Betriebliche Krankenversicherung

Transkript

1 Betriebliche Krankenversicherung Wir bieten Ihnen das entscheidende Quäntchen mehr! Versicherungsmakler

2 2 >> Zukunft gemeinsam gestalten. <<

3 >> Die beste Versicherung ist die, die man nie braucht. << Betriebliche Krankenversicherung ein Mehrwert, der Ihr Unternehmen attraktiver macht. Auch wenn die Bundesregierung die Praxisgebühren aktuell gestrichen hat, ist ein Arztbesuch zuweilen doch immer noch ein teurer Spaß. Zuzahlungen zu Vorsorgeuntersuchungen, Kosten für Heilpraktiker, Zahnersatz und Sehhilfen oder die privatärztliche Behandlung im Krankenhaus schlagen sich doch sehr ungesund auf unsere Geldbeutel. Wenn Sie Ihre Mitarbeiter schätzen und möchten, dass sie immer rundum gut versorgt sind und im Zweifelsfall bestens betreut werden, haben wir heute eine Idee für Sie: die Betriebliche Krankenversicherung. Auf den folgenden Seiten werden Sie schnell sehen, dass die Tarife bis zu 50% Beitragsvorteil gegenüber vergleichbaren Normaltarifen bieten. Und da wir wissen, dass Sie nur gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern stark sein können, haben wir Tarife gewählt, bei denen ab fünf Personen eine Gesundheitsprüfung entfällt. Das zusätzliche Angebot einer Betrieblichen Krankenversicherung macht Sie außerdem als Arbeitgeber interessanter und erhöht die Mitarbeitermotivation. Bieten Sie Ihren Mitarbeitern mit einer Betrieblichen Krankenversicherung einen echten Mehrwert und steigern Sie damit die Attraktivität Ihres Unternehmens. 3

4 Aller guten Dinge sind drei und so ist das auch bei uns. Bärbel, Dirk und Dieter Lauffer. >> Kennen wir uns schon? << Versicherungen sind heute ein komplexes Thema. Wir wissen, dass wir sie brauchen, stehen aber oft einem schier unüberwindlichen Dschungel aus Angeboten, Bedingungen und Gesetzesvorgaben gegenüber. Dazu kommt, dass jeder individuelle Anforderungen hat, die berücksichtigt werden müssen. Viele Versicherungen haben aber starre Vorgaben, die nicht in die jeweilige Lebenssituation oder zu einem Unternehmen passen. ISO 9001 Zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem Besonders stolz sind wir auf unsere erfolgreiche TÜV-Zertifizierung. Wir arbeiten nach der Qualitätsnorm ISO Diesen extremen Qualitätsstandard erfüllen von den ca in Deutschland zugelassenen Versicherungsmaklerbetrieben nur ca. 200 Betriebe. Wilhelm von Humboldt hat einmal gesagt: Ohne Sicherheit ist keine Freiheit. Mit uns setzen Sie auf jahrzehntelange Erfahrung in der Versicherungsbranche. Als freier Versicherungsmakler sind wir nicht an eine Gesellschaft gebunden, sondern können vielmehr zusammen mit Ihnen aus dem gesamten Versicherungsangebot die Lösung suchen, die genau zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passt. >> Wir schenken Ihnen Zeit << Für Sie sind wir nur so weit entfernt, wie Ihr nächstes Telefon Unsere Stärke ist die persönliche Beratung. Nur wenn wir Ihre Bedürfnisse und Anforderungen ganz genau kennen, können wir Sie optimal mit Rat und Tat unterstützen. Es ist uns sehr wichtig, dass Sie immer gut und umfassend über Neuerungen, Gesetzesänderungen und aktuelle Angebote informiert sind. Deshalb schenken wir Ihnen Zeit. Denn wir möchten, dass Sie Ihre Zeit für die wirklich wichtigen Dinge im Leben nutzen. Steigende Beiträge bei reduzierten Leistungen und zunehmend mehr Eigenverantwortung. So sieht die traurige Realität bei der gesetzlichen Krankenversicherung heute aus. Deshalb können wir Ihnen von unserer Seite nur ans Herz legen, nutzen Sie das Angebot der Betrieblichen Krankenversicherung als attraktives Instrument im Personalmarketing. Sollten Sie Fragen dazu haben, freuen wir uns sehr, Sie zu beantworten. 4

