Wichtige Termine 16. September 2013 Einzahlung der Lohnsteuer

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1 3. September 2013 Wichtige Termine 16. September 2013 Einzahlung der Lohnsteuer Für Betriebe, die einen Dauerauftrag mit dem Südtiroler Bauernbund abgeschlossen haben, wird das Modell F24 direkt an die Bank geschickt. Alle anderen Betriebe erhalten das Modell F24 in den nächsten Tagen zugeschickt. 16. September 2013 Einzahlung der Sozialabgaben für Taglöhner und Fixarbeiter für das 1. Trimester (Jänner, Februar, März) 2013 gearbeitet haben Sollten Sie vom NISF keine Zahlungsaufforderung erhalten, sind Sie verpflichtet, ein Duplikat anzufordern. Bitte melden Sie sich in diesem Fall in der Abt. Arbeitsberatung/Löhne. 30. September 2013 Ansuchen um Beiträge für die Arbeitseingliederung von Menschen mit Behinderung 30. September 2013 Letzter Meldetermin für Tagschichten, Krankheit, Urlaub etc. Sehr geehrtes Mitglied, nachfolgend die wichtigsten Neuerungen und Informationen zu den Löhnen im August Steuernummern für landwirtschaftliche Arbeiter rechtzeitig beantragen Die Steuernummer dient den verschiedenen öffentlichen Behörden zur Identifizierung der Arbeiter. Scheinen die Arbeiter nämlich beim Steueramt als nicht gemeldet auf, sind sie auch von den anderen öffentlichen Behörden nicht identifizierbar. Aus diesem Grund empfehlen wir Ihnen, sich vor Anstellung der Arbeiter eine Kopie des Steuerausweises derselben geben zu lassen und diese beim Bezirksbüro, Abt. Arbeitsberatung abzugeben. Bei neuen Arbeitern muss die Steuernummer rechtzeitig beantragt werden. Dazu gibt es ein neues Formular, welches in den Büros der Abteilung Arbeitsberatung/Löhne erhältlich ist.

2 Regionales Familiengeld und EEVE beim SBB-Patronat beantragen Ab dem 1. September kann wieder um das regionale Familiengeld für den Bezugszeitraum bis gemeinsam mit der EEVE angesucht werden. Man erhält diese Leistung, wenn jeweils bestimmte Einkommens- und Vermögensgrenzen nicht überschritten werden. Um diese Einkommens- und Vermögensgrenzen festzustellen, wird auch heuer die Einheitliche Einkommens- und Vermögenserklärung EEVE benötigt. NEU: Mit einer kürzlich verabschiedeten Gesetzesänderung kann das regionale Familiengeld auch jenen Familien gewährt werden, die mindestens zwei Kinder haben, wobei mindestens eines minderjährig sein muss. Außerdem sind die Einkommensgrenzen erhöht worden. Sowohl für die Erstellung der EEVE wie für das Einreichen des Gesuches und Überprüfung der Voraussetzungen ist das Bauernbund-Patronat ENAPA allen Bürgern kostenlos behilflich. Außerdem sind alle Informationen unter abrufbar. Beschäftigung von Menschen mit Behinderung: Ansuchen um Beiträge bis 30. September Arbeitgeber, die Menschen mit Behinderung beschäftigen, bekommen Landesbeiträge in Form eines Jahresbeitrages. Je nach Grad der Behinderung decken diese zwischen einem Minimum von 50 und einem Maximum von 100 Prozent der für die Menschen mit Behinderung zu zahlenden Sozialabgaben zu Lasten des Arbeitgebers. Die Ansuchen müssen bis Ende September eingereicht werden. Gleichzeitig mit dem Gesuch muss ein Kostenvoranschlag zu den Sozialversicherungsbeiträgen für die betreffende Person im laufenden Jahr eingereicht werden. Vordrucke für die Ansuchen können im Internet unter heruntergeladen werden. Info: Tel , Pocket Konto- Carta EVO: Angebot der Raiffeisenkassa Bozen Die Raiffeisenkassa Bozen bietet ein neues, günstiges Konto an. Es handelt sich nicht um ein herkömmliches Kontokorrent, sondern um eine Karte, die mit einem eigenen IBAN versehen ist. Dabei können alle wichtigen Transaktionen, die mit einem normalen Konto durchgeführt werden, wie z.b. das Tätigen und Erhalten von Überweisungen, auch mit dieser Karte gemacht werden. Kosten: Die Aktivierung der Carta EVO kostet einmalig 5. Für die diesjährige Erntesaison entfallen heuer die Aktivierungskosten, da die Raika Bozen speziell für Erntehelfer diesen Betrag nicht berechnet. Danach kostet das Pocket Konto 1pro Monat, ab einem Saldo von entfällt auch dieser Betrag. Die Stempelsteuer ist bei dieser Art von Konto nicht geschuldet. Die Karte kann sowohl als Bankomat, sowie als Kreditkarte verwendet werden. Es können Daueraufträge usw. eingerichtet werden. Bei Abhebungen im Ausland wird eine Gebühr von 2 berechnet, in Ländern in denen nicht der Euro als Zahlungsmittel gilt, beträgt die Gebühr 3. Des Weiteren sind bestimmte Höchstgrenzen vorgesehen: - Maximaler Saldo: Maximale Abhebung pro Tag in Italien 500, im Ausland Maximale Abhebung pro Monat Bezahlungen (POS) in Italien (Pagobancomat) und im Ausland (Maestro) max Euro am Tag Die Carta EVO ist zurzeit nur in der Filiale Obstmarkt der Raika Bozen, beim zuständigen Mitarbeiter Maximilian Mitterrutzner erhältlich. Die Person (Erntehelfer) auf welche das Konto lautet, muss persönlich erscheinen und das Konto einrichten. Dazu braucht es eine

