ARBEITSRECHT. Kompaktseminar am 12. Juni 2015 in Berlin

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1 ARBEITSRECHT Kompaktseminar am 12. Juni 2015 in Berlin Lernen Sie, Fallstricke des Arbeitsrechts zu vermeiden Lernen Sie anhand von Praxisbeispielen, wie Sie Arbeitsverhältnisse optimal gestalten Profitieren Sie von jahrelanger Erfahrung Ihrer Seminarleitung

2 THEMA: Das Arbeitsrecht unterliegt einer strengen Regulierung durch den Gesetzgeber, so dass Mitarbeiter der Personalabteilungen mit einer Vielzahl von rechtlichen Vorgaben konfrontiert sind. Fehler beim Umgang mit den Mitarbeitern können Klagen nach sich ziehen und schnell hohe Kosten und einen Imageschaden verursachen. Um diesen Herausforderungen im Alltag zu begegnen, gibt Ihnen das Kompaktseminar Arbeitsrecht das notwendige Rüstzeug an die Hand. Zudem erhalten einen aktuellen und praxisnahen Überblick über das Arbeits- recht und dessen neuste Entwicklungen sowie arbeitsgerichtlichen Entscheidungen. Lernen Sie, wie Sie mit Herausforderungen wie dem Mindestlohn, dem Urlaubsrecht, Befristungen und dem Mindestlohn sowie der Arbeitnehmerüberlassung umgehen. Erfahren Sie, wie Sie rechtliche Fallstricke vermeiden und so Kosten und Zeit einsparen. Profitieren Sie von dem hochaktuellen Wissen des Referenten. VERANSTALTUNGSTERMIN: 12. JUNI 2015, BERLIN VERANSTALTUNGSORT: InterCity Hotel Berlin Hauptbahnhof Katharina-Paulus Berlin Tel: +49 (0) : +49 (0) berlin-hauptbahnhof@intercityhotel.de Internet: IHRE ANSPRECHPARTNERIN: Katrin Kruse dbw akademie Gormannstraße 14 D Berlin Tel: +49 (0) : : +49 (0) katrin.kruse@dbw-akademie.com Internet: IHR REFERENT: Bernd Günter Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner Counsel, Becker Büttner Held Geboren 1966 in Augsburg Seit 1995 Rechtsanwalt in einer Arbeitsrechts- kanzlei in München Seit 1998 Fachanwalt für Arbeitsrecht Seit 2009 Mitglied des Fachausschusses Arbeits- recht der Rechtsanwaltskammer München Seit 2011 Rechtsanwalt bei Becker Büttner Held WEN TREFFEN SIE AUF DER VERANSTALTUNG? Geschäftsführer von mittelständischen Unternehmen, Personalleiter, Personalreferenten und andere Fach- und Führungskräfte.

3 FREITAG, 12. JUNI 2015 ABLAUF DER VERANSTALTUNG: 8.45 Uhr Begrüßung und Ausgabe der Tagungsunterlagen 9.00 Uhr Grundlagen des Arbeitsrechts Rechtsquellen und ihre Rangfolge Arbeitsgerichtsverfahren Anbahnung und Begründung des Arbeitsverhältnisses Fragerecht ausnutzen und Diskriminierungsfallen vermeiden Uhr Kaffeepause Uhr Probezeit und Probezeitverlängerung erfolgreich nutzen Befristete Arbeitsverträge richtig einsetzen Richtiger Umgang mit dem Anspruch auf Teilzeit Elternzeit und der Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit Praxisfragen zur Durchführung des Arbeitsverhältnisses Neue Spielregeln für die Arbeitnehmerüberlassung Das Wichtigste aus dem Mindestlohngesetz Uhr Störungen im Arbeitsverhältnis Umgang mit schwierigen Mitarbeitern und richtig abmahnen Beendigung des Arbeitsverhältnisses Uhr Kaffeepause Uhr Grundzüge des Tarifvertragsrechts Die wichtigsten Regelungen im Betriebsverfassungsrecht Uhr Ende der Veranstaltung und Vergabe der Teilnehmerzertifikate In der Veranstaltung und den Seminarunterlagen wird nur die persönliche Rechtsauffassung des Referenten wiedergegeben, für die eine Haftung nicht übernommen wird, die zum Zwecke der Vermittlung nur grundsätzlichen Charakter haben und ausdrücklich eine Rechtsberatung im Einzelfall nicht entbehrlich machen Uhr Uhr Gemeinsames Mittagessen IHR REFERENT: Bernd Günter, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, Partner Counsel Rechtsanwalt Bernd Günter berät als Partner der auf Energie- und Infrastrukturwirtschaft spezialisierten überörtlichen Kanzlei Becker Büttner Held, branchenübergreifend Unternehmen jeglicher Größenordnung in allen Bereichen des Arbeitsrechts, und vertritt diese auch vor Gericht. Zudem beschäftigt er sich mit der arbeitsrechtlichen Begleitung von Unternehmenskäufen und -verkäufen sowie Umstrukturierungen in der Versorgungs- und Kommunalwirtschaft. Daneben ist Herr Günter seit 2009 Mitglied des Fachausschusses für Arbeitsrecht bei der Rechtsanwaltskammer München.

