Pflege und Gesundheit bpa-versorgungswerk Mitarbeitergesundheit

Transkript

1 Pflege und Gesundheit bpa-versorgungswerk Mitarbeitergesundheit

2 Vorteile für die Mitgliedsunternehmen Zugang zum Versorgungswerk Mitarbeitergesundheit für Mitgliedsunternehmen bereits ab 5 angestellten Mitarbeitern Ohne Gesundheitsprüfung, ohne Wartezeiten und ohne Ausschluss von bestehenden Krankheiten Attraktive Pakete stehen für die einzelnen Mitgliedsunternehmen zur Verfügung; hochgradig erlebbar und auf die Pflegebranche zugeschnitten Lebendige Lohnnebenleistung ohne Gewohnheitsfaktor und mit hoher Imagewirkung für den bpa und dessen am Versorgungswerk teilnehmenden Mitgliedsunternehmen Wettbewerbsvorteil bei neuen Mitarbeitern Vermeidung bzw. Verringerung von Krankheiten und Fehlzeiten in der Belegschaft Premium-Check-Up Programm für Pflegeheiminhaber bereits ab 1 Person möglich (5 Mitarbeiter erhalten eine bkv, zusätzlich 1 Führungskraft den Premium-Check-Up). 2

3 bkv-angebot im Überblick(arbeitgeberfinanziert) Paket 1 Vorsorge-Schecks Paket 2 Vorsorge-Schecks 180 Heilmittel Paket 3 Vorsorge-Schecks 180 Heilmittel 90 Arznei- und Verbandmittel Optional dazu: - Krankentagegeld ab dem 43. Tag/ 15 und / oder - Erschöpfungs-Prophylaxe Inklusive Gesundheitstelefon Informationsangebot (Broschüren und Hörbücher) 3

4 bkv-angebot im Überblick (speziell für Führungskräfte) Führungskräfte-Check-Up Ausstellung eines Vorsorge-Schecks für einen Ganztages-Check-up (ab Vollendung des 17. Lebensjahres, alle 2 Jahre) Umfangreicher Ganztages-Check-up Direkte Abrechnung über ias PREVENT Erfolgt die Untersuchung bei einer anderen medizinischen Einrichtung oder Arzt, so gilt das Leistungsverzeichnis analog. Dann ist allerdings keine Direktabrechnung mehr möglich. Ganztages-Check-up Vorgespräch Umfassende internistische Untersuchungen: z. B Ruhe-EKG, Sehtest und Augendruckmessung, Hörtest und Untersuchung von Lunge, Herz uvm. Einschätzung der Gesundheitssituation anhand der Untersuchungsergebnisse sowie der Ergebnisse der Labor-untersuchungen von Blut-, Nieren- und Leberwerten etc. Ausführliches Abschlussgespräch mit dem Arzt Schriftlicher Abschlussbericht

5 Vorteile für die Mitgliedsunternehmen 5

6 Vorteile für die Mitgliedsunternehmen 6

7 Vorteile für die Mitarbeiter der Mitgliedsunternehmen Immer wieder erlebbare Lohnnebenleistung in Form von Zuschüssen für Krankheitskosten und die Übernahme von Vorsorgemaßnahmen, die die gesetzliche Krankenversicherung nicht bezahlt (unabhängig ob GKV- oder PKV-Versichert) Darüber hinaus stehen arbeitnehmerfinanzierte Zusatzpakete über den bpa im Rahmen einer zeitlich befristeten Aktion für alle Mitgliedsunternehmen und deren Mitarbeiter zur Verfügung (Online-Abschlussmodule) Mit Verzicht auf die hier sonst übliche Beantwortung von Gesundheitsfragen und ohne Wartezeiten Auch für die Angehörigen zu den selben Konditionen möglich (besonders familienfreundliches Angebot des bpa) Tarifpakete können so nur von Mitgliedern des bpa erworben werden. Keine vergleichbaren Produkte außerhalb der Mitgliedschaft Weitere Produkte der Voll- und Zusatzversicherung stehen zu rabattierten Sonderkonditionen zur Verfügung, und das ohne Wartezeiten (bis zu 12 % Beitragsnachlass gegenüber der Einzelversicherung) Z.B. Pflegeergänzung (Pflegetagegeld) Krankenhaustagegeld und vieles mehr 7