Professionelle Bewerbungsberatung für Hochschulabsolventen
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- Helga Waldfogel
- vor 6 Jahren
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1 Professionelle Bewerbungsberatung für Hochschulabsolventen Tätigkeitsprofil Anschreiben Lebenslauf Zeugnisse: Bearbeitet von Christian Püttjer, Uwe Schnierda überarbeitet Taschenbuch. 298 S. Paperback ISBN Format (B x L): 15,2 x 22,8 cm Gewicht: 515 g Wirtschaft > Wirtschaftswissenschaften: Allgemeines > Wirtschaftswissenschaften: Berufe, Ausbildung, Karriereplanung Zu Inhaltsverzeichnis schnell und portofrei erhältlich bei Die Online-Fachbuchhandlung beck-shop.de ist spezialisiert auf Fachbücher, insbesondere Recht, Steuern und Wirtschaft. Im Sortiment finden Sie alle Medien (Bücher, Zeitschriften, CDs, ebooks, etc.) aller Verlage. Ergänzt wird das Programm durch Services wie Neuerscheinungsdienst oder Zusammenstellungen von Büchern zu Sonderpreisen. Der Shop führt mehr als 8 Millionen Produkte.
2 Einleitung Mit der Einführung der neuen Bachelor- und Masterstudiengänge hat ein frischer Wind im deutschen Hochschulsystem Einzug gehalten: Die Studiendauer bis zum ersten Hochschulabschluss hat sich deutlich verkürzt, Studieninhalte sind mehr als früher auf die Berufspraxis ausgerichtet. Es ist zudem leichter geworden, seine Sprachkenntnisse durch ein Auslandssemester zu verbessern und sich die an einer ausländischen Hochschule erbrachten Leistungen für den Abschluss an der deutschen Universität anrechnen zu lassen. Mittlerweile laufen viele der alten Studiengänge langsam aus oder sind bereits ganz abgeschafft worden. Als Wendepunkt gilt das Wintersemester 2006/2007, denn in diesem Semester schrieben sich erstmals etwa 50 Prozent der Studienanfänger für ein Bachelor- beziehungsweise Masterstu- Master werden Bachelor und dium ein. Auf dem Arbeitsmarkt für Hochschulabsolventen immer beliebter wird es also noch viele Jahre lang ein Miteinander von Beschäftigten mit einem Diplom, Magister, Examen, Bachelor oder Master geben. Was sich für Hochschulabsolventen nicht geändert hat, ist die Erkenntnis, dass sich allein aus dem Abschluss eines Studiums noch nicht die Befähigung für den Berufseinstieg ergibt. Aus unseren Bewerbungsseminaren, Workshops und Einzelberatungen wissen wir, dass Studierende einerseits eine Menge zu bieten haben, aber andererseits oft auch große Probleme damit haben, ihre Qualifikationen und Erfahrungen zielge- Einleitung
3 richtet aufzubereiten. Und bei der Lösung dieses Problems setzt unser Ratgeber an. Wir zeigen Ihnen, wie Sie Ihr Fachwissen und Ihre Praxiserfahrungen so darstellen, dass Firmen Interesse an Ihnen entwickeln. Unsere Übersicht 1 zeigt Ihnen, was Sie erwartet. Die erfolgreiche schriftliche Bewerbung Übersicht 1 1. Vorbereitungsphase Was kann ich? Ihr Tätigkeitsprofil Stellenanzeigen richtig auswerten die eigenen fachlichen Kenntnisse und persönlichen Fähigkeiten analysieren den ersten Arbeitgeber finden Initiativbewerbungen vorbereiten das Telefon: der schnelle Weg zum ersten Arbeitsplatz 2. Bewerbungsunterlagen aufbereiten Bewerbungsmappe zusammenstellen Anschreiben ausformulieren Gehaltsvorstellungen ermitteln 10 Professionelle Bewerbungsberatung für Hochschulabsolventen
