Schnarchnasen. Berufsperspektiven für Aufgeweckte! fuer die rente.de

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1 Schnarchnasen. Berufsperspektiven für Aufgeweckte! fuer die rente.de

2 2 Eine Ausbildung bei der DRV Westfalen ist uncool und nur was für Leute, die total langweilig sind? Wenn Sie so denken, machen Sie doch lieber was mit Medien oder so.

3 Inhalt Ausbildungsberuf Sozialversicherungsfachangestellte/r 4 Bachelor of Laws (LL.B.) Studiengang Rentenversicherung 6 Weitere Ausbildungsberufe 8 Unsere Ausbilder im Ausbildungsreferat 10 Perspektiven: Nach der Ausbildung 12 Urlaub & Co: Was wir sonst so zu bieten haben 13 Ansprechpartner im Bereich Berufliche Bildung 14 Interessiert? 15 Aber vielleicht schauen Sie sich die Ausbildungsangebote der DRV Westfalen vorher mal etwas genauer an. Vielleicht sprechen Sie auch mal mit Leuten, die diese Ausbildung machen. Sie werden überrascht feststellen, wie abwechslungsreich und vielfältig der Ausbildungs- und Arbeitsalltag hier ist und welche Perspektiven sich bieten. Und Sie werden staunen, wie wichtig Teamarbeit ist. Den ganzen Tag allein im Büro über Akten brüten? Vergessen Sie es. Hier geht es darum, im Team zu denken, im Team zu arbeiten und im Team zu planen. Jetzt sind Sie reif für ein paar tiefere Einblicke. 3

4 Unsere Ausbildungsberufe Sozialversicherungsfachangestellte/r Sozialversicherungsfachangestellte/r Fachrichtung Rentenversicherung Ausbildungsbeginn: Voraussetzungen: Ausbildungsdauer: Mitte August mindestens Fachoberschulreife drei Jahre Ausbildungsplan, 2. Ausbildungsjahr 9 Wochen 6 Wochen 1 Woche Einsatz im Ausbildungsabschnitt Berufsschule Einsatz im Ausbildungsabschnitt 1 Woche 1 Woche 1 Tag 1 Tag ca. 7 Tage Zwischenlehrgang angeleitetes Lernen Wirtschafts-/Sozialrecht Fachrecht Einsatz im Ausbildungsabschnitt Zwischenprüfung 9 Wochen 9 Wochen 14 Wochen Hospitation in der Leistungsabteilung Berufsschule Einsatz im Ausbildungsabschnitt 4

5 Die theoretische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Recht der gesetzlichen Rentenversicherung findet in unseren eigenen Schulungsräumen statt. Sie wechselt sich mit der praktischen Arbeit in speziell eingerichteten Ausbildungsteams ab. Der schulische Teil der Ausbildung erfolgt in Form von Blockunterricht im Hansa-Berufskolleg der Stadt Münster. Hier lernen Sie gemeinsam mit angehenden Sozialversicherungsfachangestellten der gesetzlichen Kranken- und Unfallversicherung. Die Ausbildung wird durch drei Lehrgänge im Bildungszentrum der Deutschen Rentenversicherung in Winterberg abgerundet. Zwischen- und Abschlusslehrgang nutzen Sie, um sich intensiv auf die bevorstehenden Prüfungen vorzubereiten. 5

6 Unsere Ausbildungsberufe Bachelor of Laws (LL.B.) Bachelor of Laws (LL.B.) Studiengang Rentenversicherung Ausbildungsbeginn: Voraussetzungen: Studiendauer: 1. September Fachabitur oder Abitur Zu Studienbeginn nicht älter als 38 Jahre/behinderte Menschen nicht älter als 41 Jahre Deutsche Staatsangehörigkeit oder die eines EU-Mitgliedsstaates drei Jahre (keine Verkürzung möglich) Studienverlaufsplan 1. Jahr: Orientierungswoche 36 Wochen fachwissenschaftliches Studienzeit 13 Wochen Praxis 2. Jahr: 16 Wochen fachwissenschaftliche Studienzeit 13 Wochen Praxis 10 Wochen Projekt 11 Wochen Praxis 6

7 Die fachwissenschaftliche Studienzeit absolvieren Sie in fünf Teilabschnitten an der Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NRW, Abteilung Münster. Schwerpunkte des Studiums sind Rechtswissenschaften, insbesondere das Recht der gesetzlichen Rentenversicherung. Hinzu kommen aber auch Wirtschafts- und Sozialwissenschaften. Die Praxismodule durchlaufen Sie überwiegend in dem speziellen Ausbildungsbereich unserer Fachabteilung, wo erfahrene Ausbilderinnen und Ausbilder Sie bei der Umsetzung des theoretischen Wissens in die Praxis anhand echter Geschäftsvorfälle begleiten. Alle Module schließen mit einem Leistungsnachweis, zum Beispiel einer Klausur oder einem Fachgespräch, ab. Die Ergebnisse der Modulprüfungen ergeben zusammen mit der Note der Thesisarbeit und des Kolloquiums (der mündlichen Prüfung) das Gesamtergebnis der Ausbildung, die mit dem akademischen Grad Bachelor of Laws (LL.B.) abschließt. Mit der Verleihung des Bachelorgrades wird gleichzeitig die Befähigung für den gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienst zuerkannt. 3. Jahr: 16 Wochen Praxis 16 Wochen fachwissenschaftliche Studienzeit 7 Wochen Thesisarbeit 10 Wochen Praxis 1 Woche Kolloquium 7

