Abschluss- Datum. Laufzeit d. Erh. (Gesamtlaufzeit) Einmalzahlung zur Altersvorsorge von 30 statt Tarifanhebung.

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Karl Schmitz
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1 I. Tarifabschlüsse Geltungsbereich/ NAHRUNG UND GENUSS BROT- UND BACKWARENINDUSTRIE Ost, Berlin-West 5 3,10 07/13 05/14 (12 Monate) Einmalzahlung zur Altersvorsorge von 30 statt Tarifanhebung in 06/13 - Übernahme Ausgebildete für 12 Monate bei Notendurchschnitt mind. 3 SÜßWARENINDUSTRIE Berlin 2 08/13 07/14 08/14 05/ Nullmonat - Ausbildungsvergütungen: entsprechend FLEISCHWARENINDUSTRIE Hessen 1 2,40 07/13 07/14 08/14 06/ Ausbildungsvergütungen: entsprechend SÜßWARENINDUSTRIE Bayern 5 3,30 2,90 06/13 05/14 06/14 03/ Nullmonat - Ausbildungsvergütungen: entsprechend - Gespräche zur Übernahme Ausgebildete sollen auf Bundesebene angeregt werden Seite: 3 von 13

2 KARTOFFELVERARBEITUNG Bayern 1,5 3,20 06/13 06/14 07/14 05/ Ausbildungsvergütungen: entsprechend FLEISCHWARENINDUSTRIE Bayern 3 2,90 06/13 05/14 (12 Monate) Pauschalzahlung von 60 in 09/13 - Ausbildungsvergütungen: entsprechend SÜßWARENINDUSTRIE Baden-Württemberg 4 09/13 08/14 09/14 06/ Nullmonat - Ausbildungsvergütungen: entsprechend NÄHRMITTELINDUSTRIE Niedersachsen, Bremen 12 08/13 07/14 08/14 05/15 (22 Monate) Ausbildungsvergütungen: entsprechend OBST- UND GEMÜSEVERARBEITENDE IND. + FRUCHTSAFTINDUSTRIE Bayern 2,90 07/13 06/14 07/14 05/ Nullmonat - Ausbildungsvergütungen: entsprechend Seite: 4 von 13

3 MÜHLENWIRTSCHAFT Bayern 1 09/13 06/14 (12 Monate) Nullmonate OBST- UND GEMÜSEVERARBEITENDE IND. Hamburg, Schleswig-Holstein 05/13 04/14 05/14 02/ (22 Monate) SÜßWARENINDUSTRIE Rheinland-Pfalz 2 10/13 09/14 10/14 07/ Nullmonat - Ausbildungsvergütungen: entsprechend Niedersachsen, Bremen 6 11/13 07/14 08/14 05/ Nullmonat - Erholungsbeihilfe von 156 statt Tarifanhebung in 08-10/13 - auf Bundesebene sollen Gespräche zu Übernahmeregelungen für Ausgebildete geführt werden ÖLMÜHLENINDUSTRIE Hamburg 2,90 11/13 10/14 11/14 09/ Seite: 5 von 13

4 SPIRITUOSENINDUSTRIE UND KORNBRENNEREIEN Niedersachsen 0,8 2,40 01/14 05/15 (20 Monate) Nullmonate HANDWERK KFZ-HANDWERK Saarland IGM 2,80 2,80 08/13 07/14 08/14 04/ Einmalzahlung von 50 statt Tarifanhebung in 07/13 - Ausbildungsvergütungen: ab 08/13 um 25 und 08/14 um 25 TISCHLERHANDWERK Hessen IGM 8 3,65 10/13 07/ Nullmonate Rheinland-Pfalz 8 3,85 10/13 07/ Nullmonate - Ausbildungsvergütungen: ab 10/13 auf 450/480/583 - bav-tv verlängert bis 12/18, jährliche Dynamisierung des Vorsorgebeitrages um 2 % ab 01/14 (zz /J) Saarland 1,5 2,20 08/13 06/14 07/14 05/ Nullmonate - Ausbildungsvergütungen: ab 08/13 auf 465/625/740 Seite: 6 von 13

5 KFZ-HANDWERK Hamburg IGM 6 2,80 2,80 09/13 11/14 12/14 05/ Nullmonate - Ausbildungsvergütungen: ab 09/13 auf 600/680/740/780 und ab 08/14 auf 615/700/760/800 BÄCKERHANDWERK Saarland 4 2,90 09/13 12/14 (16 Monate) STEINMETZ- UND STEINBILDHAUERHANDWERK Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen, Bremen, Bremerhaven, Hamburg, Schleswig-Holstein 4 2,80 1,50 09/13 04/14 05/14 04/15 (20 Monate) Erarbeitung einer neuen Lohngruppenstruktur Seite: 7 von 13

6 STEINE UND ERDEN BETON- UND FERTIGTEILINDUSTRIE Nord 2,30 08/13 07/14 08/14 06/ Einmalzahlung von 80 statt Tarifanhebung in 07/13 NATURSTEININDUSTRIE Rheinland-Pfalz, Saarland 06/13 04/14 05/14 05/15 (26 Monate) Einmalzahlung von 130 statt Tarifanhebung in 04-05/13 NATURWERKSTEININDUSTRIE Rheinland-Pfalz, Saarland 10/13 04/14 05/14 05/15 (26 Monate) Nullmonate BETON- UND FERTIGTEILINDUSTRIE Nordrhein-Westfalen 8 2,20 09/13 07/14 08/14 06/ Einmalzahlung von 150 statt Tarifanhebung in 07-08/13 Seite: 8 von 13