5 Privatpatient im Krankenhaus Privatärztliche Behandlung (z.b. Spezialist, Chefarzt, keine GOÄ-Begrenzung) Freie Krankenhauswahl Komfortable Unterbringung im Ein- oder Zweibett-Zimmer 6,30 EUR 25,01 EUR 65,66 EUR Privatärztliche Behandlung (z.b. Spezialist, Chefarzt) Freie Krankenhauswahl Komfortable Unterbringung im Zweibett-Zimmer 4,89 EUR 20,83 EUR 53,33 EUR Rundum-Sorglos-Paket Brille und Kontaktlinsen bis zu 170,- EUR (der Anspruch besteht jährlich, wenn sich die Sehstärke um mind. 0,5 Dioptrien ändert, bei unveränderter Sehstärke alle 36 Monate) 14,- EUR Kurtagegeld pro Aufenthaltstag (wenn und solange die gesetzliche Krankenversicherung für stationäre Kuren leistet) Auslandskrankenversicherung (weltweiter Schutz für Reisen bis zu 45 Tagen) Bis zu 550,- EUR für große Hilfsmittel (z.b. Hörgerät, Krankenfahrstuhl) 1,91 EUR 4,26 EUR 4,26 EUR Natürlich gesund 100 % der Kosten für ambulante Naturheilverfahren nach dem Hufelandverzeichnis, wenn diese von einem Arzt oder Heilpraktiker durchgeführt werden 100 % der Kosten für die im Zusammenhang mit dem Naturheilverfahren verordneten Medikamente, Heil- und Verbandsmittel Bis zu 1.000,- EUR pro Jahr (in den ersten zwei Kalenderjahren ist die Leistung begrenzt) 8,57 EUR 19,36 EUR 27,00 EUR Die Zahnfee für Erwachsene 50 % Erstattung für Zahnersatz (vom Gesamtrechnungsbetrag, keine Inlays) 70 % Erstattung für Zahnersatz (vom Gesamtrechnungsbetrag, keine Inlays) Einfach nur zur Sicherheit 0,24 EUR 11,60 EUR 24,44 EUR 0,34 EUR 16,24 EUR 34,21 EUR 1,- EUR Krankentagegeld ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit Jahre 0,42 EUR Beispiel: 25,00 Euro Krankentagegeld ab dem 43. Tag der Arbeitsunfähigkeit = mtl. Beitrag von 10,50 Euro TARIFE 5

6 Wir bieten Ihnen das entscheidende Quäntchen mehr! >> Häufig gestellte Fragen << Welche Mitarbeiter einer Firma können versichert werden? Antwort: Es können alle sozialversicherungspflichtigen Mitarbeiter versichert werden. Nicht versichert werden können Saisonarbeiter sowie Mitarbeiter auf 450,- Euro Basis. (Hinweis: Freiberufliche Mitarbeiter und Selbständige nach 84 HGB können ebenfalls nicht versichert werden.) Können Familienangehörige mitversichert werden? Antwort: Grundsätzlich können Familienangehörige nur dann im Gruppenvertrag mitversichert werden, sofern sich der Mitarbeiter selbst versichert. Als Familienangehörige zählen: Ehepartner Lebensgefährte, der in häuslicher Gemeinschaft mit dem Mitarbeiter lebt Unterhaltsberechtigte Kinder bis max. 34 Jahre Lebenspartner gemäß 1 Lebenspartnerschaftsgesetz Können Familienangehörige trotzdem im Gruppentarif mitversichert werden, wenn der Mitarbeiter beispielsweise aus Risikogründen abgelehnt wird? Antwort: Ja. Dies ist möglich, wenn der Mitarbeiter Antragsteller bleibt. (Hinweis: Das gilt auch für Mitarbeiter, die bereits bei einem anderen BKV-Unternehmen zusatz- oder vollversichert sind und ein Wechsel beispielsweise wegen des Verlustes der Alterungsrückstellungen nicht sinnvoll ist. Es muss dann ein Nachweis über das Bestehen einer anderweiten Krankenversicherung erbracht werden.) Wann und wie lange gelten Kinder als unterhaltsberechtigt? Antwort: Kinder sind unterhaltsberechtigt, solange sie von den Eltern wirtschaftlich abhängig sind (z. B. während der Ausbildung oder eines Studiums), jedoch maximal bis zum 34. Lebensjahr. 6

