Auswirkungen der Arbeitszeit auf die Menschen

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1 Auswirkungen der Arbeitszeit auf die Menschen Friedhelm Nachreiner Gesellschaft für Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologische Forschung e.v. Konferenz Arbeitszeitgestaltung in der Produktion und im Büro - Auswirkungen auf die Gesundheit Pforzheim,

2 Warum Arbeitszeit / Arbeitszeitgestaltung? Warum müssen wir uns eigentlich mit Arbeitszeit und mit Arbeitszeitgestaltung und hier mit dem Thema Auswirkungen der Arbeitszeit auf die Menschen beschäftigen?

3 Warum Arbeitszeit / Arbeitszeitgestaltung? Arbeit vollzieht sich immer in der Zeit Arbeitszeit als (2.) Grunddimension der Arbeitsgestaltung, neben der Schwere / Intensität der Belastung B = f (I, T) Arbeitszeitgestaltung zur Steuerung der Belastungseinwirkung Arbeitszeitgestaltung zur Steuerung der Auswirkungen der Arbeit Arbeitszeitgestaltung als Instrument des Arbeitsschutzes

4 Warum Arbeitszeit / Arbeitszeitgestaltung? Arbeitszeit belegt Zeit, die nicht anders genutzt werden kann Arbeitszeit greift damit in das Sozial- und Familienleben ein Arbeitszeitgestaltung zur Steuerung der Möglichkeiten zu sozialer Teilhabe Arbeitszeitgestaltung als Instrument des Arbeitsschutzes

5 Arbeitsschutz durch Arbeitszeitschutzgesetze

6 Arbeitsschutz durch Arbeitszeitschutz

7 Neuauflage der Änderung der EU Richtlinie Änderung der Richtlinie geplant Auftrag für Expertise ist in der Schwebe Aktuelle Themen Dauer der AZ Opt out Sonntagsruhe

8 Arbeitszeiten in Deutschland die durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit vollzeitbeschäftigter Arbeitnehmen beträgt ca. 42 Stunden Quelle: Bauer et al., Arbeitszeit 2003, Köln: ISO, 2004

9 Arbeitszeiten in Deutschland Tatsächliche Wochenarbeitszeit von Fernfahrern 50 [%] Tatsächliche Wochenarbeitszeit [h] (nach Haeck-Harms 2000)

10 Arbeitszeiten in Deutschland oder: " 230 h / Monat sind bei uns normal " (BR, ÖPNV-Betrieb) & & das entspricht bei einer Arbeitszeit von... Stunden/W... Überstunden oder in % & 35 72,5 46 & 38,5 56,75 33 & & ,25 & bei... Arbeitstagen einer täglichen Arbeitszeit von... h & 20 11,5 & 25 9,2 & 27 8,5

11 Arbeitszeiten in Deutschland offensichtlich sind die Arbeitszeiten in Deutschland immer noch / schon wieder ziemlich lang manche sind sogar gesetzeswidrig lang Der 8-Stunden-Tag ist für viele eine Fiktion

12 Auf dem Weg zur Normalarbeitszeit 2005, EU 15

13 Arbeitszeiten in Deutschland und der EU nur noch % arbeiteten in den Jahren 2000 und 2005 in der EU in Normalarbeitszeit Normalarbeitszeit ist offensichtlich nicht mehr normal Standard-Arbeitszeiten sind offensichtlich nicht mehr der Standard Wie arbeitet der Rest? flexibel? Wenn ja, wie flexibel?

14 Fragen welche Auswirkungen haben solche (abweichenden) Arbeitszeiten lange Arbeitszeiten Schichtarbeit flexible Arbeitszeiten Arbeiten zu ungewöhnlichen Zeiten (abends, Wochenende) auf Kriterien wie Ausführbarkeit Erträglichkeit / Schädigungslosigkeit Beeinträchtigungsfreiheit gesundheitlich sozial Persönlichkeitsförderlichkeit Produktivität

15 ArbSchG 5 Beurteilung der Arbeitsbedingungen (1) Der Arbeitgeber hat durch eine Beurteilung der für die Beschäftigten mit ihrer Arbeit verbundenen Gefährdung zu ermitteln, welche Maßnahmen des Arbeitsschutzes erforderlich sind.

