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1 Werden Sie Teil unseres Erfolgs! Wir bieten Talenten den Einstieg und Leistungsträgern den Aufstieg Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen! Nutzen Sie unsere vielfältigen Aus- und Fortbildungschancen! Steigen Sie ein und werden Teil eines motivierten und innovativen Teams!

2 Informationstechnologie: Der Markt der Zukunft Wachstumsunternehmen top itservices AG Unternehmen der Informationstechnologie bewegen sich in einem dynamischen Zukunftsmarkt. Der Branchenverband Bitkom teilt mit: 79 Prozent der Unternehmen, die sich in diesem Markt bewegen, erwarten kontinuierlich steigende Umsätze. Besonders auf dem Vormarsch sind IT-Dienstleister und Software-Anbieter. Damit steigt auch der Anteil der Unternehmen, die in den kommenden Jahren neue Stellen schaffen wollen. Allein 61 Prozent aller deutschen IT-Unternehmen planen, neue Mitarbeiter einzustellen. In den vergangenen fünf Jahren sind neue Stellen entstanden. Aber: Seit Jahren fehlen in Deutschland IT-Experten. Die Zahl der offenen Stellen beläuft sich aktuell auf circa An dieser Stelle kommt die top itservices AG ins Spiel: Wir helfen Unternehmen, die richtigen Experten für Ihre offenen Stellen zu finden. Die Informationstechnologie Die Wirtschaft steht an der Schwelle zur vierten industriellen Revolution. Reale und virtuelle Produktion wachsen weiter zusammen. Die Vernetzung von Logistik, Fertigung und Dienstleistung erfordert immer mehr IT & Engineering Experten. Die Arbeitswelt Die Arbeitswelt unterliegt nicht zuletzt durch Globalisierung und Digitalisierung einem ständigen Wandel. Gefragt sind immer flexiblere Modelle der Beschäftigung, mit denen Auftragsspitzen bewältigt und Teams für spezialisierte Aufgaben gebildet werden können. Die top itservices AG ist Ihre Chance! Wir kennen die aktuellen Bedürfnisse des Arbeitsmarktes und identifizieren zukünftige Trends. Seit über 35 Jahren können wir so unseren wirtschaftlichen Erfolg kontinuierlich ausbauen. Wer bei der top itservices AG einsteigt, der wird Teil eines erfolgreichen Wachstumsunternehmens. Für mich persönlich sehr motivierend sind die schnellen und klar definierten Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Karrieremodelle. Schnelle Kommunikationswege und flache Hierarchien vereinfachen unser Daily Business. Marie Meier, Business Development Associate

3 Die top itservices AG: Ein Arbeitgeber auf Wachstumskurs Unsere Arbeitsweise kompetent. Die top itservices AG kennt die Trends und versteht das Business. Wir sprechen mit Verantwortlichen in den Unternehmen und mit unseren Experten auf Augenhöhe. Dabei setzen wir auf selbst entwickelte und praxiserprobte Managementtools. Unser Expertenpool deckt das komplette Portfolio an IT & Engineering Fachkräften ab von Projektmanagern über Entwickler bis hin zu Administratoren. Immer da, wo IT besonders großen Einfluss auf industrielle oder institutionelle Veränderungen hat, bauen wir unsere Kompetenzen aus. persönlich. Mit elf Niederlassungen bundesweit und Niederlassungen in der Schweiz und London ist die top itservices AG immer nah dran an ihren Kunden und an ihren Experten. Die Berater vor Ort pflegen intensive Kontakte zu unseren Experten. Unsere Kunden profitieren von unserem individuellen Key-Account- Management. initiativ. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der top itservices AG erhalten nicht nur eine hervorragende Qualifizierung, sie haben im Unternehmen auch langfristige Perspektiven. Ihre Laufbahn können sie gezielt steuern. Wer Engagement zeigt, kann das Unternehmen aktiv mitgestalten und mit ihm wachsen. Die top itservices AG ist nicht stereotyp. Karriere ist in Teilzeit ebenso möglich wie auf einer vollen Stelle. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die mit ganzem Herzen an ihrer Heimatregion hängen, haben ebenso Chancen, wie diejenigen, die gerne deutschlandweit neue Standorte kennenlernen möchten.

