I N F O R M A T I O N

Transkript

1 I N F O R M A T I O N zur Pressekonferenz mit Wirtschafts-Landesrat Viktor Sigl am 19. Dezember 2008 zum Thema Aktive Arbeitsmarktpolitik: Offensive für Jugendbeschäftigung Weiterer Gesprächsteilnehmer: Martin Steinbichl, Abteilung Wirtschaft, Land OÖ

2 LR SIGL 2 Kurzfassung Aktive Arbeitsmarktpolitik Offensive für Jugendbeschäftigung in OÖ 25 Millionen Euro für Jugendbeschäftigung Oberösterreich verfügt mit 4,4 % zwar über die mit Abstand niedrigste Jugendarbeitslosenquote aller Bundesländer. "Aber wir stehen in und vor wirtschaftlich schwierigen Zeiten, da brauchen die jungen Menschen am Arbeitsmarkt unser volles Augenmerk. Wir haben eine enorme Herausforderung vor uns und nehmen uns dieser offensiv an", betont Wirtschafts-Landesrat Viktor Sigl. Insgesamt werden im kommenden Jahr wieder mehr als 9000 Jugendliche mit Ausbildungs- und Arbeitsmarktmaßnahmen unterstützt werden. Land OÖ und AMS OÖ wenden dafür mehr als 25 Millionen Euro auf, knapp 10 Millionen davon steuert das Land bei. Die Wirtschaft setzt auch heuer auf Ausbildung der Fachkräfte: 2008 wurden bislang neue Lehrverträge abgeschlossen. Ausbildungsgarantie für Jugendliche bis 18 Jahre Wirtschafts-Landesrat Sigl bekräftigt für Oberösterreich die Ausbildungsgarantie für junge Menschen bis 18 Jahre: "Binnen 100 Tagen bekommt jeder ausbildungswillige Jugendliche auch ein Ausbildungsangebot." Das AMS Oberösterreich leiste ausgezeichnete Arbeit, die Kooperation funktioniere sehr gut, betont Sigl. So werden in Oberösterreich Lehrstellensuchende mit einer Vormerkdauer von 33 Tagen (gleich wie Steiermark) im Bundesländervergleich am schnellsten erfolgreich vermittelt. Der Österreich- Durchschnitt liegt bei 47 Tagen. Maßnahmenpaket für Lehrlingsförderung Bundeslehrlingsförderung neu, eine neue Landeslehrlingsförderung ab Jänner, die Lehre mit Matura, eine Imagekampagne für Lehre oder die Sigl-Initiative Perspektive Job Jugend hat Vorrang sind einige der (Förder-)Maßnahmen für Jugendliche am Arbeitsmarkt. Darüber hinaus werden JASG-Lehrgänge, Anlehren oder Teillehren für die Ausbildung von jungen Menschen geboten: Mit November haben neu knapp 700 junge Menschen eine Ausbildung in einem JASG- oder BAG-Projekt, gestartet.

3 LR SIGL 3 Wirtschafts-Landesrat Viktor SIGL Offensive für Jugendbeschäftigung in OÖ Ausbildungsangebot binnen 100 Tagen "Wir müssen in den kommenden schwierigen Zeiten ein ganz besonderes Augenmerk auf Jugendbeschäftigung legen. Nur einen Job, eine Ausbildung zu haben, heißt auch Perspektive und Zukunft haben", macht Wirtschafts-Landesrat Viktor Sigl klar, warum das Land in den nächsten Monaten für Aktive Arbeitsmarktpolitik insbesondere bei Jugendlichen verstärkt Maßnahmen setzt. Insgesamt werden 2009 dadurch mehr als Jugendliche unterstützt werden. Land OÖ und AMS OÖ wenden dafür mehr als 25 Millionen Euro auf, knapp 10 Millionen davon steuert das Land OÖ bei. Jugendarbeitslosenquote November % in Prozent 10% 8% 6% 4,4% 5,9% 6,7% 6,8% 7,2% 7,4% 8,7% 8,8% 9,5% 7,0% 4% 2% 0% OÖ Sbg NÖ Vbg Stmk Tirol Bgld Ktn Wien Öst. Quelle: AMS Österreich; Land OÖ, Abt. Statistik Mit 4,4 % Ende November verfügt Oberösterreich über die mit Abstand niedrigste Jugendarbeitslosigkeit aller Bundesländer. "Das freut uns, ist aber überhaupt kein Grund sich zurückzulehnen. Ganz im Gegenteil: Wir gehen von einer deutlichen Steigerung aus und müssen und werden uns daher immens anstrengen, um hier abzufedern und helfen zu können. Das wird eine enorme Herausforderung, der wir uns sehr offensiv stellen", betont Sigl.