3 Identitätskarte bzw. Reisepass und im Falle eines Nicht EU Bürgers zusätzlich die Aufenthaltsgenehmigung. Eine Informationsbroschüre erhalten Interessierte in den Filialen der Raika Bozen und in der Abteilung Arbeitsberatung/Löhne in Bozen. Förderung zur Anstellung von Arbeitnehmern Zurzeit sind verschiedene Förderung für die Anstellungen von bestimmten Arbeitnehmern vorgesehen. Sie wurden im Zuge verschiedener Notverordnungen eingeführt. Für die meisten stehen noch Anweisungen der zuständigen Behörden für die praktische Durchführung der Bestimmungen aus. Es ist zu erwarten, dass in den meisten Fällen ein relativ hoher bürokratischer Aufwand für den Erhalt der Förderung betrieben werden muss. Aus diesem Grund ist jeweils zwischen Nutzen und bürokratischem Aufwand abzuwiegen. Die wichtigsten Förderungen sind: Beitrag zur Beschäftigung von Frauen und Arbeitnehmern, die älter als 50 Jahre sind: Für die Einstellung von männliche Arbeitnehmern, welche älter als 50 Jahre und seit mindestens 12 Monaten arbeitslos sind, sowie für Frauen die seit mindestens 24 Monaten arbeitslos sind, erhalten Arbeitgeber einen Beitrag von 50% der Sozialabgaben zu Lasten des Arbeitgebers. Die Förderung gilt für 12 Monaten bei der Einstellung von Arbeitern mit einem Arbeitsvertrag auf bestimmte Zeit und für 12 Monate bei Verträgen auf unbestimmte Zeit. Des Weiteren sind die Bestimmungen de-minimis einzuhalten und im Durchschnitt von 12 Monaten muss die Zahl der beschäftigten Mitarbeiter erhöht worden sein. Diese Förderung ist vor allem für jene Betriebe geeignet, welche diese Mitarbeiter für längere Zeit beschäftigen wollen. Für Erntehelfer, welche nur für ein paar Wochen beschäftigt werden ist diese Förderung nicht geeignet, da in der Landwirtschaft bereits die Reduzierung Berggebiet gilt und der Beitrag somit sehr niedrig ausfallen würde. Beiträge zur Beschäftigung von Arbeitern die in den letzten 12 Monaten von Betrieben mit bis zu 15 Mitarbeiter wegen Personalreduzierung entlassen wurden: Der Beitrag beträgt 190 für 12 Monate bei einer Einstellung auf unbestimmte Zeit und 190 für 6 Monate bei einer Einstellung auf bestimmte Zeit. Auch hier müssen die Bestimmungen de-minimis eingehalten werden und der Arbeitgeber muss dem Arbeiter eine berufliche Weiterbildung garantieren. Die Antrag um Auszahlung des Beitrages muss elektronisch an das NISF/INPS gemacht werden. Die praktische Umsetzung muss von den Behörden noch erlassen werden. Betriebe erhalten 50% der noch zustehenden Arbeitslosenunterstützung Aspi, wenn sie Personen beschäftigen die diese Arbeitslosenunterstützung erhalten. Auch hier fehlen die Bestimmungen zur praktischen Umsetzung der Förderung noch. Detaillierte Informationen zu dieser Art von Förderungen erhalten interessierte Mitglieder sobald die Klärungen von Seiten der Behörden vorliegen. Betriebe, welche junge Arbeitnehmer im Alter zwischen 18 und 29 Jahren auf unbestimmte Zeit neu einstellen, erhalten einen Beitrag in der Höhe eines Drittels der Bruttoentlohnung für 18 Monate bei Neuanstellung. Bei einer Umwandlung des Arbeitsverhältnisses auf bestimmte Zeit in ein Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Zeit erhalten Betriebe die Förderung für 12 Monate. Der maximale Beitrag pro Monat beträgt 650. Fall der Betrag eines Drittels des Bruttolohns höher wäre, wird er automatisch auf diesen Betrag reduziert. Auch hier gilt, dass die Bestimmungen de-minimis eingehalten werden müssen und dass die durchschnittliche Zahl der Beschäftigten im Betrieb steigen muss. Die

4 Bestimmungen zur praktischen Umsetzung stehen auch für diese Förderung noch aus.

5 Schließung der Büros wegen Betriebsausflug Wir erinnern daran, dass am Freitag, den 6. September 2013 die Büros des Südtiroler Bauernbundes geschlossen sind. Notdienst der Abteilung Arbeitsberatung Bezirk Neumarkt am 6. September Dieser Dienst gilt ausschließlich für die Mitglieder des Bezirks Neumarkt. Die Abteilung Arbeitsberatung wird am Freitag 6. September von 8 bis 12 Uhr offen sein. Mit freundlichen Grüßen Dr. Josef Haller