Lehrthema. Bankverhalten & äußere Einflüsse
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- Martina Feld
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Transkript
1 Lehrthema Bankverhalten & äußere Einflüsse
2 Was ist das Bankverhalten? Einflussnahme Ist eine Einflussnahme immer unsportlich? Der Versuch ist legitim, sofern im richtigen Maß Offizielle wollen die Schiedsrichter auf Ihre Seite bringen das müssen wir verhindern!
3 Bankverhalten & Einflussnahme gehören zum B-Bereich (B3) Die Persönlichkeit Schiedsrichter kann darauf einwirken und trifft dabei auf verschiedene Rollen und Charaktere Trainer Spieler
4 Wer hat welche Rolle bei einem Handballspiel und welche äußeren Einflüsse gibt es?
5 Trainer Meine Aufgabe als Trainer ist es, jedes Spiel zu gewinnen! Dazu ist mir jedes legale Mittel recht! Zitat Alexander Haase ehemals Co Trainer Füchse Berlin
6 Spieler sind die Gehilfen des Trainers um seine Ziele zu erreichen sie trainieren mehrmals die Woche und machen die Ziele des Trainers zu ihren eigenen
7 Schiedsrichter leiten das Duell zweier Trainer und ihrer Gehilfen die nur eins wollen, das Spiel gewinnen!
8 Der Schiedsrichter muss Menschen und Umfeld einordnen können um richtig zu Handeln
9 Überforderte Helfer (Zeitnehmer / Sekretär / Wischer) Anwesenheit von Presse Probleme im Job / in der Beziehung Schwierige Anfahrt Anwesenheit eines Beobachters Beschimpfungen durch Mannschaften / Zuschauer / Hallensprecher Ständiger Lärm durch Fans
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11 Welche Charaktere begegnen uns bei einem Handballspiel?
12 Der Rote: Er steht am liebsten im Mittelpunkt, ist dabei direkt, aufbrausend und vergisst auch hin und wieder mal den guten Ton. Wer hier mit zu vielen Details aufwartet, hat schlechte Karten, mit diesem Typus Mensch zurecht zu kommen. impulsiv dominant direkt ehrgeizig oberflächlich
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14 Der Blaue: Er will alles bis ins kleinste Detail wissen, bei Erklärungen sollte man sich viel Zeit für ihn nehmen, damit er alles, aber auch wirklich alles nachvollziehen kann. Oberflächlichkeit kann er nicht ausstehen. In den meisten Fällen sind sie höflich und erwarten diesen Umgangston auch im Gespräch. analytisch beherrscht gewissenhaft sorgfältig höflich
15 Der Gelbe: Er hat sofort Kontakt zu seinen Mitmenschen, was wir als sympathisch empfinden. Am liebsten ist ihm eine positive optimistische Atmosphäre, was für uns als Schiedsrichter bedeutet, ihm diese während der Kommunikation mit uns zu geben. Er verfügt meist über eine gute Rhetorik und weiß um diese. kommunikativ optimistisch sprunghaft sucht Schuld bei anderen
16 Der Grüne: Er liebt Beständigkeit. Das Einfachste, Einfluss auf diesen Persönlichkeitstyp zu nehmen, ist eine klare Linie, auf die er sich einstellen kann. Ist das der Fall, wird er sich loyal verhalten. Was er nicht ausstehen kann, sind Sprunghaftigkeit und plötzliche Veränderungen. Er ist auch derjenige, der Fehler am ehesten verzeiht, da er auf Deeskalation aus ist. harmonisch geduldig stringent sozial deeskalierend
17 Fast kein Mensch ist ein Grundtyp Jede Persönlichkeit ist anders Unterbewusste Deutung von Signalen Schärfung des Sinns Timing: Agieren, bevor es zu spät ist Aber wie nehmen wir Einfluss? und wann ist der Richtige Zeitpunkt?
18 Wollen wir Einflussnehmen, müssen wir :. unsere Persönlichkeit anpassen Nicht zu kleinlich agieren Eingreifen bei Big-Points Gleiche Situationen gleich bewerten
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20 Wollen wir Einflussnehmen, müssen wir :. das Regelwerk konsequent, aber mit Fingerspitzengefühl anwenden. Kommt es zum Verstoß gegen das Auswechselraum-Reglement, sind die Schiedsrichter verpflichtet, entsprechend Regeln 16:1b, 16:3e oder 16:6b (Verwarnung, Hinausstellung, Disqualifikation) zu verfahren.
21 Das Auswechselraum-Reglement Verhalten im Auswechselraum Die Coachingzone beginnt 3,5 Meter hinter der Mittellinie und endet auf Höhe der 7m - Linie
22 Durchführungsbestimmungen in Hessen Offizielle auf der Bank sind mit A B C D gekennzeichnet! Bitte beachten aktuelle Aufnahme!!!
23 Was ist erlaubt? nur Spieler und Offizielle, die im Spielprotokoll eingetragen sind dürfen sich im Auswechselraum aufhalten den Offiziellen ist es erlaubt sich in der Coachingzone zu bewegen prinzipiell darf nur ein Offizieller gleichzeitig stehen oder sich bewegen.
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26 Was ist erlaubt? dem Offiziellen ist es erlaubt die Coachingzone zum beantragen eines TTO zu verlassen. grundsätzlich sollten die Spieler im Auswechselraum auf der Auswechselbank sitzen.
27 Was ist nicht erlaubt? Mannschaftsoffizielle dürfen keine Farben tragen, die zu Verwechslungen mit den gegnerischen Feldspielern führen.
28 Was ist nicht erlaubt? in provozierender, protestierender oder in irgend einer anderen unsportlichen Weise auf Schiedsrichter, Zeitnehmer/Sekretär, Spieler, Mannschaftsoffizielle oder Zuschauer einzuwirken oder diese zu beleidigen.
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30 Was ist nicht erlaubt?. den Auswechselraum zum Zwecke der Spielbeeinflussung zu verlassen.
31 Verstöße gegen AWR - Reglement ahnden wir als Schiedsrichter : Spieler: V D ggf. D + Bericht Offizielle: V 2 D ggf. D + Bericht
32 Akzeptables und inakzeptables Bankverhalten der Mannschaften. Hier zur Verinnerlichung die Standards, der regeltechnischen Anweisungen des DHB Ein Trainer/Offizieller steht permanent Das ist in Ordnung Ein Trainer/Offizieller läuft ins Spielfeld/verlässt den Auswechselraum und reklamiert. Es folgt die Progressionsreihe beginnend mit einer Verwarnung
33 Ein Trainer/Offizieller steht zum Coachen mehrfach deutlich im Spielfeld Es folgt die Progressionsreihe beginnend mit einer Verwarnung Zwei (oder mehrere Personen) stehen und coachen. Die weitere/n Person(en) zum Sitzen auffordern nur eine Person darf stehen.
34 Zwei (oder mehrere Personen) stehen und coachen trotz Aufforderung dies zu unterlassen. Es folgt die Progressionsreihe beginnend mit einer Verwarnung Ein Trainer/Offizieller reklamiert/kritisiert ohne Zügelung seiner Emotionen im Zusammenhang mit einer Schiedsrichterentscheidung Es folgt die Progressionsreihe beginnend mit einer Verwarnung
35 Ein Trainer/Offizieller/Spieler wiegelt das Publikum im Zusammenhang mit einer Schiedsrichterentscheidung auf. Es folgt die Progressionsreihe beginnend mit einer Verwarnung
36 Vielen Dank für die Aufmerksamkeit
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