4 LR SIGL 4 Mit Ende November waren in Oberösterreich 541 Jugendliche als sofort verfügbar und 775 als nicht sofort verfügbar lehrstellensuchend gemeldet. Demgegenüber stehen 708 sofort verfügbare offene Lehrstellen und weitere nicht sofort verfügbare offene Lehrstellen. Das ergibt einen rechnerischen Lehrstellenüberhang von 167. Im Vergleich zum November 2007 sind dies vier sofort verfügbare Lehrstellensuchende mehr und um 32 sofort verfügbare offene Lehrstellen weniger. OÖ vermittelt Lehrstellensuchende am schnellsten erfolgreich Sehr erfreulich: In Oberösterreich werden mit einer Vormerkdauer von 33 Tagen (gleich wie Steiermark) Lehrstellensuchende am schnellsten erfolgreich vermittelt. Der Österreich-Durchschnitt liegt bei 47 Tagen (OÖ, Steiermark: 33 Tage, Salzburg 36, Burgenland 37, NÖ 39, Kärnten 41, Vorarlberg 43, Tirol 45 und Wien 47 Tage). Oö. Wohnbevölkerung im Alter von 15 Jahren (Prognostizierte) Entwicklung von 1965 bis 2020 Anzahl Personen Wirtschaft bildet Lehrlinge/Fachkräfte aus: Mangel an jungen Leuten, die Lehre machen wollen Die schwierige wirtschaftliche Situation weltweit schlägt sich auch auf Oberösterreich durch. Dennoch haben die oö. Unternehmen heuer

5 LR SIGL 5 wieder in hohem Ausmaß auf die Ausbildung junger Menschen geschaut. Mit Stichtag Mitte Dezember wurden in Oberösterreich heuer bislang neue Lehrverträge abgeschlossen (2007: ). "Unsere Betriebe wissen, dass sie nach einer konjunkturell schwierigen Zeit wieder die Fachkräfte brauchen. Sie wissen um die demografische Entwicklung bei den 15-Jährigen und bilden daher seit einigen Jahren wieder verstärkt aus. Umgekehrt zeigt sich aber auch, dass es in einigen Branchen Probleme gibt, genügend und passende Lehrlinge zu finden", so Sigl. Ausbildungsgarantie für Jugendliche bis 18: Binnen 100 Tagen Ausbildungsangebot Die Situation ist zurzeit in Oberösterreich mit jener im Vorjahr zu vergleichen. Ende Dezember werden rund 600 Jugendliche als sofort verfügbare Lehrstellensuchende vorgemerkt sein, demgegenüber werden rund 600 offene Lehrstellen stehen. Derzeit nutzen mehr als Jugendliche in OÖ die Möglichkeit einer Berufsvorbereitung, eines JASG-Lehrganges, einer Anlehre oder Teillehre des AMS OÖ. Konkret haben bis Mitte November Jugendliche Berufsorientierungsmaßnahmen besucht und Jugendliche an berufsvorbereitenden Kursen teilgenommen. Mit November begannen 698 Jugendliche (321 männlich/377 weiblich) eine Ausbildung in einem JASG- oder BAG-Projekt, 227 Jugendliche setzten in einem 2. Ausbildungsjahr ihre Ausbildung fort und 109 Jugendliche befinden sich im 3. Ausbildungsjahr. "Jedem ausbildungswilligen jungen Menschen bis 18 Jahre wird in Oberösterreich eine Ausbildungsgarantie gegeben. Binnen 100 Tagen erhalten sie ein Ausbildungsangebot", sagt Wirtschafts-Landesrat Sigl.

6 LR SIGL 6 Steigerung der Attraktivität der dualen Ausbildung Von Förderung bis zur Imagekampagne Lehre und Matura Seit Herbst gibt es die Möglichkeit der kostenlosen Absolvierung von "Lehre und Matura". In OÖ wurde der Landesschulrat mit der organisatorischen Umsetzung beauftragt, ein Verein wurde gegründet und mit Dezember haben die ersten Vorbereitungskurse begonnen. Förderung der Weiterbildung von Lehrlingen Die Bundesförderung neu (anstatt Blum) ist seit Sommer wirksam. Gefördert werden - alle Lehrverhältnisse, die ab 28. Juni 2008 begründet werden. Förderhöhe im 1. Lehrjahr drei Bruttolehrlingsentschädigungen, im 2. zwei und im 3. Lehrjahr eine Bruttolehrlingsentschädigung - bei ausgezeichnetem Prüfungserfolg gibt es 250 Euro, bei gutem Prüfungserfolg 200 Euro - für die erstmalige Ausbildung in einem Lehrberuf oder Wiederaufnahme der Lehrlingsausbildung nach mind. drei Jahren erhält der Betrieb pro Lehrstelle Euro - Weiterbildung der Ausbilder: 75 % der Kurskosten bis max Euro pro Jahr und Ausbilder - Zwischen- und überbetriebliche Ausbildungsmaßnahmen: 75 % der Ausbildungskosten bis max Euro über die gesamte Lehrzeit - Ausbildungsnachweis zur Mitte der Lehrzeit: Bei einer Ausbildungsdokumentation und einer erfolgreichen Ablegung eines Praxistests erhält der Betrieb für diesen Lehrling Euro - Lehrlinge mit Lernschwierigkeiten: Abgeltung der kollektivvertraglichen Bruttolehrlingsentschädigung und allfälliger Internatskosten für die Zeit des zusätzlichen Berufsschulunterrichts bei Wiederholung der Berufsschulklasse sowie Übernahme von 100 % der Kurskosten bis max Euro während der Lehrzeit für Nachhilfekurse