8 Unsere Ausbildungsberufe Die Deutsche Rentenversicherung Westfalen bietet noch weitere Möglichkeiten der Berufsausbildung, allerdings werden diese Ausbildungen nicht jährlich angeboten. Interessiert Sie eine Ausbildung zum/zur Bauzeichner/-in, Fachrichtung Architektur? Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen? Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste? 8

9 Rufen Sie doch einfach an, und erkundigen Sie sich, wann in dem von Ihnen angestrebten Beruf ein Ausbildungsplatz angeboten wird. Auskunft erteilt gern: Albert Baune Telefon

10 Unsere Ausbilder im Ausbildungsreferat Sie sind nicht allein: Unsere Ausbilderinnen und Ausbilder unterstützen Sie und die anderen Auszubildenden bei der Umsetzung des theoretischen Wissens in die Praxis. Das geschieht sehr individuell: In der Regel kümmert sich ein Ausbilder Gelernt wird im Team: Im Kursverbund werden die rechtlichen und technischen Grundlagen der täglichen Arbeit gemeinsam erschlossen. So lernen Sie schnell, dass der Umgang mit Gesetzestexten auch Spaß machen kann. 10

11 um drei Nachwuchskräfte. So lernen Sie auch die Auszubildenden aus anderen Jahrgängen näher kennen, die Ihnen ebenfalls mit Rat und Tat zur Seite stehen werden. Wer arbeitet eigentlich sonst so bei der DRV Westfalen? Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter insgesamt davon in der münsterschen Hauptverwaltung davon Nachwuchskräfte 173 in Ärztlichen Begutachtungsstellen 47 Prüfdienst/Auskunft und Beratung 317 in Kliniken

12 Perspektiven Nach der Ausbildung erwartet Sie eine interessante Tätigkeit in einer freundlichen, bürgernahen Verwaltung. Übrigens: Verwaltung, das heißt auch moderner Arbeitsplatz. Zeitgemäß ausgestattete Büros sind bei uns selbstverständlich. Natürlich setzt eine gut funktionierende Verwaltung qualifizierte Mitarbeiter voraus. Und die werden nicht geboren. Durch unsere umfassende und abwechslungsreiche Ausbildung können wir eine solche Qualität garantieren. Bei uns werden Sie gründlich auf die Übernahme einer verantwortungsvollen Tätigkeit im Team vorbereitet. Beruflicher Aufstieg? Fortbildung? Natürlich! Engagierten Mitarbeitern bieten wir unsere Unterstützung und fördern gezielt den beruflichen Aufstieg. 12 Martin Eickmeyer Mit 16 Jahren begann ich meine Lehre bei der damaligen LVA Westfalen. Nach einigen Jahren Berufspraxis erhielt ich die Möglichkeit, die Fortbildung für den gehobenen Dienst zu machen. In den folgenden Jahren war ich u. a. Referent der Geschäftsführung und bin heute Leiter der Verwaltungsabteilung. Ein nicht alltäglicher Berufsweg, der aber bei der Deutschen Rentenversicherung Westfalen kein Einzelfall ist.

13 Urlaub & Co. Was wir sonst so zu bieten haben Jahresurlaub ist selbstverständlich. Zurzeit besteht ein Urlaubsanspruch von 29 Arbeitstagen. Gleitende Arbeitszeit ist im Rahmen der Ausbildungsvorgaben möglich. Sie können Ihre Arbeitszeit flexibel und selbstständig einteilen. In unserem Betriebsrestaurant können Sie günstig und gut zu Mittag essen. Täglich stehen vier bis fünf verschiedene Gerichte zur Auswahl. Betriebssport, in zahlreichen Sportarten, verbindet viele von uns in der Freizeit. Gute Bezahlung ist auch schon während der Ausbildung gewährleistet. Gute Verkehrsverbindungen sind garantiert, denn mit öffentlichen Verkehrsmitteln wie der Bahn AG (Haltepunkt Zentrum Nord), den Bus-Linien 17, 6, 8 und der Ringlinie 33/34 lässt sich die Deutsche Rentenversicherung Westfalen gut erreichen natürlich auch mit dem Fahrrad und zu Fuß. Für alle Autofahrer gibt es auf den Parkdecks ausreichend Parkplätze. 13

14 Ihre Ansprechpartnerin im Bereich Berufliche Bildung Noch Fragen? Rufen Sie doch einfach an oder besuchen Sie uns im Internet: Katrin Heidemann Telefon: drv-westfalen.de Nicole Kordes Telefon: drv-westfalen.de Impressum Deutsche Rentenversicherung Westfalen Gartenstraße Münster Telefon , Telefax

15 Interessiert? Machen Sie den ersten Schritt Ihre Bewerbung schicken Sie uns bitte über unsere Internetseite fuer die rente.de. Übrigens: Wenn Sie mehr von uns beziehungsweise über uns wissen möchten, übersenden wir Ihnen gern unsere Broschüre Wir sind auf Zukunft programmiert oder besuchen Sie uns im Internet unter Und das Wichtigste: unser gutes Betriebsklima «15

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