16 ArbSchG 5 Beurteilung der Arbeitsbedingungen (3) Eine Gefährdung kann sich insbesondere ergeben durch 4. die Gestaltung von Arbeits- und Fertigungsverfahren, Arbeitsabläufen und Arbeitszeit und deren Zusammenwirken,

17 Grundmerkmale von Arbeitszeitsystemen Dauer der Arbeitszeit - z.b. täglich, wöchentlich, jährlich, etc. Lage der Arbeitszeit - z.b. Schichtarbeit, Verteilung der Arbeitszeit - z.b. Pausen, tägl. Ruhezeiten, Massierungen Dynamik der Arbeits- und Ruhezeiten - z.b. als zeitliche Abfolge von Arbeits- und Ruhezeiten

18 Grundmerkmale von Arbeitszeitsystemen Stabilität / Planbarkeit / Zuverlässigkeit / Verlässlichkeit von Arbeitszeitsystemen - z.b. zeitliche Vorhersehbarkeit, Verbindlichkeit von Arbeitszeitfestlegungen Dispositionsspielräume in der Festlegung der konkreten Arbeitszeiten - z.b. wer legt die konkreten Arbeitszeiten fest

19 Grundmerkmale von Arbeitszeitsystemen Grundmerkmale eines Wirkungsmodells? Grundmerkmale eines Risikomodells?

20 Dauer der Arbeitszeit

21 Dauer und Unfallrisiko Unfall-Risiko in Abhängigkeit von der Arbeitsdauer 120 Exponierte [%] Unfälle Exponierte Relatives Unfallrisiko Unfälle [%] / rel. Risiko [dimensionslos] >12 Arbeitsdauer (Stunde nach Arbeitsaufnahme) 0 Carl von Ossietzky Universität Oldenburg - AE Arbeits- und Organisationspsychologie

22 Unfallrisiko und Dauer Arbeitszeit und Ausfalltage durch Unfälle 2 Z-Unfall MAVG Z Unfall 1 [ z - Werte ] < europ. Umfrage, abh. Besch. Wochenarbeitszeit [ h ]

23 Dauer und Gesundheit Häufigkeit ausgewählter gesundheitlicher Beschwerden in Abhängigkeit von der Arbeitsdauer 50 [ % ] Beschwerden Stress Rücken Ermüdung Schlaf Magen Herz Arbeitszeit [ h / Woche ] 3. europäische Umfrage, 2000, alle Befragten

24 Dauer und Gesundheit Beschwerden in Abhängigkeit von der Arbeitsdauer - Bundesrepublik Deutschland - 0,15 0,1 [Faktorwerte] MAVG D Psych MAVG D Muskulo 0,05 0-0,05-0,1-0,15-0,2 < Wochenarbeitszeit [h]

25 Trends ausgewählter Einzelsymptome ( 4. Europäischen Umfrage, 2005, alle Länder, abhängig Beschäftigte (n = )) Relative Häufigkeiten in % Herzkrankheiten$ Schlafprobleme Trend Herz Trend Schlafprobleme $ $ $ $ $ $ $ $ $ < Arbeitszeit [h / Woche]

26 Risiko psychovegetativer Beschwerden in Abhängigkeit von der Dauer der Arbeitszeit WAZ-Block mehr als 40 größer/gleich 45 größer/gleich 50 größer/gleich 55 größer/gleich 60 (3. EU Umfrage, abh. Beschäftigte, BRD) Odds Ratio

27 Effekte langer Arbeitszeiten in 4 Stichproben Psychovegetative Beschwerden (PVB) in Abhängigkeit von der Arbeitszeitdauer

28 Effekte langer Arbeitszeiten in 4 Stichproben Psychovegetative Beschwerden (PVB) in Abhängigkeit von der Arbeitszeitdauer

