ZU NEUEN UFERN ! KURS AUF ERFOLG. Überzeugungskraft für die Präsentation der Projektarbeit. Das Präsentationstraining für Auszubildende
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- Theodor Adler
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1 Überzeugungskraft für die Präsentation der Projektarbeit KURS AUF ERFOLG ZU NEUEN UFERN Das Präsentationstraining für angehende Industriekaufleute und Fachinformatiker Das Präsentationstraining für Auszubildende
2 INHALTSVERZEICHNIS ZU NEUEN UFERN IN DER PRÄSENTATIONSTECHNIK Behandeln Sie Ihr Thema nicht erschöpfend 3 Erfolg greifbar machen 4 Die Kunst der Balance 5 Der Themenüberblick 6 Zusätzliche Seminarthemen für Fachinformatiker 7 Das Plus an Sicherheit 8 Die Rahmenbedingungen 9 Zielgruppe I Teilnehmerzahl I Seminardauer I Lehrmethoden I Technische Mittel 2
3 BEHANDELN SIE IHR THEMA NICHT ERSCHÖPFEND UNVERWECHSELBAR PRÄSENTIEREN SCHON BEI DER ABSCHLUSSPRÜFUNG Eine erfolgreiche Präsentation braucht weit mehr als Fachkompetenz, Fakten und Daten. Und schon gar nicht Powerpoint in Hochdosierung. Die wirkungsvolle Präsentation lebt von der Persönlichkeit des Vortragenden. Sie berücksichtigt die Grundsätze der erfolgreichen Werbung und der Verkaufspsychologie. Und sie ist immer das Ergebnis der inneren Einstellung zur Sache und zu den Menschen. Mehr als je zuvor zählt: Präsentationen müssen motivierend, einzigartig, unverwechselbar sein eben nicht erschöpfend. Das gilt für die Inhalte und den Vortragenden. Und das gilt auch schon bei der Präsentation der Projektarbeit. So erzielen Auszubildende, die am KURS AUF ERFOLG teilgenommen haben, Prüfungsergebnisse, die weit über Durchschnitt liegen. 3
4 ERFOLG GREIFBAR MACHEN WIE ERREICHEN WIR DAS? Das Training vermittelt Schritt für Schritt mehr als nur das nötige Handwerkszeug für gelungene Präsentationen. Es ist Rhetorik- Kommunikations- und auch Selbstsicherheitstraining. Die Kamera beweist: Es steckt mehr in mir, als ich mir zunächst zugetraut habe. So steigt die Selbstsicherheit. Es wächst der Spaß am Präsentieren Voraussetzung für die erfolgreiche Präsentation. Besonders wichtig: Die Teilnehmerzahl ist auf maximal 6 Auszubildende limitiert. Daher bedeuten 2 Seminartage: ZU NEUEN UFERN Intensives Training mit der Kamera Individualisiertes Feedback durch die Gruppe und den Trainer Auf die jeweilige Teilnehmer-Persönlichkeit abgestimmter Input durch den Trainer Erweitern der individuellen Stärken und Förderung der persönlichen Erleben Dasund Präsentationstraining für Auszubildende Authentizität Genügend Zeit für zielführend moderierte Diskussionen 4
5 DIE KUNST DER BALANCE DER SPANNENDE WEG ZUM PRÄSENTATIONSERFOLG Das Training lenkt den Fokus auf die Kombination von fachlicher und sozialer Kompetenz und fördert so ein spannungsreiches Persönlichkeitsprofil. Präsentieren heißt, die Kunst der Balance dieser Kompetenzen zu beherrschen: RATIONALITÄT + EMOTIONALITÄT Überzeugende Präsentationen sind faktenorientiert aber nie emotions- und freudlos PERSÖNLICHE STÄRKE + TEAMDENKEN Überzeugende Präsentationen leben von der Persönlichkeit des Vortragenden vergessen aber nie die Belange der Zuhörer SYSTEMATIK + KREATIVITÄT Überzeugende Präsentationen sind klar strukturiert aber auch lebendig, bildhaft, spontan SELBSTMOTIVATION + FREMDMOTIVATION Überzeugende Präsentationen fußen auf der echten Begeisterung für das Thema und übertragen diese auf das Publikum ZIELORIENTIERUNG + EMPATHIE Überzeugende Präsentationen verfolgen ein klar definiertes Ziel berücksichtigen aber auch die Ziele der Zuhörerinnen und Zuhörer 5
