Unternehmens, Positions und Anforderungsprofil

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1 Unternehmens, Positions und Anforderungsprofil Geschäftsführer (m/w) Operation (COO), Friedrichshafen

2 Das Unternehmen. Unser Kunde ist ein angesehenes mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Süddeutschland. Die Gruppe bietet unter einem Dach die komplette Bandbreite der Technischen Gebäudedienstleistungen an. Vom Engineering, über die Montage bis hin zum Gebäudemanagement ist es der kompetente und verlässliche Partner zahlreicher Kunden. Mit 10 Standorten in Baden Württemberg, Bayern und Rheinland Pfalz, besteht eine direkte regionale Nähe, so dass schneller Service und kurze Reaktionszeiten vor Ort garantiert werden können. Gründung Mitarbeiter Fünf Tochtergesellschaften in den Bereichen Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär und Service die unter einer Holding eigenständig agieren. Leistungsangebot Engineering Technische Gebäudeausrüstung Technischer Service Technisches Gebäudemanagement Rechtsform: GmbH 2

3 Die Position. Geschäftsführer (m/w) Operation (COO) Der Standort. Friedrichshafen Die organisatorische Eingliederung. Der Positionsinhaber (m/w) ist Mitglied der Geschäftsführung und berichtet in direkter Linie an den Geschäftsführenden Gesellschafter (CEO). Die Aufgabe. Ziel der Funktion ist es, fachliches Know how und nachhaltige Erfahrung in der Thematik Anlagenbau, Gebäudemanagement und Service zur Unterstützung der gesamtheitlichen Ziele des Unternehmens kompetent einzubringen. Dadurch entstehen Entscheidungsgrundlagen für die Entwicklung und Sicherung der Standorte und des Unternehmens. Daraus lassen sich folgende Hauptaufgaben ableiten: Führung und Steuerung des gesamten operativen und kaufmännischen Business für die zum Verantwortungsbereich gehörenden Einheiten Sicherstellung von Termin, Kosten und Qualitätsanforderungen des technischen Services sowie aller operativer Leistungen Strategische und konzeptionelle Weiterentwicklung sämtlicher technischer Bereiche; inklusive Implementierung und Umsetzung entsprechender Maßnahmen Sie führen und unterstützen die Führungskräfte aus dem Operationsbereich und stellen mit Ihrem Team das Erreichen der vereinbarten Ziele sicher Umfassende Hilfestellung im Projektmanagement bei der Erstellung von Neuanlagen, Ergänzungen/ Umbau/ Modernisierung von Bestandsanlagen von der Kalkulation, Vertragsgestaltung über die kaufmännische und technische Objektbetreuung bis hin zur Abrechnung, Auswertung und Gewährleistungsverfolgung bei gleichzeitiger Überwachung der Wirtschaftlichkeit und Qualität der Auftragsabwicklung Mitwirkung an der Integration von Unternehmen in die Gruppenstruktur Permanente Optimierung der Wertschöpfungskette des gesamten Unternehmens Jahresplanung in Bezug auf Personalkapazitäten, Umsätze, Ergebnisse, Investitionen, Geschäftskosten, Rückstellungen in Verbindung mit den entsprechenden Monats und Jahresabschlüssen 3

4 Die Anforderungen. Berufliche Voraussetzungen. Mehrjährige Management und Geschäftsführungserfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition mit Schwerpunkt im technischen Bereich Vertriebserfahrung hands on Mentalität in Verbindung mit einer hohen Kundenorientierung Erfahrung in der Führung und Förderung von Mitarbeitern Unternehmerische Führung des eigenen Verantwortungsbereiches Eigeninitiatives, dynamisches und strukturiertes Vorantreiben der Prozesse Persönliche Eigenschaften. Professionelles und verbindliches Auftreten, Überzeugungskraft und Durchsetzungsstärke Exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Ebenen und die Fähigkeit, Konzepte zu erstellen, diese zu präsentieren und moderieren Souveränität in der Argumentation, fachlich sowie menschlich überzeugend, mit einem hohen Grad an Verantwortungsbewusstsein Zielstrebig, mit hoher Einsatz und Leistungsbereitschaft Flexibel und belastbar, mit Eigeninitiative und Engagement Kooperationsfähigkeit 4

5 Die Anforderungen. Ausbildung. Ein abgeschlossenes, vorzugsweise technisches, wirtschaftswissenschaftliches, oder betriebswirtschaftliches Studium Der Kontakt. robert obermeyer nico fischerkeller geschäftsführer projektleiter. prokurist t t m Hinweis. Diese Ausschreibung richtet sich an alle geeigneten Bewerber/innen unabhängig von Rasse, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Identität oder Geschlecht. 5

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