Familien- Unternehmertag. Inspiration pur.
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- Gabriel Zimmermann
- vor 5 Jahren
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1 Familien- Unternehmertag Inspiration pur J u n i 2018
2 Jenseits aller Definition eröffnet sich dem Menschen Unsere die Stimme Referenten der Inspiration. (David Kiser, freischaffender Künstler aus der Schweiz) Thema Inspiration pur. Doch was ist Inspiration eigentlich und wozu brauchen wir sie? Inspiration sie ist für viele Menschen sehr abstrakt und nicht greifbar. Doch was bringt uns dazu, unsere unternehmerischen Aufgaben mit Engagement und Freude zu erfüllen? Ist das nicht Begeisterung und damit Inspiration? Um Kunden, Mitarbeiter und Partner zu erreichen, müssen Unternehmer begeistern und inspirieren können. Menschen brauchen Inspiration um Lösungen zu finden, zu neuen Ideen zu kommen, neue Wege zu gehen. Inspiration motiviert, sie macht Menschen produktiver, lebendiger. Mit unserem Familien-Unternehmertag am 8. und 9. Juni 2018 möchten wir eine Plattform der Inspiration schaffen. Viele erfolgreiche Persönlichkeiten begeistern auf unserer Bühne und gewähren unseren Gästen Einblick in ihre persönlichen Unternehmensgeschichten. 02
3 Eine Veranstaltung wie der Familien-Unternehmertag 2018 ist ohne die Unterstützung starker Partner nicht durchführbar. Vielen Dank für das Engagement! 03
4 Unser Programm Jill Schmelcher begleitet Sie durch den Tag. bis 13:00 Uhr Ankunft und Gepäckabgabe im Hotel Schindlerhof ab 13:00 Uhr Get-together mit Welcome-Drink und Stehimbiss 14:30 14:45 Uhr Begrüßung und Eröffnung des Familien-Unternehmertags 14:45 15:30 Uhr STIHL: Beschleunigt in die digitale Zukunft. Dr. Bertram Kandziora, ANDREAS STIHL AG & Co. KG 15:30 16:15 Uhr Der Mitarbeiter ein Mensch? Perry Soldan, SOLDAN Holding + Bonbonspezialitäten GmbH 16:15 16:45 Uhr Kaffeepause und Networking sowie die Möglichkeit zum Check-in 16:45 17:30 Uhr Der Ernst des Lebens und ich! Bernhard Baumgartner 17:30 18:00 Uhr Ausblick auf Samstag 18:00 18:30 Uhr Pause und eine weitere Möglichkeit zum Check-in 18:30 Uhr Gemeinsames Gala-Menü ab 20:30 Uhr Ausklang in der DankBar 04 Freitag, 8. Juni 2018
5 Jill Schmelcher begleitet Sie durch den Tag. 08:15 09:15 Uhr Verschiedene Early Bird Gespräche 09:15 09:30 Uhr Kaffeepause und Networking 09:30 09:45 Uhr Einführung in das Tagesprogramm 09:45 10:30 Uhr Zukunft war gestern. Stephan Barth, BARTH-HAAS GROUP 10:30 11:15 Uhr Guten Morgen, Mittelstand! Simon Tüchelmann, KREATIZE GmbH 11:15 11:45 Uhr Kaffeepause und Networking 11:45 12:30 Uhr Hosen runter: Erfolgsfaktoren einer internationalen Marke mit schwäbischem Understatement. Matthias Mey, Mey Unternehmensgruppe 12:30 13:00 Uhr Traditionserhaltende Erneuerung. Prof. Dr. Arnold Weissman, WeissmanGruppe 13:00 13:15 Uhr Verabschiedung, gemeinsamer Ausklang und Wegzehrung für die Heimfahrt Special: In den Pausen können individuelle Probefahrten mit McLaren Sportwagen vereinbart werden. Samstag, 9. Juni