4 BUCHUNGSFORMULAR KONTAKT DBW Akademie Gormannstraße 14 * D Berlin T +49 (0) F +49 (0) E katrin. kruse@dbw-akademie.com I Hiermit melden wir die folgenden Personen verbindlich zum Seminar Arbeitsrecht am 12. Juni 2015 in Berlin an: Teilnehmer 1 Teilnehmer 2 Teilnehmer 3 10% Rabatt Teilnehmer 4 10% Rabatt Rechnungsanschrift, falls abweichend Empfänger Anschrift Bei Anmeldung von mehreren Teilnehmern wünschen Sie: ( ) Einzelrechnung ( ) Sammelrechnung VERANSTALTUNGSPREIS Frühbucherpreis bis zum 30. April 2015: 749,- Normalpreis ab dem 1. Mai 2015: 799,- zzgl. 19% MwSt. Gruppen-Special: Sollten mehr als zwei Vertreter des selben Unternehmens an der Veranstaltung teilnehmen, erhalten Sie ab dem dritten Teilnehmer je 10% Preisnachlass. Im Veranstaltungspreis inbegriffen sind: Getränke und Pausengebäck während der Veranstaltung sowie ein Mittagessen, Veranstaltungsunterlagen, die vor Ort ausgegeben werden. Ort, Datum Unterschrift Teilnahme- und Stornierungsbedingungen Der Teilnahmebetrag für diese Veranstaltung inklusive Tagungsunterlagen, Mittagessen und Pausengetränken pro Person zzgl. MwSt. ist nach Erhalt der Rechnung fällig. Nach Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie eine Bestätigung. Vollständiger Eingang des Veranstaltungspreises vor Veranstaltungsbeginn ist Bedingung für die Teilnahme. Stornierungen müssen schriftlich erfolgen. Bei Stornierungen bis sechs Wochen vor Beginn der Veranstaltung wird eine Aufwandspauschale von 50,00 zzgl. MwSt. sofort fällig. Der Veranstaltungspreis wird erstattet. Bei Stornierungen bis zwei Wochen vor Beginn der Veranstaltung werden 50% erstattet. Bei späteren Stornierungen oder Nichterscheinen wird der komplette Veranstaltungspreis einbehalten. Gerne akzeptieren wir ohne zusätzliche Kosten einen Ersatzteilnehmer. Programmänderungen aus dringendem Anlass behält sich der Veranstalter vor. Bei Absage der Veranstaltung durch den Anbieter wird der gesamte Veranstaltungspreis erstattet. Für Schäden wird eine Haftung nicht übernommen. Ihre Daten werden für die interne Weiterverarbeitung und eigene Werbezwecke von uns gespeichert. Mit Ihrer Unterschrift erklären Sie sich einverstanden, dass wir Sie per, oder kontaktieren können, und dass wir Ihre Angaben für gewerbliche Zwecke nutzen dürfen. Falls Sie hiermit nicht einverstanden sind, löschen Sie bitte den entsprechenden (Teil des) Satz(es) oder kontaktieren Sie uns. Die erteilte Genehmigung kann jederzeit widerrufen werden. Gerichtsstand für alle vertraglichen Streitigkeiten ist Berlin. Es gilt deutsches Recht.

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