gymnasium Schwedt/Oder 1,875 Oberschule Philipp Hackert Prenzlau Oberschule Philipp Hackert Prenzlau 0,875 Oberschule J. W. v. Goethe Templin Oberschule J. W. v. Goethe Templin 0,875 Gesamtschule Carl Friedrich Grabow Prenzlau Gesamtschule Carl Frie ,6 x 5 kw drich Grabow Prenzlau 1,6 Oberschule Lindenschule Prenzlau Oberschule Lindenschule ,75 x 5 kw Prenzlau 0,75 1,6 1,4

16 16 B. Einrichtungen nach Nr. 1.3 Abs. 1 StPlVV a) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 Oberschule Templin Oberschule Templin Ehm Welk-Oberschule Angermünde Ehm Welk-Oberschule Angermünde 0,6 Dreiklang Oberschule Schwedt/O. Dreiklang Oberschule Schwedt/O. 0,875 Gesamtschule Talsand Schwedt/O. Gesamtschule Talsand Schwedt/O. 1,0 Oberschule Friedensschule Gartz Oberschule Friedens schule Gartz 1,0 Oberschule mit Grundschulteil Passow Oberschule mit Grund ,5625 x 5 kw schulteil Passow 0,5625 Allgemeine Förderschule Max Lindow Prenzlau Allg. Förderschule Max Lindow Prenzlau 1,0 Allgemeine Förderschule Willy Gabbert Templin Allgemeine Förderschule Willy Gabbert Templin 1,0 Allgemeine Förderschule H. und S. Schuhmacher Angermünde Allg. Förderschule H. u. S Schumacher Angermünde 1,0 Allgemeine Förderschule Am Schlosspark Schwedt/Oder Allg. Förderschule Am Schlosspark Schwedt/Oder 1,0 0,975

17 17 B. Einrichtungen nach Nr. 1.3 Abs. 1 StPlVV a) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 Förderschule für geistig Behinderte Prenzlau Förderschule für geistig Behinderte Prenzlau 0,575 Förderschule für Geistigbehinderte Schwedt/Oder Förderschule für Geistigbe hinderte Schwedt/Oder 0,8 OSZ Uckermark Prenzlau OSZ Uckermark Prenzlau 2,0 OSZ Uckermark Schwedt/Oder, Passower Chaussee OSZ UM Schwedt/Oder Passower Chaussee ,0 OSZ Uckermark Schwedt/Oder, Katja-Niederkirchner-Str. 4 OSZ UM Schwedt/Oder Katja-Niederkirchner-Str. 4 1,0 OSZ Uckermark Schwedt/Oder, Breite Allee 1 OSZ UM Schwedt/Oder x 5 Tz 35 h bis Breite Allee 1 1,0 OSZ Uckermark Templin OSZ UM Templin ,0 x 5 kw ,0 Kreisvolkshochschule Uckermark, Regionalstelle Prenzlau KVHS Uckermark ,6 x 5 kw ,0 2,0 1,6 Kreisvolkshochschule Templin KVHS Uckermark Kreisvolkshochschule Angermünde KVHS Uckermark ,6 0,75

18 18 B. Einrichtungen nach Nr. 1.3 Abs. 1 StPlVV a) Beamte und tariflich Beschäftigte 15Ü Ü 2 Wohnheim Schwedt/Oder Wohnheim Schwedt/Oder ,6 x 8 kw ,6 Kreismusikschule Uckermark Kreismusikschule UM x Std. befristet Prenzlau 1,0 1,0 1,0 1,0 Summe: 1,0 2,0 2,0 3,6 0,6 7,6 56,3125 1,0 ATZ = Altersteilzeit Tz = Teilzeit kw = künftig wegfallend ku = künftig umzuwandeln

19 19 C. Besondere Abschnitte I. Probebeamte, Anwärter und Auszubildende (Nr. 1.4 StPlVV) - Stand: Bezeichnung Art der Vergütung Anzahl beschäftigt am Azubis Informatikkaufmann Ausbildungsvergütung für Auszubildende 1,0 - Azubis Straßenwärter Ausbildungsvergütung für Auszubildende 4,0 5,0 Azubis Kauffr. f. Bürokommunikation Ausbildungsvergütung für Auszubildende 2,0 2,0 Azubis Vermessungstechniker Ausbildungsvergütung für Auszubildende 6,0 6,0 Azubis Verwaltungsfachangestellte Ausbildungsvergütung für Auszubildende 12,0 12,0 insgesamt: 25,0 25,0 II. Beschäftigte nach Nr. 1.3 Abs. 2 Satz 3 StPlVV Statusgruppe Stellen in Vollzeiteinheiten Stellen in Vollzeiteinheiten im Vorjahr tatsächlich besetzt am des Vorjahres