7 LR SIGL 7 - Gleichmäßiger Zugang von jungen Frauen und Männern zu den verschiedenen Lehrberufen: für Projekte, die zu diesem Thema entwickelt werden. Landes-Lehrlingsförderung zur Weiterbildung von Lehrlingen Zur weiteren Attraktivierung der dualen Ausbildung wird seitens des Wirtschaftsressorts des Landes eine zusätzliche Förderung angeboten werden. Diese wird Anfang Jänner beschlossen und gilt rückwirkend für alle Lehrverhältnisse, die seit Juli 2008 begründet wurden. Sollte die Bundesförderung für Weiterbildungsmaßnahmen der Lehrlinge ausgeschöpft sein (1.000 Euro pro Lehrling und Lehrzeit), greift die Landeslehrlingsförderung neu: 600 Euro pro Lehrling und Lehrjahr für die verpflichtende Ausbildungen von Lehrlingen über das Berufsbild hinaus: Da ein einzelner Ausbildungsbetrieb aufgrund der zunehmenden Spezialisierung nicht das gesamte Berufsbild abdecken kann, können Teile der Lehrausbildung - z.b. über den Firmenausbildungsverbund - in anderen Lehrbetrieben absolviert werden. Bei einer Lehrzeit von drei Jahren, können - nach Ausschöpfung der Bundesförderung - somit bis zu Euro Landeslehrlingsförderung neu beansprucht werden. 300 Euro pro Lehrling und Lehrjahr bei freiwilligen Maßnahmen (z.b. Fremdsprachenkurse für Servicemitarbeiter). Imagekampagne Geplant ist für 2009 auch eine Imagekampagne für die duale Ausbildung. Hingewiesen werden soll dabei vor allem auf die Durchlässigkeit des Bildungssystems, die große Auswahl an Lehrberufen und die sich bietenden Berufschancen.

8 LR SIGL 8 Weitere Angebote für Jugendliche am Arbeitsmarkt Fachkräfteausbildung Bis Juni 2009 werden seitens des AMS arbeitslose Personen im Metallbereich ausgebildet (Dreher und Fräser, CNC-Techniker, CNC- Maschinenbediener, Schweißer). Die Kurse in den fünf Ausbildungszentren dauern im Schnitt fünf Monate, bei einem Lehrabschluss 18 Monate. Die Teilnehmer/innen erhalten neben dem Schulungsarbeitslosengeld noch einen Qualifizierungsbonus (100 Euro pro Monat bei Ausbildungen bis sechs Monate, 200 Euro bei länger dauernden Ausbildungen). 30 % der Teilnehmer/innen haben einen Migrationshintergrund, 17 % der Teilnehmer/innen sind Frauen. Anerkennung informell erworbener Kompetenzen Dieses Projekt trägt zur Gewinnung von Fachkräften bei. Personen, die Kenntnisse ohne formelle Anerkennung erworben haben, weisen ihre Fertigkeiten nach, erhalten einen Bildungsplan und können so einen Lehrabschluss nachholen. Rund 100 Personen haben von dem Angebot bereits Gebrauch gemacht, die Nachfrage ist stark steigend. Dieses Angebot ist insbesondere für Jugendliche mit Migrationshintergrund interessant, da im Geburtsland erworbene Fähigkeiten somit nach entsprechendem Nachweis in Österreich anerkannt werden können. Bildungskarenz plus Um das primäre Ziel, Freisetzungen zu vermeiden, auch zu erreichen, wurde über Initiative von LR Sigl und dem AMS OÖ das Bildungskarenz Plus-Modell ausgearbeitet. Mitarbeiter/innen werden nicht freigesetzt, sondern karenziert und können innerhalb von 18 Monaten eine max. zwölf-monatige Ausbildung absolvieren. Das Wirtschaftsressort unterstützt mit max Euro pro Ausbildung. Bei möglichen Teilnehmer/innen ergibt dies eine Summe von 3 Mio. Euro.

9 LR SIGL 9 Perspektive Job Jugend hat Vorrang Gerade in wirtschaftlich nicht so krisensicheren Zeiten wird es schwieriger werden, einen Ausbildungsplatz im dualen Bereich zu erlangen. Bei einem Anhalten des konjunkturellen Abschwungs wird auch das Angebot an Lehrstellen darunter leiden. Das JobCoaching wird daher aber 2009 verstärkt auch die Aufgabe haben, Jugendliche auf andere Ausbildungsmöglichkeiten hinzuweisen (10. Schuljahr, AMS- Maßnahmen). Ein freiwilliges 10. Schuljahr bietet auch die Gelegenheit, womöglich vorhandene schulische Schwächen auszumerzen und damit die künftigen Ausbildungschancen deutlich zu erhöhen.