NEUE POWER FÜR ERFOLG UND WOHLBEFINDEN.

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1 NEUE POWER FÜR ERFOLG UND WOHLBEFINDEN. Smartwillpower-Performance mit Coachin und Mediatorin Dagmar Uta Schmidt 1 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation DAGMAR UTA SC COACHING.MEDIA

2 WARUM SIE MIT MIR OPTIMAL BERATEN SIND DAGMAR UTA SCHMIDT COACHING.MEDIATION Seit Jahrzehnten schlägt mein Herz für die Kompetenzentwicklung von Menschen, Unternehmen und Organisationen. In der Unternehmensberatung und -entwicklung kann ich mein Know how mit Freude zum Einsatz bringen. Als Coachin und Mediatorin für Change-Perspektivenwechsel, stehe ich mit großer Begeisterung und Leidenschaft entwicklungsorientierten Menschen auf allen Ebenen in Unternehmen zur Seite. Insbesondere in den Bereichen Ressourcen-, Kosten- und Kompetenzoptimierung, -stärkung und -pflege. In inspirierender und kreativer Atmosphäre gehe ich einfühlsam auf meine Klienten ein, motiviere sie mit frischen Ideen und innovativen Ansätzen. Dabei ist es mir wichtig, die Kooperationspartner, Kunden und das familiäre Umfeld meiner Business Clienten in die Performance mit einzubinden. Auch Jugendliche und junge Menschen unterstütze ich sehr gerne bei der individuellen lösungsorientierten Persönlichkeitsentwicklung und Kompetenzstärkung sowohl einzeln als auch in Teams. 2 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

3 Ausgezeichneter Background. Über 32 Jahre Erfahrung im Vertrieb, als Mediatorin, Coachin, Bankerin, Führungskraft und Mitarbeiterin geben mir einen weitgefächerten Blick. Know how in den Branchen: Banken Versicherungen Bausparkassen Immobilien Bauwesen Handel, klassisches Handwerk. Spezielle Ausbildungen: Wirtschaftsmediation Konfliktcoach Seniorencoach Fachfrau für Vorsorge und Vermögensplanung Bankkauffrau Auszeichnungen Für meine Arbeit als Mediatorin, Coachin, Führungskraft und Mitarbeiterin im Vertrieb habe ich wiederholt Auszeichnungen und Ehrungen für hervorragende Servicequalität und Kreativität in der Umsetzung von Unternehmenszielen erhalten. Das war nur mit gesunder Ressourcenstärkung und einem begeisternden, motivierten und kompetenzgestärkten Team möglich. Mein Motto lautet: Chance to Change. Ich möchte Menschen und Unternehmen dabei unterstützen, eine neue gesunde höhere Qualität des Menschseins in unserer globalen Welt zu erreichen für gesunde und zukunftsorientierte Kompetenzentwicklung auf allen Ebenen. Regelmäßige Kompetenzerweiterung rund um Themen wie: gesunde Führung Ressourcen- und Kostenoptimierung Work-Life-Balance betriebliches Gesundheitsmanagement Referieren, Storytelling, Vertragsrecht und Strategieberatung (Academy Herrmann Scherer) 3 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

4 IHRE VORTEILE Die einzigartige Smartwillpower- Strategie: Sie profitieren von über 30 Jahren Businesserfahrung in individueller, gesunder, lösungsorientierter Theorie und Praxis, kombiniert mit betriebswirtschaftlichem Know how, psychologischem Verständnis, sowie praktischer und wirtschaftlich sinnvoller Umsetzung und professioneller Glaubwürdigkeit. Umfassendes Business-Netzwerk: Ob MediatorIn, CoachIn oder ImpulsrednerIn, Experten für spezielle Fachgebiete wie z. B. Rückenschulung oder fremdsprachige Speaker was auch immer Sie suchen, kann ich Ihnen mit meinem branchenübergreifenden Experten-Netzwerk anbieten. Größere Projekte werden in Kooperation übernommen. MEINE LEISTUNGSBEREICHE Business Client Potenziale der Mitarbeiter wecken Wirtschaftsmediation Lösungen finden Business Private Client Gesunde Work-Life-Balance schaffen 4 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

5 Business Client NUTZEN SIE WIRKLICH SCHON ALLE WERTVOLLEN POTENZIALE IHRES TEAMS? Finden Sie es jetzt heraus: Mit meinen Coachings und Workshops für Business Clients setzen Sie auf durchdachte und zielgerichtete Arbeit an individuellen Kompetenzen und Fähigkeiten Ihrer Mitarbeiter. Dadurch wecken Sie wertvolle Potenziale, mit denen Ihr Unternehmen nur gewinnen kann. 5 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

