TEAMentwicklung - Arbeiten Hand in Hand

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1 Deutsches Industrieforum für Technologie I N T E N S I V - S E M I N A R F O R U M F Ü H R U N G S K R Ä F T E - Q U A L I F I K AT I O N TEAMentwicklung - Arbeiten Hand in Hand Schnupperkurs für Führungskräfte mit Outdoorübungen DIF Ihr Partner für Technische Weiterbildung seit 1984 Deutsches Industrieforum für Technologie Tulpenstr Kempen info@dif.de

2 THEMA TEAMentwicklung - Arbeiten Hand in Hand Schnupperkurs für Führungskräfte mit Outdoorübungen Seminarleitung Dr. Bernd Bitzer, INPEX CONSULT, Ritterhude Als Führungskraft legen Sie großen Wert darauf, dass Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Ihres Teams möglichst harmonisch und zwischenmenschlich respektvoll zusammenarbeiten. Um ein gutes Arbeitsklima auch zu erhalten, muss stetig daran gearbeitet, bzw. versucht werden, das Arbeitsumfeld zu verbessern. Das hier vom DIF angebotene Seminar liefert Ihnen Ideen, das Arbeitsklima Ihres Teams neu zu beleben und zu verbessern. In diesem Schnupperkurs lernen Sie als Führungskraft Methoden kennen, die Ihnen helfen, Ihr Team zu optimieren und die vor allem auch das gegenseitige Vertrauen stärken. Das Seminar besteht aus einem theoretischen und einem praktischen Teil. Im theoretischen Teil wird das Teamprofil des anwesenden Teilnehmerkreises mit dem persolog-persönlichkeitsmodell (ehemals DISG) ermittelt. Dadurch lernt sich jeder Teilnehmer selbst und auch den anderen kennen. Sie als Führungskraft erhalten wertvolle Erkenntnisse über Verhaltenstendenzen bei sich selbst. Als Führungskraft erkennen Sie besser, wie Ihre Mitarbeiter ticken. So können die unterschiedlichen Eigenschaften und Potenziale allerer optimal berücksichtigt und eingesetzt werden. Der praktische Teil besteht aus einer Anzahl von Outdoor-Übungen. Diese Übungen sind so konzipiert, dass jeder teilnehmen kann. Man muss also keine Sportskanone oder schwindelfrei sein. Alle Übungen münden in einem gemeinsamen Ergebnis, das von allen als Team erreicht wurde. Die meisten Übungen führen ganz automatisch zu einem Vertrauenszuwachs innerhalb der Teamgemeinschaft.

3 TEILNEHMERKREIS Führungs- und Fachkräfte aus allen technischen und kaufmännischen Bereichen VORTEILE FÜR IHRE B E T RIEBLICHE PRAXIS Sie lernen Instrumentarien kennen, wie man das Betriebsklima und die Zusammenarbeit Ihres Teams verbessern kann. Sie erfahren etwas mehr über Ihre eigenen Stärken und die Ihrer Teammitglieder Sie und Ihr Team wachsen noch mehr zusammen und bilden eine erfolgreiche und sich gegenseitig unterstützende Einheit im Betrieb. PROGRAMMFOLGE T A G 1 Beginn Uhr 1. Team-Entwicklungs-Uhr, Erwartungen / Befürchtungen 2. Vorstellung des persolog-persönlichkeits-modells, Erstellung der individuellen Persönlichkeits-Profile, Auswertung, Feedback durch die Trainer, Teambild Gemeinsamer Mittagstisch 3. Warm-Ups (z.b. Zauberreifen, Reifenjagd) Pause: Kaffee + Tee 4. Outdoor-Übungen mit anschließender Reflexion (Sumpfplättchen, Vertrauensübungen, Säurefluß) Ende des 1. Veranstaltungstages gegen Uhr

4 T A G 2 Beginn Uhr 5. persolog-persönlichkeits-modell-vertiefung 6. Warm-Ups (z.b. Koordinationsknäuel, Ingenieur und Roboter) Pause: Kaffee + Tee 7. Outdoorübungen mit anschließender Reflexion (Mohawk-Walk) 8. Gruppenarbeit mit anschließender Auswertung, ggf. Erarbeitung von Zielvereinbarungen Gemeinsamer Mittagstisch 9. Outdoorübungen mit anschließender Reflexion (Palmwedel, Spinne) 10. Team-Entwicklungs-Uhr, Auswertung 11. Abschluss Alle Outdoor-Übungen dienen dem Aufbau von Vertrauen und Sicherheit im gegenseitigen Umgang miteinander. Jede Übung wird durch die Trainer ausgewertet und ein konkreter Praxisbezug hergestellt. (Ziele, Kommunikation, Verantwortlichkeiten) Ende der Veranstaltung gegen Uhr REFERENT Dr. Bernd Bitzer INPEX CONSULT Hegelstr. 81 D Ritterhude

5 EINZELHEITEN zu einer ANGEBOTSANFRAGE Angebotsanfrage per Internet per per Fax an / Die Teilnehmer erhalten alle Vorträge in Form eines Handbuches und einer CD. Die Handbücher, die Namensschilder, die Teilnahmezertifikate werden Ihnen zugeschickt. Der Seminarpreis beträgt pro Tag 2.450,00 EUR (plus MwSt.) bis 12 Teilnehmer. Weitere Informationen finden Sie unter Die Seminarinhalte werden mit Ihnen abgestimmt. Sie können sich ggf. aus der Programmfolge Themenschwerpunkte wählen, die Ihre besonderen betrieblichen Belange und Ihre speziellen Wünsche berücksichtigen. Überweisung der Seminargebühr erbitten wir nach Rechnungsstellung auf eines unserer Konten: Sparkasse Krefeld Commerzbank Krefeld BLZ BLZ Konto-Nr Konto-Nr IBAN DE IBAN DE BIC SPKRDE33 BIC COBADEFFXXX Termin / Durchführungsort Sie bestimmen den Termin und den Durchführungsort DIF Kontaktdaten Telefon / und Fax / Internet info@dif.de Für Auskünfte stehen Ihnen die Mitarbeiter unseres Sekretariates zur Verfügung.

6 A N G E B O T S A N F R A G E INHOUSE-SEMINAR int F A X - N R Firma Rechnungsempfänger Abteilung Telefon Telefax Straße / Hausnummer (Postfach) PLZ Ort Land Kontaktperson Vorname Nachname Telefon Abteilung