3. Hamburger Qualifizierungsoffensive/ Info Berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung GPA

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1 3. Hamburger Qualifizierungsoffensive Altenpflege Information/ Interessenbekundungsverfahren für Schulen/ Bildungsträger Berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) Die 3. Hamburger Qualifizierungsoffensive ist ein weiterer Schritt, die Altenpflege in Hamburg hinsichtlich des Fachkräftebedarfs und der Qualität der Pflege mit einem außergewöhnlichen Impuls für die nachhaltige Aus- und Weiterbildung des Pflegepersonals zukunftsfester zu machen. Die 3. Qualifizierungsoffensive hat vier Projektbestandteile, über die wir Sie Zug um Zug informieren werden: die Förderung von Aufstiegsqualifizierungen (1.), die Förderung der berufsbegleitenden und verkürzten Nachqualifizierung zur GPA (2.), die Förderung der berufsbegleitenden und verkürzten Nachqualifizierung zur Altenpflegefachkraft (3.) sowie ein sozialpädagogisches Beratungs- und Unterstützungsangebot für Auszubildende in schwierigen Lebenssituationen 4.). Der zweite Bestandteil der 3. Qualifizierungsoffensive ist die Unterstützung der berufsbegleitenden verkürzten Nachqualifizierung zur GPA von in Hamburger Pflegeeinrichtungen beschäftigten Pflegekräften durch Fördermittel aus dem Europäischen Sozialfonds (ESF) und der Freien und Hansestadt Hamburg (FHH). Dieser Bestandteil wird in Kooperation mit der Agentur für Arbeit Hamburg durchgeführt. Der Projektträger Hamburgische Pflegegesellschaft (HPG) möchte auf dem Wege eines Interessenbekundungsverfahrens Hamburger Schulen/ Bildungsträger finden, die im Rahmen der 3. Qualifizierungsoffensive die Qualifizierungsleistungen für die berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung zur Gesundheits- und Pflegeassistenz (GPA) erbringen. 1 Nachfolgend (1.-9.) finden Sie Informationen zum 2. Bestandteil der Qualifizierungsoffensive und die Anforderungen an Ihre Interessenbekundung. Wir bitten um knappe Ausführungen zu den Punkten der Anforderung per Post bis Montag, den 17. Februar 2014 an: Hamburgische Pflegegesellschaft e.v. Interessenbekundungsverfahren/ Qualifizierungsoffensive Franz Pröfener Burchardstraße 19 Fon: Fax: Hamburg Bitte senden Sie Ihre Interessenbekundung per Mail an: franz.proefener@hpg-ev.de

2 1. Zielgruppe Zielgruppe dieses Bestandteils der Qualifizierungsoffensive sind in Hamburg in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU-Kriterium des ESF) der Altenpflege beschäftigte Pflegekräfte ohne abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege ohne sonstigen Berufsabschluss oder mit einem anderen Beruf(sabschluss), der aber auf Grund von mindestens 4-jähriger Beschäftigung in un- oder angelernter Tätigkeit nicht mehr ausgeübt werden kann (WeGebAU Programm, vgl. 2. und 3. ) mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung in der Pflege in Vollzeit 2. Förderung der berufsbegleitenden verkürzten Nachqualifizierung zur/zum Gesundheits- und Pflegeassistentin/en durch ESF und Arbeitsagentur (WeGebAU) Für diese Zielgruppe wird die berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung in 960 Stunden zur/zum staatlich anerkannte/n Gesundheits- und Pflegeassistenten gefördert: Teilenehmer/innen profitieren von homogenen Lernbedingungen in den Kursen die Übernahme der Kurskosten durch die Bundesagentur für Arbeit ist möglich (WeGebAU, zu den Bedingungen des Programms vgl. 3.) die Zahlung eines Arbeitsentgeltzuschusses an den Arbeitgeber der Teilnehmer/innen durch die Bundesagentur für Arbeit ist möglich (i. d. R. 50 % der Freistellungskosten, WeGebAU- Programm, zu den Bedingungen vgl. 3.) Interessierte Pflegekräfte durchlaufen vor dem Start der Kurse beim Kursanbieter ein Verfahren zur Überprüfung ihrer Eignung für diesen Qualifizierungsschritt; die Zulassung erfolgt durch die Behörde für Gesundheit und Verbraucherschutz (BGV) ESF-Förderung zusätzlicher kompetenzstärkender schulischer Angebote a) zur Absicherung des Qualifizierungszieles GPA sowie ggf. b) zur Vorbereitung auf eine berufsbegleitende verkürzte Anschlussqualifizierung zur Altenpflegefachkraft (vgl. 5.) 2 3. Das WeGebAU-Programm der Arbeitsagentur Grundsätzlich: wie unter 2. beschrieben sind die Übernahme der Kurskosten und die Zahlung eines Arbeitsentgeltzuschusses durch die Bundesagentur für Arbeit möglich. Zielgruppe: (wieder) Ungelernte, Beschäftigte ohne Berufsabschluss oder Beschäftigte mit Berufsabschluss, die aber auf Grund von Beschäftigung von mehr als 4 Jahren in un- oder angelernter Tätigkeit nicht mehr ihre erlernte Tätigkeit ausüben können Förderzeitraum: laufend