6 Unsere Referenten Referent Stephan Barth Wer die Zukunft nicht bereits in der Vergangenheit zu gestalten vermag, wird in einer Welt, die so dynamisch und unberechenbar wie nie zuvor ist, Probleme bekommen. Stephan J. Barth ist 1961 in Nürnberg geboren und hat sein Studium zum Master of Business Administration mit der Fachrichtung International Business Finance erfolgreich absolviert. Nach Praktika in Brauereien in Barcelona und München kratzte ihn der Hopfen endgültig: Er stieg 1986 zunächst bei Haas Botanics Inc. in Washington ein, 1989 im Familienunternehmen Joh. Barth & Sohn in Nürnberg, Deutschlands führendem Dienstleister rund um den Hopfen. Dort ist er seit 1992 Geschäftsführender Gesellschafter, zusammen mit seiner Cousine Regine und seinem Bruder Alexander. Hopfen ist seine Welt, aber zu seiner Welt gehören natürlich auch seine drei Kinder, zahlreiche ehrenamtliche Tätigkeiten, Sport und Museumsbesuche, wo immer er gerade ist. Referent Dr. Bertram Kandziora Wurde Wachstum bei STIHL bisher durch neue Produkte, Märkte und Fachhändler generiert, geben jetzt die Akkutechnologie und die Digitalisierung neue Wachstumsimpulse. STIHL nutzt die Chance der Digitalisierung, um auch in Zukunft erfolgreich zu sein. 06 Dr. Bertram Kandziora wurde am 14. Februar 1956 in Schlesien geboren. Nach seinem Examen als Diplom-Ingenieur an der Technischen Universität Karlsruhe promovierte er am Institut für Rechneranwendung in Planung und Konstruktion auf dem Gebiet der Montageautomatisierung. Von 1988 bis 2002 war er in leitenden Positionen bei der Robert Bosch GmbH, der Scintilla AG und der BSH Bosch und Siemens Hausgeräte GmbH tätig. Seit dem 1. Februar 2002 ist Dr. Bertram Kandziora bei der STIHL AG beschäftigt und dort Vorstandsvorsitzender sowie Vorstand für Produktion und Materialwirtschaft.
7 Referent Matthias Mey Wie sich ein schwäbisches Familienunternehmen im hochdynamischen Textilund Bekleidungsmarkt bei zunehmendem Wettbewerb mit vertikalen Anbietern behauptet. Nach einer Ausbildung zum Bankkaufmann bei der Commerzbank AG absolvierte Matthias Mey ein Studium an der European University in München/Lausanne mit dem Abschluss Master of Business Administration. Von 2000 bis 2013 war er bei der Holy Fashion Group tätig, zuletzt als Mitglied der Geschäftsleitung mit den Marken JOOP!, Strellson und windsor., explizit als Managing Brand Director der Marke windsor. Parallel dazu war er ab 2011 Mitglied des Beirats der Mey Unternehmensgruppe wechselte er als Geschäftsführender Gesellschafter und Sprecher der Geschäftsleitung ins Familienunternehmen. Innerhalb der Mey Unternehmensgruppe ist Matthias Mey verantwortlich für die Bereiche Vertrieb, Marketing und Design. Referent Perry Soldan Der Mitarbeiter der Zukunft Ressource und Arbeitsmittel oder Mensch und Individuum. Nach einem Abschluss als Diplom-Betriebswirt an der Fachhochschule in Lippstadt war Perry Soldan von 1992 bis 1997 zunächst als Fachreferent und anschließend als Leiter im Controlling bei Weber & Ott in Forchheim tätig. Im Jahr 1997 stieg er bei der Dr. C. SOLDAN GmbH ein, ein Anbieter von Premiumbonbons für Gesundheit und Wohlbefinden und war dort in verschiedenen leitenden Positionen tätig. Seit 2005 ist er Geschäftsführender Gesellschafter und folgt damit bereits in vierter Generation den Werten und dem Anspruch seines Urgroßvaters Dr. Carl Soldan. Parallel dazu ist Perry Soldan Ehrenvorsitzender der Landesgruppe Bayern beim Bundesverband der Deutschen Süßwarenindustrie e.v., Handelsrichter an der Handelskammer Nürnberg/Fürth und Beiratsmitglied eines mittelständischen Käserei-Unternehmens. 07
