bleibt, wer isst! MIT GESUNDHEITS- FÖRDERUNG GELD SPAREN!
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- Wolfgang Hauer
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1 Gesund bleibt, wer isst! MIT GESUNDHEITS- FÖRDERUNG GELD SPAREN!
2 ERFOLGREICH MIT DEM BGM Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) zahlt sich aus! Denn eine erhöhte Mitarbeiterzufriedenheit, erzielt durch verschiedene gesundheitsbezogene Maßnahmen, ist ein wichtiger Ergebnis- Faktor für Ihre Werkstatt. Aber lesen Sie selbst, wie apetito Sie als Partner bei der Umsetzung und Optimierung unterstützen kann und welche Vorteile die Einführung eines BGMs für Sie und Ihre Mitarbeiter hat. SCHON GEWUSST? Die Förderung der Mitarbeitergesundheit wird steuerlich unterstützt, indem eine Werkstatt pro Mitarbeiter und Jahr lohnsteuerfrei in Maßnahmen der Gesundheitsförderung investieren kann. Neben dem Steuervorteil erhält jeder Mitarbeiter einen Sachbezugswert i. H. v. 44 Euro. Werkstattserfolg sichern durch gesunde Mitarbeiter Arbeits- und Gesundheitsschutz Betriebliches Eingliederungsmanagement Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Gesundheitsförderung ERNÄHRUNG Bewegung Suchtprävention Stressbewältigung Entspannung Personal- und Organistionsentwicklung Gesunde Führung Organistations- und Unternehmensstruktur Unternehmens- und Führungskultur
3 WIR UNTERSTÜTZEN SIE GERNE apetito unterstützt Ihre Werkstatt bei der Einführung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements und berät Sie bei einem bereits eingeführten BGM bezüglich der Überprüfung sowie einer möglichen Anpassung. IN SECHS SCHRITTEN ZUM ERFOLG Ziele und Strategien Warum soll ein BGM eingeführt werden? Welche Ziele sollen erreicht werden? Z. B. weniger Fehlzeiten, höhere Produktivität und Mitarbeiterzufriedenheit Strukturen schaffen Welche Strukturen sind für die Zielerreichung wichtig? Gründung eines Steuerungsgremiums Situation analysieren Wo liegen die Stärken der Werkstatt? Wo sind Entwicklungspotenziale? Z. B. Fehlzeitenanalyse, Arbeitsplatzanalyse oder Mitarbeiterbefragung Feinziele formulieren Wo besteht Handlungsbedarf? Was soll im Detail erreicht werden? Kennzahlen helfen später, den Erfolg der Maßnahmen zu bewerten. Z. B. Mitarbeiterzufriedenheit, Teilnahmequote bei den Angeboten Maßnahmen entwickeln und umsetzen Mit welchen Maßnahmen können die Ziele bestmöglich erreicht werden? Erfolgskontrolle und kontinuierliche Verbesserung Was wurde erreicht? Was kann verbessert werden?
4 APETITO LIEFERT MEHR ALS EIN GUTES MITTAGESSEN Mit ausgewogener Ernährung von apetito stärken Sie den Erfolg Ihrer Werkstatt, fördern Ihr betriebliches Gesundheitsmanagement und signalisieren Ihren Mitarbeitern, dass Sie sie schätzen. Denn mit apetito kommt Vielfalt auf den Tisch. Vegetarische Menüs Sonderkostformen Kundenportal,,Mein apetito,, Allergiker-Menüs Menüplaner Ausgewogene Speiseplanung Leichte Menüs Kreative Ideenküche Geschmack pur Arbeits- und Gesundheitsschutz Betriebliches Eingliederungsmanagement Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Gesundheitsförderung ERNÄHRUNG Bewegung Suchtprävention Stressbewältigung Entspannung ERNÄHRUNG Personal- und Organistionsentwicklung Gesunde Führung Bewegung wirtschaftlich einfach sicher LMIV-konform Beratung, Planung, Küchentechnik Individuelle Menülistenerstellung Organistations- und Unternehmensstruktur Unternehmens- und Führungskultur Ernährungsbroschüren Gesundheitstage Schulungs- und Seminarangebote DGE-zertifizierter Speiseplan Ernährungswissenschaft und -beratung
5 VORTEILE FÜR IHRE MITARBEITER UND WERKSTÄTTEN VORTEILE FÜR IHRE MITARBEITER Mitarbeiter fühlen sich wohler Selbstbewusstsein steigt Besseres Betriebsklima durch größere Zufriedenheit Verbesserte Arbeitsabläufe Verringerung von (Arbeits-)Belastungen Erhöhung der Zufriedenheit am Arbeitsplatz Reduzierung/Senkung von gesundheitlichen Beschwerden/Risiken Erhaltung der Leistungsfähigkeit Gelernte Fähigkeiten können auch in den Alltag Zuhause integriert werden VORTEILE FÜR WERKSTÄTTEN Erhalt der Leistungsfähigkeit Interesse an den Mitarbeitern wird verdeutlicht (Wertschätzung) Verbesserung des Teambuildings Steigerung der Arbeitsqualität Imageaufwertung
6 STEUERLICHE VORTEILE NUTZEN UND GELD SPAREN Sie tun nicht nur Ihren Mitarbeitern etwas Gutes, Sie können dabei auch noch Geld sparen! Nutzen Sie die steuerlichen Vorteile Seit dem 1. Januar 2009 wird die Förderung der Mitarbeitergesundheit steuerlich unterstützt. 500 Euro kann eine Werkstatt pro Mitarbeiter und pro Jahr seither lohnsteuerfrei für Maßnahmen der Gesundheitsförderung investieren. Es werden Maßnahmen steuerbefreit, die den im Leitfaden Prävention genannten Qualitätsanforderungen genügen. Hierzu zählen: 1. Ernährungsangebote 2. Bewegungsprogramme 3. Suchtprävention 4. Stressbewältigung Gesundheit ist in aller Munde gutes Mittagessen zahlt sich aus. Ob klassisch, leicht oder modern: apetito steht für leckere und gesunde Menüvielfalt. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Wir beraten und unterstützen Sie professionell bei Ernährungsfragen, Sonder kostformen, Speiseplanung und der Gestaltung Ihres Mitarbeiterrestaurants. Sprechen Sie uns an, wir beraten Sie gerne! Tel: / betriebe@apetito.de
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8 KENNEN SIE SCHON Art.-Nr unsere BMI-Scheibe Art.-Nr apetito Bonifatiusstraße Rheine Tel: / o Fax: / info@apetito.de
bleibt, wer isst! MIT GESUNDHEITS- FÖRDERUNG GELD SPAREN!
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