Abschlussbefragung zum Projekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten

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1 Abschlussbefragung zum Projekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten Das Projekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten findet im Zeitraum September 008 bis August 0 statt. In acht Beratungs- und Betreuungseinrichtungen in Oberösterreich wurde zu unterschiedlichen Zeitpunkte betriebsinterne Gesundheitsprojekte im Rahmen von Gemeinsam Gesundheit Gestalten durchgeführt. Im Sommer 00 haben einige Betriebe das Gütesiegel der Betrieblichen Gesundheitsförderung von der OÖGKK erhalten. Das Gesundheitsförderungsprojekt wurde von ppm beratung + forschung und der ösb consulting GmbH begleitet. Im Rahmen der Abschlussbefragung sollen nun Rückmeldungen zum Gesundheitsprojekt eingeholt werden, insbesondere um Wirkungen des Projektes zu erfassen und für zukünftige Projekte Verbesserungsoptionen aufzuzeigen. Aus diesem Grund bitten wir Sie diesen Fragebogen auszufüllen. Bitte kennzeichnen Sie den Fragebogen nicht namentlich. Die Fragebögen werden anonymisiert, vertraulich behandelt und durch externe ExpertInnen ausgewertet. Die erhobenen Daten unterliegen dem Datenschutz. Das Projekt wird gefördert aus den Mitteln des Fonds Gesundes Österreich, des oberösterreichischen Gesundheitsfonds und des AMS OÖ. Vielen Dank für Deine/Ihre Teilnahme! Thomas Martetschläger Sozialplattform OÖ Mag.a Alexandra Ertelthalner MA, MA ÖSB Consulting GmbH

2 A. Das Gesundheitsförderungsprojekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten A.. Ist Ihnen das Gesundheitsförderungsprojekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten ein Begriff? A.. Was haben Sie vom Projekt wahrgenommen? A.. Haben Sie an dem in Ihrem Betrieb durchgeführten Gesundheitsförderungsprojekt aktiv teilgenommen (z.b. Teilnahme an Gesundheitszirkel, Workshops, etc.)?. Woran haben Sie teilgenommen? A.. Wie hoch waren Ihre Erwartungen an das Projekt zu Beginn? sehr hoch hoch mittel gering sehr gering A.. Wie weit wurden Ihre Erwartungen an das Projekt erfüllt? Erwartungen wurden übertroffen Erwartungen voll erfüllt Erwartungen teilweise, zu % erfüllt Erwartungen überhaupt nicht erfüllt A.. Mein Wissen über Gesundheit ist aufgrund des Gesundheitsförderungsprojektes höher als zu Beginn des Projektes:

3 A.7. Haben Sie nun einen kritischeren Blick auf die Rahmenbedingungen in Ihrer Arbeit und deren Auswirkungen auf Ihre Gesundheit als vor dem Projekt Gemeinsam Gesundheit Gestalten? ja, bin kritischer geworden durch Projekt bin gleich kritisch wie vor dem Projekt nein, bin gleich unkritisch wie vor dem Projekt weiß nicht A.8. Hat das Projekt dazu beigetragen, dass im Betrieb mit der individuellen Gesundheit jedes Mitarbeiters/jeder Mitarbeiterin offener umgegangen wird? Seitens der KollegInnen Seitens des/der direkten Vorgesetzten Seitens der Betriebsleitung A.9. Wie zufrieden sind Sie mit dem Projekt GGG im Allgemeinen (z.b. Ablauf, Ergebnis, etc.)? Gar nicht zufrieden Wenig zufrieden Zufrieden Sehr zufrieden A.0. Möchten Sie bei der Weiterentwicklung des betriebsinternen Gesundheitsförderungsprozesses (weiterhin) aktiv teilnehmen?, z.b. bei/als:

4 B. Wirkungen und Umsetzung von Gemeinsam Gesundheit Gesundheit Gestalten B.. Erkennen Sie Veränderungen/Wirkungen durch Gemeinsam Gesundheit Gestalten bei ihnen persönlich? B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? (Mehrfachantworten möglich) Arbeitsmotivation Verbundenheit/Identifikation mit dem Unternehmen Arbeitszufriedenheit Image von Sozialeinrichtungen Entwicklungsperspektiven der Sozialbranche Sonstiges innerhalb B.. Erkennen Sie Veränderungen/Wirkungen durch Gemeinsam Gesundheit Gestalten auf der Ebene der Organisation? B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? (Mehrfachantworten möglich) Besseres Betriebsklima Bessere Kommunikation mit KollegInnen Bessere körperbezogenen Arbeitsbedingungen (Raumgestaltung, Werkzeug, etc.) Bessere Arbeitsgestaltung (Inhalt, Ablauf, Menge) Reduktion der emotionalen Anforderungen 7 8 Bessere Arbeitszeitgestaltung Bessere Kommunikation mit Vorgesetzte Bessere Einflussmöglichkeiten bei Probleme am Arbeitsplatz 9 Weiterbildungsmöglichkeiten 0 Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten Sonstiges und zwar B.. Erkennen Sie Wirkungen des Projektes Gemeinsam Gesundheit Gestalten auf das Verhalten Ihrer Vorgesetzten?