6 COACHING Coaching ist die effektivste professionelle Performance für Kompetenzstärkung und -entwicklung von Menschen und Unternehmen. Methoden, die ich in meinem Coaching nutze, sind Gespräche, Fragetechniken, Konfrontationen, Kleingruppenarbeit, Transaktionsanalyse, Stärkenanalyse, Gruppenselbsterfahrung, Coach the Coach, Systemvisualisierungen und Kreativtechniken. Ich biete individuelles lösungsorientiertes Coaching als Einzel- oder Gruppencoaching an, größere Gruppen in Co-Coaching. Zielgruppe: Business-Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Freiberufler, Leistungsträger, Experten, Berater, Mitarbeiter und Auszubildende. Zentrale Themen: Zukunftsorientierte gesunde Trend-Ressourcen: Kompetenzentwicklung, -stärkung und -pflege Change Autonomie Business: z. B. Business-Kommunikation selbstbestimmtes Handeln als Unternehmen, Führungskraft, Mitarbeiter u. s. w.? Wie ist authentische Kommunikation im Business-Leben in Beziehungen?? Wie ist authentische Kommunikation selbstbestimmtes Handeln eines Unternehmens, einer Führungskraft oder eines Mitarbeiters?? Welche Rolle spielen Emotionen im Business-Leben in Beziehungen?? Wie wirkt sich die Stärkung der Ressource Kommunikation Leben in Beziehungen im Unternehmen aus?? Welche Kostenoptimierung steckt in der Stärkung, Pflege und Entwicklung der Ressource Business Kommunikation Leben in Beziehungen? Gesunde Führungskompetenzen: z. B. Smartwillpower? Was sind die wichtigsten Führungskompetenzen heute und in Zukunft? 6 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

7 ? Was für einen Einfluss nehmen die Führungskompetenzen bzw. Kompetenzen im täglichen Tun?? Welche Ressourcen kann das Unternehmen, die Führungskraft, der Mitarbeiter damit erfolgreich stärken?? Welchen Einfluss nimmt die Führungskompetenz/ Kompetenz auf die Qualität, insbesondere Service-Qualität im Vertrieb?? Einfluss nehmen und Einsicht gewinnen hat das mit Führungskompetenz zu tun?? Wie sieht die Kostenoptimierung bei Ressourcenstärkung, -pflege und -entwicklung der gesunden Kompetenzen aus? Kooperationspartner, Familie und soziales Umfeld aus?? Wie äußert sich die Kostenoptimierung bei Implementierung bzw. Stärkung der Präventionsmaßnahmen des Gesundheitsmanagements?? Welche Unternehmenserfolge und -gewinne stecken in der Implementierung von Präventionsmaßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements? Nachhaltiger Mehrwert für Business Clients: Integration Beruf/Familie/Umfeld Themen wie z. B. Work-Life-Balance, Gesunde Kompetenzen Neuigkeits- und Überraschungseffekt, Kommunikation Leben in Beziehung, Kunden, Kooperationspartner z. B. welche Ressourcen hält das betriebliche Gesundheitsmanagement bereit?? Welche Zugangswege hat das Unternehmen?? Welche vielfältigen optimalen Präventionsmaßnahmen werden im Unternehmen benötigt?? In welchen Bereichen wirkt sich diese Ressourcenstärkung besonders aus?? Wie wirken sich gesunde Kompetenzen und Kommunikation Leben in Beziehung auf Kunden, Stärkung des Human-, Struktur- und Beziehungskapitals: Umsetzung der Change-Strategien soziale und gesundheitliche Verantwortung für Mitarbeiter und Unternehmen Flexibilität für zukunftsorientierte dynamische Trends in Wirtschaft und Gesellschaft Schaffung einer kreativen Innovationskultur Steigerung der betrieblichen Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit Stärkung der Marke Steigerung des Unternehmenswachstums gesunde glückliche Balance für Menschen und Unternehmen Stärkung der Unternehmensgewinne 7 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

