TOP EXECUTIVE COACH. fortbildung

Transkript

1 fortbildung In dieser innovativen und hochspezialisierten Ausbildung geht es um das Coaching von Topführungskräften und anderen überdurchschnittlich erfolgreichen Menschen. Sie ist speziell entwickelt für Menschen, die selbst ein ausgezeichnetes starkes berufliches Standing mitbringen und künftig im Topsegment coachen wollen. TOP EXECUTIVE COACH BUSINESS Ihre Lehrcoachs: Dr. Petra Bock Kara Pientka Diese Fortbildung richtet sich an bereits ausgebildete Coachs, die ihren Arbeitsschwerpunkt in Unternehmen und Organisationen haben. 36

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3 fortbildung top executive coach Die Spitzen zu coachen, heißt, zu den Wurzeln zu gehen Im Top Executive Coaching gehen wir sowohl an die Wurzeln als auch an die Spitze des Coaching- Berufs. Die ersten, in diesem Feld arbeitenden, Coachs unterstützten Leistungssportler dabei, ihre ehrgeizigen Ziele zu erreichen. Coaching ist von seinen Wurzeln her weder Nachhilfe noch Therapie, sondern die gezielte Förderung der Besten. Insofern sind Top Executive Coachs Experten für den Umgang mit und der Förderung von Top Performern, die ganz andere Herausforderungen ins Coaching einbringen als andere Klienten. Das benötigt einen sehr professionellen und klaren Coaching-Stil, der Sie als kompetenten Sparringspartner auf Augenhöhe ausweist. Ihr bisheriger Werdegang, Ihre Persönlichkeit, Ihr Auftreten im Markt und Ihr Coaching-Stil sind die Erfolgsfaktoren für eine äußerst attraktive Karriere im Topsegment. Eine besondere Zielgruppe mit ganz eigenen Herausforderungen Top Performer verfügen in der Regel über ein starkes persönliches Standing, bewährte Erfolgsstrategien und eine hohe eigene Leistungsmotivation. Doch sie sehen sich überdurchschnittlicher Komplexität bei gleichzeitig hohem Entscheidungs- und Leistungsdruck ausgesetzt. Menschen, die im Top- Performance- Bereich arbeiten und leben, müssen immer wieder mit dem, was wir im Coaching als next level challenge bezeichnen, umgehen können. Je weiter sie aufsteigen, desto stärker werden beide Faktoren und desto wichtiger ist ein zügiger und gleichzeitig stabiler persönlicher Wachstum- von einem Level zum nächsten braucht es auch eine neue Bandbreite an Flexibilität, neuen Perspektiven und Verhaltensmustern. Hohe Erwartungen erfordern eigene Antworten Klienten aus dem Top-Performance-Bereich kommen mit ganz eigenen Erwartungen in einen andere Verhaltensmuster als andere Klienten. Das ist nicht nur für den Coaching-Prozess selbst, sondern auch für die erfolgreiche Positionierung als Coach im Topsegment äußerst wichtig. Unerlässlich: Ausgeprägte Sparring-Fähigkeiten Coachs, die mit dieser Zielgruppe arbeiten, brauchen selbst ein starkes Standing, Expertise und spezielle Fähigkeiten, die als der Kern der Coach-Persönlichkeit gesehen werden können: Die Fähigkeit, auch mit statusbewussten Persönlichkeiten eine produktive, gleichberechtigte exzellenten Gesprächs auf Augenhöhe gilt es, eine hilfreiche Haltung einzunehmen, hochkonzentriert und sensibel dabei zu sein und trotzdem die Verantwortung für Strategie und Prozess des Coachings nicht aus den Augen zu verlieren. Das ist es, was wir im Coaching als außergewöhnliche Sparring-Kompetenz bezeichnen. Wissen über die speziellen Herausforderungen und Eigenheiten von Hochleistern sind ebenso unerlässlich wie ein Bewusstsein für den Kontext und seine eigene Systemik in äußerst komplexen Umfeldern. 38

4 Attraktive Honorare für hochspezialisiertes Coaching Erfolge mit einer besonders anspruchsvollen, dafür jedoch hoch motivierten, intelligenten und spannenden Zielgruppe und auf die Honorare, die Sie verdient haben! Ein anspruchsvolles Ausbilder-Team, das diese Ausbildung wirklich leisten kann routiniert mit dieser Zielgruppe arbeiten. Dr. Petra Bock gehört zu den führenden Coachs in Deutschland. Die Tageszeitung Die Welt bescheinigte ihr erst kürzlich, in der Bundesliga des Coaching zu arbeiten für die Zeitschrift Emotion ist sie Deutschlands Topcoach. Dr. Petra Bock coacht seit vielen Jahren hochrangige Persönlichkeiten im Top- Performer-Segment. Für diese Ausbildung, die sie persönlich leitet, hat sie gemeinsam mit einem handverlesenen Expertenteam dieses wertvolle Wissen speziell in konkrete Konzepte umgewandelt.»best OF AUF INTERNATIONALEM NIVEAU.«39

5 fortbildung top executive coach Eine exklusive Coach-Fortbildung, die spezialisiert ist auf die Begleitung der besonders anspruchsvollen Zielgruppen von Top Performern: Topmanagement, Unternehmer, erfolgreiche Selbständige und Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens: Fortbildung persönlich bei einer der bedeutendsten Coachs Deutschlands Einzigartiges Niveau des handverlesenen Lehrcoach-Teams um Dr. Petra Bock Challenge Based Learning Eine inspirierende Peer-Group auf Augenhöhe, in der Sie sich optimal entfalten können»leistung = POTENZIAL - STÖRUNGEN«Timothy Gallwey 40