29 Dauer und Beschwerdefreiheit (keine einzige Beschwerde genannt) 0,6 (Ergebnisse aus 2 deutschen und 2 europäischen Stichproben) 70 Beschwerdefreiheit [z-werte] 0,4 0,2 0,0-0,2-0,4-0,6 $ ) + + $ ) + ) $ + $ ) EU 2000 (EU 15) GA 2004 EU 2005 (EU 15) BB 2006 % beschwerdefrei (MW, Trend) $ + ) ) $ $ ) ) $ + ) ) + $ $ < Arbeitszeit [h / Woche] ) $ ) + $ ) $ Beschwerdefreie [ % ]

30 Alterseffekte (?)

31 Dauer und soziale Beeinträchtigungen sehr gut Vereinbarkeit privater Interessen mit der Arbeitszeitgestaltung in Abhängigkeit von der wöchentlichen Arbeitszeit 4 Item-Mittelwert Ergebnisse aus der EU 2000 und EU 2005 (15 EU-Länder) gut nicht so gut 3 2 $ " $ " $ " $ " $ " $ " $ " $ " $ " $ " EU 2000 (EU 15) EU 2005 (EU 15) $ " $ " $ " schlecht 1 < tatsächliche Arbeitszeit [h / Woche]

32 Dauer und soziale Beeinträchtigungen sehr gut 4 Item-Mittelwert Vereinbarkeit (MAVGs) in Abhängigkeit von der wöchentlichen Arbeitszeit, Einfluss und Variabilität Ergebnisse aus der EU 2000 (15 EU-Länder) gut 3 %, %, %, % %, %, %,, %, %, %, %, %, nicht so gut 2 %, fremdbestimmt & variabel fremdbestimmt & regelmäßig selbstbestimmt & variabel selbstbestimmt & regelmäßig schlecht 1 < tatsächliche Arbeitszeit [h / Woche]

33 Einschränkung sozialer Aktivitäten

34 Lage der Arbeitszeit

35 Lage und Risiko

36 Lage / Verteilung und Risiko nach Folkard & Lombardi, 2004

37 Lage und Gesundheit Gesundheitliche Beschwerden bei flexiblen Arbeitszeiten Magenbeschwerden (EU-Befragung) S+ V+ I+ S+ V+ I- S+ V- I+ S+ V- I- S- V+ I+ S- V+ I- S- V- I+ S- V- I- S+.. S-...V+..V-...I+..I- Schichtarbeit Variabilität Einfluss 0 0,02 0,04 0,06 0,08 0,1 < low high >

38 EU / Soziale Beeinträchtigungen Arbeitszeit passt zum privaten und sozialen Leben S+ V+ I+ S+ V+ I- S+ V- I+ S+ V- I- S- V+ I+ S- V+ I- S- V- I+ S- V- I- S+.. S-...V+..V-...I+..I- Schichtarbeit Variabilität Einfluss 1 1,2 1,4 1,6 1,8 2 2,2 2,4 < passt passt nicht >

39 Zufriedenheit mit der Arbeitszeit, BRD, SB S- V++ E+ S- V++ E- S- V+ E+ S- V+ E- S- V- E+ S- V- E- S+. S-. V++ V+. V-. E+. E-. 1 1,5 2 2,5 3 3,5 sehr zufrieden überhaupt nicht zufrieden

40 Kombinierte Wirkungen PVB, Wochenarbeitszeit und Schichtarbeit Mittel der Ergebnisse von EU 2000, GA 2004 und BB ,3 0,2 $ MAVG - Schichtarbeit (Mittelwert EU, GA, BB) MAVG - Keine Schichtarbeit (Mittelwert EU, GA, BB) PVB (Faktorwert) 0,1 0-0,1-0,2 $ $ $ $ $ $ -0,3 < Arbeitszeit [h / Woche]

41 Kombinierte Wirkungen PVB, Wochenarbeitszeit und Flexibilität Flexibilität und lange Wochenarbeitszeiten (EU-Befragung) - Psychovegetative Beschwerden - 0,4 0,3 0,2 [ Faktorwerte ] flexibel regelmäßig 0,1 0-0,1-0,2-0,3 < Arbeitszeit [ h / Woche ]