8 Referent Simon Tüchelmann Die Digitalisierung verändert die Arbeitswelt radikal. Es kommt zu vielen Umwälzungen und Veränderungen in fast allen Branchen der deutsche Mittelstand kann von diesen Entwicklungen profitieren! Simon Tüchelmann ist Entrepreneur und begeisterter Innovator. Schon während seines Studiums gründete Simon mit Kommilitonen sein erstes Start-up knusperreich. Nachdem sie dieses erfolgreich an einen Großproduzenten verkauft haben, stieg er in das Familienunternehmen tsf tübinger stahlfeinguss Franz Stadtler GmbH & Co. KG ein. Dort lernte er die Fertigungsindustrie mit all ihren Herausforderungen und Chancen kennen. Um diese zu lösen, gründete er mit dem Kommilitonen Daniel A. Garcia Rodriguez, der auch gerade sein zweites Unternehmen erfolgreich veräußert hatte, das innovative Start-up KREATIZE, das die Art und Weise wie technische Bauteile beschafft werden revolutionieren will. Referent Prof. Dr. Arnold Weissman Traditionserhaltende Erneuerung! Prof. Dr. Arnold Weissman ist Professor für Unternehmensführung an der OTH Regensburg, Gründungsgesellschafter der WeissmanGruppe und Erfolgsstratege für inhaber- und familiengeführte Unternehmen. Bekannt wurde Prof. Dr. Arnold Weissman durch seinen strategischen Ansatz der 10 Stufen zum Erfolg, konzipiert für Familienunternehmen und deren Herausforderungen. Der Inhaber und Gründer von Weissman & Cie. und des Weissman Instituts für Familienunternehmen ist außerdem Autor zahlreicher Fachbücher und praxisorientierter Fachartikel und in einigen Beiräten tätig. 08
9 Early Bird Gespräche Am Samstagmorgen finden zu folgenden Themen zeitgleich Early Bird Gespräche mit der Möglichkeit eines interaktiven Austauschs statt: 09 AGILITÄT Moritz Weissman, WeissmanGruppe Alles ist möglich, nichts bleibt die heutige komplexe Welt lässt sich nicht mehr mit alter Logik beherrschen. Neugier und Veränderungsbereitschaft werden belohnt. Wie können traditionelle Unternehmen durch agiles Denken und Handeln neue Stärken aufbauen und mit bisherigen Erfolgsfaktoren verbinden? FAMILIENUNTERNEHMEN UND START-UPS Julian van der Linden und Patrick Meyer, WeissmanGruppe Wie können Familienunternehmen durch Beteiligungen und Kooperationen mit Start-ups die eigene Zukunftsfähigkeit stärken sowie innovativer und agiler werden? Immer mehr etablierte Unternehmen erkennen die Gefahr, die von disruptiven Geschäftsmodellen und Start-ups ausgeht gleichzeitig lässt sich mit Start-ups oder ähnlichen Strukturen sehr gut Neues austesten und ausgetretene Wege verlassen. Im Fokus steht dabei die Abwägung von Risiken und Chancen für das Familienunternehmen und das Start-up. FREMDMANAGEMENT Dr. Christian Schiede und Philipp Boxleitner, WeissmanGruppe Immer mehr Nachfolger sehen ihre Rolle im Familienunternehmen außerhalb der klassischen Rolle des Geschäftsführenden Gesellschafters. Sie streben direkt in den Aufsichts- bzw. Beirat. Wie stellen Sie trotz Fremdmanagement sicher, dass Sie als Unternehmerfamilie Ihre unternehmerische Haltung und traditionsreiche Wertebasis erhalten? VERTRIEB Michael Pellny, WeissmanGruppe Der Vertrieb gehört zu den Kernprozessen des Wettbewerbs. Wie steigern Sie die Effizienz Ihres Vertriebsprozesses von der ersten Kontaktanbahnung zu Neukunden über die Auswahl der richtigen Vertriebstools bis hin zum Vertriebscontrolling? Erfahren Sie, wie mit einer wirksamen, sofort umsetzbaren Vertriebsstrategie vorhandene Marktpotenziale ausgeschöpft, zielführend Vertriebstools eingesetzt und Mitarbeiter neu beflügelt werden.