6 DER THEMENÜBERBLICK WOVON SPRECHEN WIR? Grundsätzliches über das wirkungsvolle Sprechen Überlegungen vor der Präsentation Die unterschiedlichen Zuhörertypen Die eigene Einstellung zum Zuhörerkreis Die Bedeutung der eigenen Begeisterung für das Thema Es gibt keine trockenen Themen Es gibt nur trockene Darstellungen Die mentale Vorbereitung: Die Programmierung auf den Erfolg Die menschliche Hirnfunktion und der Präsentationserfolg Wege zur Struktur: Strukturiert denken strukturiert sprechen So behalten Sie Ihr Ziel im Auge Der rote Faden Wie wird es für die Zuhörer nachvollziehbar? Wie fessele ich von Beginn an? Wie bleibt es bis zum Ende spannend? Zielfindung, Ziel und Zielgruppe Die klare Botschaft Wie bleibt der Schluss haften? Von der Werbung lernen: Die Verpackungskunst für Inhalte Zu oft unterschätzt: Die Bedeutung der Emotion Die lebendige und bildhafte Sprache Bewusster Einsatz der Sprache die Sprechtechnik Wie wird s verständlich? Kriterien einer guten Verständlichkeit So unterstützen Medien das gesprochene Wort wirklich Wie bleibe ich authentisch? Körpersprache, die echt ist, überzeugt am meisten Die eigene Wirkung optimieren: Unverwechselbar sein Umgang mit Lampenfieber, Stress und Zwischenrufen Beantwortung von Fragen nach der Präsentation 6
7 DER THEMENÜBERBLICK WOVON SPRECHEN WIR? ZUSÄTZLICHE THEMEN FÜR FACHINFORMATIKERINNEN UND FACHINFORMATIKER: Die Vorliebe des Technikers für die Sachebene: Was bedeutet das für die Präsentation? Den Zugang der Zuhörerinnen und Zuhörer erleichtern So wird es für Nicht-Techniker interessant und verständlich Das richtige Maß finden Technische Sachverhalte auf den Punkt bringen Technik emotionalisieren und unterhaltsam machen Besonderheiten der Foliengestaltung für technische Sachverhalte 7
8 DAS PLUS AN SICHERHEIT DARF S EIN BISSCHEN MEHR SEIN? PLUS 1: Kostenlos zum 2-tägigen Training bieten wir Ihren Auszubildenden einen zusätzlichen Praxis-Tag. So können sie das Gelernte zeitnah zur Abschlussprüfung auffrischen und vertiefen. Zu diesem Praxis-Tag bringen Ihre Auszubildenden die von ihnen erarbeitete Prüfungspräsentation mit. Erneut erhalten sie die Gelegenheit, vor Publikum und Kamera zu präsentieren. So ist der Feinschliff möglich. Wesentlicher aber noch ist die Sicherheit, die Ihre jungen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in zeitlicher Nähe zur Prüfungssituation dadurch erhalten. ZU NEUEN UFERN PLUS 2: Ebenfalls im Seminarhonorar enthalten ist der Internet-Support für Ihre Auszubildenden. Das Präsentationstraining für Auszubildende Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer können sich nach dem Seminar per an uns wenden, wenn Sie Tipps und Anregungen für aktuelle Präsentationen wünschen. 8
9 DIE RAHMENBEDINGUNGEN FÜR EIN TRAINING, DAS AUS DEM RAHMEN FÄLLT ZIELGRUPPE: Auszubildende, die ihre Selbstsicherheit stärken wollen Ideen, Vorschläge und Ergebnisse nicht nur im Rahmen der Abschlussprüfung wirkungsvoll und überzeugend präsentieren möchten durch ihren Redestil motivieren und begeistern möchten TEILNEHMERZAHL: Mit maximal 6 Teilnehmer/innen ist das Seminar besonders effektiv SEMINARDAUER: 2 Tage + 1 zusätzlicher Praxistag ZU NEUEN UFERN LEHRMETHODEN: Das Training besteht in erster Linie aus zahlreichen praktischen Übungen: Videotraining mit gemeinsamer Analyse I Einzelarbeiten I Gruppenarbeiten I Diskussion sowie den Impulsvorträgen der Trainerin oder des Trainers Das Präsentationstraining für Auszubildende TECHNISCHE MITTEL: FlipChart I Metaplanwand I Videokamera I TV-Gerät I Notebook und Beamer 9
10 KONTAKT TÖNNINGSEN & PARTNER I Marienhöhe 180 I Quickborn Telefon: ( ) I office@toenningsen.de I Web:
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