8 WORKSHOP Workshops sind eine effektive, professionelle, strategisch-kreative Performance, in einer kleinen Gruppe mit begrenzter Zeitdauer intensiv an einem Thema zu arbeiten. Die Teilnehmer entwickeln in einer kooperativen und moderierenden Arbeitsweise gemeinsam eine Strategie, ein Ziel oder eine Lösung. Methoden, die ich in meinen Workshops nutze, sind Gespräche, Fragetechniken, Konfrontationen, Kleingruppenarbeit, Transaktionsanalyse, Stärkenanalyse, Gruppenselbsterfahrung, Systemvisualisierungen und Kreativtechniken. Ich biete Workshops bis maximal 10 Klienten an. Größere Workshops werden in Co-Moderation angeboten. Zielgruppe: Business-Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Freiberufler, Leistungsträger, Experten, Berater, Mitarbeiter und Auszubildende. Zentrale Themen: Zukunftsorientierte Trend-Ressourcen: Pflege, Stärkung, Entwicklung des Human-, Struktur- und Beziehungskapitals Change Autonomie Business: z. B. Business Kommunikation Selbstbestimmtes Handeln eines Unternehmens, einer Führungskraft, eines Mitarbeiters u. s. w.? Welchen Stellenwert nimmt die authentische Kommunikation ein?? Wie ist authentische Kommunikation selbstbestimmtes Handeln einer Führungskraft oder eines Mitarbeiters?? Welche Rolle spielen Emotionen im Business Leben in Beziehungen?? Wie wirken sich authentische Emotionen in der Kommunikation im Business Leben in Beziehungen aus?? Welche Kostenoptimierung steckt in der Stärkung, Pflege und Entwicklung der Ressource Business Kommunikation Leben in Beziehungen? Gesunde Führungskompetenzen z. B. Smartwillpower Changemanagement? Was sind die wichtigsten Führungskompetenzen heute und in Zukunft? 8 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

9 ? Welchen Einfluss nehmen die Führungskompetenzen bzw. Kompetenzen im täglichen Tun?? Welchen Einfluss nimmt die Führungskompetenz/ Kompetenz auf die Qualität, insbesondere Service-Qualität im Vertrieb?? Einfluss nehmen und Einsicht gewinnen hat das mit Führungskompetenz zu tun?? Welche Methoden gibt es für eine erfolgreiche Einführung von Change-Prozessen, z. B. gesunder Führungskompetenzen im Unternehmen?? Wie sieht die Kostenoptimierung bei Ressourcenstärkung und -pflege der gesunden Kompetenzen aus? Integration Beruf, Familie, Umfeld? Welche Ressourcen hält das betriebliche Gesundheitsmanagement bereit?? Welche Zugangswege hat das Unternehmen? Was für vielfältige optimale Präventionsmaßnahmen im Unternehmen gibt es?? In welchen Bereichen wirkt sich diese Ressourcenstärkung besonders aus?? Wie äußert sich die Kostenoptimierung bei Implementierung bzw. Stärkung der Präventionsmaßnahmen des Gesundheitsmanagements?? Welche Unternehmenserfolge und -gewinne stecken in der Implementierung von Präventionsmaßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements? Der nachhaltige Mehrwert der Workshops für Business Clients: Stärkung des Human-, Struktur- und Beziehungskapitals Umsetzung der Change-Strategien soziale und gesundheitliche Verantwortung für Mitarbeiter und Unternehmen Flexibilität für zukunftsorientierte dynamische Trends in Wirtschaft und Gesellschaft Schaffung einer kreativen Innovationskultur Kostenoptimierung Steigerung der betrieblichen Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit Stärkung der Marke Steigerung des Unternehmenswachstums gesunde, glückliche Balance für Menschen und Unternehmen Steigerung der Unternehmensgewinne 9 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

10 Wirtschaftsmediation SIND SIE MIT IHRER LÖSUNG FÜR HERAUSFORDERNDE ZWISCHEN- MENSCHLICHE SITUATIONEN IM UNTERNEHMEN ZUFRIEDEN? Finden Sie jetzt eine ganz entspannte Lösung: Mit einer Wirtschaftsmediation bei mir finden Sie im gesunden Miteinander mit allen Beteiligten schnell die richtigen Wege ans Ziel. 10 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