3 Leistungen Arbeitnehmer: Übernahme Lehrgangskosten, ggf. Fahrtkosten, ggf. Kosten für auswärtige Unterbringung Leistungen Arbeitgeber: Arbeitsentgeltzuschuss nach 81 (5) SGB III (i. d. R. 50 %) Dauer und Voraussetzung der Förderung: mindestens 4 Wochen/ 160 h Dauer, AZAV-Zertifizierung der Weiterbildungsmaßnahme, das Arbeitsverhältnis muss mindestens für die Dauer der Weiterbildung bestehen, das Arbeitsentgelt muss fortgezahlt werden, Förderung anerkannter Berufsabschlüsse bis Facharbeiterebene 4. Förderung von 4 Kursen/ Interessensbekundungsverfahren/ Starttermine Insgesamt sollen 100 Teilnehmer/innen in 4 Kursen gefördert werden. Die durchführenden Schulen oder Bildungsträger werden bis zum 25. Februar 2014 auf dem Wege eines Interessenbekundungsverfahrens durch die Steuerungsgruppe der 3. Hamburger Qualifizierungsoffensive ausgewählt und benannt. Zwei (2) Kurse mit jeweils maximal 25 TN starten am 01. August 2014 und enden am 30. November 2015, zwei (2) Kurse starten zum 01. Februar 2016 und enden am 31. Mai Mögliche Anschlussförderung zur Altenpflegefachkraft innerhalb der Qualifizierungsoffensive Innerhalb der 3. Hamburger Qualifizierungsoffensive ist es möglich, im Anschluss an die zwei Kurse zur berufsbegleitenden verkürzten Nachqualifizierung GPA mit Starttermin zum 01. August 2014, in die ebenfalls geförderten Kurse der berufsbegleitenden verkürzten Nachqualifizierung zur Altenpflegefachkraft einzusteigen (Starttermin 01. Februar 2016, Bedingungen und gesonderte Info der HPG beachten) Bewerbungen der Kursteilnehmer/innen ab 17. März 2014 Beginn des formellen Bewerbungsverfahrens am 17. März 2014 ab sofort: Klärung der Förderfähigkeit (WeGebAU-Programm) bei der Arbeitsagentur Bewerbung bei durchführender/n Schule/ Bildungsträger (festgelegt nach Interessenbekundungsverfahren am 25. Februar 2014) dort Überprüfung der persönlichen Eignung Empfehlung an Projektträger HPG mit Überlassung aller Bewerbungsunterlagen Entscheidung über Zulassung durch die Behörde für Gesundheit und Verbraucherschutz 7. Information der HPG über Verlauf und Erfolg der Fortbildung Die durchführenden Schulen und Bildungsträger informieren die HPG auf Anfrage und umgehend bei Absage oder vorzeitiger Beendigung der Nachqualifizierung, dazu obligatorisch mit Abschluss über den Verlauf und den Erfolg (Nachweis) der geförderten Nachqualifizierungen.

