ASAS. austrian school of applied studies. Diplomlehrgang CONTROLLING. Experience the World of Global Distance Learning

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1 ASAS Diplomlehrgang CONTROLLING Experience the World of Global Distance Learning

2 ASAS Diplomlehrgang CONTROLLING MIT ABSCHLUSS ALS DIPLOMIERTE/R CONTROLLERIN/R. ZIELGRUPPE Führungs- und Führungsnachwuchskräfte, Controller, die Ihre Fachkompetenz erweitern möchten, sowie Mitabeiter aus dem Bereich Rechnungswesen. AUSBILDUNGSZIELE Im Diplomlehrgang Controlling werden in 10 Fernlehrmodulen (diese entsprechen 60 ECTS) die erforderlichen Kenntnisse vermittelt, um die Anforderungen eines Controllers erfüllen zu können. REFERENTEN Die Vortragenden sind Lehrende anerkannter Universitäten und Experten aus der Praxis.

3 Inhalte Grundzüge der Ökonomie Das Modul behandelt die Grundlagen der Volkswirtschaftslehre und der Betriebswirtschaftslehre. Volkswirtschaftslehre umfasst unter anderem die Themenbereiche Marktmechanismus, Nutzenmaximierung und Gewinnmaximierung der Akteure auf dem Konkurrenzmarkt, der Geldmarkt, aggregierte Nachfrage und aggregiertes Angebot und Aspekte europäischer Wirtschaftspolitik. Der Bereich Betriebswirtschaftslehre umfasst unter anderem die Themengebiete private versus öffentliche Unternehmen und öffentliche Verwaltung, Entscheidungen im Unternehmen, betrieblicher Leistungserstellungs- und verwertungsprozess mit besonderem Augenmerk auf Beschaffung, Produktion, Marketing, Finanzierung und Investition, Personalwesen, Managementsysteme und Organisationsformen. Buchhaltung und Bilanzierung Dieses Modul beinhaltet unter anderem die Grundbegriffe des Rechnungswesens, Einführung in die doppelte Buchhaltung, Darstellung von Buchungen in Form von Buchungssätzen und Konten (T-Konten) im Zusammenhang mit dem Anlage- und Umlaufvermögen sowie Aufwänden und Erträgen und auch Steuern. Informations- und Kommunikationstechnologie Dieses Modul behandelt die Informatik als wissenschaftliche Disziplin mit einem einführenden, holistischen Bild. Es beinhaltet die Grundlagen der Informatik, Hardware, Computernetzwerke und Software. Ergänzend zu den theoretischen, technischen Ausführungen werden konkrete Anwendungsfelder der Technologie aufgezeigt. Organisation Dieses Modul befasst sich mit der Wissenschaft vom menschlichen Erleben und Verhalten in Organisationen. Unter anderem werden die Themenbereiche Grundlagen einer Organisation (Organisationstheorie), formale Strukturen einer Organisation und der Gestaltung der Organisationsstruktur, Entwicklung von Organisationen, Kommunikation innerhalb der Organisation, Führung von Organisationen (Macht und Verhaltenstheorien/Führungsstile), Motivation (unter anderem Motivations- und Bedürfnistheorien, Arbeitszufriedenheit, Entlohnung und Anreizsysteme) behandelt. Wirtschaftsrecht Dieses Modul beinhaltet unter anderem die Grundprinzipien Zivilrecht (Interpretation, zwingendes Recht, etc), Vertragsrechtsprinzipien (Rechtsgeschäft, Angebot und Annahme, etc), Gewährleistung und Garantie, Schadenersatzrecht (Verschuldenshaftung, PHG, etc), Unternehmer nach UGB, Firmenbuchrecht, Sonderrechte Unternehmer ( 343ff UGB), Gesellschaftsformen im UGB (Personengesellschaften), GmbHG & AktG (Kapitalgesellschaften), Gewerbeordnung, Österreichisches und europäisches Kartellrecht, Unlauterer Wettbewerb (UWG), Mergers & Acquisitions, Grenzüberschreitendes Vertragsrecht (ROM I & II, ICC), Incoterms, Allgemeine Geschäftsbedingungen, Österreichisches Verbraucherschutzrecht (KSchG), Insolvenzrecht (Überblick) und Wirtschaftsstrafrecht. Einführung in das Controlling Das Modul soll einen Überblick über das weitläufige Thema Controlling geben und thematisiert die folgenden Inhalte: grundlegende Begriffsdefinitionen, Diskussion der Rolle des Controllers im Unternehmen, historische Entwicklung des Controllings, Funktion im Unternehmen, zahlengestützte Unternehmenssteuerung, Decision Accounting und Responsibility Accounting, innerbetriebliche Leistungspartner, Rechnungswesen, interne Revision (Abgrenzung), Liquiditätssteuerung, Investor Relations, Vergleich interner und externer Rechnungslegung, Kosten- und Leistungsrechnung, Planung und Budgetierung, strategische Unternehmensausrichtung, operative und strategische Planung, Plan-Ist- Vergleich, internes und externes Reporting, Controlling als Managementinstrument, Business Plan, Value Based Management, Produktcontrolling, Vertriebscontrolling und Projektcontrolling.