11 WIRTSCHAFTSMEDIATION Wirtschaftsmediation ist eine Performance für strategische, individuelle und erfolgreiche Lösungen zur Optimierung, Stärkung und Pflege der gesunden Ressourcen Human-, Struktur- und Beziehungskapital. Sie steht für eine neue, gesündere und höhere Qualität unseres Menschseins, strategische Kompetenzstärkung, -entwicklung und klärung für Menschen und Unternehmen. Mein Angebot umfasst die Beratung, Unterstützung, Begleitung und Moderation bei innovativen Change- Management-Projekten.! Überbringer, Empfänger und Aufklärer von Sachverhalten! Effizienter und reibungsloser Ablauf von Projekten und Change-Managementprozessen! Sie möchten Ihre Kosten im Unternehmen oder in Abteilungen optimieren! Beschaffung und Recherchen von Informationen! Sie möchten ein kreatives Klima im Projekt, der Abteilung oder im Unternehmen schaffen! Klärende Kommunikation inner- und außerhalb des Unternehmens: z. B. in Projekten, zwischen Mitarbeitern, Abteilungen, Kooperationspartnern oder Kunden! Schonung personeller und betrieblicher Ressourcen im Unternehmen! Lebenspraktische Vereinbarungen und einen gesunden Umgang miteinander erarbeiten und schaffen Zielgruppe: Kleine und mittelständische Unternehmen, Organisationen Der nachhaltige Mehrwert der Wirtschaftsmediation für Menschen, Unternehmen, Organisationen: Gesunde, glückliche, zufriedene Work-Life-Balance für Menschen und Unternehmen/Organisationen Stärkung des Human-, Struktur- und Beziehungskapitals soziale und gesundheitliche Verantwortung für Mitarbeiter und Unternehmen Schaffung einer kreativen innovativen Unternehmenskultur Steigerung der betrieblichen Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit Steigerung der Marke, Prestige Umsetzung der Change-Strategien Steigerung des Unternehmenswachstums 11 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

12 Business Private Client WUSSTEN SIE, DASS NACHHALTIGER UNTERNEHMENSERFOLG MIT EINER GESUNDEN WORK-LIFE-BALANCE BEGINNT? Profitieren Sie jetzt davon: Mit meinen Coachings und Workshops für Business Privat Clients fördern Sie die Ausgeglichenheit Ihrer Mitarbeiter und schaffen eine gesunde, kreative Unternehmenskultur. Dadurch stärken Sie Ihre Wettbewerbsfähigkeit und steigern den Erfolg Ihres Unternehmens. 12 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

13 COACHING Coaching ist die effektivste professionelle Performance für Kompetenzstärkung und -entwicklung von Menschen und Unternehmen. Methoden, die ich in meinem Coaching nutze, sind Gespräche, Fragetechniken, Konfrontationen, Kleingruppenarbeit, Transaktionsanalyse, Stärkenanalyse, Gruppenselbsterfahrung, Coach the Coach, Systemvisualisierungen und Kreativtechniken. Ich biete individuelles lösungsorientiertes Coaching als Einzel- oder Gruppencoaching an, größere Gruppen in Co-Coaching. Zielgruppe: Business-Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Freiberufler, Leistungsträger, Experten, Berater, Mitarbeiter, Auszubildende und/oder deren eingebundene Familienangehörige, Freunde, Bekannte sowie alle, die mein professionelles Angebot nutzen möchten. Das Business Privat Coaching konzentriert sich auf die zukunfts- und lösungsorientierte Smartwillpower- Strategie. Es fördert die Kommunikation, Widerstandskraft, Ausgeglichenheit sowie die Umsetzung von Lösungen für Mitarbeiter und Unternehmen. Change, die Work-Life-Balance und gesunde Kompetenzentwicklung mit modernem Lifestyle stehen hierbei im Mittelpunkt. Das Besondere am Business Privat Coching ist die Kombination Business Client unter Einbeziehung von Familie, Freunden und/oder dem sozialen Umfeld. Besonders empfehlenswert für gesundheitsbewusste, materiell- und erfolgsorientierte Business-Menschen und Unternehmen. Ziel des Angebotes ist Chance to Change. Eine neue höhere Qualität unseres Menschseins, enorme Stärkung der Kompetenzen, Work- Life-Balance von Business-Menschen und Unternehmenserfolg. Zentrale Themen: Change Autonomie Business Privat Leben z. B.? Wie lebe ich authentische Kommunikation Leben in Beziehung?? Wie lebe ich authentische Kommunikation selbstbestimmtes Handeln?? Was sind Emotionen?? Welche Rolle spielen Emotionen in unserem Leben in Beziehungen?? Wie wirken sich authentische Emotionen in meiner 13 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