4 Werden Sie Teil unseres Erfolgs! Wir bieten Talenten den Einstieg und Leistungsträgern den Aufstieg Wirtschaftlicher Erfolg bereitet den Boden für eine wertschätzende Unternehmenskultur. Ein Umfeld, in dem unsere Mitarbeiter ihre eigene Karriere aktiv in die Hand nehmen, Fehler auf dem Weg zum Erfolg aber erlaubt sind. Dabei schätzen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter die erst klassigen Entwicklungsmöglichkeiten in unseren drei Jobfamilien Vertrieb, Recruiting und Telemarketing. Außerdem bieten wir interessante Ein- und Aufstiegschancen in unseren administrativen Unternehmensbereichen. Einheitliche, transparente Karrierewege eröffnen unseren Mitarbeitern alle Möglichkeiten, ihre Kompetenzen zu er wei tern und ihr En gage ment zu steigern, um zielstrebig die nächste Karrierestufe zu erreichen. Die Jobfamilien der top itservices AG: Jobfamilie Vertrieb Im Vertrieb verantworten Sie die Neukundenakquise, die Pflege und den Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie den strategischen Geschäftsaufbau der top itservices AG. Jobfamilie Recruiting Sie finden qualifizierte IT & Engineering Experten über alle Kanäle der Personalakquise. Sie führen Recruiting-Gespräche auf Augenhöhe und begeistern Talente für den Einsatz bei uns. Jobfamilie Telemarketing Sie unterstützen den Vertrieb der top itservices AG durch kompetent geführte telefonische Erst - gespräche. Ihre Möglichkeiten in unserem Back-Office Da wir ein Wachstumsunternehmen sind, entstehen regelmäßig neue Vakanzen in den Bereichen Finance, Marketing, Strategie & Business Development, Personalwesen, Recht und IT. Die top itservices AG bietet: beste Karrierechancen kompetente Führungskräfte Mentorenprogramm Weiterbildung durch hauseigene Academy überdurchschnittliches Gehalt kurze Entscheidungswege unbefristete Festanstellung betriebliche Altersvorsorge

5 Karrieremodell Vertrieb Karrieremodell Recruiting Karrierelevel Verantwortung Fachkarriere Senior Business Business Senior Business Manager Business Manager Senior Business Development Manager Business Development Manager Führungskarriere Business Unit Service Center Service Center Manager Fachkarriere Senior HR Business HR Business HR Business Partner Manager Senior Consultant Consultant Führungskarriere Head of Senior Manager Business Development Associate Professional 1 Business Klare Karrieremodelle Sie können bei uns sowohl eine Fachkarriere als auch eine Führungskarriere machen. Im Rahmen einer Fachkarriere im Vertrieb kümmern Sie sich um Großkunden oder Branchen, die Sie langfristig betreuen. Bei einer Fachkarriere im Recruiting legen Sie den Fokus auf einzelne Branchen oder Kunden. Bei einer Führungskarriere verantworten Sie nicht nur Ihr eigenes Business, sondern vor allem den Erfolg von Anderen. Als Mitarbeiter im Back-Office unterstützen und beraten Sie die Mitarbeiter im Recruiting und Vertrieb und bilden die Basis für ein erfolgreiches Wachstum. Beste Entwicklungschancen Die top itservices AG bildet erfolgreich den eigenen Nachwuchs aus. Gut qualifizierte Absolventen oder Quereinsteiger haben bei uns die Chance, sich laufend weiterzuentwickeln. Unsere Academy ver mittelt praxis er probte Stan dards im tech nischen und kaufmännisch en Be reich Basis wissen, Konzep te und Me tho den die es ermög lichen, schnell im Busi ness Fuß zu fassen. Über 90 Prozent der Führungskräftepositionen der top itservices AG werden intern besetzt Karrieremodell Back-Office Fachkarriere Führungskarriere Head Teamlead Senior Specialist Specialist Junior Specialist Headquarter & Support Karrierelevel Verantwortung

