Angebote der Bundesagentur für Arbeit zur Integration psychisch kranker Menschen
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- Benedikt Böhm
- vor 7 Jahren
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1 Regionaldirektion Berlin-Brandenburg Angebote der Bundesagentur für Arbeit zur Integration psychisch kranker Menschen ApK Informationsveranstaltung
2 Integration durch Berufliche Maßnahmen Vermittlung Seite 2
3 Personenkreis Behinderte im Sinne des 19 SGB III Entscheidung trifft Reha-Berater Grundlage: ÄG/ PG Seite 3
4 Maßnahmen 1.Diagnostik 2.Vorbereitung 3.Erstausbildung/ Umschulung 4.Sonstige Maßnahmen 5.Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) Seite 4
5 Diagnostik/ Bestimmung von Kompetenzen Arbeitserprobung/ Berufsfindung erweiterte Berufsfindung/ Arbeitserprobung DIA AM Seite 5
6 Vorbereitung Ersteingliederung Wiedereingliederung BvB RVL BTZ Seite 6
7 Erstausbildung / Umschulung Anerkannte Ausbildungsberufe nach BBiG/ HWO Ausbildung in BBW Umschulung in BFW Ausbildung im Betrieb wohnortnahe Reha mit Begleitung bbu Reha Ausbildung im Betrieb betriebliche Umschulung Seite 7
8 Sonstige Maßnahmen Teil Qualifizierung Unterstützte Beschäftigung BeRePK Seite 8
9 Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) Eingangsverfahren - bis zu 3 Monaten Berufsbildungsbereich -bis zu 24 Monaten Arbeitsbereich Seite 9
10 Individuelle Leistungen Übernahme von Teilnahmekosten (Maßnahmekosten) Kosten für Unterkunft und Verpflegung bei notwendiger auswärtiger Unterbringung Fahrkosten Leistungen zum Lebensunterhalt, wie BAB, Abg, Übg, Alg II Leistungen an Arbeitgeber Seite 10
11 Individuelle Leistungen Zahlung der individuellen Leistungen erfolgt an: Teilnehmer Maßnahmeträger Sozialversicherung Arbeitgeber Übg/ Abg Fahrkosten Teilnahme-/ Maßnahme- Beiträge zur KV, RV, PV Ausbildungzuschuss Pauschale für kosten werden an die Unterkunft und Internats- SV abgeführt Verpflegung kosten Seite 11
12 Persönliches Budget Selbstbestimmtes Handeln in eigener Verantwortung Budgetfähig = alle Leistungen zur Teilhabe am Arbeitsleben nach SGB IX, für die Arbeitnehmer anspruchsberechtigt sind Beispiel: Abg, Fahrkosten, Maßnahmekosten, Sozialversicherungsbeiträge Seite 12
13 Ermittlung der Höhe des PersB Grundlage = Bedarf für herkömmliche Förderung Teilnahmekosten Fahrkosten Reisekosten Lohnersatzleistungen/ Leistungen zum Lebensunterhalt, einschließlich SV-Beiträge Höhe der PersB soll die Kosten des grundsätzlichen Bedarfs nicht überschreiten. Einbezogen werden in angemessenem Umfang Aufwendungen für Unerwartetes/ sonstige kleine Aufwendungen. Seite 13
14 Voraussetzung für Budgetnehmer Zielvereinbarung 1. vorgesehene Schritte zur Teilhabe sind festzulegen bedarfsgerecht konkret, detailliert einschl. Qualifizierungselemente, Hilfe, Unterstützung Qualitätssicherung 2. Nachweis der Ergebnisse/ Integrationsfortschritte, bisherigen Kosten zu festgelegten Terminen 3. wirtschaftlicher/ sparsamer Umgang mit dem Budget (nicht verbrauchte Budgetbeträge verbleiben zu 50% beim Budgetnehmer) Sozialversicherung 4. eigenverantwortliche Klärung der sozialversicherungsrechtlichen Absicherung Seite 14
15 Erlangung einer Arbeitsstelle Bildungsträger/ Absolventenmanagement AA/ JC AGS - Arbeitgeberservicevermittlung Beratung/ Vermittlung/ Leistungen aus dem Vermittlungsbudget Leistungen an Arbeitgeber Seite 15
16 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit Seite 16
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