14 Gesunde Kompetenzen z. B.? Was heißt Kompetenz?? Was für gesunde Kompetenzen gibt es?? Welche gesunden Kompetenzen sind für mich und meine Familie notwendig? Integration Beruf Familie Partner, Kinder, Großeltern, Freunde, soziales Umfeld Individuelle lösungsorientierte Themen, für Business und Unternehmen:? Wie sieht die Prävention für eine gesunde Work- Life-Balance aus?? Wie kann ich den Alltag vergessen und Freude bzw. Zufriedenheit im Leben auftanken?? Kommunikation Leben in Beziehung?? Wie kläre ich Meinungsverschiedenheiten nach der beruflichen Tätigkeit in der Familie?? Prävention, Familiengründung was bewirkt sie? Der nachhaltige Mehrwert des Coachings Business Private Client für Menschen, Unternehmen/ Organisationen: Stärkung des Human-, Struktur- und Beziehungskapitals Freude, Spaß, Humor und Genuss am Leben gesunde glückliche Balance für Menschen und Unternehmen soziale Verantwortung für Mitarbeiter und Unternehmen flexiblere Umsetzung der Change-Strategien entspanntes und dadurch kreativ-innovativeres Arbeitsklima Kostenoptimierung im Unternehmen schnellere Vertriebsausrichtung auf zukunftsorientierte dynamische Trends in Wirtschaft und Gesellschaft Schaffung einer kreativen Innovationskultur Steigerung der betrieblichen Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit Stärkung der Marke, Prestige Steigerung des Unternehmenswachstums Steigerung der Unternehmensgewinne? Wie sieht mein Perspektivenwechsel aus?? Welche individuellen Lösungsmöglichkeiten gibt es bei Problemen? 14 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

15 WORKSHOP Workshops sind eine effektive, professionelle, strategische - kreative Performance, in einer kleinen Gruppe mit begrenzter Zeitdauer intensiv an einem Thema zu arbeiten. Die Teilnehmer arbeiten theoretisch und praktisch, in einer kooperativ und moderierend Arbeitsweise an einer gemeinsamen Strategie, Ziel oder Lösung. Die Verzahnung Theorie und Praxis, bewirkt die Verlinkung linke und rechte Gehirnhälfte. Das wirkt auf unseren Organismus stressreduzierend, entspannend, fördert positiven Stress und Emotionen. Methoden die ich in meinen Workshops nutze sind Gespräche, Fragetechniken, Konfrontationen, Kleingruppenarbeit, Transaktionsanalyse, Stärkenanalyse, Gruppenselbsterfahrung, Systemvisualisierungen und Kreativtechniken. Die Methoden kommen in der Praxis und in der Theorie zum Tragen. Ich biete Workshops bis maximal 10 Klienten an. Größer Workshops werden in Co-Moderation angeboten. Lösungen für Mitarbeiter und Unternehmen. Chance to Change, die Work-Life-Balance und gesunde Kompetenzentwicklung mit modernem Lifestyle stehen hierbei im Mittelpunkt. Das besondere am Business Privat Workshop ist die Kombination Business Client unter Einbeziehung von Familie, Freunden und/oder dem sozialen Umfeld. Besonders empfehlenswert für gesundheitsbewusste, materiell- und erfolgsorientierte Business-Menschen und Unternehmen. Das Ziel des Angebotes ist Chance to Change. Eine neue höhere Qualität unseres Menschsein, enorme Stärkung der Kompetenzen, Work-Life-Balance von Business-Menschen und Unternehmenserfolg. Zentrale Themen: Zielgruppen: Business Führungskräfte, Nachwuchsführungskräfte, Freiberufler, Leistungsträger, Experten, Berater, Mitarbeiter, Auszubildende, und/oder deren eingebundene Familienangehörige, Freunde, Bekannte sowie alle die meine professionelles Angebot nutzen wollen Der Business Privat Workshop konzentriert sich auf die zukunfts- und lösungsorientierte Smartwillpower- Strategie. Er fördert die Kommunikation, Widerstandskraft, Ausgeglichenheit sowie die Umsetzung von Change Autonomie beim Business Privat Client z. B.:? Wie kann ich meine Kommunikation Leben in Beziehung verbessern?? Wie sieht Selbstbestimmung in der Work-Life-Balance aus?? Welche Rolle spielen Emotionen? 15 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