4 8. Anforderungen an Ihre Interessenbekundung 1. Bitte stellen Sie uns Ihre Schule/ Bildungseinrichtung kurz vor. 2. Bitte erbringen Sie insbesondere den Nachweis der AZAV-Zertifizierung der Schule/ des Bildungsträgers und der Maßnahme (Kooperation Arbeitsagentur Hamburg/ WeGebAU). 3. Bitte erläutern Sie ggf. knapp weitere Aspekte Ihres Qualitätsmanagements. 4. Die Qualifizierungsleistung besteht aus einem auf die berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung (960 h, 16 Monate) anzupassenden Bildungsprogramm: Bitte erläutern Sie Ihr Qualifizierungskonzept. 5. Diese Qualifizierungsleistung setzt vorab die Überprüfung der formellen, fachlichen und persönlichen Eignung der Bewerber/innen durch die durchführende Schule/ den durchführenden Bildungsträger voraus. Die sich daraus ergebende Empfehlung ist mit allen Bewerbungsunterlagen dem Projektträger HPG zur Verfügung zu stellen. Es folgt die Zulassung durch die Behörde für Gesundheit und Verbraucherschutz. Bitte erläutern Sie uns Ihr Verfahren der Eignungsprüfung. 6. Die Qualifizierungsleistung beinhaltet zusätzliche besondere kompetenzfördernde schulische Angebote a) zur Absicherung des Qualifizierungszieles GPA sowie ggf. b) zur Unterstützung der Teilnehmer/innen mit Aussicht auf eine berufsbegleitende verkürzte Anschlussqualifizierung zur Altenpflegefachkraft (Zulassung durch das HIBB). Bitte erläutern Sie Ihr Konzept zu diesem Teil der Qualifizierungsleistung. 7. Bitte geben Sie an, auf welchen Kurs/ welche Kurse sich Ihr Leistungsangebot richtet (Starttermin, vgl. 4.). 8. Bitte legen Sie einen Kostenplan vor, aus dem sich der Preis pro Teilnehmer/in-Stunde ergibt. Aus Mitteln der Qualifizierungsoffensive können die zusätzlichen besonderen kompetenzfördernden schulischen Angebote gefördert werden. Eine Kostenstruktur sollte Ihre Kosten gliedern und insbesondere die Kosten der Förder- oder Stützangebote ausweisen. 9. Bitte geben Sie uns einschlägige Referenzen Ihrer Bildungsarbeit. 10. Bitte stellen Sie zwei Mitarbeiter/innen vor, die im Auftragsfall mit der Projektabwicklung betraut werden sollen (mit Angaben zur Position in Ihrer Einrichtung, beruflichen Qualifikation). 4 Einsende-/ Abgabeschluss für die Interessenbekundung: Montag, der 17. Februar Die Steuerungsgruppe der entscheidet bis 25. Februar 2014 über die Interessenbekundungen.

5 9. Zeitschiene berufsbegleitende verkürzte Nachqualifizierung GPA 20. Januar 2014 Info für Schulen, Bildungsträger, Betriebe, Beschäftigte Teilnehmer: Ab sofort Klärung der Förderfähigkeit/ Arbeitsagentur 17. Februar 2014 Schulen/ Bildungsträger: Einsendeschluss Interessenbekundung 25. Februar 2014 Steuerungsgruppe/ HPG: Entscheidung Interessenbekundung Information der Schulen/ Bildungsträger 26. Februar 2014 Info-Veranstaltung 3. Hamburger Qualifizierungsoffensive Uhr Seniorenzentrum St. Markus, Gärtnerstr. 63, Hamburg 17. März 2014 Start des formellen Bewerbungsverfahrens GPA Eignungsprüfung nach Absprache mit Schule/ Bildungsträger August 2014 Start von zwei (2) Kursen GPA (Ende 30. Nov. 2015, möglicher Übergang zur berufsbegleitenden verkürzten Nachqualifizierung AP, Start 01. Februar 2016) 01.Februar 2016 Start von zwei (2) Kursen GPA ( Ende 31. Mai 2017)