42 Gesundheitliche Auswirkungen von Samstagsarbeit in Verbindung mit der Wochenarbeitszeit (GA 2004) 0,3 0,2 & & [Faktorwerte] 0,1 0-0,1-0,2-0,3, + & + &, & +, & +,, + & +, +, MAVG-PVB (Nie) MAVG-PVB (Selten) MAVG-PVB (Häufig) MAVG-PVB (Sehr oft) -0,4 < Arbeitszeit [h/woche]

43 Gesundheitliche Auswirkungen von Sonn- und Feiertagsarbeit in Zusammenhang mit der Wochenarbeitszeit [Faktorwerte] 0,6 0,4 0,2 0-0,2, + & MAVG-PVB (Nie) MAVG-PVB (Selten) MAVG-PVB (Häufig) MAVG-PVB (Sehr oft) & +, & +, & & + +,, & +, & +, -0,4 < Arbeitszeit [h/woche]

44 PVB, Dauer und Regelmäßigkeit der AZ (GA 2004) [Faktorwerte] 0,3 0,2 0,1 0-0,1-0,2-0,3-0,4-0,5 ( -, (, - (, - -, ( (, - (, - (, - MAVG-PVB (Vollkommen gleich) MAVG-PVB (In etwa gleich) MAVG-PVB (Schichtarbeit) MAVG-PVB (Völlig unregelmäßig) < Arbeitszeit [h/woche]

45 Sonntagsarbeit, Dauer der AZ und Beschwerden (Mittelwert über 4 Stichproben aus EU (EU15), GA 2004 und BB 2006) Abhängig Beschäftigte (mit und ohne Schicht) PVB (Faktorwerte) 0,4 0,3 0,2 0,1 0-0,1-0,2-0,3-0,4 $ MAVG - Mittel So.-Arb. MAVG - Mittel keine So.-Arb. $ <15 $ $ $ $ $ $ $ $ Arbeitszeit [h / Woche] $ $ $ 65+

46 Sonntagsarbeit und soziale Beeinträchtigungen Unzufr. AZR Negat. Ausw. AZ Soz. Beeinträchtigung Beruf-Hobby Zeit Hobby Probleme AZ <> FZ Termine abs. Teilnahme ges.leben Mitgliedsch. Org. Sonntag - Sonntag + p <.05 Partner leidet 1 1,5 2 2,5 3 3,5 4 Beeinträchtigung [1=keine] DB Janßen & Nachreiner, 2004

47 Sonntagsarbeit und gesundh. Beeinträchtigungen Magen Verdauung Übelkeit/ Appetit Aufst./Sodbr. Rücken/Nacken Beschwerden Schlafst. Schwindel In. Unruhe/Nerv. Ohrger. / Tinnitus Atembeschw. / Luftnot Herzschmerzen Pochen/Pulsieren Konzentration Mutlosigkeit Kopfschm. Haut/Allerg. Husten /Bronchitis Sonntag - Sonntag + p <.05 Glieder/ Erkältung 1 1,5 2 2,5 3 3,5 4 Häufigkeit [1=nie, 5= immer] Janßen & Nachreiner, 2004

48 Sonntagsarbeit und Unfallrisiko 0,08 0,06 Unfallrisiko [p] 0,04 0, So So So So+

49 Sonntagsarbeit und Unfallrisiko 0,10 p(u) 0,08 Schichtarbeit - Schichtarbeit + 0,06 0,04 0,02 0,00 So - So + So - So + EU EU

50 Schichtarbeit und Krebs Im Tierversuch experimentell belegt Störung der Periodik (in den Zellen) führt zur Tumorbildung, mangelnder Abwehr Im Humanbereich begründeter Verdacht 7 von 8 Studien mit leicht erhöhtem Risiko äußerst geringe Effektstärke Problematik der Auslösebedingungen Keine Kontrolle Keine klare Definition Wegen Konfundierungen völlig unklar

