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2 Hochleistungscoach, Speaker und Consultant Hochleistungscoach Menschen in Hochleistungsphasen benötigen eine effiziente Form des Coachings. Ich habe die RES-Methode entwickelt, die eine schnelle und wirkungsvolle Unterstützung ermöglicht. Ich arbeite als Supervisor und Ausbilder und führe Coach-Assessments für Unternehmen durch. Speaker Als Autor (Zufallstreffer Vom erfolgreichen Umgang mit dem Unplanbaren) begeisterte ich in Keynotes und Impulsvorträgen durch praktische Beispiele und ausgefeilten Konzepte. Sie können sich darauf verlassen, dass ich zielgenau die gewünschten Impulse für Ihre Veranstaltung setze. Consultant Die hohe Kunst der Moderation hilft Ihnen bei der Entwicklung von Strategien, der Etablierung von Hochleistungsteams, bei Verhandlungen zwischen Vertragsparteien und in schwierigen Konfliktsituationen. Ich nutze Tools von moderner Psychologie bis zur effizienten Strategieberatung. Ich biete Ihnen das Spektrum von moderner Psychologie bis zur effizienten Strategieberatung. Dr. Jens Braak Unternehmensberatung Große Bleichen Hamburg Tel.: +49 (0) Mobil: +49 (0) Mail: Web:

3 Innovationskultur fördern Impulse geben Standort bestimmen Kompetenzen fördern Impulsvorträge Keynotes und Kurzworkshops als Kick-off für Initiativen zur Förderung der Innovationskultur Innovations-Coaching Regelmäßiges Coaching von Geschäftsführung oder Führungskräften Innovations-Supervision Regelmäßige Supervision von Schlüsselpersonen für die Innovationsprozesse Innonamics-Survey Mitarbeiterbefragung zum Reifegrad der Innovationskultur Innonamics-Audit Regelmäßige Überprüfung des Reifegrades und der Veränderung der Innovationskultur Innovationswerkstatt Programm zur Förderung von Talenten anhand relevanter Innovationsfelder Innovationscoach Ausbildung von Multiplikatoren, die die Innovationskultur fördern und Innovationsprozesse begleiten Führungskräftetraining Klassisches Führungstraining mit Schwerunkt agile Innovationskultur Dr. Jens Braak Geschäftsführer akosec GmbH Große Bleichen Hamburg Tel.: +49 (0) Mobil: +49 (0) Mail: Web:

4 unbeirrt die geniale Idee zum Ziel Innovations- Mythen die richtige Entscheidung

5 Steuerung Kontrolle Flexibilität Innovation Dr. Jens Braak Quelle: Film Screenshots Youtube

6 Innovation kommt von Innen Systemisches Denken Lineares Denken

7 Ideen sammeln Intensiv netzwerken Agil planen Chancen verfolgen Vertrauensvoll kommunizieren Inspirationen ermöglichen Chancen erzeugen Innovation Flow Dynamisch zusammenarbeiten Systematisch analysieren Intuitiv bewerten Flexibel entscheiden Chancen erkennen Dr. Jens Braak

8 Zufallsgenerator Mensch Chancen erzeugen Erfinden auf Vorrat Nährboden Kompetenz

9 Leidenschaften und Visionen Futter für das Bauchgefühl Entscheidungen unter Vorbehalt Chancen erkennen

10 Von der Welle getragen Allein geht es selten Unplanbares planen Chancen verfolgen Veränderungskompetenz

11 OFFENHEIT gegenüber Menschen / gegenüber Themen KREATIVITÄT Selbst erfinden / erfinden lassen Ideen sammeln Inspirationen ermöglichen Chancen erzeugen Intensiv netzwerken Innovation Flow DURCHSETZUNGSVERMÖGEN beharrlich dran bleiben / loslassen können Agil planen Dynamisch zusammenarbeiten Vertrauensvoll kommunizieren ÜBERZEUGUNGSKRAFT Konsens herstellen / Selbstvertrauen haben Chancen verfolgen Systematisch analysieren Intuitiv bewerten Flexibel entscheiden Chancen erkennen VISIONÄRE KLARHEIT entschieden sein / flexibel bleiben FUNDIERTE ENTSCHEIDUNGEN analytisch abwägend / pragmatisch auf Erfahrungsbasis Dr. Jens Braak

12 Dr. Jens Braak Innovationskultur messen - konkrete Handlungsempfehlungen erhalten

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