Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung
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- Elisabeth Geisler
- vor 8 Jahren
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Transkript
1 Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung Initiative zur Qualifizierung und Gewinnung von Führungskräften in Schule und Schulverwaltung Unsere Schulen brauchen gute Führungskräfte. Mit dem neuen Konzept wollen wir die Anzahl qualifizierter Bewerberinnen und Bewerber deutlich erhöhen. Kultusminister Andreas Stoch IN KOOPERATION MIT DEN STAATLICHEN SCHULÄMTERN BACKNANG, BÖBLINGEN, GÖPPINGEN, HEILBRONN, KÜNZELSAU, LUDWIGSBURG, NÜRTINGEN UND STUTTGART
2 Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung Informationsveranstaltung für Lehrkräfte Marbach a.n Sindelfingen Heilbronn Wernau IN KOOPERATION MIT DEN STAATLICHEN SCHULÄMTERN BACKNANG, BÖBLINGEN, GÖPPINGEN, HEILBRONN, KÜNZELSAU, LUDWIGSBURG, NÜRTINGEN UND STUTTGART
3 Ziele der Informationsveranstaltung Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer kennen Rolle, Aufgaben, Kompetenzen, Eigenschaften und Anforderungen von verschiedenen Funktionsstellen und Tätigkeitsfeldern, kennen Informations- und Qualifizierungsmöglichkeiten innerhalb des Programms Fit für Führung, sind über den Ablauf eines Bewerbungsverfahrens informiert und kennen die Ansprechpartner in der Schulverwaltung.
4 Programm I 10:00 Uhr Begrüßung, Programm Was macht meine Aufgabe reizvoll? I Filmausschnitte mit Statements von Funktionsstellenträgerinnen und -trägern Vortrag über Führung im System Schule Kaffeepause und Möglichkeiten zum Austausch der Teilnehmenden untereinander und mit der Schulverwaltung
5 Programm II 11:45 Uhr Was macht meine Aufgabe reizvoll? II Filmausschnitte mit Statements von Funktionsstellenträgerinnen und -trägern Informationen zum Programm Vorqualifizierung Fit für Führung Informationen zum Bewerbungsverfahren 12:40 Uhr Vorstellung der Foren
6 Programm III 12:45 Uhr Mittagspause 14:00 Uhr Forenbeginn 14:00 Uhr 15:00 Uhr: 1. Durchgang 15:30 Uhr 16:30 Uhr: 2. Durchgang 16:30 Uhr Ende der Veranstaltung
7 Was macht meine Aufgabe reizvoll? I Filmausschnitte mit Statements von Funktionsstellenträgerinnen und -trägern (Projekt in Zusammenarbeit mit der it-schule Stuttgart)
8 Möglichkeiten zum Austausch bei einem Kaffee: Was war neu für mich? Was hat mich zum Nachdenken angeregt? Möglichkeit zur Kontaktaufnahme mit der Schulverwaltung
9 Was macht meine Aufgabe reizvoll? II Filmausschnitte mit Statements von Funktionsstellenträgerinnen und -trägern (Projekt in Zusammenarbeit mit der it-schule Stuttgart)
10 Angebote im Rahmen der regionalen Vorqualifizierung Fit für Führung Nina Meyer, Regierungspräsidium Stuttgart, Referat 77 IN KOOPERATION MIT DEN STAATLICHEN SCHULÄMTERN BACKNANG, BÖBLINGEN, GÖPPINGEN, HEILBRONN, KÜNZELSAU, LUDWIGSBURG, NÜRTINGEN UND STUTTGART
11 Übersicht über die Angebote Informationsveranstaltungen Orientierungsmodule Orientierungsseminar Vertiefungsmodule Hospitationen Self-Assessment für pädagogische Führungskräfte Kompetenzprofil Schulmanagement (KPSM, PH Zug) Gesprächsangebote
12 Orientierungsmodule Niederschwellige Angebote, regional vor Ort. Meist 1-tägige Fortbildungen. Themen, u.a.: Besprechungsleitung / Moderationstechniken Feedback Schwierige Gesprächssituationen Umgang mit Stress und Belastung Führungsverständnis, Zusammenarbeit im Team, Rollenwechsel Unterrichtsanalyse und -beratung I
13 Orientierungsseminar - 3-tägiges Seminar zur Kompetenz- und Standortbestimmung - ein externer Trainer, drei Beobachter - Ziele, u.a.: Klärung der eigenen beruflichen Ziele Erkundung der eigenen Potenziale Abgleich Selbst- und Fremdeinschätzung Klärung persönlicher Entwicklungsperspektiven Planung der nächsten Schritte verschiedene Tätigkeitsprofile: leiten aus-/fortbilden/beraten/beurteilen organisieren/verwalten/initiieren
