Forum Aus- und Weiterbildung

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1 Forum Aus- und Weiterbildung Dokumentation der Beiträge im Aus- und Weiterbildungszentrum Didacta '91 Düsseldorf Herausgegeben von Rolf G. Lehmann LHB DIDACTA Ausstellungs- und Verlagsgesellschaft mbh

2 Inhalt 7 Inhalt Vorwort 5 1. Grundlagen, Planung und Konzeption 1.1 Staatssekretär Dr. Fritz Schaumann Betriebliche Aus- und Weiterbildung in den 90er Jahren - Die Weichen sind gestellt Karl-Adolf Röhrig Wie man Bildungsmanager oder Trainer wird - Anforderungsprofile und Qualitätsgrundlagen Wolfgang Sommermeyer, Dipl.-Psych. Führungskräfteausbildung als Anleitung zum SINN-Management - Ausdruck von Einfalt oder faszinierender Vision? Norbert Brecht M.A. Erfolgsfaktor Motivation" und systematische Mobilisierung vorhandener Reserven Ass. Prof. Dr. Anna Vogl Umweltverschmutzung durch Kommunikation Dr. Sybille Jegodzinski Alle (Ohn)Macht dem Team Friedbert K. Roppelt Teamentwicklung mit Team-Design Reiner Voss Teamleistung entwickeln - Gruppenleistung multipliziert Kompetenz Angelika Schmidtmann-Ehnert Ausbilder/-innen heute - neue Anforderungen Einflußfaktoren für Veränderungen und Konsequenzen für das Ausbildungspersonal 63

3 8 Inhalt 2. Fallbeispiele und Medienanwendung aus der betrieblichen Schulung, Aus- und Weiterbildung 2.1 Wolfgang Hoffmann, Dipl.-Psych. Coaching als Element der Personalentwicklung in der Allianz Alfred Jungmann MIKI - Motivation durch Information und Kommunikation Intern - Ein mitarbeiterorientiertes Kommunikationskonzept Michael Sandrock Qualifikations-Controlling Joachim Ewald Fachliche Qualifizierung im Service von Mercedes Benz durch den Einsatz leistungsfähiger Medien im Fernverbund Wolfgang Kliss Integrale Schulungs- und Trainingssysteme Peter Wehrmacher Rentabilität von Video im Einsatz von Bildungseinrichtungen Wolfgang Harmuth, Dipl.-Päd. Workshop Teamentwicklung: Mitarbeiter motivieren Arno E. Zintel Erfolgsmanagement im Vertrieb Ingrid Stiller M.A. Die neu geordneten Büroberufe Ulrich Degen Neue Techniken und Umweltschutzfragen im Urteil der Auszubildenden Lehrmethoden, Lernen und Verhalten 3.1 Angelika Maassen, Prof. Dr. Christoph Metzger Die Rolle des Ausbilders beim selbstgesteuerten Lernen Andreas Kühn, Dipl-Psych. Die Macht und der Manager" - Machtmotivation und Beeinflussungsstile 163

4 Inhalt Wolfgang Meub, Dipl.-Betriebswirt Die Struktur des Erfolges - Strategien des neuen deutschen Managers Bernd Wildenmann Personalentwicklung und Persönlichkeit - Neue Ansätze zur Entwicklung von einzelnen und Gruppen Gerrit Hoberg Die Nachsorge - Ein Begriff wird neu besetzt Kritische Anmerkungen zum Verhaltenstraining Siegfried A. Huth BDVT Der richtige Umgang mit der Zeit Jens Uwe Martens, Dipl.-Psych. Didaktische Möglichkeiten des CBT nutzen Hans Janotta, Dipl.-Informatiker Computer-Based-Training - Lernmethode der 90er Jahre als Management-Herausforderung Winfried Erb Konfliktfreie Gesprächsführung durch Transaktionsanalyse Dr. Joachim von Hein Motivation und Intuition in der Verkaufsrhetorik Dr. Gudrun Frey Sprechen Frauen anders? Selbstdarstellung von Frauen in Rhetorikseminaren Horst Rückle Körpersprache im Verhaltenstraining Dr. Bertold Ulsamer Mentales Training als Methode der Weiterbildung Reinhardt Biffar, Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Päd. Die Lust an der Leistung. Führungs- und Organisationsgrundsätze im Blick der Erkenntnisse der Verhaltensbiologie Bodo G. Toelstede, Gudrun Wallenwein Der bessere Umgang mit Lob, Anerkennung und Kritik 273

5 10 Inhalt 4. Medien, Ausbildungsangebote und Programme 4.1 Dr. Gernold Frank E.T.A. Europäische Trainer Akademie Bernd Schachtsiek Fernunterricht in der betrieblichen Bildungsarbeit 287. o Prof. Günther Riderer PBG - Ein Instrument zur treffsicheren Personalauswahl Alois M. Maier, Dr. Jens Rohwäder High-Tech des Bewußtseins: Bewußtseinsentfaltung, die Basis einer ganzheitlichen Potentialentfaltung in der Aus- und Weiterbildung Drs. Ben Hagels Zukunft der interaktiven Softwarebranche Dr. Hans Freibichler Zukunftsperspektiven interaktiver Lernsoftware Hans Theodor Froehlich Videounterstützte Trainingsprogramme für die Aus- und Weiterbildungsqualifizierung in Unternehmen der neuen Bundesländer Multiplikatoren-Ausbildung - Hilfe zur Selbsthilfe Hajo Spoerhase Erfolgreicher Videoeinsatz in der Aus- und Weiterbildung Reinhard Breuel Wie Selbsterfahrungsseminare die Personalentwicklung im Betrieb unterstützen Karsten Bredemeier Visual Entertainment" - Das neue Zauberwort der, Kreativkommunikation Gert E. Boness Extern Tagen und Lernen - Qualität hat ihren Preis 359