6 Sagen Sie dazu Ja!? Dann passen Sie zu uns! Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte! Die top itservices AG ist ein Serviceanbieter der Extraklasse. Ge mein sam mit unseren Kunden finden wir Lösungen für die Arbeitswelt von morgen. Dabei bieten wir unseren eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern beste Rahmenbedingungen: Ein breites Kundennetzwerk mit vielen Rahmenverträgen, der Ausbau der fachlichen und persönlichen Kompetenz, attraktive Bezahlung, die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ein respektvolles Miteinander in innovativen Teams das sind die Leitlinien der top itservices AG. Passen Sie zu uns? Sie lieben Herausforderungen und wollen Ihre eigene Erfolgsgeschichte schreiben? Sie wollen Ihre Qualifikationen immer weiter ausbauen? Sie sind ein guter Teamplayer und übernehmen gern Verantwortung? Sie können Kollegen begeistern und anspornen? Sie sind bereit, Ihr Wissen zu teilen und Projekte nach vorne zu bringen? Sie wollen Ihre Karriere selbst gestalten und bringen Ideen für neue Projekte und optimale Prozesse ein? Die top itservices AG gibt es seit mehr als 35 Jahren wir sind etabliert, haben aber die Kultur eines Start-ups. Marco Schymassek, Service Center Manager Rheinland

7 Können Sie das? Dann suchen wir Sie! Ihre Vorteile auf einen Blick Vom Berufseinsteiger bis zum Manager können engagierte Persönlichkeiten bei uns Karriere machen. Wir wachsen schnell und suchen ambitionierte Mitarbeiter für unsere Standorte in ganz Deutschland. Möchten Sie unseren Unternehmenserfolg aktiv mitgestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt! Kenntnisse in der IT- oder Engineering-Branche sind hilfreich. Aber auch Quereinsteiger mit entsprechender Affinität haben beste Chancen. Sie wollen vom Wachstumsmarkt IT & Engineering profitieren?... Teil eines Arbeitgebers auf Wachstumskurs sein?... beste Karrierechancen haben?... individuelle Entwicklungsmöglichkeiten erhalten?... Teil eines motivierten Teams sein? dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Wir suchen für unsere Business-Units kontinuierlich Kollegen für unsere Jobfamilien Vertrieb, Recruiting etc. im Junior- und Senior- Level. Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Frau Alessa Schumacher! Telefon: Wir bewegen uns in attraktiven Märkten und wachsen überdurchschnittlich schnell. Daraus ergeben sich viele Chancen für unsere Mitarbeiter. Alessa Schumacher, Consultant Recruiting & Talent Acquisition

8 Der direkte Kontakt zur top itservices AG Mio. Euro Hamburg Hannover Berlin Dortmund Köln Dresden Mannheim Frankfurt Stuttgart München Regensburg Standorte Umsatzentwicklung der top itservices AG Die top itservices AG, der Personaldienstleister für IT & Engineering, blickt auf eine mehr als 35-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Mit elf Standorten bundesweit praktiziert die top itservices AG ein hohes Maß an Kundennähe, beschäftigt 850 feste und freie Projektmitarbeiter sowie 250 interne Mitarbeiter und hat Zugriff auf ein Netzwerk von mehr als Experten. Das Unternehmen vereint Fachexpertise für die Bereiche Automotive, Engineering, Finance, Industrie 4.0, Pharma & Life Sciences, Projektmanagement, Public Sector, SAP und für die Vermittlung von Festangestellten in spezialisierten Competence Centern. Dank dieses umfangreichen Know-hows erkennt und bedient die top itservices AG jederzeit alle relevanten Themen und Trends im IT- & Engineeringbereich. Dies führt dazu, dass sie wöchentlich aus 850 Bewerbern auswählen kann, regelmäßig Zugang zu über 500 offenen Stellen hat und zusätzlich zu langjährigen Kundenpartnerschaften pro Jahr über 100 Neukunden gewinnt. top itservices AG Inselkammerstraße Unterhaching/München Fax: Hinweis: Sämtliche Bezeichnungen richten sich an beide Geschlechter. Zertifiziert nach ISO 9001:2015 Besuchen Sie unseren Blog:

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