7 >> Häufig gestellte Fragen << Gibt es Wartezeiten? Antwort: Ja. Die allgemeine Wartezeit beträgt drei Monate. Die besonderen Wartezeiten für Entbindung, Psychotherapie, Zahnbehandlung, Zahnersatz und Kieferorthopädie betragen acht Monate. Sind Vorerkrankungen und eine laufende Behandlung versichert, wenn auf eine Risikoprüfung verzichtet wird? Antwort: Laufende Behandlungen sind nach Ablauf der Wartezeiten in den Versicherungsschutz mit eingeschlossen, mit Ausnahme von bereits begonnenen oder konkret geplanten Krankenhausaufenthalten sowie Zahn/ Parodontosebehandlung, Kieferregulierung und Zahnersatzmaßnahmen. Ebenfalls nicht in den Versicherungsschutz eingeschlossen sind jedoch folgende, vor Beginn des Versicherungsverhältnisses eingetretene Erkrankungen, solange deren Behandlungsbedürftigkeit andauert: AIDS/HIV-Infektion psychische Erkrankungen Autoimmunkrankheiten (z. B. Multiple Sklerose) Diabetes Bluter dialysepflichtige Nierenerkrankungen chronische Lebererkrankungen (z. B. Hepatitis B/C) renaler Bluthochdruck chronische Pankreatitis Morbus Parkinson general. Schuppenflechte Tumorerkrankungen koronare Herzerkrankungen Migräne Was passiert, wenn ein Mitarbeiter das Unternehmen verlässt? Antwort: Nach Ausscheiden des Mitarbeiters kann der Vertrag innerhalb von zwei Monaten ohne erneute Gesundheitsprüfung in den Normaltarifen weitergeführt werden. Können die Zahntarife auch alleine versichert werden? Antwort: Ja. 7

8 >> Guter Service steht bei uns an erster Stelle. << ISO 9001 Zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem Dieter Lauffer Versicherungsmakler Bahnhofplatz Fürth Tel.: Fax: info@cup-online.de Finanzamt Fürth Informationen gemäß 34d GewO: Die Eintragung im Register besteht als zugelassener Versicherungsmakler gem. 34d GewO mit der Registriernummer: D-R66F-WU3IE-48 Zuständige Erlaubnisbehörde: Industrie- und Handelskammer für München und Oberbayern Max-Joseph-Str München Tel.: ihkmail@muenchen.ihk.de überprüfbar unter: Deutscher Industrie- und Handelstag e. V. Breite Straße Berlin Tel.: (14 Cent/Min. aus dem dt. Festnetz) Offenlegung direkter oder indirekter Beteiligungen: Der Versicherungsvermittler hält keine unmittelbare oder mittelbare Beteiligung von mehr als 10 % der Stimmrechte oder des Kapitals an einem Versicherungsunternehmen. Ein Versicherungsunternehmen hält keine mittelbare oder unmittelbare Beteiligung von mehr als 10 % der Stimmrechte oder des Kapitals am Versicherungsvermittler. Anschriften der Schlichtungsstellen: Versicherungsombudsmann e. V. Postfach Berlin Tel.: (20 Cent/Anruf aus dem dt. Festnetz, höchstens 42 Cent/Min. aus Mobilfunknetzen) Fax: Ombudsmann für die private Kranken- und Pflegeversicherung Kronenstraße Berlin Tel.: (6 Cent/Anruf aus dem dt. Festnetz, höchstens 42 Cent/Min. aus Mobilfunknetzen) Fax: Versicherungsmakler