4 Inhalte Beteiligungscontrolling In diesem Modul wird in das Beteiligungscontrolling eingeführt. Um die Komplexität verständlich zu machen, werden die wichtigsten Facetten einer Unternehmensbeteiligung und dessen praktisches Management angesprochen und durchleuchtet. Inhaltliche Schwerpunkte liegen unter anderem auf folgenden Themen: Bedeutung, Funktion und wesentliche Elemente des Beteiligungsmanagements, gesetzliche Grundlagen in Österreich, Arten von Beteiligungen, Rolle der Geschäftsführung, Rolle des Chief Financial Officer, Steuerung von Entscheidungsprozessen, Portfoliostrategien, Chancen und Risiken im Beteiligungsmanagement, Mergers & Acquisitions-Prozess, Lebenszyklus von Beteiligungen, Businessplan und Businesscase, rechtliche Aspekte aus Gesellschaftsrecht, Vertragsrecht und Rechnungslegungsgesetz, Finanzierung und Steuerung von Beteiligungen und Toolset des Beteiligungscontrollings. Bilanzierung und Bilanzanalyse Dieses Modul baut auf dem Wissen aus dem Modul Buchhaltung und Bilanzierung auf und behandelt unter anderem folgende Themen: Grundprinzipien der Rechnungslegung, Inhalt von Bilanz und Gewinn- und Verlustrechnung, ausgewählte Bereiche der Bilanz, Gewinnermittlung, Inhalt von Anhang und Lagebericht, Prinzipien für den Jahresabschluss und Interpretation desselben, Bewertungsvorschriften, Einzelabschluss und Konzernabschluss im Vergleich, bilanzpolitische Spielräume sowie qualitative und quantitative Bilanzanalyse. Internationale Rechnungslegung Dieses Modul behandelt unter anderem die Themen Controlling und internationale Rechnungslegung, Konvergenz der Rechnungslegung und Einflussfaktoren, Rechnungslegungssysteme und Unterschiede weltweit, Internationalisierung der Rechnungslegung, US-GAAP, IAS/IFRS, Vergleich mit dem UGB, Behandlung ausgewählter Standards aus IAS bzw. IFRS. Projektmanagement Dieses Modul beinhaltet Methoden und Instrumente des Projektmanagements und thematisiert unter anderem die Punkte Methodik des Projektmanagements, Führung von Mitarbeitern, Kommunikation Moderation, Präsentation, Gesprächstechniken, Sonderthemen Softwaretools, Finanzplanung, Konfliktmanagement, Change Management, Wissensmanagement, Fallstudie (Instrumente des PM), Projekt-Exzellenz, Zukunft des Projektmanagements, Bearbeitung der wesentlichen Erfolgs- und Misserfolgsfaktoren im Projektmanagement, Erarbeitung und üben der wichtigsten Inhalte und Instrumente im Projektmanagement sowie Projektsimulation.

5 ASAS ABSCHLUSS Für den Erhalt des Diploms: Diplomierte/r Controller/in ist die positive Absolvierung aller 10 Modulsprüfungen des Diplomlehrgangs erforderlich. PRÜFUNGEN Die Prüfungen werden als schriftliche praxisorientierte Seminararbeiten absolviert. Sie bestimmen damit die Dauer und den Fortgang des Diplomlehrgangs uneingeschränkt selbst! ANERKENNUNG VON PRÜFUNGEN Gleichwertige bereits erbrachte Prüfungsleistungen können grundsätzlich angerechnet werden. Als Anrechnungsmaximum sind fünf Module vorgesehen. Diese Lehrgangsgebühren werden Sie Der Diplomlehrgang Controlling kostet pauschal EUR 3.000,- (steuerfrei gem. 6 Abs. 1 Zi. 11 lit. a UStG). In den Lehrgangsgebühren sind alle Lehrgangsunterlagen (in digitaler Form auf unserer Studienplattform Campus ) und die Prüfungsgebühren für drei Prüfungsantritte pro Modul inkludiert. Nur beim vierten Prüfungsantritt zu einer Modulsprüfung fallen zusätzliche Prüfungsgebühren in der Höhe von EUR 180,- an (kommissionelle Prüfung). Ohne versteckte Kosten!

