Leiter/in Animation/Kinderbetreuung

Transkript

1 Leiter/in Animation/Kinderbetreuung Referenznummer KSW-3812 Stand: Familotel Ebbinghof Inh. Daniela Tigges e. K. Standort: Hauptsitz Ebbinghof Schmallenberg Art der Stelle: 1 Stellenangebot Beschäftigungsbeginn: ab Anstellung: Vollzeit Berufsfeld: Handel / Dienstleistung / Gastronomie Ansprechpartnerin: Frau Daniela Tigges Geschäftsführerin und Inhaberin Tel info@ familotel-ebbinghof.de Seite 1 / 5

2 Familienfreundlichen und hochmotivierten Menschen, inklusive Mamas und Papas, bieten wir ansprechende und anspruchsvolle Jobs (mit ausgezeichneter Betreuung eurer Kinder während der Arbeitszeit!). Wir legen großen Wert auf einen ehrlichen, fairen und lösungsorientierten Umgang miteinander. Gäste und Mitarbeiter duzen sich, unsere Dienstleistung kommt aus innerster Überzeugung. Wir wertschätzen jeden Wunsch unserer Gäste und geben alles, um sie glücklich zu machen. Familienfreundlichkeit gilt auch für alle Mitarbeitenden. Das sagen unsere Mitarbeiter über uns: Job mit Perspektive, Chefin mit Durchblick! Motivierte QuereinsteigerInnen willkommen! ( Zum oder nach Vereinbarung stellen wir ein Leiter/in Kinderbetreuung und Animation VOLLZEIT 40 Std. Dir bieten wir: ein sehr gepflegtes Hotel und wertschätzendes Miteinander Herausforderungen mit viel Raum für eigene Ideen ein erfolgreiches, zukunftsorientiertes Konzept, das allen Beteiligten Spaß macht! Top-Betreuung bei deiner Einarbeitung ein kompetentes und freundliches Team zufriedene und dankbare Gäste (dreifacher Gewinner des HolidayCheck Awards 2015, 2016, 2017 & 2018) dein individuelles Arbeitszeitmodell (in Absprache und nach Möglichkeit) jedes 2. Wochenende frei Seite 2 / 5

3 Dienstplan zwei Wochen im Voraus Weiterbildung in hoteleigener Ebbinghof-Akademie mit mindestens einem kostenfreien Weiterbildungsangebot pro Monat liebevolle Kinder-Betreuungsmöglichkeit direkt am Arbeitsplatz kostenfreie Getränke / Teilnahme am Buffet zum Mitarbeiterpreis attraktive Konditionen bei der Gestaltung deines eigenen Urlaubs innerhalb der Familotel-Kooperation entspannte, familiäre Atmosphäre, wir sind alle per du (auch mit den Gästen!) professionelle und direkte Kommunikation im Team auch dank hotelkit (Intranet) Wir sind: ein exklusives All-Inclusive Bauernhof-Resort auf 4-Sterne Niveau mit 33 Appartements, Hallenbad, Sauna, Wellnessbereich, 2 Restaurants (ca. 130 Plätze) vom Familienministerium, DIHK und DEHOGA bundesweit ausgezeichneter Familienfreundlicher Arbeitgeber 2016" eines der ersten, familiengeführten Hotels mit eigener Weiterbildungs-Akademie kompetent, wertschätzend, authentisch, fröhlich, ehrgeizig! Du hast: Führungskompetenz Kinderliebe, echte Herzlichkeit, Geduld, Ruhe Freude am Beruf absolutes Verantwortungsbewusstsein Engagement Improvisationskraft ein gepflegtes Erscheinungsbild Du bist: begeistert von unserem All-Inclusive-Familienkonzept interessiert daran, über dich selbst hinauszuwachsen ein Mensch, der als gutes Vorbild tatkräftig voran geht und sein Team darin Seite 3 / 5

4 unterstützt, zu glänzen und sein Potenzial zu entfalten lebensfroh, gesund und fit Gewünschte Ausbildung: Erzieherausbildung (staatlich geprüft) oder pädagog. Quereinsteiger/in mit Erfahrung in und Begeisterung für Wald-/Natur-/Erlebnispädagogik. Benötigte Fachkenntnisse: professionelle Betreuung von Neugeborenen-, Klein- und Schulkindern Erste-Hilfe-Ausbildung Kreativität in der Gestaltung von Kinderaktivitäten Grundkenntnisse am PC Dein JOB: pädagogische Beobachtung, Beaufsichtigung, Betreuung von Kindern zwischen 0 und 12 Jahren Animation zum Spielen Märchen vorlesen, Lieder singen, tanzen Vertrauensentwicklung zu Kindern und Eltern Verantwortlichkeit für das Einhalten von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften Sicherstellung der Servicestandards freundliche Atmosphäre innerhalb des Betreuungssteams mitgestalten und - verantworten Pflege und Organisation der anvertrauten Geräte und Räume Erstellung eines Wochenprogrammes für die Gästekinder Erstellung der Dienst- und Urlaubspläne mithilfe der Software "gastromatic" Organisation und Durchführung von Meetings, Mitarbeitergesprächen... Teilnahme an Abteilungsleitermeetings Einarbeitung und Schulung von Mitarbeitern Warenbestellung Qualitäts-/Beschwerdemanagement Optimieren der Arbeitsabläufe Seite 4 / 5

5 Arbeitszeiten: VOLLZEIT / Arbeitszeit täglich zw. 08:00 Uhr und 20:00 Uhr in Absprache mit dem Arbeitgeber. Auch in Schulferien und an Wochenenden. Du brennst für unser Jobprofil, dann bewirb dich JETZT hier: karriere@familotel-ebbinghof.de (bitte Anhänge nur als PDF senden) Du brauchst noch mehr Informationen, dann ruf uns an! Daniela Tigges, Inhaberin und Geschäftsführerin Tel: Wir freuen uns, dich bald kennenzulernen! Ein Pkw ist erforderlich, um den Arbeitsort zu erreichen. Bitte im Betre der Bewerbung folgende Referenznummer angeben: ksw-3812 Seite 5 / 5