10 ARBEITSWELT Reinhard Blaurock, Vollack Gruppe GmbH & Co. KG Wohlfühlen am Arbeitsplatz wovon hängt das ab? Welche Rolle spielen Gebäude im Employer Branding? Wie bietet man Menschen in der digitalen Arbeitswelt der Zukunft eine Heimat und erzeugt Sogwirkung für kluge Köpfe? Gebäude bergen ein häufig noch unterschätztes Potenzial, um Menschen mit Energie aufzuladen und Erfolg zu beflügeln. Sie können ein strategischer Faktor in 3D sein. Der Vortrag soll dazu inspirieren, die unternehmerischen Chancen zukunftsweisender Arbeitswelten zu entdecken. FINANZIERUNG Frank Hoppe, KNÖLL Finanzierungsberatung für Familienunternehmen GmbH Selten waren die finanziellen Rahmenbedingungen für Familienunternehmen so günstig und freundlich wie derzeit. Doch dieses Zeitfenster wird sich in absehbarer Zeit schließen. Was macht die derzeitige Situation so außergewöhnlich und warum wird sich dies bald ändern? Erfahren Sie, wie Familienunternehmen jetzt noch davon profitieren können und wie Sie Ihr Wachstum beispielhaft finanzieren. FÜHRUNGSCOCKPIT Harald Hagmayer, COMMUNIC Unternehmensberatung GmbH Wenn Sie die Flughöhe des Strategieworkshops verlassen, dann treten in der Praxis häufig Verständnisprobleme bei den Personen auf, die die Strategie umsetzen sollen. Erfahren Sie, wie der Target-Action-Filter beim Operationalisieren Ihrer Strategie hilft. Damit können Sie einfach und wirksam Ziele, Maßnahmen und Aufgaben voneinander unterscheiden. Nicht alles, was SMART scheint, ist auch ein Ziel! Erleben Sie, wie Sie mit dem Resultat aus dem Target-Action-Filter Ihre Vision im Vision.iC-Führungscockpit messbar bis zum Mitarbeiter herunterbrechen können. STRESSPRÄVENTION Frank M. Scheelen, SCHEELEN AG Institut für Managementberatung und Diagnostik Die Digitalisierung führt zu erheblichen Veränderungen in den Geschäftsmodellen und Abläufen in Unternehmen. Mitarbeiter und Führungskräfte sind in vielfältiger Weise von diesen Veränderungen betroffen. Mit RELIEF by SCHEELEN messen wir ganzheitlich die Sinnhaftigkeit, die Motivation und das Engagement bei der Arbeit und widmen uns mit dem ganzheitlichen Ansatz u. a. den Ressourcen und Resilienzfaktoren von Mitarbeitern und erfüllen hiermit gleichzeitig den 5 der psychischen Gefährdungsbeurteilung. 10
11 Teilnahmeinformationen Veranstaltungsort Anfahrt zum Schindlerhof Sie wohnen und tagen im Hotel Schindlerhof Steinacher Straße 6-10, Nürnberg-Boxdorf Tel. 0911/ Die Zimmer sind ab 15:00 Uhr beziehbar. Preis Freitag und Samstag inkl. Gala-Menü Einzelpreis: 690,- Euro zzgl. MwSt. pro Person Kombipreis: 1.250,- Euro zzgl. MwSt. für zwei Personen (bei zeitgleicher Anmeldung) Die Kosten für die Übernachtung werden von den Teilnehmern selbst getragen. Anmeldung Sie möchten am Familien-Unternehmertag 2018 des Weissman Instituts teilnehmen? Das freut uns sehr. Melden Sie sich einfach bis zum 27. April 2018 per Post, per Fax, per oder auf unserer Website unter an. Tipp Sie treffen sich mit Entscheidern aus mittelständischen Unternehmen. Fühlen Sie sich wohl und kleiden Sie sich business casual. 11
