A: Persönlich-soziale Kompetenzen

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1 Ulrich Dengler, PHK PP Düsseldorf ZA 23. Dienstliche Bewertung Modul HS 2.6 Studierende / Studierender Name: Vorname Leiterin/Leiter BOE (o. V. i. A.) sowie Tutorin/Tutor Name, DGr: Vorname: Name, DGr: Vorname: Praktikum Modul Dienststelle Zeitraum Datum Das während des Bewertungszeitraumes festgestellte Ergebnis ist per Paraphe in der 3. Spalte des jeweiligen Kompetenzmerkmales zu kennzeichnen. Qualitäts- und Zielorientierung A: Persönlich-soziale Kompetenzen Erfüllt gestellte Aufgaben nicht und erreicht keine Ziele Erfüllt gestellte Aufgaben und erreicht Ziele Kommunikationsfähigkeit Ist nicht in der Lage, Gespräche angemessen zu führen Besitzt ein verständliches Ausdrucksvermögen, kann Gespräche aufbauen und führen Konfliktfähigkeit Nimmt Konflikte nicht wahr bzw. verschließt sich Lösungen Erkennt Konflikte und kann diese benennen Stand: Anlage 0 - dienstliche Bewertung /5

2 Psychische Belastbarkeit Ist Belastungen nicht gewachsen Erkennt steigende Belastung und versucht, angemessen zu reagieren Kooperationsfähigkeit Arbeitet nicht mit anderen zusammen Hilft, wenn gefragt und unterstützt andere Ergebnis persönlich-soziale Kompetenz: Der persönlich-soziale Kompetenzbereich gilt als, wenn mindestens drei Kompetenzmerkmale als gewertet wurden. Kompetenzen Qualitäts- und Zielorientierung Kommunikationsfähigkeit Konfliktfähigkeit Psychische Belastbarkeit Kooperationsfähigkeit Gesamtergebnis Ergebnis 5 Weiter kann über das Verhalten der / des Studierenden im Rahmen der Persönlich-Sozialen Kompetenz folgendes festgehalten werden (bei»«zwingend erforderlich): Stand: Anlage 0 - dienstliche Bewertung 2/5

3 Planung und Disposition B: Fachliche Kompetenz Plant zur Erreichung des polizeilichen Einsatzerfolges nicht zielgerichtet Plant zur Erreichung des polizeilichen Einsatzerfolges zielgerichtet Initiative und Selbständigkeit Interessiert sich zu wenig für den Dienstbetrieb Zeigt meist konsequentes Vorgehen beim polizeilichen Einschreiten Entscheidungs- und Urteilsfähigkeit Beurteilt polizeilich bedeutsame Gesichtspunkte zu oberflächlich Beurteilt den polizeilichen Anlass im Allgemeinen richtig Schriftliche Vorgangsfertigung Kann Zusammenhänge und Ergebnisse nicht hinreichend klar darstellen Versteht es, Zusammenhänge und Ergebnisse hinreichend klar darzustellen Mündlicher Ausdruck Kann Zusammenhänge und Ergebnisse nicht hinreichend klar darstellen Versteht es, Zusammenhänge und Ergebnisse hinreichend klar darzustellen Leistungsgüte Verhält sich beim polizeilichen Einschreiten vielfach oberflächlich Erfasst und bewältigt polizeiliche Anlässe überwiegend sicher Leistungsumfang Benötigt zuviel Zeit für die gestellten Aufgaben Zeigt bei der Aufgabenerledigung im Wesentlichen einen rationellen Arbeitseinsatz Stand: Anlage 0 - dienstliche Bewertung 3/5

4 Ergebnis fachliche Kompetenz: Der fachliche Kompetenzbereich gilt als, wenn mindestens vier Kompetenzmerkmale als gewertet wurden. Kompetenzen Planung und Disposition Initiative und Selbständigkeit Entscheidungs- und Urteilsfähigkeit Schriftliche Vorgangsfertigung Mündlicher Ausdruck Leistungsgüte Leistungsumfang Gesamtergebnis Ergebnis 7 Weiter kann über das Verhalten der / des Studierenden im Rahmen der fachlichen Kompetenz folgendes festgehalten werden (bei»«zwingend erforderlich): Stand: Anlage 0 - dienstliche Bewertung 4/5

5 Zusammenfassung Für ein Bestehen der dienstlichen Bewertung müssen beide Kompetenzbereiche einzeln werden. Der Kompetenzbereich persönlich-soziale Kompetenz wird insgesamt als bewertet. Der Kompetenzbereich fachlichen Kompetenz wird insgesamt als bewertet. Gesamtergebnis der dienstlichen Bewertung 2 Somit ist die dienstlichen Bewertung: Rechtsbehelfsbelehrung: Gegen diese Prüfungsentscheidung können Sie innerhalb eines Monats nach Bekanntgabe. Widerspruch erheben. Der Widerspruch ist schriftlich oder zur Niederschrift bei der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Prüfungsamt, Haidekamp 73, Gelsenkirchen, einzulegen. Sollte die Widerspruchsfrist durch das Verschulden eines von Ihnen Bevollmächtigten versäumt werden, so würde dessen Verschulden Ihnen zugerechnet. Bitte Datum eintragen Datum / Unterschrift: Leiterin/Leiter BOE (o. V. i. A.) Datum / Unterschrift: Tutorin/Tutor Datum / Unterschrift: Studierende / Studierender Stand: Anlage 0 - dienstliche Bewertung 5/5