UNTERNEHMENSBERICHT. HIRSCH Servo AG

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1 UNTERNEHMENSBERICHT HIRSCH Servo AG Glanegg 58 A-9555 Glanegg Mitarbeitende: ca. 600 (davon ca. 240 in Kärnten) Gründungsjahr: 1972 Ansprechperson: Michaela Promberger Nachhaltigkeit bedeutet für uns unternehmerisches Handeln mit dem Ziel einer dauerhaften Unternehmenswertsteigerung. Wer wir sind und wofür wir stehen Die HIRSCH Servo Gruppe ist ein international tätiges Unternehmen mit der Kernkompetenz in der Nutzung des vielseitig einsetzbaren Werkstoffes EPS. (EPS steht für expandierbares Polystyrol und ist besser bekannt unter dem Markennamen Porozell ). Das Hauptgeschäftsfeld ist die Herstellung von EPS-Produkten. Der vielseitige Anwendungsbereich reicht vom Schutz von Menschen (z.b. Aufprallschutz für Sturzhelme), über Schutz von Produkten (z.b. Verpackung von hochwertigen Elektronikgeräten) bis zur Verwendung als Dämmstoff (z.b. Fußbodenheizungen und Gebäudeisolierungen). EPS-Produkte unterstützen u.a. Energieeinsparungsmaßnahmen und ermöglichen nachhaltiges und ökologiegerechtes Wachstum. Das Geschäftsfeld Maschinen- und Anlagenbau unterstützt die Position als Know-how-Führer bei der Herstellung von EPS-Produkten. Dieses Geschäftsfeld beliefert EPS-Verarbeiter, die als Zulieferer für die Verpackungs-, Bau-, Lebens-mittel- und Elektronikindustrie tätig sind. Die HIRSCH 1

2 Servo Gruppe ist mit einem Standort in Österreich, drei in Ungarn, je zwei in Polen und in der Slowakei, sowie einem in Italien und in Rumänien vertreten. Dazu kommen Vertriebsbüros in den USA und in Taiwan. Per wurden gesamt 600 MitarbeiterInnen beschäftigt, davon rund 240 in Kärnten. Die HIRSCH Servo Aktie notiert im Prime Market an der Wiener Börse, im geregelten Freiverkehr an der Stuttgarter Börse und an der Börse Berlin-Bremen. Nachhaltigkeit bedeutet für uns unternehmerisches Handeln mit dem Ziel einer dauerhaften Unternehmenswertsteigerung. Dabei wollen wir kaufmännische, soziale, kulturelle und ökologische Werte achten. Besondere Bedeutung kommt der Entwicklung eines Partnerschaftsgefüges innerhalb der Unternehmensgruppe sowie zwischen der Unternehmensgruppe und unseren KundInnen, LieferantInnen und AktionärInnen zu. Heute so zu handeln, dass wir morgen wieder als Partner gefragt sind, das ist unser Ziel. Die Auseinandersetzung mit dem Thema Nachhaltigkeit ist unsere Antwort auf die sich immer schneller verändernden globalen Marktverhältnisse. Nach 35 Jahren erfolgreicher Unternehmensgeschichte geht es uns nicht nur darum, kurzfristig besser zu werden, sondern ein dauerhaftes Wachstum zu ermöglichen. Der Vorstand der HIRSCH Servo Gruppe v.l.n.r. Kurt Hirsch, Ing. Peter Grabuschnig, Dr. Carsten Brinkmeier 2