16 Gesunde Kompetenzen? Wie organisiere ich mich im Berufs- und Arbeitsleben besser?? Wie kann ich Einfluss und Einsicht gewinnen?? Wie sieht mein Vertrauen aus? Und, was heißt gesundes Vertrauen? Integration Beruf, Familie und soziales Umfeld? Welche Präventionsmaßnahmen für die Work- Life-Balance gibt es?? Wie stärke ich meine Ressourcen des Körpers, des Verstandes und der Seele im Zusammenleben? Prävention für gesunde Freude im Business Alltag für Business Private Client mit Familie/soz. Umfeld und Unternehmen Die nachfolgenden Workshops können auch in einem Wunschambiente, an einem Ort oder Gebiet Ihrer Wahl stattfinden. Work Home Workshop Smartwillpower für Gesundheit und Freude im Leben? An welchen Orten, die dem Herzen gehören, kann man sich wirklich zu Hause fühlen?? Wie kann ich den Alltag vergessen und Freude/ Zufriedenheit im Leben auftanken?? Wie kann ich mich beflügeln lassen, um tief einzuatmen und die Frühlingsluft schnuppern zu können? Outdoor Workshop Grüner Luxus Naturgenuss pur! ( z. B.: zu Fuß, per Mountainbike, Langlaufski oder Schneeschuhe ) Ziel: Selbstbestimmtes, sportliches, gesundes, genussvolles und freudig-freundliches Leben in Beziehungen Blickrichtungswechsel, Grenzen erkennen und Stärkung, Pflege der menschlichen Ressource Gesundheit inklusive Präventionsmaßnahmen. Der nachhaltige Mehrwert der Workshops Business Privat Client für Menschen und Unternehmen: Kommunikation Leben in einer neuen gesunden höheren Qualität unseres Menschseins, Kompetenzstärkung in zwischenmenschlichen Beziehungen. 16 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

17 Stärkung der Gesundheit, Zufriedenheit und des Glückserlebens in der Familie, mit Freunden und im sozialen Umfeld. Freude, Spaß, Genuss und Humor am Leben Stärkung von Human-, Struktur- und Beziehungskapital Umsetzung der Change-Strategien soziale und gesundheitliche Verantwortung für Mitarbeiter und Unternehmen Flexibilität für zukunftsorientierte dynamische Trends in Wirtschaft und Gesellschaft Schaffung einer kreativen Innovationskultur Kostenoptimierung Steigerung der betrieblichen Innovations- und Wettbewerbsfähigkeit Stärkung der Marke Steigerung des Unternehmenswachstums gesunde, glückliche Balance für Menschen und Unternehmen Steigerung der Unternehmensgewinne 17 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

18 IMPULSVORTRAG SMARTWILLPOWER Meine begeisternden, frischen Vorträge sind ein brillantes Erlebnis und Präventionshighlight für ein gesundes und glückliches Work Private - Life. Zusätzlich inspirieren, sensibilisieren, provozieren und wecken sie Neugier auf zukunftsorientierte Themen. Die Kombination mit interessanten Stories aus Vergangenheit und Gegenwart bereichern den Vortrag. Zielgruppe: Kleine Unternehmen, KMU, Führungs-, Nachwuchsführungskräfte, Freiberufler, Leistungsträger, Experten, Berater, Mitarbeiter, Auszubildende und/oder deren Familienangehörige, Freunde, Bekannte sowie alle die sich für zukunftsorientierte Work Private - Life Themen interessieren Smartwillpower (beinhaltet Business, Management, Leadership, Motivation, Kreativität und Innovation) Der nachhaltige Mehrwert dieses Impulsvortrags: Mut, Selbstvertrauen für Change Motivation begeisternde Mitarbeiter, Führungskräfte, Teilnehmer Inspiration für Kreativität und Innovation Inspiration und Sensibilisierung für mehr Freude im Business Privat Life Sensibilisierung für eine gesunde Work-Life- Balance 18 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

19 IHR KONTAKT ZU MEHR PERFORMANCE DAGMAR UTA SCHMIDT COACHING.MEDIATION Telefon: Mobil: Mail: Hörndlweg 39, Andechs 19 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation

20 Bildquellen: da-kuk_istock (S.5), max sattana_shutterstock (S.10), Sergey Nivens_Fotolia (S.12); Design: DAGMAR UTA SCHMIDT COACHING.MEDIATION Business Client Potenziale der Mitarbeiter wecken Wirtschaftsmediation Lösungen finden Business Private Client Gesunde Work-Life-Balance schaffen 20 l Dagmar Uta Schmidt l Coaching, Mediation