51 Auswirkungen auf die Kinder

52 Auswirkungen auf die Kinder

53 Verteilung der Arbeitszeit

54 Verteilung / Lage und Risiko 1,6 1,4 1,2 1 0,8 6 x 8h days 6 x 8h nights 4 x 12h days 4 x 12h nights

55 Dynamik von Arbeits- und Ruhezeit

56 Dynamik Wirkung unterschiedlicher Arbeits- und Pausenzeiten bei gleichem Arbeits/Pausenverhältnis

57 Dynamik und Risiko v. Fehlhandlungen Relative Risk Minutes since last Break

58 Lage / Dynamik und soz. Beeinträchtigung Wahrgenommene Beeinträchtigungen im Familienleben 0,4 0,3 0,2 0,1 0-0,1-0,2-0,3 [FS] KV LR LV Schichtsystem

59 Schichtarbeit und soziale Beeinträchtigungen Beziehung zur Partnerin 100% 80% 60% 40% schlecht eher gut gut sehr gut 20% 0% LR LV KV

60 Schichtarbeit und soziale Beeinträchtigungen Beschwerden der Kinder über die Arbeitszeit 100% 80% 60% 40% immer manchmal selten nie 20% 0% LR LV KV

61 Schichtarbeit und soziale Beeinträchtigungen Verkleinerung des Bekanntenkreises 100% 80% 60% 40% ja eher ja eher nein nein 20% 0% LR LV KV

62 Dynamik Ergebnisse von Spektralanalysen regelmäßig variabel Spektrale Dichte 10 0 Periode (Std.)

63 Dynamik / Strukturiertheit und Beschwerden Häufigkeit gesundheitlicher Beeinträchtigungen unter verschiedenen Formen flexibler Arbeitszeiten (Vollzeitsysteme) Magenbeschwerden - Verdauungsprobleme - Übelkeit / Appetitlosigkeit - Häufiges Aufstoßen / Sodbrennen - Schlafstörungen - Schwindelgefühl - Innere Unruhe / Nervosität - Herzschmerzen - Mutlosigkeit / Traurigkeit / Bedrückung - cluster 1 cluster 2 cluster 3 cluster 4 cluster regelmäßig unregelmäßig

64 Dynamik / Strukturiertheit und Beschwerden Teilzeitsysteme Magenbeschwerden Verdauungsprobleme Übelkeit / Appetitlosigkeit Häufiges Aufstoßen / Sodbrennen Schlafstörungen Schwindelgefühl Innere Unruhe / Nervosität Atembeschwerden / Luftnot Herzschmerzen Pochen und Pulsieren in den Adern cluster 1 (regelmäßig) cluster 2 cluster 3 cluster 4 (unregelmäßig) Mutlosigkeit / Traurigkeit / Bedrückung

65 Spektrale Dichte, Phasenverschiebung und soziale Beeinträchtigungen soziale Beeinträchtigung [Faktorwert] 1,5 1 0,5 0-0,5-1 P24h + P24h >9 Phasenverschiebung [ h ]

66 Variabilität der Arbeitszeit

67 Variabilität und Gesundheit Gesundheitliche Beschwerden bei flexiblen Arbeitszeiten S+ V+ I+ S+ V+ I- S+ V- I+ S+ V- I- S- V+ I+ S- V+ I- S- V- I+ S- V- I- Schlafstörungen (EU-Befragung) S+.. S-...V+..V-...I+..I- Schichtarbeit Variabilität Einfluss 0 0,05 0,1 0,15 0,2 < low high > Costa, G. et al., 2003, As time goes by. Stockholm: SALTSA

68 Variabilität und soziale Beeinträchtigung Teilnahme am gesellschaftlichen Leben nach Wunsch S- V++ E+ S- V++ E- S- V+ E+ S- V+ E- S- V- E+ S- V- E Schichtarbeit Variabilität Einfluß 1 1,5 2 2,5 3 3,5 immer nie

69 Verlässlichkeit von Arbeitszeiten

70 Verlässlichkeit und Gesundheit Schlafstörungen 80 [%] Schlafstörungen Mittelwert 60 immer / oft MW 4 3,5 oft ,5 0 nie sehr selten selten ab und zu oft sehr oft 2 sehr selten Häufigkeit von "Notfällen"

71 Verlässlichkeit und Gesundheit 100 [%] Auswirkungen auf Privatleben [ MW ] , MW positiv negativ weder noch 20 2,5 0 nie sehr selten selten ab und zu oft sehr oft Häufigkeit von "Notfällen" 2