5 B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? (Mehrfachantworten möglich) Bessere Rückmeldung über geleistete Arbeit Anerkennung von persönlichen Leistungen Bessere Unterstützung bei Problemen am Arbeitsplatz Besserer Umgang mit Spannungen und Auseinandersetzungen Klarere Zielvorgaben Sonstiges und zwar B.. Erkennen Sie Wirkungen des Projektes Gemeinsam Gesundheit Gestalten auf der Ebene des Teams? B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? (Mehrfachantworten möglich) Bessere Unterstützung durch ArbeitskollegInnen Bessere Konfliktaustragung und bewältigung Besseres Teamklima Sonstiges und zwar B.. Hat Gemeinsam Gesundheit Gestalten aus Ihrer Perspektive Wirkungen/Veränderungen bei den ProjektteilnehmerInnen bewirkt? B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? (Mehrfachantworten möglich) Mehr Sensibilität für Gesundheit Erhöhte Gesundheitskompetenz Besseres Gesundheitsverhalten Verstärkte Fokusierung auf eigene Ressourcen Mehr Selbstbewusstsein Sonstiges und zwar

6 B.. Hat Gemeinsam Gesundheit Gestalten eine Veränderung hinsichtlich Ihres Gesundheitsverhaltens bewirkt? B.a. Wenn ja, um welche handelt es sich? B.7. Welche gesundheitsförderlichen Maßnahmen wurden in Ihrer Organisation seit 009 gesetzt? B.8. Welche Maßnahmen sind Ihrer Meinung nach bei einer zukünftigen Gesundheitsförderung für Teilnehmerinnen und welche sind für die Gesundheitsförderung der Schlüsselarbeitskräfte besonders wichtig? TeilnehmerInnen a) a) Schlüsselarbeitskräfte b) b) c) c) B.9. Hat Gemeinsam Gesundheit Gestalten eine Veränderung hinsichtlich Ihres Gesundheitszustands bewirkt? C. Person und Beschäftigungsrahmen C.. Alter in hren bis 0 bis 0 bis 0 bis 0 oder älter C.. Geschlecht Mann Frau

7 7 C.. Was ist Ihre höchste abgeschlossene Ausbildung? Pflichtschule berufsbildende mittlere Schule (ohne Matura) Hochschule (Uni, Fachhochschule) Lehre berufsbildende höhere Schule (mit Matura) andere C.. Wie viele StammmitarbeiterInnen (ohne Transit-/ProjektteilnehmerInnen) arbeiten in Ihrer Gesamtorganisation (Trägereinrichtung)? bis 00 mehr als 00 C.. In welchem Bereich ist Ihr Standort/Betriebsstätte überwiegend tätig? Beratung/Kursmaßnahmen Beschäftigung/Lehre, Anlehre, Teillehre C.. Wie lange arbeiten Sie bereits in Ihrer Organisation? unter hr bis unter hre bis unter 0 hre 0 bis unter hre und mehr hre C.7. Welche Funktion üben Sie schwerpunktmäßig aus? Verwaltung Sozialarbeit/-pädagogik, Beratung Arbeitsanleitung/Fachbetreuung/Ausbildung KundInnenbetreuung/Akquisition Geschäftsleitung/Bereichsleitung andere Funktion C.8. Arbeitzeit a.) Wie viele Stunden pro Woche arbeiten Sie laut Dienstvertrag? bis 0 bis 0 bis 0 bis 7 8 und mehr b.) Entspricht das Stundenausmaß laut Dienstvertrag in der Regel der tatsächlich geleisteten Arbeitszeit? immer oft manchmal selten nie

8 8 c.) Entspricht das Stundenausmaß laut Dienstvertrag Ihren Arbeitszeitwünschen?, möchte mehr, möchte weniger C.9. Von welcher Organisation kommen Sie? Alom Frauenstiftung 7 Exit B7 8 Fab Reno Vehikel Fab Proba Saum Erstellung Fragebogen: Mag. a Alexandra Ertelthalner MA, MA; Mag. Jürgen Unfried 0; Dieser Fragebogen enthält Teile: Abschlussbefragung mostvital (erstellt von prospect Unternehmensberatung 00) der MitarbeiterInnenbefragung des Projektes KMUvital, Gesundheitsförderung Schweiz: Herzlichen Dank für Ihre/Deine Mitarbeit!!!