7 SAND-, KIES-, MÖRTEL- UND TRANSPORTBETONINDUSTRIE Nord 6 2,90 10/13 07/14 (13 Monate) Einmalzahlung von 240 statt Tarifanhebung in 07-09/13 KALKSANDSTEININDUSTRIE 2,50 10/13 09/14 10/14 09/ SAND-, KIES-, MÖRTEL- UND TRANSPORTBETONINDUSTRIE Nordrhein-Westfalen 8 2,70 10/13 08/14 (12 Monate) Einmalzahlung von 125 statt Tarifanhebung in 09/13 KALKINDUSTRIE Nordwestfalen 2,50 11/13 10/14 11/14 10/ Seite: 9 von 13

8 HOLZ- UND KUNSTSTOFFVERARBEITENDE INDUSTRIE Hamburg IGM 1 10/13 01/15 (16 Monate) Ausbildungsvergütungen: ab 10/13 auf 745/773/868/897 ZEITARBEIT VG Zeitarbeit DGB 800 3,80 (W), 4,80 (O) 3,50 (W), 4,30 (O) 2,30 (W), 3,70 (O) 01/14 12/14 04/15 12/15 06/16 12/ Nullmonate - EGr. 1 wird als ML vorgesehen - Modifizierungen in MTV und ERTV (38 Monate) HOTEL UND GASTSTÄTTEN Baden-Württemberg 240 3,20 10/13 12/14 (18 Monate) Nullmonate - Ausbildungsvergütungen: überproportionale Anhebung HOHLGLASERZEUGENDE INDUSTRIE LG Rhein-Weser IG BCE 3,5 3,30 01/14 05/15 (17 Monate) Ausbildungsvergütungen: ab 01/14 auf 750/800/875/950 - Neuregelungen in ATZ-TV ab 01/15 ZEITSCHRIFTENVERLAGE Redakteure dju in ver.di, DJV 9 2,00 1,90 12/13 10/14 11/14 03/16 (30 Monate) Nullmonate - Verhandlungsverpflichtung zu Reform MTV Frühjahr 2014 Seite: 10 von 13

9 GARTEN-, LANDSCHAFTS- UND SPORTPLATZBAU 100 3,20 (W), 3,70 (O) 2,50 (W), (O) 01/14 02/15 03/15 01/16 (27 Monate) Nullmonate - unterste LGr. 7.6 einheitlich festgelegt West und Ost ab 01/14 auf 9, ab 03/15 auf 9,23 - Ausbildungsvergütungen für über 18-Jährige: ab 01/14 um 30 in West und um 65 in Ost im 1. AJ, andere AJ werden im Verhältnis erhöht, ab 08/14 einheitlich West und Ost auf 650/775/875, ab 08/15 auf 725/825/925 und ab 08/16 auf 800/900/1000 EINZELHANDEL Baden-Württemberg ver.di Folgeabschlüsse mit eventuellen regionalen Differenzierungen: (gesamt) 2,10 07/13 03/14 04/14 03/ Nullmonate - MTV wird rückwirkend zum wieder in Kraft gesetzt - Neuregelungen für Warenverräumer/Auffüller - Verhandlungsverpflichtung zur Überarbeitung des ETV und zu Arbeitszeitregelung Bayern Nordrhein-Westfalen, Hamburg, Saarland Hessen, Sachsen, Thüringen, Sachsen-Anhalt Seite: 11 von 13

10 II. Kündigung von Tarifverträgen, Forderungen und Verhandlungstermine Geltungsbereich (Verhandlungsbeginn) Kündigungstermin Gekündigt von Forderungen/ Verhandlungstermine ZEITUNGSVERLAGE - REDAKTEURE Rd DJU in ver.di, DJV um 5,5 % (auch für freie Journalisten, Pauschalisten und Online-Redakteure) BDZV Kündigung des MTV Modernisierung angestrebt in den Themen Urlaub, Höchstarbeitsbedingungen, Berufsjahresstaffeln Rd. MALER- UND LACKIERERHANDWERK Rd deutliche der Entgelte Angleichung Ost-West DRUCKINDUSTRIE ver.di um 5,5 % Mitte Jan. 14 CHEMISCHE INDUSTRIE Rd. (regional) (regional unterschiedlich) IG BCE um 5,5 % Laufzeit 12 Monate Regelungen zur Übernahme der Ausgebildeten Rd. auf Bundesebene Seite: 12 von 13

11 Geltungsbereich (Verhandlungsbeginn) Kündigungstermin Gekündigt von Forderungen/ Verhandlungstermine DEUTSCHE TELEKOM AG + T-DEUTSCHLAND + SERVICEGESELLSCHAFTEN + T-SYSTEMS ver.di ver-di strebt gemeinsame Tarifrunde der Einzelgesellschaften an um 5,5 % und bedürfnisorientierte überproportionale Anhebung der unteren Einkommen Laufzeit 12 Monate 65 Anhebung der Ausbildungsvergütungen und der Vergütungen für duale Studenten Verlängerung des Ausschlusses betriebsbedingter Kündigungen Seite: 13 von 13

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