72 Verlässlichkeit und Gesundheit Häufigkeit von Änderungen und Beeinträchtigungen 0,8 Faktorwerte (gepolt) 0,6 0,4 0,2 0-0,2-0,4-0,6-0,8 psychovegetative Beschwerden gastrointestinale Beschwerden Familie Freizeit nie sehr selten selten ab und zu oft sehr oft Häufigkeit von "Notfällen"

73 Dispositionsspielraum

74 Autonomie und Gesundheit Gesundheitliche Beschwerden bei flexiblen Arbeitszeiten Magenbeschwerden (EU-Befragung) S+ V+ I+ S+ V+ I- S+ V- I+ S+ V- I- S- V+ I+ S- V+ I- S- V- I+ S- V- I- S+.. S-...V+..V-...I+..I- Schichtarbeit Variabilität Einfluss 0 0,02 0,04 0,06 0,08 0,1 < low high >

75 Autonomie und soziale Beeinträchtigung Passung von Arbeitszeiten und sozialem Leben S+ V+ I+ S+ V+ I- S+ V- I+ S+ V- I- S- V+ I+ S- V+ I- S- V- I+ S- V- I- S+.. S-...V+..V-...I+..I- 1 1,2 1,4 1,6 1,8 2 2,2 2,4 < fit don't fit >

76 Lebensarbeitszeit

77 Kumulierte Überlebenshäufigkeit Ausschnitt Überlebende [%] $ ' $$$$$ ''''''' $$ '''' $$ ) $$ $ )))))) $ $ $$$ ''''''''''' ) ' $ '' $$$ ' ) ' ' ' $ $ '''''' $ )' $$$ ' ' $ ' ) Einschränkung Diensttauglichkeit Ausstieg Polizeivollzugsdienst Ausstieg Polizeidienst $ $$ $ $$$$$$$$ ) $ Alter in Jahren (Ereignis)

78 Überlebenswahrscheinlichkeit Innen vs Außend. Vergleich Innen- / Aussendienst 1 ' ''''' ''' ' ' ' '''' Kum. Überleben 0,8 0,6 0,4 0,2 0 ' '''' ' überwiegend Innendienst ' ''' ' überwiegend Aussendienst ' ' ' ' Alter in Jahren (Befragung)

79 Kumulierte Überlebenswahrscheinlichkeit EDF Vergleich von Personen mit 1-5 und >10 Jahren Schichtarbeit 1 ' ' '''' ''''' ''' 0,8 ' '' Kum. Überleben 0,6 0,4 0,2 ' 1-5 Jahre Schicht >10 Jahre Schicht ' '' ' '' ' ' ' ' ' Alter in Jahren (Befragung)

80 Überlebenshäufigkeit aktive vs ehemalige Vergleich Noch-Beschäftigte und Pensionäre 100 Noch-Beschäftigte Pensionäre Überlebende [%] Alter in Jahren (Ereignis)

81 Fazit Die Gestaltung der Arbeitszeit hat ganz offensichtlich Auswirkungen auf die Arbeitenden Alle Grundmerkmale der Arbeitszeitgestaltung weisen - einzeln und in Kombination - solche Auswirkungen auf Stärke der Auswirkungen abhängig von der Ausprägung der Arbeitszeitmerkmale Nicht nur direkte sondern auch indirekte Zusammenhänge

82 Fazit 2 Arbeitszeit als Risikofaktor bei Schichtarbeit höchstrichterlich anerkannt Aber auch andere Formen können zu deutlichen Beeinträchtigungen führen im gesundheitlichen Bereich im sozialen Bereich

83 Fazit Ansatzpunkte / Handlungsnotwendigkeiten auf betrieblicher Ebene z.b. Gefährdungsbeurteilung auf regionaler Ebene z.b. in Tarifverträgen auf nationaler Ebene z.b. Arbeitsschutzstrategie auf europäischer Ebene z.b. in der Revision der Richtlinie

84 Vielen Dank für Ihre Aufmerksamkeit! weitere Informationen unter oder