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1 Kienbaum Management Consultants Kienbaum Unsere Erfahrung Ihr Vorteil

2 Kienbaum-Gruppe: In 70 Jahren über Projekte erfolgreich umgesetzt Zahlen Daten Fakten Gründung Seit der Gründung im Jahr 1945 haben wir mehr als Beratungsprojekte erfolgreich umgesetzt und zählen als Familienunternehmen mit Partnerstruktur zu den führenden Beratungshäusern mit Sitz in Deutschland und seit 51 Jahren in Österreich. Standorte Insgesamt sind wir mit 35 Büros in 19 Ländern vertreten. Mitarbeiter Wir beschäftigen 650 Mitarbeiter weltweit. Umsatz Im Geschäftsjahr 2014 haben wir einen Umsatz von 115 Mio. Euro erzielt. Angaben beziehen sich auf das Geschäftsjahr

3 Manufacturing & Engineering Chemicals & Pharma Public Sector & non profit organization Financial Services Automotive TIME Energy & Utilities Consumer Goods Retail Health Care Transport & Logistics Geschäftsbereiche Unsere Geschäftsbereiche vereinen ihre Kompetenzen und arbeiten über alle Branchen integriert. Kienbaum Consultants International Branchen Kienbaum Executive Consultants Kienbaum Management Consultants Kompetenzen Business Technology Management Human Capital Services Operational Excellence Funktionale Kompetenz Kienbaum Communications Organisation & Transformation Compensation & Performance Management Branchen Know-how 3

4 Wie wir sind Unsere Werte Unsere Werte bestimmen und lenken unser unternehmerisches Denken und Handeln.

5 Kienbaum Compensation Leistungsportfolio zum Thema Vergütungsdaten Passgenaue Lösungen für jeden Bedarf Spezifizierung Methode Eigenschaften Ziel Vergütungsstudie Regelmäßige Erhebungen Jährlicher, branchenübergreifender Überblick über festgelegte Funktionen für den schnellen Überblick Online-Analysetool Abfragen aus der Online- Vergütungsdatenbank Compensation Portal Selbst generierbare, branchenübergreifende Überblicke über festgelegte Funktionen für tägliche, gezielte HR- und Comp & Ben-Arbeit Club Survey Regelmäßige Erhebung in ausgewähltem Teilnehmerkreis eines Club-Benchmarks Jährlicher, branchen- und teilnehmerspezifischer Überblick ausschließlich für Teilnehmer für starken Branchen-Focus Individueller Peergroup-Vergleich Maßgeschneiderte Analyse der Peergroup in enger Abstimmung mit dem Kunden Zeitlich unabhängiger, individueller und unternehmensspezifischer Vergütungsvergleich für gezielte und umfangreiche HR- und Comp & Ben- Fragestellungen Darüber hinaus bieten wir auf spezielle Fragestellungen maßgeschneiderte Studien und Analysen an.

6 Warum Kienbaum? Wir stehen für den Umsetzungserfolg Hohe Seniorität und professionelle Expertise der Berater Erfahrung in der Abstimmung der Themen mit Eignern und Geschäftsführung/Vorstand sowie Linienmanagement und Personalvertretung Hohe Kompetenz in der Gestaltung und Einführung von Entgeltsystemen Umfassende Marktkenntnis und Know-how Transfer von Best Practice zum Klienten Einzigartige Kombination des erforderlichen Know-hows in den Feldern Compensation, Organisationsentwicklung und HRM Tiefe Kenntnis der Belange und Rahmenbedingungen mittelständischer Unternehmen Erfahrung in der Begleitung und aktiven Unterstützung der Umsetzung und Einführung 6

7 Ausgewählte Referenzkunden Wir verfügen über langjährige Beratungserfahrung in Österreich über sämtliche Branchen hinweg 7

8 Kontakt Für Fragen stehen wir Ihnen sehr gerne zur Verfügung. Adresse Kienbaum Beratungen Wien GmbH Tuchlauben Wien Ansprechpartner Mag. Alfred Berger Leiter Compensation & Benefits Fon: Fax: Mobil: Alfred.Berger@kienbaum.com Mag. Jutatip Jamsawang Consultant Fon: Fax: Mobil: Jutatip.Jamsawang@kienbaum.com 8

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