20 20 C. Besondere Abschnitte III. Beschäftigte nach Nr StPIVV, die von der Dienst-/Arbeitsleistung freigestellt sind Funktionsbezeichnung Stelle in Vollzeiteinheiten Stelle in Vollzeiteinheiten im Vorjahr Amtsleiter(in) 0,0 0,6 Umweltberater 0,6 0,6 Sb Tierseuchen/-schutz 0,0 0,6 SGL 630 0,6 0,6 Zahnarzt/-ärztin 0,0 0,6 SB Sonderaufgaben 0,6 0,6 SGL 502 0,6 0,6 SGL 680 0,6 0,6 SGL 685 0,6 0,0 Musikschullehrer 0,6 0,0 SB Investive Förderung 0,6 0,0 SB Prüfer Verwaltung 0,6 0,6 Sb Prüfer Verwaltung 0,6 0,6 Sozialarbeiter(in) Sucht 0,0 0,6 SB Brandschutz 0,6 0,6 SB Hochbau 0,6 0,0 SB HzL 0,6 0,6 SB UVG/ Koordinator 0,6 0,0 Ltr. Kreisbild- und Medienstelle SB Allgemeine Verkehrsangelegenheiten 0,0 0,6 0,6 0,0 SB Buchführung 0,0 0,6 SB HbL 0,6 0,0 Herkunft der Stelle; Dauer des Freistellungsblocks; ggf. Umfang der Teilzeit Gesundheits- u. Veterinäramt/ Beamte/ UA 50000; Freistellung vom bis Dezernat I/ Angestellte/ UA 11500; Freistellung vom bis SG Veterinärdienst/ Angestellte/ UA 11300; Freistellung vom bis SG Techn. Bauaufsicht/ Angestellte/ UA 61300; Freistellung vom bis SG Zahnärztlicher Dienst/ Angestellte/ UA 50000; Freistellung vom bis SG Finanzen/ Angestellte/ UA 03000; Freistellung vom bis SG Sozialhilfe/ Angestellte/ UA 40000; Freistellung vom bis SG Verwaltungsangelegenheiten, ländl. Entwicklung/ Angestellte/ UA 78000; Freistellung vom bis SG Pflanzenproduktion/ Angestellte/ UA 78000; Freistellung vom bis Kreismusikschule Uckermark/ Angestellte/ UA 33301; Freistellung vom bis SG Verwaltungsangelegenheiten, ländl. Entwicklung/ Angestellte/ UA 78000; Freistellung vom bis Rechnungsprüfungsamt/ Angestellte/ UA 01000; Freistellung vom bis Rechnungsprüfungsamt/ Angestellte/ UA 01000; Freistellung vom bis SG Sozialpsychiatrischer Dienst/Sucht/ Angestellte/ UA 50000; Freistellung vom bis SG Brand- u. Katastrophenschutz/Rettungsdienst/ Angestellte/ UA 13000; Freistellung vom bis SG Hochbau und Gebäudemanagement/ Angestellte/ UA 60000; Freistellung vom bis SG Sozialhilfe/ Angestellte/ UA 40000; Freistellung vom bis SG Vormundschaften/UVG/ Angestellte/ UA 40700; Freistellung vom bis SG Schulorganisation/Schulfinanzierung/ Angestellte/ UA 20000; Freistellung vom bis SG Straßenverkehr/ Angestellte/ UA 11120; Freistellung vom bis SG Finanzen/ Angestellte/ UA 03000; Freistellung vom bis SG Sozialhilfe/ Angestellte/ UA 4000; Freistellung vom bis

21 21 C. Besondere Abschnitte III. Beschäftigte nach Nr StPIVV, die von der Dienst-/Arbeitsleistung freigestellt sind Funktionsbezeichnung Stelle in Vollzeiteinheiten Stelle in Vollzeiteinheiten im Vorjahr SB Schülerbeförderung 0,6 0,0 SB Sozialer Dienst 0,6 0,0 SB Verwaltung/ Haushalt 0,6 0,0 SB Archiv 0,0 0,6 SB Buchführung 0,6 0,0 Sb Führerscheinwesen 0,6 0,6 Sozialmedizinische Assistentin 0,6 0,0 Mithilfe Vollstreckung 0,6 0,6 SB Auskünfte/ Archiv 0,0 0,6 SB Haushalt/ Gebühren 0,6 0,6 Schulsekretärin 0,6 0,6 Sekretärin 0,6 0,6 SB Poststelle 0,6 0,0 Straßenwärter/ Aufsicht 0,6 0,0 Herkunft der Stelle; Dauer des Freistellungsblocks; ggf. Umfang der Teilzeit SG Schulentwicklungsplanung/ Schülerbeförderung/ BAföG/ USG / Angestellte/ UA 20000; Freistellung vom bis SG Sozialhilfe/ Angestellte/ UA 40000; Freistellung vom bis Gesundheits- und Veterinäramt/ Angestellte/ UA 50000; Freistellung vom bis SG Service/ Angestellte/ UA 06000; Freistellung vom bis SG Finanzen/ Angestellte/ UA 03000; Freistellung vom bis SG Straßenverkehr/ Angestellte/ UA 11110; Freistellung vom bis SG Kinder- und Jugendärztlicher Dienst/ Angestellte/ UA 50000; Freistellung vom bis SG Finanzen/ Angestellte/ UA 03000; Freistellung vom bis SG Kataster/ Angestellte/ UA 61200; Freistellung vom bis SG Straßenverkehr/ Angestellte/ UA 11120; Freistellung vom bis OSZ Uckermark, Schwedt, Breite Allee 1/ Angestellte/ UA 24220; Freistellung vom bis Amt für Finanzen und Service/ Angestellte/ UA 03000; Freistellung vom bis SG Service/ Angestellte/ UA 06000; Freistellung vom bis KSM Prenzlau/ Arbeiter/ UA 65000; Freistellung vom bis Alle Stellen im Abschnitt C.III fallen künftig weg.