4 Lebenslauf ausarbeiten Bewerbungsfoto anfertigen lassen Praktikumsbestätigungen erstellen telefonisch nachfassen 3. Einladung zum Vorstellungsgespräch Mit unserem Ratgeber erläutern wir Ihnen, wie Sie typische Bewerberfehler vermeiden und wie Sie zukünftige Arbeitgeber mit einer überzeugenden Bewerbungsmappe für sich einnehmen. Im Mittelpunkt der von uns vorgestellten Bewerbungsstrategien steht immer die Umsetzung durch Sie als Hochschulabsolventin oder Hochschulabsolvent. Daher finden Sie viele Übungen und Beispiele, die Ihnen helfen, Ihr neues Wissen bei der Aufbereitung Ihrer Bewerbungsmappe umzusetzen. Bevor Sie sich an die Aufbereitung Ihrer Bewerbungsunterlagen machen, werden Sie sich mit Ihrem Tätigkeitsprofil auseinandersetzen. Aus einer Bestandsaufnahme Ihres bisherigen Werdegangs werden Sie Ihre Vorlieben und Stärken ermitteln. Erst Stärkenprofil Vorlieben- und wenn Sie wissen, was Sie selbst wollen, können Sie auf die Wünsche anderer eingehen. Mit der Erstellung eines Tätigkeitsprofils ermitteln erwerben Sie eine Argumentationsbasis, auf die Sie bei der Ausarbeitung von Anschreiben und Lebensläufen zurückgreifen werden. Durch die Analyse von Stellenanzeigen wird Ihnen klar werden, was Unternehmen von Ihnen erwarten. Um diese Anforderungen zu erfüllen, müssen Sie sich mit Ihren eigenen fachlichen Einleitung 11
5 Kenntnissen und persönlichen Fähigkeiten auseinandersetzen. Geeignete Beispiele aus Ihrer Bestandsaufnahme werden Sie einsetzen, um sich als passgenauer Bewerber darzustellen. Bei der Suche nach einem Arbeitgeber gibt es verschiedene Zeigen Sie Wege: Sie können sich auf Stellenanzeigen bewerben, das Internet nutzen, aber auch persönliche Kontakte aufbauen, die Initiative Ihnen einen direkten Draht zur Firma sichern. Wenn Sie Initiativbewerbungen verschicken möchten, müssen Sie neben Ihrem eigenen Profil auch ein Anforderungsprofil Ihrer Wunschposition erarbeiten. Dies gelingt Ihnen am besten mit dem Griff zum Telefon. Initiativbewerbungen haben deutlich mehr Erfolg, wenn Sie sich nicht blind bewerben, sondern die Anforderungen der Firmen selbstständig ermitteln. Die Vorbereitungsphase Ihrer Bewerbung führt Sie schließlich zur aktiven Bewerbung. Ihre Bewerbungsmappe muss den formalen und inhaltlichen Vorgaben der Personalabteilungen entsprechen. Bestehen Sie in der ersten Runde der formalen Prüfung, und punkten Sie anschließend mit einer guten inhaltlichen Aufbereitung. Das Anschreiben ist ein Kurzgutachten über Ihre Qualifikationen. Sie können es mit der Erarbeitung einer Selbstpräsentation inhaltlich vorbereiten. Der Lebenslauf wird Ihre Angaben im Anschreiben unterstützen und den roten Faden Ihrer Die maßgeschneiderte Entwicklung deutlich machen. Mit dem Bewerbungsfoto Bewerbungsmapptige Praktikumsbestätigungen werden den positiven Ein- können Sie erste Sympathiepunkte sammeln. Aussagekräfdruck abrunden. Unser Bewerbungsratgeber wird Sie mit den ausgesprochenen und unausgesprochenen Regeln des Bewerbungsverfahrens vertraut machen. Die Tipps, Techniken und Hinweise werden es Ihnen ermöglichen, individuelle, in sich schlüssige und erfolgreiche Bewerbungsunterlagen auszuarbeiten. 12 Professionelle Bewerbungsberatung für Hochschulabsolventen
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