14 Vertiefungsmodule Themen, u.a.: Umgang mit Konflikten Präsentation und Moderation Prozess- und Projektmanagement Erfolgreiches Handeln im System Führungsverständnis, Rollenwechsel und Teamarbeit Verwaltungshandeln Unterrichtsanalyse und -beratung II
15 Hospitationen - Hospitation bei Führungskräften (Schulleitungen, in der Schulverwaltung, an der Landesakademie ) - Zeitlicher Umfang: 1 Tag - Ansprechpersonen: KM: Referatsleitung Referat 13 RP: Referatsleitungen SSA: Amtsleitungen Leitung der Landesakademie Genehmigung durch die Dienstvorgesetzte / den Dienstvorgesetzten notwendig
16 Gesprächsangebote Welche Arten von Gesprächen werden angeboten? Personalentwicklungsgespräche mit der Schulleitung und mit der Schulverwaltung Gespräche zum Bewerbungs- und Überprüfungsverfahren Worum kann es gehen? Entwicklungsperspektiven Informationen zu Aufgaben und Anforderungen verschiedener Funktionsstellen und Tätigkeitsfelder, Ablauf eines Bewerbungsverfahrens Personalbedarf in der Region: offene Stellen und absehbare Entwicklungen
17 Ansprechpartner in der Schulverwaltung I Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung Grund-, Werkreal-, Haupt-, Real- und Gemeinschaftsschulen sowie Sonderpädagogische Bildungs- und Beratungszentren: Interessierte Lehrkräfte wenden sich an die Leiterinnen und Leiter der Staatlichen Schulämter (Kontakt s. Homepage des jeweiligen Staatlichen Schulamts)... das Regierungspräsidium Stuttgart, Referat 74 - Grund-, Werkreal-, Haupt-, Real-, Gemeinschafts- und Sonderschulen: Referatsleiter Wolfgang Riefler ( , wolfgang.riefler@rps.bwl.de)
18 Ansprechpartner in der Schulverwaltung II Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung Gymnasien: Interessierte Lehrkräfte wenden sich an das Regierungspräsidium Stuttgart, Referat 75 Allgemein bildende Gymnasien bzgl. Bewerbung als Schulleiter/in oder Referent/in in Referat 75: Referatsleiter Michael Kilper (0711/ , bzgl. aller anderen Funktionen / Stellen: Christina Schleuer (0711/ , christina.schleuer@rps.bwl.de)
19 Ansprechpartner in der Schulverwaltung III Regionale Vorqualifizierung Fit für Führung Berufliche Schulen: Interessierte Lehrkräfte wenden sich an das Regierungspräsidium Stuttgart, Referat 76 Berufliche Schulen bzgl. Bewerbung als Schulleiter/in oder Referent/in in Referat 76: Referatsleiter Martin Sabelhaus (0711/ , bzgl. Bewerbung als Abteilungsleiter/in, Stv. Schulleiter/in: Sprengelreferent/in in Referat 76 bzgl. Bewerbung als Fachberater/in Unterricht: Fachreferent/in in Referat 76
20 Konkrete Angebote Vertiefungsmodul: Moderation und Präsentation ( ) ( ) Orientierungsmodul: Besprechungsleitung / Präsentation ( ) Vertiefungsmodul: Prozess- und Projektmanagement ( ) ( ) Orientierungsmodul: Führungsverständnis ( ) ( ) Vertiefungsmodul: Umgang mit Konflikten ( ) Vertiefungsmodul: Führungsverständnis ( ) ( ) Orientierungsseminar (in Planung) (in Planung)
21 Weitere Informationen Informationen zum Programm und aktuelle Ausschreibungen: Anmeldung über LFB-Online, in der Suche Fit für Führung eingeben
22 Foren am Nachmittag IN KOOPERATION MIT DEN STAATLICHEN SCHULÄMTERN BACKNANG, BÖBLINGEN, GÖPPINGEN, HEILBRONN, KÜNZELSAU, LUDWIGSBURG, NÜRTINGEN UND STUTTGART
23 Informationen zu den Foren Beginn 14 Uhr Forenübersicht in der Tagungsmappe
24 Organisatorisches - Reisekosten - Evaluation - Präsentation auf Homepage des Regierungspräsidiums Stuttgart
25 Vielen Dank für Ihr Interesse!
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