6 Was Sie über unser Fernstudium wissen sollten. KEINE PRÄSENZ ERFORDERLICH! Alle Vortragseinheiten sind elektronisch in Bild und Ton aufgezeichnet und können von den Studierenden beliebig oft aufgerufen und angesehen werden. SKRIPTEN IN ELEKTRONISCHER FORM Die jeweils zu den Vorträgen passenden bzw. ergänzenden Skripten sind in elektronischer Form jederzeit abrufbar und können problemlos ausgedruckt werden. EIN FERNSTUDIUM BEDEUTET FÜR SIE FLEXIBLES LERNEN! Bei unserem Fernstudium ist der Einstieg jederzeit möglich. Der Lehrgang wird berufsbegleitend absolviert. Dadurch entstehen im Job keine Ausfallzeiten. Das Lehrmaterial kann orts- und zeitunabhängig bearbeitet werden. Lange Anfahrtswege und entsprechend hohe Reisekosten entfallen. Fernstudien gestalten sich stressfrei, da man sich im häuslichen Umfeld bequem zurückziehen kann. Dementsprechend bietet diese Studienmöglichkeit Eltern eine attraktive Alternative, Studium und Kindererziehung zu vereinbaren. SCHNELLER LERNERFOLG Die Studienunterlagen entsprechen dem neuesten wissenschaftlichen Stand. Der übersichtlich aufbereitete Lernstoff führt Schritt für Schritt zum Erfolg. Er besitzt einen direkten Praxisbezug, was besonders dann von Vorteil ist, wenn das Studium auf dem Beruf aufbaut und die erworbenen Kenntnisse sofort anwendbar sind. WIR KÜMMERN UNS UM SIE! Auf das jeweilige Fachgebiet spezialisierte Akademiker unserer Studienleitung betreuen Sie per Telefon, Internet oder auch persönlich vor Ort in Wels. DAUER Es gibt in unseren Fernstudienprogrammen keine zeitlichen Einschränkungen! Sie selbst bestimmen die Aufnahme Ihres Studiums also den Studienbeginn und die Dauer Ihres Studiums selbst. Die Durchschnittsdauer für den positiven Abschluss des Diplomlehrgangs beträgt ca. 18 Monate (berufsbegleitend). ABLAUF Der Diplomlehrgang wird unter Nutzung der modernen Fernlehrtechnologie und nach fortschrittlichen didaktischen und pädagogischen Erkenntnissen der Technology-based Education durchgeführt. Hierbei werden unter anderem folgende technische Hilfsmittel verwendet: Online Campus (zentrale Studien- und Prüfungsplattform) Diskussionsforen Zugang zu Online-Medien (Vorlesungen und Skripten) Newsletter und Abos wwlibs (Literaturzugang)

7 BILDUNGSKARENZ UND BILDUNGSTEILZEIT Unsere Fernstudienprogramme eignen sich für Bildungskarenz und Bildungsteilzeit. STEUERLICHE ABSETZBARKEIT Ausbildungs-, Fortbildungs- und Umschulungskosten sind als Werbungskosten und als Betriebsausgaben von der Steuer absetzbar. Dabei handelt es sich um Aufwendungen, die durch berufliche Fortbildung entstanden sind, wie zum Beispiel Kursund Seminarkosten, Kosten für Lehrbehelfe und auch Fahrt- und Nächtigungskosten (hierfür gilt jedoch eine Obergrenze). Können diese Aufwendungen nachgewiesen werden (mittels Vorlage einer Rechnung), so dürfen unselbstständig Erwerbstätige sie als Werbungskosten bzw. Unternehmer und Unternehmerinnen als Betriebsausgaben absetzen. FÖRDERUNGEN Für unsere Studienangebote gibt es alleine in Österreich über 50 verschiedene Fördermöglichkeiten. ASAS Anbieter des Diplomlehrgangs ist die ASAS Aus- und Weiterbildung GmbH. Das Team der ASAS hat eine mehr als zehnjährige Erfahrung im Bereich e-learning und Fernlehre und bislang mehr als AbsolventInnen betreut. Unsere Kompetenz und Partner auf allen Kontinenten machen uns für Sie zum idealen Partner, um Ihr Wissen in den diversen Fachbereichen zu erweitern. Weiters bieten wir Zertifikatslehrgänge, Zertifikatskurse, Experten- und Masterlehrgänge an. Unser weltweiter Zugriff auf Vortragende und Fachleute gewährt Ihnen den Vorteil, Ihr Fernstudium auf höchstem Niveau zu absolvieren.

8 ASAS Aus- und Weiterbildung GmbH Dragonerstraße 38, 4600 Wels, Austria Tel.: +43 (0) / Fax: +43 (0) / info@asasonline.com Rufen Sie uns an, gemeinsam finden wir die optimale Weiterbildungslösung für Sie! ASAS Diplomlehrgang CONTROLLING Experience the World of Global Distance Learning

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