BETHMANN FORUM BREMEN REFERENTEN UND MODERATOR

Transkript

1 REFERENTEN UND MODERATOR 6. September 2017, 17:00 Uhr, Grand Central, Alter Bahnhof Oberneuland Ihre Ansprechpartnerin: Britta Niemann, Telefon

2 Christian Bubenheim Ehemaliger Senior Vice President, Scout24 «Um erfolgreich zu sein, brauchen Unternehmen die besten Mitarbeiter. Natürlich sind diese Mitarbeiter immer auch Teil einer lokalen Gemeinschaft. Zum Selbstverständnis eines modernen Unternehmens sollte es daher gehören, sich in diesen Gemeinschaften zu engagieren. Scout24 tut dies mit Zeit, Expertise und viel Persönlichkeit. Bei unserem jährlichen Social Day beispielsweise engagieren sich unsere Mitarbeiter, vom CEO bis zum Praktikanten, einen ganzen Tag lang in Projekten verschiedener lokaler Institutionen in Berlin und München. Und das seit vielen Jahren mit Erfolg. Christian Bubenheim war seit Januar 2015 Senior Vice President Marketing & Product bei der Scout24-Gruppe. Er verantwortete die europaweite Entwicklung von AutoScout24. Bubenheim hat mehr als 25 Jahre Erfahrung in innovativen Technologie-Unternehmen aus dem Online-, Mobil- und Hightech-Bereich. Außerdem engagiert er sich für ScoutCares, die CSR- Aktivitäten von Scout24, und ist im Beirat der Innatura.org. Mit führenden digitalen Marktplätzen in Deutschland und Europa inspiriert Scout24 Menschen, die besten Entscheidungen rund um ihr neues Zuhause und ihr neues Auto zu treffen. Scout24 hat über Mitarbeiter in 18 europäischen Ländern und ist börsennotiert im Frankfurter SDAX-Index. Alles, was wir bei Scout24 tun, zahlt auf unseren Zweck ein, Menschen zu inspirieren. Und zu dieser Inspiration gehört für uns auch, soziale Verantwortung zu zeigen. Corporate Social Responsibility ist Teil unserer Marke.» SEITE 2

3 Dr. med. Frank Hoffmann Gründer discovering hands «Das Ziel von Sozialunternehmen ist es, mit unternehmerischen Mitteln soziale Probleme zu lösen ein wirkungsvolles und sinnstiftendes Konzept. Es stellt das Geldverdienen an sich nicht in den Mittelpunkt der Überlegungen, sondern macht es zum Mittel zum Zweck. Dass sich Sozialunternehmen langfristig nachhaltig aus sich selbst heraus finanzieren lassen und dabei auch noch relevante Überschüsse erwirtschaften können, die dann aber zur Verbreiterung der Unternehmensbasis verwendet werden, wollen wir mit discovering hands beweisen.» Dr. med. Frank Hoffmann ist Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Sozialunternehmer, und seit 2010 Ashoka- Fellow. Seine Approbation erhielt er 1985 nach dem Studium der Humanmedizin an der Universität Düsseldorf, seine Promotion im Februar Als Ideengeber und Gründer von discovering hands entwickelte er seit Ende 2005 ein neues Tätigkeitsfeld für blinde und stark sehbehinderte Frauen als spezialisierte Medizinische Tastuntersucherinnen. Dr. Hoffmann ist seit 2011 der Gründer und Geschäftsführer der discovering hands gug und nimmt umfangreiche Reise-, Organisations- und Vortragstätigkeiten in dieser Funktion wahr. Er verfasste verschiedene Publikationen als Sozialunternehmer. Zudem baute er mit Gründung der discovering hands Service GmbH 2013 ein hybrides sozialunternehmerisches Geschäftsmodell auf und fungiert als ärztlicher Berater dieser Gesellschaft. Er ist verantwortlicher Autor des discovering hands Franchise- Handbuches, das seit 2015 die Grundlage für eine internationale Skalierung des Modells ist. Er ist Gründungsmitglied des Rotary Clubs Mülheim-Uhlenhorst, Paul-Harris- Fellow, langjährig als Presbyter tätig, leidenschaftlicher Motorradfahrer und Hobbykoch. SEITE 3

4 Timm Duffner Ben & Jerry`s und HEYHO! «Den größten Mehrwert als Unternehmer leistet man, in dem wir versuchen den Profit zu maximieren - aber nicht klassisch monetär, sondern primär gesellschaftlich.» Timm Duffner ist als Social Activist für Ben & Jerry s tätig und koordiniert als verlängerter Arm des Aufsichtsrats die politische Arbeit des Unternehmens. Nebenbei gründete er zusätzlich sein eigenes Sozialunternehmen. Ben & Jerry s steht für hochwertiges Eis aus fair gehandelten Zutaten. Das Unternehmensmodell basiert auf drei Säulen: je eine soziale, ökonomische und produktorientierte. So ist gewährleistet, dass soziale Standards eingehalten werden, das Unternehmen wirtschaftlich und das Produkt qualitativ hochwertig ist. Ben & Jerry s initiiert zahlreiche Kampagnen, die die Global Goals angehen und bewegt viele Menschen dazu, sich sozial zu engagieren. Durch das konstante Engagement gewinnt die Marke immer mehr an Glaubwürdigkeit. Aufbauend auf diesen Erfahrungen entschied sich Timm Duffner vor einem Jahr, mit zwei Partnern ein Unternehmen zu gründen, das die Dinge ziemlich anders angeht: Mit Mitarbeitern, die von Wohnungslosigkeit betroffen sind, baut HEYHO! in Lüneburg eine Rösterei auf, in der das beste Röstmüsli der Welt in Handarbeit gefertigt wird. SEITE 4

5 MODERATOR Nils Dreyer Geschäftsführender Gesellschafter Hilfswerft ggmbh «Profitstreben kann auf Dauer kein Selbstzweck sein, da immer mehr Menschen mit immer weniger Ressourcen auskommen müssen. Unternehmertum, das zur Lösung gesellschaftlicher Herausforderungen eingesetzt wird, ist aus meiner Sicht alternativlos.» Nils Dreyer ist Serial Entrepreneur und unter anderem Gesellschafter der Agenturgruppe Collective IQ Holding GmbH & Co. KG. Das Unternehmen betreut große Unternehmen bei strategischen Aufgaben im Bereich Online- Marketing. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei im Content-Marketing. Seit Ende 2014 ist Nils Dreyer hauptberuflich als geschäftsführender Gesellschafter der Hilfswerft ggmbh aktiv. Diese hat er mit seinen Freunden Sönke Burkert und Carsten Lessmann gegründet. Hier kann er seine unternehmerische Schaffenskraft einsetzen, um einen gesellschaftlichen Nutzen zu schaffen, der über das Zahlen von Steuern hinausgeht. Als Unternehmer ist es seine Verantwortung, möglichst direkt auch für die Gesellschaft zu arbeiten nicht nur für die Gesellschafter, so Nils Dreyer. SEITE 5