3 Vorstand Kurt Hirsch zur Verantwortung des Unternehmens Entsprechend dem Firmenleitbild Mit Ideen expandieren gelingt es neben der konsequenten Ost- Expansion auch den österreichischen Standort nachhaltig zu entwickeln. Die Internationalität bringt für den Standort Glanegg messbare Vorteile, denn unser Umsatzwachstum als Hauptquelle für die steigende Profitabilität und damit auch Überlebensfähigkeit verdanken wir vor allem dem Wachstum in Osteuropa, so HIRSCH Servo Vorstand Kurt Hirsch. Dies zeigt sich auch darin, dass in der 35-jährigen Geschichte des Unternehmens trotz wirtschaftlicher Zyklen nicht einmal der Stand der Belegschaft reduziert wurde. Aufgrund des engen Aktionsradius der EPS-Produkte von max. 300 km können wir auch einfache Tätigkeiten am Kärntner Standort anbieten, die in anderen Branchen von der Verlagerung nach Asien betroffen sind, so Hirsch weiter. In welchen Bereichen wir uns engagieren Klare strategische Ausrichtung Die strategische Zielsetzung der HIRSCH Servo Gruppe ist auf nachhaltige Wert- und Ertragssteigerung des Unternehmens ausgerichtet. Aufbauend auf dieser Zielsetzung können Arbeitsplätze geschaffen und erhalten, zukunftsweisende Technologien entwickelt und erforderliche Investitionen getätigt werden. Alle Entscheidungen des Unternehmens werden unter diesen Prämissen getroffen. MitarbeiterInnen im Vordergrund Die HIRSCH Servo Gruppe hat die Zahl der MitarbeiterInnen seit Jahren erhöht und beschäftigt international nun rund 600 MitarbeiterInnen, rund 240 in Kärnten. Gesundheitsschutz und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie bestens ausgebildete, leistungsfähige und motivierte MitarbeiterInnen haben oberste Priorität. 3

4 Markt- und KundInnenorientierung Märkte und Anforderungen verändern sich kontinuierlich. Die Vorgehensweise in der Forschungsund Entwicklungstätigkeit richtet sich nach den KundInnenbedürfnissen. Zur strategischen Marktsicherung sucht das Unternehmen täglich nach neuen Anwendungen und Substitutionsmöglichkeiten. Im Geschäftsfeld Maschinen- und Anlagenbau liegt die KundInnenzufriedenheit bei über 90 %, wie eine professionell durchgeführte KundInnenzufriedenheitsanalyse zeigt. Erfolgreiche Partnerschaften Besondere Bedeutung kommt der Entwicklung eines Partnerschaftsgefüges innerhalb der Unternehmensgruppe sowie zu den KundInnen, LieferantInnen und AktionärInnen zu. Ziel ist, heute so zu handeln, dass die HIRSCH Servo Gruppe auch morgen wieder als Partner gefragt ist. Ökologisch wertvolle Produkte Im Sinne der nachhaltigen Wertschöpfung ist die Qualität und der sparsame Einsatz eingesetzter Rohstoffe ein wichtiges Anliegen. Der vom Unternehmen für EPS-Dämmstoffe eingesetzte Rohstoff leistet einen wesentlichen Beitrag zur Ressourceneinsparung: 1 kg EPS zu Dämmstoff verarbeitet, spart bis zu 3,7 Liter Heizöl pro Jahr. Erster Nachhaltigkeitsbericht 2006 veröffentlichte die HIRSCH Servo AG ihren ersten Nachhaltigkeitsbericht, der die Seele des Unternehmens darstellt. Er bietet LeserInnen transparente Information und soll MitarbeiterInnen und Management ein Monitor im Umgang mit den Unternehmenswerten, mit Handschlagsqualität, Pflichtbewusstsein und Dienstleistungsqualität sein. 4

5 Was wir noch alles vorhaben Auch weiterhin transparente Nachhaltigkeit Die HIRSCH Servo Gruppe sieht es als Auftrag, auch zukünftig an der Umsetzung von Verbesserungspotenzialen zu arbeiten. Die nachhaltige Entwicklung des Unternehmens wird daher weiterhin jährlich im nachhaltigen Geschäftsbericht dokumentiert. Preise, Auszeichnungen & Zertifizierungen Die Verantwortung für Qualität wurde an allen Standorten des Hauptgeschäftsfeldes EPS-Verarbeitung mit ISO 9001:2000 zertifiziert, wo regelmäßig standardisierte Audits durchgeführt werden. 5

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