12 Ihre Ansprechpartner Organisator Michael Pellny Michael Pellny war zehn Jahre lang als Geschäftsführer für Marketing und Vertrieb in einem inhabergeführten Produktionsunternehmen tätig. Er war zwei Jahre an der Hochschule Heidelberg externer Dozent für Innovationsmanagement und leitete darüber hinaus zehn Jahre ein Consultingunternehmen für Immobilienentwicklung. Heute ist Michael Pellny Geschäftsführer des Weissman Instituts die KulturStrategen für Familienunternehmen und externer Dozent an der Zeppelin Universität in Friedrichshafen. Er verfügt über ein umfangreiches, in der Praxis erprobtes Expertenwissen in den Bereichen Strategie, Arbeitgebermarke, Führung und Personalentwicklung. Moderatorin Jill Schmelcher Jill Schmelcher ist Beiratsvorsitzende und Gesellschafterin von Weissman & Cie. und seit über 25 Jahren als Unternehmerin und Beraterin tätig. Sie ist Spezialistin für Führung, Unternehmercoaching, Unternehmenskulturentwicklung und Mitarbeiterausbildung erhielt sie den Teaching Award in Gold und 2012 den Outstanding Teaching Award des Zentrums für Unternehmensführung (ZfU) in der Schweiz. Ihr in der Praxis erprobtes Expertenwissen hat Jill Schmelcher in zahlreichen Veröffentlichungen und Büchern wie Die unsichtbare Kraft, Erfolg kommt nicht von ungefähr in 7 Schritten zur Life Excellence oder Führungskompetenz was wirklich wichtig ist weitergegeben. 12
13 Impressionen
14 Das Weissman Institut ist eine lebendige Plattform mit dem Ziel, die Leistungsbereitschaft und Leistungsfähigkeit von Menschen in Familienunternehmen wirksam zu steigern. Wir bieten eine Vielfalt von Themen und Veranstaltungen an und stellen sowohl Unternehmern als auch Führungskräften aus Familienunternehmen wissenschaftlich fundiertes, in der Praxis erprobtes, Wissen zur Verfügung: einfach, konzentriert und nützlich. Getreu dem Motto Erfolgreich ist, was sich bewährt basieren alle Inhalte ausschließlich auf Strategien, die ihre Tauglichkeit in der Praxis bewiesen haben. Weissman Institut für Familienunternehmen GmbH Längenstraße Nürnberg Tel. +49 / 9 11/ Fax +49 / 9 11/
15 Weissman Institut für Familienunternehmen GmbH Kerstin Köhler Längenstraße Nürnberg per Fax an Anmeldung / institut@weissman.de Bitte melden Sie sich bis zum 27. April 2018 an. Familien-Unternehmertag 2018 Inspiration pur. 8. und 9. Juni 2018 im Hotel Schindlerhof, Steinacher Straße 6-10, Nürnberg Ich möchte am Familien-Unternehmertag 2018 zum Preis von 690,- Euro zzgl. MwSt. pro Person (Kombipreis 1.250,- Euro für 2 Personen) inkl. Gala-Menü teilnehmen. Name/ Titel Firma Branche Funktion Name 2. Person Funktion 2. Person Adresse Telefon Datum Online-Anmeldung Teilnahmebedingungen Nach Ihrer Anmeldung erhalten Sie eine schriftliche Bestätigung und unsere Rechnung. Bei schriftlicher Abmeldung bis vier Wochen vor der Veranstaltung (Eingang des Schreibens bei uns) sind keine Gebühren zu zahlen. Bei Absagen zu einem späteren Zeitpunkt wird der volle Preis berechnet. Selbstverständlich können Sie uns gerne einen Ersatzteilnehmer benennen. Die Teilnehmerzahl ist begrenzt. Eine Anmeldung ist nur für Familienunternehmen möglich! Zimmerreservierungen im Hotel Schindlerhof bitte mit dem Stichwort Unternehmertag unter der Nummer 0911/ Die Übernachtungskosten sind vom Teilnehmer selbst zu tragen. Besondere Menü-Wünsche (falls erwünscht): laktosefrei glutenfrei vegetarisch vegan Ich möchte am Samstagmorgen an folgendem Early Bird Gespräch teilnehmen: AGILITÄT ARBEITSWELT FAMILIENUNTERNEHMEN FINANZIERUNG UND START-UPS FÜHRUNGSCOCKPIT FREMDMANAGEMENT STRESSPRÄVENTION VERTRIEB Unterschrift
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