6 fortbildungsübersicht coaching-skills in der arbeit mit top performern Die professionelle Coaching-Haltung im Top Executive-Coa- für ausgewählte Themenfelder: Standortbestimmung, Klärung, Karrierestrategie, politische und kommunikative Kompetenzen in fachwissen und fachfähigkeiten demographischer Wandel als Meta-Kontext für Top Performance und ihre Auswirkungen auf den Coaching-Prozess. Politics: Strategien und Taktiken in komplexen Organisationen. Der Umgang mit Macht und Status für Coach und Klient. Zeitgemäße Diversity- Kompetenzen für Coachs und ihre Klienten. Gelungene Kooperation in stark kompetitiven Umgebungen. Gelungener Wettbewerb in kooperativen Umfeldern. Karriere- und Visibility-Strategien im Hochleistungsbereich. Personal Development für Top Performer: Stärken und Schwächen außergewöhnlich erfolgreicher Menschen. Potenziale von Top Performern erkennen und entfalten. leistung und nachhaltigkeit im topsegment Ressourcenorientierung im Leistungsgrenzbereich: Nachhaltige Motivation und Flow. Wie man Grenzen im Leistungsbereich verschiebt. Umgang mit Niederlagen, Umgang mit Siegen. Energiemanagement für Hochleister. zielgruppenkompetenz Besonderheiten, die Sie als Coach im Topsegment kennen und beherrschen sollten: Coaching von Toptalenten. Besonderheiten im Coaching mit Unternehmern und Selbstständigen. Coaching von Persönlichkeiten des öffentlichen Lebens. Umgang mit triangulären Beziehungen in dünner Luft Auftraggeber, Klient und Coach. Auftragsmanagement und Honorargestaltung im Topsegment. im preis enthalten teilnahmevoraussetzungen Ausführliche Ausbildungsunterlagen Unser Obst-/Snack-Buffet und Getränke Welcome Package sowie Rat und Tat für auswärtige Teilnehmerinnen und Teilnehmer für einen unvergesslichen Aufenthalt in einer der interessantesten Metropolen der Welt Diese Ausbildung passt zu Ihnen, wenn einer oder mehrere der folgenden Punkte auf Sie zutreffen: Sie sind erfolgreiche/r Coach und Sie verfügen bereits über Kunden im Top-Executive-Bereich Sie sind bereits im Coaching tätig und wollen nun ein Know- How erwerben, das Sie befähigt, die Spitzen in Wirtschaft und Gesellschaft zu coachen konditionen top executive coach Preis (netto) Preis (inkl. 19% MwSt.) Investition 5.690,00 EUR 6.771,10 EUR Frühbucherpreis 5.190,00 EUR 6.176,10 EUR (bei Buchung bis zum 03. November 2014) termin: Tage 41

7 anmeldung zur fortbildung top executive coach Bitte ausdrucken und ausgefüllt per Post schicken oder faxen an: Name, Vorname Strasse, Hausnummer PLZ, Wohnort Telefon / Mobil Fax Geburtsdatum Hiermit melde ich mich verbindlich für die Fortbildung zum Top Executive Coach an. Termin Tage Präsenzfortbildung Start: Frühbucherpreis bis Regulärer Preis ab dem Konditionen (Zahlungsvereinbarung bitte ankreuzen) frühbucherpreis: 5.190,00 EUR netto zzgl. 19% MwSt. (Gesamtpreis inkl. 19% MwSt.: 6.176,10 EUR) regulärer preis: 5.690,00 EUR netto zzgl. 19% MwSt. (Gesamtpreis inkl. 19% MwSt.: 6.771,10 EUR) dr.bock coaching akademie Albrechtstraße 14b Berlin Telefon Telefax kontakt@dr-bock-coaching-akademie.de Bankverbindung: iban: DE bic: BEVO DE BB Einmalzahlung (Wir gewähren 3 % Skonto) Zahlung sofort nach Rechnungserhalt: frühbucherpreis 5.990,82 EUR inkl. 19% MwSt. (Sie sparen 185,28 EUR) regulärer preis 6.567,97 EUR inkl. 19% MwSt. (Sie sparen 203,13 EUR) Anzahlung und Restzahlung Anzahlung nach Rechnungserhalt: 821,10 EUR inkl. 19% MwSt. Restzahlung bis frühbucherpreis 5.355,00 EUR inkl. 19% MwSt. regulärer preis 5.950,00 EUR inkl. 19% MwSt. Nach Eingang der Anmeldung erhalten Sie eine schriftliche Bestätigung und die Rechnung. Nach Rechnungserhalt überweisen Sie bitte die Anzahlung unter Angabe Ihres Namens und der Rechnungsnummer. Damit ist der Ausbildungsplatz für Sie verbindlich reserviert. Ich habe die AGBs der Dr. Bock Coaching Akademie gelesen und erkläre mich damit einverstanden. Die Speicherung und Nutzung meiner personenbezogenen Daten erfolgt ausschließlich zum Zweck der Vertragsdurchführung und um mir Programme und Informationen der Dr. Bock Coaching Akademie zu übersenden. Hiermit erkläre ich mich mit der Verarbeitung meiner Daten einverstanden. Mein Einverständnis kann jederzeit widerrufen werden. Ort, Datum, Unterschrift Ja, ich möchte über Neuigkeiten und Angebote von Dr. Petra Bock und der Dr. Bock Coaching Akademie informiert werden und abonniere den Newsletter.